企業(yè)用工派遣合同（2024年版）

企業(yè)用工派遣合同（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（用工單位）：__________________

乙方（派遣單位）：__________________

鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，需招聘一定數(shù)量的員工，乙方具備從事員工派遣業(yè)務的資質(zhì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等互利、誠實信用的原則，就甲方用工派遣事宜達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方將一定數(shù)量的員工委托乙方進行派遣，由乙方按照甲方的要求，派遣至甲方指定的崗位工作，以實現(xiàn)甲方的業(yè)務需求。

二、簽訂背景

甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，決定通過派遣方式解決員工招聘問題。乙方作為具備合法經(jīng)營資質(zhì)的派遣單位，同意為甲方提供用工派遣服務。

三、合同內(nèi)容

（具體合同內(nèi)容在此處略）

主要條款內(nèi)容：

第一條服務內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方需求，派遣一定數(shù)量的員工至甲方指定的崗位工作，具體崗位、人數(shù)及工作內(nèi)容由雙方另行簽訂的派遣協(xié)議約定。

1.2乙方應確保派遣員工具備相應的職業(yè)資格和技能，能夠勝任甲方的工作要求。

第二條質(zhì)量標準

2.1派遣員工應具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，服從甲方的工作安排和管理。

2.2派遣員工在甲方工作期間，應遵守甲方的各項規(guī)章制度，不得有違法違紀行為。

2.3乙方應定期對派遣員工進行培訓，確保其能夠滿足甲方的工作需求。

第三條價格支付

3.1甲方應按照乙方提供的派遣協(xié)議約定的價格支付派遣員工工資及福利待遇。

3.2甲方應于每月固定日期向乙方支付上一月份的派遣員工工資及福利待遇。

3.3如甲方對派遣員工工資及福利待遇有調(diào)整，雙方應另行簽訂補充協(xié)議，并按照補充協(xié)議約定支付。

第四條保密條款

4.1雙方對本合同及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密條款在本合同有效期內(nèi)及合同終止后仍具有約束力。

第五條違約責任

5.1任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.2甲方如未按時支付派遣員工工資及福利待遇，應向乙方支付滯納金。

5.3乙方如未按照約定派遣員工，應向甲方支付違約金。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條合同變更與解除

7.1本合同簽訂后，任何一方不得擅自變更或解除本合同，但經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂書面協(xié)議對合同內(nèi)容進行變更或解除。

7.2如因不可抗力導致本合同無法履行，雙方應相互理解，并可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。

第八條其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

合同/協(xié)議編號：__________________

雙方權(quán)利與義務詳細說明：

第九條甲方的權(quán)利與義務

9.1權(quán)利：

9.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的崗位、人數(shù)和條件派遣員工。

9.1.2甲方有權(quán)對派遣員工的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和管理。

9.1.3甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時，要求乙方承擔違約責任。

9.2義務：

9.2.1甲方應按照合同約定支付派遣員工工資及福利待遇。

9.2.2甲方應提供必要的工作條件和安全保障，確保派遣員工的人身安全。

9.2.3甲方應遵守國家有關勞動法規(guī)，保障派遣員工的合法權(quán)益。

9.2.4甲方應按照乙方的要求，對派遣員工進行必要的培訓和管理。

第十條乙方的權(quán)利與義務

10.1權(quán)利：

10.1.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定的工資和福利標準支付派遣員工費用。

10.1.2乙方有權(quán)對甲方違反合同約定或損害乙方權(quán)益的行為提出抗議，并要求甲方改正或賠償。

10.2義務：

10.2.1乙方應按照甲方的要求，及時派遣符合崗位要求的員工。

10.2.2乙方應確保派遣員工具備相應的職業(yè)資格和技能，并對其工作能力進行評估。

10.2.3乙方應承擔派遣員工的招聘、培訓、管理和離職手續(xù)等事宜。

10.2.4乙方應遵守國家有關勞動法規(guī)，確保派遣員工的合法權(quán)益不受侵害。

第十一條合作方式

11.1雙方應建立良好的溝通機制，定期召開會議，就派遣員工的工作情況、合同履行情況進行交流。

11.2甲方應向乙方提供工作場所、工作設備等相關信息，以便乙方安排派遣員工的工作。

11.3雙方應共同制定派遣員工的考核標準，定期對派遣員工的工作績效進行評估。

11.4乙方應在派遣員工出現(xiàn)違紀、違規(guī)行為時，及時通知甲方，并采取必要的措施進行處理。

第十二條合同終止與解除

12.1本合同因以下原因終止或解除：

12.1.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議終止或解除合同。

12.1.2乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。

12.1.3甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。

12.1.4因不可抗力導致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止或解除合同。

12.2合同終止或解除后，雙方應按照約定處理剩余的派遣員工及費用結(jié)算事宜。

第十三條合同附件

13.1本合同附件包括但不限于派遣協(xié)議、員工信息表、工資表等，作為本合同不可分割的部分。

13.2合同附件與本合同具有同等法律效力。

合同/協(xié)議編號：__________________

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

第十四條合同有效期限

14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

14.2本合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)合作，可另行簽訂補充協(xié)議，以延續(xù)合同期限。

第十五條合同終止條件

15.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議終止本合同。

15.2任何一方違反本合同約定，造成對方重大損失，對方有權(quán)終止本合同。

15.3因不可抗力導致本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。

15.4法律、法規(guī)或政策變化導致本合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。

第十六條合同變更

16.1本合同在履行過程中，如因客觀情況發(fā)生變化，雙方可協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議變更本合同內(nèi)容。

16.2合同變更不得違反法律、法規(guī)的強制性規(guī)定，不得損害國家利益、社會公共利益和他人的合法權(quán)益。

第十七條合同解除

17.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議解除本合同。

17.2任何一方違反本合同約定，造成對方重大損失，對方有權(quán)解除合同。

17.3因不可抗力導致本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

17.4法律、法規(guī)或政策變化導致本合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

第十八條爭議解決機制

18.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

18.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第十九條法律適用與管轄法院

19.1本合同適用中華人民共和國法律。

19.2雙方因本合同發(fā)生的爭議，應提交合同簽訂地人民法院管轄。

第二十條合同效力

20.1本合同是雙方真實意愿的表示，自雙方簽字蓋章之日起具有法律約束力。

20.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

合同/協(xié)議編號：__________________

雙方需要準備的附件：

1.派遣協(xié)議：詳細規(guī)定派遣員工的崗位、人數(shù)、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時間等具體事項。

2.員工信息表：包括派遣員工的基本個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗、技能證書等。

3.工資表：明確派遣員工的工資構(gòu)成、支付方式、支付時間等。

4.福利待遇明細：詳細列出派遣員工享受的福利待遇，如社會保險、住房公積金、帶薪休假等。

5.培訓計劃：包括乙方為派遣員工提供的培訓內(nèi)容、時間安排、培訓效果評估等。

6.考核標準：明確派遣員工的考核指標、考核周期、考核結(jié)果的應用等。

7.合同變更協(xié)議：在合同履行過程中如需變更合同內(nèi)容時，雙方應簽訂的書面協(xié)議。

8.合同解除協(xié)議：在合同履行過程中如需解除合同時，雙方應簽訂的書面協(xié)議。

9.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，以明確雙方的保密義務和責任。

10.其他雙方認為需要準備的附件，如相關法律法規(guī)、政策文件等。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方代表簽字：__________________

-甲方單位蓋章：__________________

-簽字日期：_______________