2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)及人才引進(jìn)咨詢服務(wù)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)及人才引進(jìn)咨詢服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1.合同簽訂依據(jù)2.2.合同目的3.培訓(xùn)內(nèi)容及要求3.1.培訓(xùn)課程設(shè)置3.2.培訓(xùn)師資要求3.3.培訓(xùn)時間安排4.人才引進(jìn)服務(wù)內(nèi)容4.1.人才引進(jìn)需求分析4.2.人才招聘渠道4.3.人才引進(jìn)流程5.服務(wù)期限5.1.服務(wù)起止時間5.2.服務(wù)期間的權(quán)利義務(wù)6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1.服務(wù)費(fèi)用總額6.2.分期支付方式6.3.付款時間及方式7.保密條款7.1.保密范圍7.2.保密期限8.違約責(zé)任8.1.甲方違約責(zé)任8.2.乙方違約責(zé)任9.爭議解決方式9.1.爭議解決方式9.2.爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除條件10.1.合同解除條件10.2.合同解除程序11.合同生效及終止11.1.合同生效條件11.2.合同終止條件12.其他約定事項(xiàng)12.1.其他約定事項(xiàng)12.2.附件13.合同附件13.1.附件一：培訓(xùn)課程明細(xì)表13.2.附件二：人才引進(jìn)需求分析報(bào)告13.3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表14.合同簽署及生效日期14.1.合同簽署日期14.2.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.公司名稱：有限公司1.1.2.法定代表人：1.1.3.注冊地址：北京市朝陽區(qū)路號1.1.4.聯(lián)系電話：010888888881.2.乙方基本信息1.2.1.公司名稱：YYYY咨詢服務(wù)有限公司1.2.2.法定代表人：1.2.3.注冊地址：北京市海淀區(qū)YY路ZZ號1.2.4.聯(lián)系電話：010777777772.合同簽訂依據(jù)及目的2.1.合同簽訂依據(jù)2.1.1.依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)2.1.2.依據(jù)甲方企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)及人才引進(jìn)計(jì)劃2.2.合同目的2.2.1.提升甲方員工綜合素質(zhì)2.2.2.滿足甲方人才引進(jìn)需求2.2.3.促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展3.培訓(xùn)內(nèi)容及要求3.1.培訓(xùn)課程設(shè)置3.1.1.管理能力提升3.1.2.技術(shù)技能培訓(xùn)3.1.3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通技巧3.2.培訓(xùn)師資要求3.2.1.具備相關(guān)領(lǐng)域高級職稱或豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)3.2.3.了解甲方企業(yè)文化和業(yè)務(wù)需求3.3.培訓(xùn)時間安排3.3.1.培訓(xùn)周期：2024年1月至2024年12月3.3.2.每月至少舉辦一次培訓(xùn)活動3.3.3.培訓(xùn)時長：每次培訓(xùn)不少于4小時4.人才引進(jìn)服務(wù)內(nèi)容4.1.人才引進(jìn)需求分析4.1.1.乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，進(jìn)行市場調(diào)研和人才庫篩選4.1.2.提供符合甲方需求的人才推薦報(bào)告4.2.人才招聘渠道4.2.1.通過線上招聘平臺發(fā)布職位信息4.2.2.與行業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)合作4.2.3.通過內(nèi)部員工推薦4.3.人才引進(jìn)流程4.3.1.乙方負(fù)責(zé)篩選簡歷，初步確定候選人4.3.2.甲方進(jìn)行面試，最終確定錄用人員4.3.3.乙方協(xié)助辦理入職手續(xù)5.服務(wù)期限5.1.服務(wù)起止時間5.1.1.服務(wù)起始時間：2024年1月1日5.1.2.服務(wù)終止時間：2024年12月31日5.2.服務(wù)期間的權(quán)利義務(wù)5.2.1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用5.2.2.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1.服務(wù)費(fèi)用總額6.1.1.培訓(xùn)費(fèi)用：人民幣萬元6.1.2.人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用：人民幣萬元6.1.3.合計(jì)：人民幣萬元6.2.分期支付方式6.2.1.首付款：合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付，金額為人民幣萬元6.2.2.中期款：培訓(xùn)及人才引進(jìn)服務(wù)進(jìn)行到50%時支付，金額為人民幣萬元6.2.3.結(jié)算款：服務(wù)完成后5個工作日內(nèi)支付，金額為人民幣萬元6.3.付款時間及方式6.3.1.付款時間：按照合同約定的分期支付時間節(jié)點(diǎn)6.3.2.付款方式：銀行轉(zhuǎn)賬7.保密條款7.1.保密范圍7.1.1.甲方企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃、課程設(shè)置、師資信息7.1.2.甲方人才引進(jìn)需求、候選人信息、面試結(jié)果7.1.3.雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密7.2.保密期限7.2.1.自合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)7.3.違約責(zé)任7.3.1.若一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任7.3.2.違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的損失8.違約責(zé)任8.1.甲方違約責(zé)任8.1.1.甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金按每日千分之五計(jì)算。8.1.2.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)需求的，乙方有權(quán)拒絕履行培訓(xùn)服務(wù)，并要求甲方支付相應(yīng)的違約金。8.1.3.甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償乙方因此遭受的損失。8.2.乙方違約責(zé)任8.2.1.乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)立即改正，并賠償甲方因此遭受的損失。8.2.2.乙方未按合同約定提供人才引進(jìn)服務(wù)的，應(yīng)立即改正，并賠償甲方因此遭受的損失。8.2.3.乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的損失。9.爭議解決方式9.1.爭議解決方式9.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.1.2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2.爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1.本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為北京市朝陽區(qū)人民法院。10.合同解除條件10.1.合同解除條件10.1.1.任何一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后30日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施的，另一方有權(quán)解除合同。10.1.2.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2.合同解除程序10.2.1.解除合同前，雙方應(yīng)書面通知對方。10.2.2.解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的事項(xiàng)。11.合同生效及終止11.1.合同生效條件11.1.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2.合同終止條件11.2.1.合同期限屆滿。11.2.2.合同因解除而終止。11.2.3.雙方協(xié)商一致終止合同。12.其他約定事項(xiàng)12.1.其他約定事項(xiàng)12.1.1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.1.2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.合同附件13.1.附件一：培訓(xùn)課程明細(xì)表13.1.1.培訓(xùn)課程名稱13.1.2.培訓(xùn)時間13.1.3.培訓(xùn)地點(diǎn)13.1.4.培訓(xùn)師資13.2.附件二：人才引進(jìn)需求分析報(bào)告13.2.1.崗位需求分析13.2.2.人才市場調(diào)研13.2.3.人才推薦方案13.3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表13.3.1.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)13.3.2.人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用明細(xì)14.合同簽署及生效日期14.1.合同簽署日期14.1.1.本合同于2024年X月X日簽署。14.2.合同生效日期14.2.1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方的定義15.1.1.本合同所稱第三方，指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2.第三方介入的條件15.2.1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2.2.第三方介入的目的是為了更好地履行本合同，提高服務(wù)質(zhì)量。15.3.第三方介入的程序15.3.1.甲方或乙方有意引入第三方時，應(yīng)書面通知對方，并提交第三方的基本信息及介入目的。15.3.2.雙方應(yīng)就第三方介入的內(nèi)容、職責(zé)和費(fèi)用進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.第三方的責(zé)任16.1.第三方的責(zé)任限額16.1.1.第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2.第三方的賠償責(zé)任不超過其在本合同項(xiàng)下實(shí)際收取的費(fèi)用。16.2.第三方的權(quán)利16.2.1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的規(guī)定，享有相應(yīng)的權(quán)利。16.2.2.第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。16.3.第三方的義務(wù)16.3.1.第三方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的規(guī)定，履行相應(yīng)的義務(wù)。16.3.2.第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1.第三方與甲方的劃分17.1.1.第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。17.1.2.甲方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或訴訟等方式解決。17.2.第三方與乙方的劃分17.2.1.第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。17.2.2.乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或訴訟等方式解決。17.3.第三方與甲乙雙方的劃分17.3.1.第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由補(bǔ)充協(xié)議約定。17.3.2.甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或訴訟等方式解決。18.第三方介入的補(bǔ)充條款18.1.第三方介入的費(fèi)用18.1.1.第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在補(bǔ)充協(xié)議中明確。18.1.2.第三方介入的費(fèi)用支付方式及時間，由補(bǔ)充協(xié)議約定。18.2.第三方介入的期限18.2.1.第三方介入的期限由甲乙雙方協(xié)商確定，并在補(bǔ)充協(xié)議中明確。18.2.2.第三方介入期限屆滿后，第三方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的規(guī)定，退出介入。18.3.第三方介入的變更18.3.1.如甲乙雙方認(rèn)為有必要變更第三方介入的內(nèi)容、職責(zé)或期限，應(yīng)書面通知對方，并重新協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議。18.4.第三方介入的終止18.4.1.如第三方違反合同約定或補(bǔ)充協(xié)議規(guī)定，甲乙雙方有權(quán)要求其退出介入。18.4.2.第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的規(guī)定，處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程明細(xì)表要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、課程內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資等信息。說明：本附件作為合同附件，用于明確培訓(xùn)課程的安排和實(shí)施。2.附件二：人才引進(jìn)需求分析報(bào)告要求：分析甲方人才引進(jìn)需求，包括崗位需求、技能要求、薪資待遇等。說明：本附件作為合同附件，用于明確人才引進(jìn)的需求和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表要求：詳細(xì)列出各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用，包括培訓(xùn)費(fèi)用、人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用、其他相關(guān)費(fèi)用等。說明：本附件作為合同附件，用于明確服務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成和支付方式。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的內(nèi)容、職責(zé)、費(fèi)用、期限等。說明：本附件作為合同附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。5.附件五：保密協(xié)議要求：明確雙方保密的范圍、期限、違約責(zé)任等。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方的保密義務(wù)。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：本附件作為合同附件，用于明確雙方解決爭議的方式和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：違約支付服務(wù)費(fèi)用違約提供培訓(xùn)或人才引進(jìn)服務(wù)違約保密義務(wù)違約爭議解決程序其他違約行為2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于：支付違約金賠償損失承擔(dān)法律責(zé)任3.示例說明：若甲方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。若乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。若任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)及人才引進(jìn)咨詢服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式1.4注冊地址2.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)講師及師資力量2.3培訓(xùn)時間安排2.4培訓(xùn)地點(diǎn)及設(shè)施3.人才引進(jìn)服務(wù)內(nèi)容3.1人才需求分析3.2人才招聘渠道3.3人才篩選及評估3.4人才引進(jìn)流程4.服務(wù)期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期4.3延期條款5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用5.2人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用5.3費(fèi)用支付時間5.4付款方式6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.3質(zhì)量保證措施7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更通知12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止通知13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期14.其他約定14.1通知方式14.2法律適用14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同訂立目的2.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.1.1培訓(xùn)課程名稱2.1.2培訓(xùn)課程目標(biāo)2.1.3培訓(xùn)課程內(nèi)容2.1.4培訓(xùn)課程時長2.2培訓(xùn)講師及師資力量2.2.1培訓(xùn)講師資質(zhì)要求2.2.2培訓(xùn)講師選聘程序2.3培訓(xùn)時間安排2.3.1培訓(xùn)時間表2.3.2培訓(xùn)時間調(diào)整2.4培訓(xùn)地點(diǎn)及設(shè)施2.4.1培訓(xùn)地點(diǎn)要求2.4.2培訓(xùn)設(shè)施要求3.人才引進(jìn)服務(wù)內(nèi)容3.1人才需求分析3.1.1人才需求調(diào)研3.1.2人才需求報(bào)告3.2人才招聘渠道3.2.1招聘渠道選擇3.2.2招聘渠道管理3.3人才篩選及評估3.3.1篩選標(biāo)準(zhǔn)3.3.2評估方法3.4人才引進(jìn)流程3.4.1引進(jìn)流程步驟3.4.2引進(jìn)流程時間4.服務(wù)期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期4.3延期條款5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用5.1.1費(fèi)用構(gòu)成5.1.2費(fèi)用計(jì)算方法5.2人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用5.2.1費(fèi)用構(gòu)成5.2.2費(fèi)用計(jì)算方法5.3費(fèi)用支付時間5.4付款方式6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.3質(zhì)量保證措施7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序11.合同終止11.1終止條件11.2終止程序12.其他約定12.1法律適用12.2不可抗力12.3通知與送達(dá)12.4爭議解決12.5合同附件第二部分：附件2.1培訓(xùn)課程大綱2.2人才引進(jìn)方案2.3費(fèi)用清單2.4保密協(xié)議2.5其他相關(guān)文件8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1服務(wù)方未按時完成培訓(xùn)課程或人才引進(jìn)工作8.1.2服務(wù)方提供的培訓(xùn)或人才不符合合同約定標(biāo)準(zhǔn)8.1.3服務(wù)方泄露客戶保密信息8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1服務(wù)方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，確保合同履行8.2.2服務(wù)方應(yīng)向客戶支付違約金，金額為合同總金額的5%8.2.3如違約行為導(dǎo)致客戶遭受損失，服務(wù)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任8.3違約賠償8.3.1違約賠償金額計(jì)算方法8.3.2賠償支付時間9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1雙方同意選擇仲裁委員會作為爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序9.3.1仲裁程序按照仲裁規(guī)則進(jìn)行9.3.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力10.合同解除10.1解除條件10.1.1合同約定的解除條件10.1.2發(fā)生不可抗力事件10.2解除程序10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同10.2.2單方解除合同需提前30日書面通知對方10.3解除通知10.3.1解除通知的發(fā)送方式10.3.2解除通知的送達(dá)確認(rèn)11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更通知11.3.1變更通知的發(fā)送方式11.3.2變更通知的送達(dá)確認(rèn)12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止通知12.3.1終止通知的發(fā)送方式12.3.2終止通知的送達(dá)確認(rèn)13.合同生效13.1生效條件13.2生效日期13.3生效證明13.3.1合同生效的證明文件14.其他約定14.1通知與送達(dá)14.1.1通知方式14.1.2送達(dá)地址14.2法律適用14.2.1合同適用法律14.3不可抗力14.3.1不可抗力事件定義14.3.2不可抗力事件處理14.4合同附件14.4.1附件內(nèi)容14.4.2附件效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方的約定或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系中的獨(dú)立主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入可以是在合同簽訂前，也可以是在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方的需求和實(shí)際情況確定。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方責(zé)任限額是指第三方在履行職責(zé)過程中因自身過錯導(dǎo)致的損失，甲方或乙方可要求第三方承擔(dān)的最高賠償金額。15.4第三方責(zé)任限額的確定15.4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，可根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。15.5第三方介入程序15.5.1甲乙雙方協(xié)商一致，邀請第三方介入合同關(guān)系。15.5.2第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，對因自身過錯造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.2第三方責(zé)任包括但不限于：16.2.1因第三方提供的服務(wù)不符合約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失；16.2.2第三方在履行職責(zé)過程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或個人信息；16.2.3第三方違反合作協(xié)議，導(dǎo)致合同無法履行。17.第三方權(quán)利17.1.1收取合理的服務(wù)費(fèi)用；17.1.2要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；17.1.3在履行職責(zé)過程中，有權(quán)對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方作為甲方在合同履行過程中的合作伙伴，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，對甲方負(fù)責(zé)，如因第三方原因?qū)е录追綋p失，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方作為乙方在合同履行過程中的合作伙伴，應(yīng)遵守乙方的相關(guān)規(guī)定。18.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，對乙方負(fù)責(zé)，如因第三方原因?qū)е乱曳綋p失，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方與合同其他各方的關(guān)系18.3.1第三方與其他各方的關(guān)系以合作協(xié)議為準(zhǔn)，如合作協(xié)議未明確，則按合同約定處理。18.3.2第三方與其他各方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持溝通與合作，共同維護(hù)合同的履行。19.第三方介入后的合同變更19.1第三方介入后，如需對合同內(nèi)容進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。20.第三方介入后的合同解除20.1第三方介入后，如出現(xiàn)合同解除的情形，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并按照合同約定或法