1對1全職兼職教師薪酬制度_第1頁
1對1全職兼職教師薪酬制度_第2頁
1對1全職兼職教師薪酬制度_第3頁
1對1全職兼職教師薪酬制度_第4頁
1對1全職兼職教師薪酬制度_第5頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

下載后可任意編輯老師薪酬制度全職老師基本工資、課時費級別底薪績效工資課時費(元/小時)晉級分數(shù)晉升渠道崗位職責1對11對23-5人高級三級3500100050607097-100特級老師、教學主管、分校校長1、完成教學任務(wù)保證教學質(zhì)量,參加教研,做好家長回訪。2、擔任全校師資培訓。3參加市場部招生公開課教學。二級340080045556596-96一級340070040506090-93中級三級330060035405098-99高級老師、教學組長1、完成教學任務(wù),保證教學質(zhì)量,參加中級以下教研工作和培訓工作。2、參加市場部招生公開教學。二級320050030354584-86一級310050030354581-86初級三級300050030354577-80中級老師1、完成教學任務(wù),保證教學質(zhì)量,參加教研,做好家長回訪。2、參加市場部招生部公開教學。二級290040030354573-76一級280040025304069-72試用期3000無無無無有經(jīng)驗1、仔細學習教學法,完成試講任務(wù)。2、參加陪讀工作。1、課時費按小時計算2、公開課:公開課招生根據(jù)當場活動報名人數(shù)計算,10元/人。3、績效獎金每月考核發(fā)放算法:考評獎金*考評分數(shù)*帶班數(shù)(實際帶班數(shù)/基礎(chǔ)代班3)4、老師級別考試,每年的6月、12月進行考核評級。非考評期,老師可以主動申請升級考試5、考評分數(shù):平??荚u占50%,考試分數(shù)占50%6、VIP帶班老師課時在每個級別課時費上增加10元。7、以上課時費為校內(nèi)課時費,如校外有課,根據(jù)實際情況核算。班主任&陪讀老師。(負責家校聯(lián)系,續(xù)費轉(zhuǎn)介紹,課后學生作業(yè)檢查,陪讀工作)級別底薪績效工資晉級考評分數(shù)續(xù)班獎金(所負責班級全體平均續(xù)班率)90%以上80%以上70%以上60%以上轉(zhuǎn)正后250080080分1.5%1%1%0.8%試用期2500無無無無無無續(xù)班獎金續(xù)班獎金=學生繳費總數(shù)*續(xù)班率系數(shù)續(xù)班率系數(shù)人數(shù)90%以上80%以上70%以上60%以上1-5人2.5%2%1.5%1%6-10人3%2.5%2%1.5%11-15人3.5%3%2.5%2%15人以上4%3.5%3%2.5%閱讀簽名本人已細閱了老師薪資制度,已清楚了解其中的內(nèi)容細則,本人同意接受,沒有任何異議。姓名日期兼職老師工資標準年級/標準正規(guī)中小學在職/退休老師在讀討論生老師/自由職業(yè)老師1對11對21對11對2小學(1-5年級)50元/小時60元/小時40元/小時50元/小時小學(6年級)60元/小時70元/小時50元/小時60元/小時初中(1-2年級)70元/小時80元/小時60元/小時70元/小時初中(3年級)80元/小時90元/小時70元/小時80元/小時高中(1-2年級)90元/小時100元/小時80元/小時90元/小時高中(3年級)100元/小時120元/小時90元/小時100元/小時藝術(shù)類考試說明:若小組授課超過2人,每增加一人,課時相應增加每小時20元。聚智堂京瀚教育個人工作業(yè)務(wù)總結(jié)本人于2024年7月進入新疆中正鑫磊地礦技術(shù)服務(wù)有限公司(前身為“西安中正礦業(yè)信息咨詢有限公司”),主要從事測量技術(shù)工作,至今已有三年。在這寶貴的三年時間里,我邊工作、邊學習測繪相專業(yè)書籍,遇到不懂得問題積極的請教工程師們,在他們耐心的教授和指導下,我的專業(yè)知識水平得到了很到的提高,并在實地測量工作中加以運用、總結(jié),不斷的提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。同時積極的參加技術(shù)培訓學習,加速自身知識的不斷更新和自身素養(yǎng)的提高。努力使自己成為一名合格的測繪技術(shù)人員。在這三年中,在公司各領(lǐng)導及同事的幫助帶領(lǐng)下,根據(jù)崗位職責要求和行為法律規(guī)范,努力做好本職工作,仔細完成了領(lǐng)導所交給的各項工作,在思想覺悟及工作能力方面有了很大的提高。

在思想上積極向上,能夠仔細貫徹黨的基本方針政策,積極學習政治理論,堅持四項基本原則,遵紀守法,愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,仔細負責,具有良好的思想政治素養(yǎng)、思想品質(zhì)和職業(yè)道德。

在工作態(tài)度方面,勤奮敬業(yè),熱愛本職工作,能夠正確仔細的對待每一項工作,能夠主動尋找自己的不足并及時學習補充,始終保持嚴謹仔細的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。

在公司領(lǐng)導的關(guān)懷以及同事們的支持和幫助下,我迅速的完成了職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變。一、回顧這四年來的職業(yè)生涯,我主要做了以下工作:1、參加了新疆庫車縣新疆庫車縣胡同布拉克石灰?guī)r礦的野外測繪和放線工作、點之記的編寫工作、1:2000地形地質(zhì)圖修測、1:1000勘探剖面測量、測繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,提交成果《新疆庫車縣胡同布拉克石灰?guī)r礦普查報告》已通過評審。2、參加了庫車縣城北水廠建設(shè)項目用地壓覆礦產(chǎn)資源評估項目的室內(nèi)地質(zhì)資料編寫工作,提交成果為《庫車縣城北水廠建設(shè)項目用地壓覆礦產(chǎn)資源評估報告》,現(xiàn)已通過評審。3、參加了《新疆庫車縣巴西克其克鹽礦普查》項目的野外地質(zhì)勘查工作,參加項目包括:1:2000地質(zhì)測圖、1:1000勘查線剖面測量、測繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作;最終提交的《新疆庫車縣康村鹽礦普查報告》已通過評審。4、參加了新疆哈密市南坡子泉金礦2024年度礦山儲量監(jiān)測工作,項目包括:野外地質(zhì)測量與室內(nèi)地質(zhì)資料的編寫,提交成果為《新疆哈密市南坡子泉金礦2024年度礦山儲量年報》,現(xiàn)已通過評審。6、參加了《新疆博樂市五臺石灰?guī)r礦9號礦區(qū)勘探》項目的野外地質(zhì)勘查工作,項目包括:1:2000地質(zhì)測圖、1:1000勘探剖面測量、測繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,并繪制相應圖件。7、參加了《新疆博樂市托特克斜花崗巖礦詳查報告》項目的野外地質(zhì)勘查工作,項目包括:1:2000地質(zhì)測圖、1:1000勘探剖面測量、測繪內(nèi)業(yè)資料的編寫工作,并繪制相應圖件。通過以上的這些工作,我學習并具備了以下工作能力:

1、通過實習,對測繪這門學科的討論內(nèi)容及實際意義有了系統(tǒng)的認識。加深對測量學基本理論的理解,能夠用有關(guān)理論指導作業(yè)實踐,做到理論與實踐相統(tǒng)一,提高分析問題、解決問題的能力,從而對測量學的基本內(nèi)容得到一次實際應用,使所學知識進一步鞏固、深化。2、熟悉了三、四等控制測量的作業(yè)程序及施測方法,并掌握了全站儀、靜態(tài)GPS、RTK等測量儀器的工作原理和操作方法。3、掌握了GPS控制測量內(nèi)業(yè)解算軟件(南方測繪Gps數(shù)據(jù)處理)以及內(nèi)業(yè)成圖軟件(南方cass)的操作應用。能夠?qū)⑼鈽I(yè)測量的數(shù)據(jù)導入軟件進行地形圖成圖和處理。4、在項目技術(shù)負責的指導下熟悉了測量技術(shù)總結(jié)的編寫要求和方法,并參加了部分項目測量技術(shù)總結(jié)章節(jié)的編寫工作。5、在項目負責的領(lǐng)導下參加整個測量項目的組織運作,對項目的實施過程有了深刻理解。通過在項目組的實習鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力,為以后的工作打下了堅實基礎(chǔ)。二、工作中尚存在的問題

從事測繪工作以來,深深感受到工作的繁忙、責任的重大,也因此沒能全方位地進行系統(tǒng)地學習實踐,主要表現(xiàn)為沒有足夠的經(jīng)驗,對于地形復雜的地

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論