汽車維修救援車司機勞動合同

汽車維修救援車司機勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，現(xiàn)就乙方擔任甲方汽車維修救援車司機一職的事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞動合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方，雙方可簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方汽車維修救援車司機，負責駕駛救援車進行車輛救援工作。2.乙方應按照甲方的要求，完成救援任務的調(diào)度、執(zhí)行及車輛的維護工作。3.乙方應遵守國家法律法規(guī)，嚴格遵守交通規(guī)則，確保行車安全。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行，實行輪班制。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，按照不低于工資的150%支付加班費。3.乙方根據(jù)工作實際情況，可享受帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工資。2.乙方享受績效獎金、年終獎金等福利，具體標準按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有住房公積金待遇，甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應按照國家和地方的規(guī)定為乙方申報工傷，并承擔相應的賠償責任。4.乙方享有健康體檢、帶薪年休假等福利待遇。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方同意，合同期限內(nèi)，如雙方協(xié)商一致，可提前解除或終止勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止勞動合同：（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方與其他用人單位同時簽訂勞動合同，影響甲方工作的；（4）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（5）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。3.合同期滿或者合同終止后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟補償。八、爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.乙方健康證明4.乙方無犯罪記錄證明5.勞動合同書面文件6.保密協(xié)議書面文件7.甲方規(guī)章制度書面文件8.甲方薪酬福利政策書面文件二、違約行為及認定：1.乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方未經(jīng)甲方同意，與其他用人單位同時簽訂勞動合同，影響甲方工作。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。4.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害。5.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作。6.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等。7.甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務的書面協(xié)議。2.保密條款：勞動合同中約定乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔保密義務的條款。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風險，由用人單位為勞動者繳納的一種社會保障制度。4.住房公積金：國家為解決職工住房問題，由用人單位和職工共同繳納的一種住房保障制度。5.加班費：勞動者在法定工作時間之外工作，用人單位支付的額外勞動報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作交接不順利。解決辦法：提前制定工作交接計劃，明確交接時間和內(nèi)容，雙方共同參與交接。2.問題：乙方在工作中發(fā)生交通事故。解決辦法：立即報警，通知保險公司，按照相關(guān)法律法規(guī)和公司制度處理。3.問題：乙方因病無法繼續(xù)工作。解決辦法：按照醫(yī)療保險相關(guān)規(guī)定，申請醫(yī)療報銷，協(xié)助乙方辦理病假手續(xù)。4.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：及時與甲方溝通，催促支付工資，如甲方仍不支付，可向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景：1.甲方為汽車維修救援公司，需要招聘司機駕駛救援車進行車輛救援工作。2.乙方具備駕駛技能和汽車維修救援經(jīng)驗，愿意擔任甲方汽車維修救援車司機。3.甲方與乙方簽訂勞動合同，