2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓與企業(yè)文化塑造顧問合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓與企業(yè)文化塑造顧問合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培訓項目概述2.1培訓目標2.2培訓內(nèi)容2.3培訓時間2.4培訓地點3.培訓對象3.1培訓人員名單3.2培訓人員要求4.培訓方式與形式4.1培訓方式4.2培訓形式4.3培訓資料5.培訓費用及支付方式5.1培訓費用總額5.2分期支付方案5.3支付時間及方式6.培訓效果評估6.1評估方式6.2評估時間6.3評估結果處理7.企業(yè)文化塑造7.1塑造目標7.2塑造內(nèi)容7.3塑造措施8.咨詢服務內(nèi)容8.1咨詢服務范圍8.2咨詢服務方式8.3咨詢服務時間9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決費用13.其他13.1合同生效13.2合同變更13.3合同解除13.4合同終止14.合同附件14.1附件一：培訓計劃14.2附件二：培訓資料清單14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：有限公司甲方地址：省市區(qū)路號甲方法定代表人：聯(lián)系電話：138xxxx55551.2乙方基本信息乙方名稱：企業(yè)培訓咨詢有限公司乙方地址：省市區(qū)路號乙方法定代表人：聯(lián)系電話：139xxxx66662.培訓項目概述2.1培訓目標提高員工綜合素質(zhì)，增強團隊凝聚力，提升企業(yè)核心競爭力。2.2培訓內(nèi)容包含領導力提升、團隊建設、溝通技巧、時間管理等模塊。2.3培訓時間2024年1月1日至2024年12月31日。2.4培訓地點甲方公司內(nèi)部培訓室及乙方指定培訓場地。3.培訓對象3.1培訓人員名單詳見附件一：培訓人員名單。3.2培訓人員要求參訓人員需具備一定的英語基礎，年齡在2545歲之間。4.培訓方式與形式4.1培訓方式采用課堂講授、案例分析、小組討論、角色扮演等多種方式。4.2培訓形式分為集中培訓和個性化輔導兩部分。4.3培訓資料提供紙質(zhì)教材、電子課件、案例分析資料等。5.培訓費用及支付方式5.1培訓費用總額人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）。5.2分期支付方案首期支付人民幣叁萬元整（￥30,000.00），培訓開始前支付；尾款人民幣柒萬元整（￥70,000.00），培訓結束后一個月內(nèi)支付。5.3支付時間及方式甲方于約定時間內(nèi)將培訓費用支付至乙方指定賬戶。6.培訓效果評估6.1評估方式通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場觀察、培訓效果反饋等方式進行評估。6.2評估時間培訓結束后一個月內(nèi)。6.3評估結果處理7.企業(yè)文化塑造7.1塑造目標弘揚企業(yè)文化，樹立企業(yè)品牌形象，增強員工對企業(yè)認同感。7.2塑造內(nèi)容包括企業(yè)價值觀、企業(yè)使命、企業(yè)愿景等。7.3塑造措施開展企業(yè)文化主題活動、制作企業(yè)文化宣傳資料、舉辦企業(yè)內(nèi)部文化活動等。8.咨詢服務內(nèi)容8.1咨詢服務范圍包括企業(yè)文化診斷、培訓需求分析、課程設計、講師推薦、培訓實施監(jiān)控等。8.2咨詢服務方式通過定期會議、電話溝通、現(xiàn)場指導、在線咨詢等方式提供服務。8.3咨詢服務時間每周至少一次，具體時間根據(jù)雙方協(xié)商確定。9.保密條款9.1保密內(nèi)容包括但不限于甲方企業(yè)的商業(yè)秘密、技術秘密、市場策略、財務狀況等。9.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3違約責任任何一方違反保密義務，導致信息泄露，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。10.違約責任10.1甲方違約責任若甲方未按時支付費用，應向乙方支付違約金，違約金為應付未付款的每日千分之五。10.2乙方違約責任若乙方未能按約定提供培訓或咨詢服務，應向甲方支付違約金，違約金為合同總額的10%。11.合同解除11.1合同解除條件任何一方在履行合同過程中，如發(fā)現(xiàn)對方存在重大違約行為，有權解除合同。11.2合同解除程序解除合同需提前三十日書面通知對方，并經(jīng)雙方確認。11.3合同解除后的處理合同解除后，雙方應立即停止履行合同義務，并就未履行部分進行結算。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同爭議，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。12.2爭議解決機構仲裁委員會。12.3爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔。13.其他13.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更任何合同變更需以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字確認。13.3合同終止合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。14.合同附件14.1附件一：培訓計劃14.2附件二：培訓資料清單14.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義本合同中所述第三方，指除甲乙雙方以外的獨立法人或其他組織，包括但不限于中介方、培訓機構、講師、評估機構等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了更好地履行本合同，提高培訓與企業(yè)文化塑造的效果，確保合同的順利進行。15.3第三方介入方式1.甲方或乙方委托第三方提供服務；2.雙方共同邀請第三方參與合同執(zhí)行；3.第三方作為獨立顧問或?qū)＜姨峁┳稍兎铡?6.第三方責任與義務16.1第三方責任第三方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及本合同約定，對其提供的服務質(zhì)量、效果承擔相應責任。16.2第三方義務1.按照合同約定提供服務，確保服務質(zhì)量；2.保守商業(yè)秘密，不得泄露甲方或乙方的任何信息；3.遵循合同約定，按時完成工作任務。17.第三方權利17.1第三方權利1.按照合同約定收取服務費用；2.在合同履行過程中，有權要求甲方或乙方提供必要的支持與配合；3.對甲方或乙方的違約行為，有權提出異議，并要求賠償損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1與甲方的關系第三方應與甲方建立合作關系，甲方負責支付第三方服務費用，并對第三方提供的服務質(zhì)量進行監(jiān)督。18.2與乙方的關系第三方應與乙方建立合作關系，乙方負責支付第三方服務費用，并對第三方提供的服務質(zhì)量進行監(jiān)督。18.3與合同其他各方的關系第三方與其他各方（如甲方、乙方）的關系為獨立服務關系，第三方在履行合同過程中，應遵守合同約定，不得損害其他各方的合法權益。19.第三方責任限額19.1第三方責任限額1.第三方在履行合同過程中，因其自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應根據(jù)實際情況承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過其收取服務費用的總額；2.第三方在履行合同過程中，因其自身原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行或終止的，應賠償甲方或乙方的損失，但賠償金額不超過合同總金額的20%。20.第三方介入的變更與終止20.1變更若需變更第三方介入的內(nèi)容，雙方應協(xié)商一致，并以書面形式修改本合同。20.2終止1.第三方介入因故無法繼續(xù)履行合同，雙方應協(xié)商一致，以書面形式終止第三方介入；2.第三方介入終止后，雙方應根據(jù)合同約定，就未履行部分進行結算。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓計劃詳細要求：包括培訓目標、內(nèi)容、時間、地點、參訓人員名單、培訓方式、評估方式等。說明：此附件為培訓執(zhí)行的具體計劃，需詳細列出每項培訓活動的具體安排。2.附件二：培訓資料清單詳細要求：列出所有培訓所需的教材、電子課件、案例分析資料等。說明：此附件確保培訓過程中的資料完整，便于雙方核對和準備。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：此附件確保合同雙方的商業(yè)秘密得到保護。4.附件四：培訓效果評估報告詳細要求：包括評估方式、時間、結果、改進措施等。說明：此附件用于評估培訓效果，為后續(xù)改進提供依據(jù)。5.附件五：第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方服務內(nèi)容、費用、責任、義務等。說明：此附件用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、雙方簽字等。說明：此附件用于記錄合同執(zhí)行過程中的任何變更。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付培訓費用。乙方未按時提供培訓或咨詢服務。第三方未按合同約定提供服務。雙方未履行保密義務。2.責任認定標準：甲方未按時支付培訓費用，每延遲一日，應向乙方支付違約金，違約金為應付未付款的每日千分之五。乙方未按時提供培訓或咨詢服務，每延遲一日，應向甲方支付違約金，違約金為合同總額的1%。第三方未按合同約定提供服務，應賠償甲方或乙方的實際損失，但賠償金額不超過其收取服務費用的總額。雙方未履行保密義務，應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。3.示例說明：甲方應在培訓開始前支付首期培訓費用，若甲方延遲支付，則應向乙方支付違約金。乙方應在培訓結束后一個月內(nèi)完成培訓，若乙方未能按時完成，則應向甲方支付違約金。第三方在提供服務過程中泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求第三方承擔法律責任，并賠償損失。全文完。2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓與企業(yè)文化塑造顧問合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱1.2.合同雙方法定代表人1.3.合同雙方聯(lián)系方式2.培訓內(nèi)容與目標2.1.培訓課程設置2.2.培訓目標設定2.3.培訓周期安排3.培訓師資力量3.1.師資隊伍構成3.2.師資資質(zhì)要求3.3.師資選拔程序4.培訓方式與方法4.1.培訓形式4.2.培訓方法4.3.培訓評估方式5.培訓場地與設施5.1.培訓場地選擇5.2.培訓設施配置5.3.培訓場地租賃協(xié)議6.培訓費用與支付方式6.1.培訓費用總額6.2.費用支付方式6.3.付款時間節(jié)點7.企業(yè)文化塑造7.1.企業(yè)文化塑造內(nèi)容7.2.企業(yè)文化塑造目標7.3.企業(yè)文化塑造方法8.顧問職責與義務8.1.顧問職責范圍8.2.顧問工作要求8.3.顧問保密義務9.合作期限與終止條件9.1.合作期限9.2.終止條件9.3.終止程序10.違約責任與爭議解決10.1.違約責任10.2.爭議解決方式10.3.爭議解決地點11.合同生效與變更11.1.合同生效條件11.2.合同變更程序11.3.合同附件效力12.合同解除與終止12.1.合同解除條件12.2.合同終止程序12.3.合同解除通知13.合同附件與補充協(xié)議13.1.合同附件13.2.補充協(xié)議13.3.附件與補充協(xié)議效力14.合同其他約定14.1.合同簽署日期14.2.合同簽署地點14.3.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[企業(yè)名稱]乙方：[顧問名稱]1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方法定代表人：[法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]；[電子郵箱]乙方聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]；[電子郵箱]2.培訓內(nèi)容與目標2.1培訓課程設置培訓課程包括但不限于：領導力提升、團隊協(xié)作、溝通技巧、項目管理、市場營銷等。2.2培訓目標設定提升員工綜合素質(zhì)，增強企業(yè)凝聚力，提高工作效率，實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標。2.3培訓周期安排培訓周期為2024年度，具體培訓時間根據(jù)企業(yè)實際情況和工作安排確定。3.培訓師資力量3.1師資隊伍構成師資隊伍由具有豐富教學經(jīng)驗和專業(yè)知識的專家、教授、高級講師等組成。3.2師資資質(zhì)要求3.3師資選拔程序乙方將根據(jù)甲方需求，篩選符合資質(zhì)要求的師資，并向甲方推薦，甲方有權選擇合適的師資。4.培訓方式與方法4.1培訓形式培訓形式包括但不限于：集中授課、現(xiàn)場培訓、遠程培訓、案例教學等。4.2培訓方法培訓方法包括但不限于：講授、討論、角色扮演、案例分析、實地考察等。4.3培訓評估方式培訓評估包括學員滿意度調(diào)查、培訓效果評估、業(yè)績提升評估等。5.培訓場地與設施5.1培訓場地選擇5.2培訓設施配置培訓設施包括但不限于：投影儀、音響設備、電腦、白板、筆記本等。5.3培訓場地租賃協(xié)議雙方協(xié)商確定培訓場地租賃事宜，簽訂場地租賃協(xié)議。6.培訓費用與支付方式6.1培訓費用總額培訓費用總額為人民幣[金額]元。6.2費用支付方式甲方應在簽訂合同后5個工作日內(nèi)支付50%的預付款，剩余50%在培訓結束后10個工作日內(nèi)支付。6.3付款時間節(jié)點預付款支付時間：[具體日期]培訓結束后付款時間：[具體日期]8.顧問職責與義務8.1顧問職責范圍制定培訓計劃，包括課程內(nèi)容、師資安排、培訓時間等；指導企業(yè)內(nèi)部培訓的實施，確保培訓效果；協(xié)助企業(yè)進行企業(yè)文化塑造，包括文化理念傳播、文化活動策劃等；定期向甲方匯報工作進展及成果；對培訓效果進行跟蹤評估，提出改進建議。8.2顧問工作要求按時完成甲方交付的各項工作任務；保持與甲方的有效溝通，及時反饋工作進展；嚴格遵守保密協(xié)議，不泄露甲方商業(yè)秘密；保持專業(yè)素養(yǎng)，提供高質(zhì)量的服務。8.3顧問保密義務乙方承諾對甲方提供的所有信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術信息、客戶信息等，負有保密義務，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。9.合作期限與終止條件9.1合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為1年。9.2終止條件甲方或乙方違反合同約定，經(jīng)對方書面通知后30日內(nèi)仍未糾正；由于不可抗力因素導致合同無法繼續(xù)履行；雙方協(xié)商一致決定終止合同。9.3終止程序任何一方?jīng)Q定終止合同時，應提前30日以書面形式通知對方，并說明終止原因。合同終止后，雙方應按照約定辦理相關事宜。10.違約責任與爭議解決10.1違約責任任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。10.3爭議解決地點仲裁地點為[仲裁地點]。11.合同生效與變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序任何一方提出變更本合同條款，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同附件效力本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.合同解除與終止12.1合同解除條件參照第九條第2款。12.2合同終止程序參照第九條第3款。12.3合同解除通知參照第九條第3款。13.合同附件與補充協(xié)議13.1合同附件本合同附件包括但不限于：培訓計劃、培訓場地租賃協(xié)議、保密協(xié)議等。13.2補充協(xié)議本合同如有補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。13.3附件與補充協(xié)議效力參照第11條第3款。14.合同其他約定14.1合同簽署日期本合同于[具體日期]簽署。14.2合同簽署地點本合同于[具體地點]簽署。14.3合同份數(shù)及保管本合同一式[份數(shù)]份，甲方[份數(shù)]份，乙方[份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，參與合同執(zhí)行或提供相關服務的任何個人、組織或?qū)嶓w。第三方包括但不限于中介方、服務提供方、技術支持方等。15.2第三方的選擇與引入15.2.2乙方應配合甲方選擇合適的第三方，并確保第三方具備履行合同所需的能力和資質(zhì)。16.第三方的責任與權利16.1第三方的責任16.1.1第三方應按照本合同約定的內(nèi)容和要求，履行其職責，并承擔相應的責任。16.1.2第三方在履行職責過程中，若因自身原因造成甲方或乙方的損失，應承擔賠償責任。16.2第三方的權利16.2.1第三方有權要求甲方和乙方按照合同約定支付相關費用。16.2.2第三方有權要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助，以保障其履行合同職責。17.第三方介入的合同條款17.1第三方介入的合同條款應在本合同中明確約定，包括：17.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；17.1.2第三方的職責范圍；17.1.3第三方的權利和義務；17.1.4第三方的責任限額；17.1.5第三方介入的費用及支付方式。18.第三方責任限額的明確18.1第三方的責任限額應在本合同中明確約定，包括：18.1.1第三方對甲方和乙方的最高賠償責任；18.1.2責任限額的計算方式；18.1.3責任限額的有效期。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系19.1.1第三方與甲方之間不存在直接的合同關系，甲方與乙方之間的合同義務不因第三方的介入而改變。19.1.2第三方在履行職責過程中，若造成甲方損失，甲方有權根據(jù)本合同向乙方追償。19.2第三方與乙方的關系19.2.1第三方與乙方之間不存在直接的合同關系，乙方與甲方之間的合同義務不因第三方的介入而改變。19.2.2第三方在履行職責過程中，若造成乙方損失，乙方有權根據(jù)本合同向甲方追償。19.3第三方與其他各方的關系19.3.1第三方與其他各方之間不存在直接的合同關系，各方的權利義務以本合同為準。19.3.2第三方在履行職責過程中，若造成其他各方損失，應根據(jù)相關法律法規(guī)和合同約定承擔相應責任。20.第三方介入的合同變更20.1當引入第三方參與本合同執(zhí)行時，甲方和乙方應協(xié)商一致，對本合同進行必要的變更，包括但不限于增加第三方條款、修改合同內(nèi)容等。20.2任何合同變更均應以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。21.第三方介入的合同終止21.1若因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，甲方或乙方有權終止本合同，并按照合同約定處理相關事宜。21.2第三方的介入不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃詳細要求：包括培訓課程、師資安排、培訓時間、培訓地點等詳細信息。說明：培訓計劃是合同執(zhí)行的重要依據(jù)，需明確培訓內(nèi)容和目標。2.師資資質(zhì)證明詳細要求：包括師資的學歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)證書等證明材料。說明：確保師資具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)。3.培訓場地租賃協(xié)議詳細要求：包括場地租賃期限、租賃費用、使用權限等條款。說明：確保培訓場地符合要求，保障培訓順利進行。4.保密協(xié)議詳細要求：明確雙方對商業(yè)秘密、技術信息、客戶信息等內(nèi)容的保密義務。說明：保護甲乙雙方的商業(yè)利益，防止信息泄露。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方的基本信息、職責范圍、權利義務等條款。說明：明確第三方在本合同中的角色和責任。6.付款憑證詳細要求：包括付款金額、付款日期、收款人信息等。說明：證明甲方已按照合同約定支付相關費用。7.培訓效果評估報告詳細要求：包括培訓滿意度、效果評估、改進建議等。8.合同變更協(xié)議詳細要求：包括變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字蓋章等。說明：記錄合同變更情況，確保合同內(nèi)容的一致性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1甲方違約行為未按時支付培訓費用；未按約定提供培訓場地或設施；違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密。1.2乙方違約行為未按時完成培訓計劃；未按約定提供合格的師資；違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密。2.責任認定標準2.1甲方違約責任未按時支付培訓費用的，應向乙方支付違約金，違約金為未付款項的[百分比]%。違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。2.2乙方違約責任未按時完成培訓計劃的，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的[百分比]%。違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。3.違約示例說明3.1甲方違約示例甲方應于2024年1月1日前支付培訓費用人民幣10萬元，但甲方于2024年2月1日才支付，應向乙方支付違約金人民幣[金額]元。3.2乙方違約示例乙方應在2024年1月1日至1月31日完成培訓計劃，但乙方于2024年2月1日才完成，應向甲方支付違約金人民幣[金額]元。全文完。2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓與企業(yè)文化塑造顧問合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓與企業(yè)文化塑造項目概述2.1培訓與企業(yè)文化塑造項目目標2.2培訓與企業(yè)文化塑造項目范圍2.3培訓與企業(yè)文化塑造項目周期3.培訓與企業(yè)文化塑造內(nèi)容3.1培訓內(nèi)容3.1.1培訓主題3.1.2培訓方式3.1.3培訓時間3.2企業(yè)文化塑造內(nèi)容3.2.1企業(yè)文化塑造主題3.2.2企業(yè)文化塑造方式3.2.3企業(yè)文化塑造時間4.培訓與企業(yè)文化塑造實施4.1培訓實施4.1.1培訓師資4.1.2培訓場地4.1.3培訓資料4.2企業(yè)文化塑造實施4.2.1企業(yè)文化塑造活動4.2.2企業(yè)文化塑造宣傳4.2.3企業(yè)文化塑造評估5.培訓與企業(yè)文化塑造費用5.1培訓費用5.1.1培訓費用總額5.1.2培訓費用支付方式5.2企業(yè)文化塑造費用5.2.1企業(yè)文化塑造費用總額5.2.2企業(yè)文化塑造費用支付方式6.培訓與企業(yè)文化塑造成果評估6.1培訓成果評估6.1.1評估指標6.1.2評估方式6.2企業(yè)文化塑造成果評估6.2.1評估指標6.2.2評估方式7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：培訓與企業(yè)文化塑造方案11.2附件二：培訓師資介紹11.3附件三：企業(yè)文化塑造活動安排12.其他約定事項12.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同簽署13.1本合同由合同雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章。14.合同備案14.1本合同需報送相關部門備案。第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：科技有限公司乙方：企業(yè)文化咨詢有限公司1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方聯(lián)系方式2.培訓與企業(yè)文化塑造項目概述2.1培訓與企業(yè)文化塑造項目目標甲方希望通過乙方提供的專業(yè)培訓與企業(yè)文化塑造服務，提升員工綜合素質(zhì)，增強團隊凝聚力，優(yōu)化企業(yè)文化建設。2.2培訓與企業(yè)文化塑造項目范圍本次項目涵蓋員工職業(yè)素養(yǎng)培訓、團隊建設活動、企業(yè)文化宣傳及內(nèi)部刊物編輯等工作。2.3培訓與企業(yè)文化塑造項目周期項目周期為2024年1月1日至2024年12月31日。3.培訓與企業(yè)文化塑造內(nèi)容3.1培訓內(nèi)容3.1.1培訓主題包括但不限于：溝通技巧、時間管理、團隊協(xié)作、領導力等。3.1.2培訓方式采用線上課程、線下講座、工作坊等形式。3.1.3培訓時間每月至少安排2次培訓，每次培訓時長為2小時。3.2企業(yè)文化塑造內(nèi)容3.2.1企業(yè)文化塑造主題以“團結、創(chuàng)新、共贏”為核心價值觀。3.2.2企業(yè)文化塑造方式通過舉辦企業(yè)文化活動、內(nèi)部刊物、宣傳欄等形式進行。3.2.3企業(yè)文化塑造時間每月至少舉辦1次企業(yè)文化活動。4.培訓與企業(yè)文化塑造實施4.1培訓實施4.1.1培訓師資乙方提供具有豐富培訓經(jīng)驗的師資隊伍。4.1.2培訓場地甲方提供培訓場地，包括教室、會議室等。4.1.3培訓資料乙方提供培訓所需教材、講義等資料。4.2企業(yè)文化塑造實施4.2.1企業(yè)文化塑造活動包括但不限于：團隊建設、員工生日會、年度慶典等。4.2.2企業(yè)文化塑造宣傳通過企業(yè)內(nèi)部刊物、宣傳欄、公眾號等渠道進行。4.2.3企業(yè)文化塑造評估定期對企業(yè)文化塑造效果進行評估，包括員工滿意度、活動參與度等。5.培訓與企業(yè)文化塑造費用5.1培訓費用培訓費用總額為人民幣萬元整。5.1.2培訓費用支付方式甲方在合同簽訂后支付50%的費用，項目結束后支付剩余50%的費用。5.2企業(yè)文化塑造費用企業(yè)文化塑造費用總額為人民幣萬元整。5.2.2企業(yè)文化塑造費用支付方式同培訓費用支付方式。6.培訓與企業(yè)文化塑造成果評估6.1培訓成果評估6.1.1評估指標培訓滿意度、員工技能提升等。6.1.2評估方式通過問卷調(diào)查、訪談、現(xiàn)場觀察等方式進行。6.2企業(yè)文化塑造成果評估6.2.1評估指標員工對企業(yè)文化的認同度、團隊凝聚力等。6.2.2評估方式通過問卷調(diào)查、訪談、現(xiàn)場觀察等方式進行。7.保密條款7.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等。7.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)。7.3違約責任如一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。8.違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未按約定時間、地點、內(nèi)容完成培訓與企業(yè)文化塑造工作。8.1.2甲方未按時支付合同約定的費用。8.1.3雙方在合同履行過程中，因一方違約行為導致合同無法繼續(xù)履行。8.2違約責任承擔8.2.1乙方未能按期完成培訓與企業(yè)文化塑造工作，每逾期一天，應向甲方支付合同總金額的1%作為違約金。8.2.2甲方未按時支付費用，每逾期一天，應向乙方支付合同總金額的1%作為違約金。8.2.3因一方違約導致合同無法繼續(xù)履行，違約方應承擔全部違約責任，并賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。9.2爭議解決機構協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1合同期滿自動終止。10.2.2雙方協(xié)商一致，提前終止合同。10.2.3因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行，合同自動終止。11.合同附件11.1附件一：培訓與企業(yè)文化塑造方案11.2附件二：培訓師資介紹11.3附件三：企業(yè)文化塑造活動安排12.其他約定事項12.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。12.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同簽署13.1本合同由合同雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章。13.2簽字蓋章后，本合同具有法律效力。14.合同備案14.1本合同需報送相關部門備案。14.2備案手續(xù)由雙方各自負責完成。14.3雙方應在合同簽訂后10個工作日內(nèi)完成備案手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指介入合同履行過程中的中介機構、專家顧問、技術服務提供商等非合同主體。15.2第三方介入情形15.2.1乙方根據(jù)項目需要，引入第三方進行技術支持、培訓課程開發(fā)、活動策劃等。15.2.2甲方根據(jù)項目需要，引入第三方進行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、效果評估等。15.3第三方介入程序15.3.1乙方或甲方在需要第三方介入時，應提前10個工作日向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垺?5.3.2雙方同意第三方介入后，乙方或甲方應與第三方簽訂補充協(xié)議，明確各方的權利和義務。16.甲乙方增加的額外條款及說明16.1乙方引入第三方16.1.1乙方應確保第三方具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗，符合項目要求。16.1.2乙方應將第三方的基本信息、服務內(nèi)容、費用等提交甲方審核。16.1.3甲方有權對乙方引入的第三方進行審核，并提出修改意見。16.2甲方引入第三方16.2.1甲方應確保第三方具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗，符合項目要求。16.2.2甲方應將第三方的基本信息、服務內(nèi)容、費用等提交乙方審核。16.2.3乙方有權對甲方引入的第三方進行審核，并提出修改意見。17.第三方的責任限額17.1第三方責任限額在本合同中，第三方對甲方或乙方承擔的責任限額如下：17.1.1第三方因自身原因?qū)е马椖繜o法按期完成，應承擔合同總金額的5%作為違約金。17.1.2第三方因自身原因?qū)е马椖砍晒环霞s定，應承擔合同總金額的2%作為賠償金。17.2責任劃分17.2.1甲方、乙方與第三方之間的責任劃分，以各方的合同約定為準。17.2.2甲方、乙方與第三方之間因責任劃分產(chǎn)生的爭議，由爭議方承擔