學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核合同（2024年版）

學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核合同（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：___________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：___________

鑒于甲方為提高學(xué)生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)，特委托乙方開(kāi)展學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核工作。現(xiàn)甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方開(kāi)展學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，確保乙方按照甲方要求，客觀、公正、高效地完成學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核工作，為甲方提高學(xué)生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量提供有力保障。

二、簽訂背景

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增加，就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻。為切實(shí)解決畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題，甲方委托乙方開(kāi)展學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核工作，旨在通過(guò)考核，發(fā)現(xiàn)和推廣優(yōu)秀就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，提高整體就業(yè)服務(wù)水平。

三、合同期限

本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。合同期滿(mǎn)后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

四、違約責(zé)任

如乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

五、爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方提供的學(xué)生就業(yè)服務(wù)進(jìn)行全面考核，包括但不限于就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃、招聘信息發(fā)布、就業(yè)市場(chǎng)調(diào)研、就業(yè)政策解讀等方面。

1.2乙方應(yīng)按照甲方要求，定期收集、整理和分析學(xué)生就業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)，為甲方提供決策依據(jù)。

1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方舉辦招聘會(huì)、宣講會(huì)等活動(dòng)，提高學(xué)生就業(yè)率。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1乙方應(yīng)確?？己斯ぷ鞯目陀^性、公正性和準(zhǔn)確性，對(duì)甲方提供的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。

2.2乙方應(yīng)按照甲方提供的標(biāo)準(zhǔn)和方法進(jìn)行考核，確?？己私Y(jié)果的真實(shí)性和可靠性。

2.3乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)考核進(jìn)度和結(jié)果，及時(shí)反饋存在的問(wèn)題和改進(jìn)措施。

三、價(jià)格支付

3.1本合同服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)________元，乙方應(yīng)在合同簽訂后_________個(gè)工作日內(nèi)向甲方提交詳細(xì)的收費(fèi)依據(jù)。

3.2甲方應(yīng)在乙方完成考核工作并經(jīng)甲方確認(rèn)無(wú)誤后_________個(gè)工作日內(nèi)支付乙方全部服務(wù)費(fèi)用。

3.3如因乙方原因?qū)е驴己斯ぷ魑窗磿r(shí)完成，甲方有權(quán)按實(shí)際完成進(jìn)度支付相應(yīng)費(fèi)用。

四、保密條款

4.1甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容、服務(wù)內(nèi)容、考核結(jié)果及甲方提供的任何數(shù)據(jù)和信息負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容及相關(guān)信息。

4.3違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。

五、違約責(zé)任

5.1如乙方未按約定完成考核工作，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方退還已收取的服務(wù)費(fèi)用。

5.2如甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，并要求甲方支付相應(yīng)的違約金。

5.3如因一方違約導(dǎo)致合同解除，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

六、爭(zhēng)議解決

6.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

6.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，共同尋求最佳解決方案。

七、其他條款

7.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。

7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供學(xué)生就業(yè)服務(wù)考核工作，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

1.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的資料和信息，包括但不限于學(xué)生就業(yè)數(shù)據(jù)、就業(yè)政策文件等。

1.3甲方有權(quán)要求乙方在考核過(guò)程中保持獨(dú)立性和客觀性，不得接受任何可能影響考核結(jié)果的外部影響。

1.4甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用，并確保支付及時(shí)、準(zhǔn)確。

1.5甲方有權(quán)在合同履行過(guò)程中提出改進(jìn)建議，乙方應(yīng)予以考慮并采取措施予以改進(jìn)。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的支持，包括但不限于必要的辦公場(chǎng)地、設(shè)備和技術(shù)支持。

2.2乙方應(yīng)按照甲方要求，制定詳細(xì)的考核方案和工作計(jì)劃，并提交甲方審核。

2.3乙方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果提出改進(jìn)建議，甲方應(yīng)予以考慮并采取措施予以改進(jìn)。

2.4乙方應(yīng)確保考核工作的獨(dú)立性和客觀性，不得接受任何可能影響考核結(jié)果的外部影響。

2.5乙方應(yīng)按時(shí)完成考核工作，并向甲方提交詳細(xì)的考核報(bào)告和數(shù)據(jù)分析。

2.6乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，并在甲方未按時(shí)支付的情況下，有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。

三、合作方式

3.1甲乙雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論考核工作的進(jìn)展情況、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施。

3.2甲方應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)與乙方溝通協(xié)調(diào)，乙方應(yīng)指定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體工作實(shí)施。

3.3甲方應(yīng)配合乙方開(kāi)展調(diào)研、訪(fǎng)談等工作，乙方應(yīng)確保調(diào)研結(jié)果的真實(shí)性和有效性。

3.4甲乙雙方應(yīng)建立信息共享機(jī)制，確保雙方能夠及時(shí)獲取相關(guān)資料和信息。

3.5甲乙雙方應(yīng)共同遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

四、合同執(zhí)行過(guò)程中的權(quán)利與義務(wù)

4.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，不得擅自變更合同內(nèi)容。

4.2如遇特殊情況導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并采取必要措施減少損失。

4.3任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。

4.4在合同執(zhí)行過(guò)程中，甲乙雙方應(yīng)保持良好的溝通，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。

4.5合同執(zhí)行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)依法向人民法院提起訴訟。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。

1.2合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方均可根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商一致后簽訂續(xù)約協(xié)議，續(xù)約期限由雙方另行約定。

二、合同的變更

2.1在合同有效期內(nèi)，如因國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方實(shí)際情況發(fā)生變化，導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.2任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得擅自變更合同內(nèi)容。

三、合同的終止

3.1合同期滿(mǎn)或續(xù)約期滿(mǎn)后，本合同自然終止。

3.2以下情形之一發(fā)生時(shí)，合同可提前終止：

a.雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面終止協(xié)議；

b.一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方依法解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。

四、爭(zhēng)議解決機(jī)制

4.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

4.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，共同尋求最佳解決方案。

五、法律適用和管轄法院

5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

5.2因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交合同簽訂地人民法院管轄。

六、合同效力

6.1本合同自雙方簽字之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。

6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6.3如本合同任何條款與法律、行政法規(guī)相抵觸，該條款無(wú)效，但不影響其他條款的效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1學(xué)生就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表

1.2學(xué)生就業(yè)政策文件匯編

1.3甲方提供的其他與就業(yè)服務(wù)相關(guān)的資料和信息

2.乙方提供的附件：

2.1乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.2乙方開(kāi)展就業(yè)服務(wù)考核工作的資質(zhì)證明文件

2.3乙方制定的就業(yè)服務(wù)考核方案及工作計(jì)劃

2.4乙方過(guò)往就業(yè)服務(wù)考核工作的案例或業(yè)績(jī)證明

3.雙方共同準(zhǔn)備的附件：

3.1合同簽訂當(dāng)日的會(huì)議紀(jì)要

3.2雙方確認(rèn)的合同變更協(xié)議（如有）

3.3雙方確認(rèn)的合同終止協(xié)議（如有）

3.4雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中形成的其他書(shū)面文件和資料

4.其他可能需要的附件：

4.1任何一方認(rèn)為與合同履行相關(guān)的其他證明文件

4.2任何一方要求對(duì)方提供的其他輔助材料或信息

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置及日期：

-甲方代表簽字位置：____________________

-甲方單位蓋章位置：____________________

-甲方簽字、蓋章日期：____________________

2.乙方簽字、蓋章位置及日期：

-乙方代表簽字位置：____________________

-乙方單位蓋章位置：____________________

-乙方簽字