2024年服務業(yè)勞動合同模板（廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年服務業(yè)勞動合同模板（廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)）1本合同目錄一覽1.合同訂立依據與目的2.雙方基本信息3.工作崗位與職責3.1崗位名稱3.2崗位職責3.3工作內容3.4工作地點4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3調休與加班5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2獎金5.3福利待遇5.4薪酬調整6.社會保險與公積金6.1社會保險6.2公積金7.勞動保護與職業(yè)健康7.1勞動保護7.2職業(yè)健康8.培訓與發(fā)展8.1在職培訓8.2職業(yè)發(fā)展9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.2競業(yè)限制期限9.3違約責任10.違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除與終止程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決程序13.其他約定事項13.1法律適用13.2合同生效13.3合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據與目的1.1本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)訂立。1.2本合同旨在明確甲方（用人單位）與乙方（勞動者）之間的勞動關系，明確雙方的權利義務，保障雙方的合法權益。2.雙方基本信息2.1甲方名稱：____________________2.2甲方住所：____________________2.3甲方法定代表人或負責人：____________________2.4乙方姓名：____________________2.5乙方性別：____________________2.6乙方身份證號碼：____________________2.7乙方聯(lián)系方式：____________________3.工作崗位與職責3.1崗位名稱：廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)相關崗位3.2崗位職責：3.2.1負責廣告策劃與創(chuàng)意；3.2.3負責廣告媒體的選擇與投放；3.2.4負責廣告效果監(jiān)測與評估；3.2.5完成甲方交辦的其他工作任務。3.3工作內容：3.3.1根據甲方需求，進行市場調研和數(shù)據分析；3.3.3與媒體進行溝通，安排廣告投放；3.3.4監(jiān)測廣告效果，提出改進意見；3.3.5協(xié)助完成其他相關工作。3.4工作地點：____________________4.工作時間與休息休假4.1工作時間：實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。4.2休息休假：4.2.1法定節(jié)假日休息；4.2.2每周休息兩天；4.2.3年休假：根據國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行。5.工資與福利待遇5.1基本工資：人民幣____________________元/月。5.2獎金：5.2.1年終獎金：根據公司業(yè)績及個人表現(xiàn)發(fā)放；5.2.2項目獎金：根據項目完成情況及個人貢獻發(fā)放。5.3福利待遇：5.3.1社會保險：按照國家規(guī)定繳納；5.3.2公積金：按照國家規(guī)定繳納；5.3.3健康體檢：每年一次；5.3.4婚假、產假、陪產假等按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.社會保險與公積金6.1社會保險：6.1.1按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；6.1.2乙方應按時參加社會保險，并繳納相應的保險費。6.2公積金：6.2.1按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；6.2.2乙方應按時參加住房公積金，并繳納相應的公積金。7.勞動保護與職業(yè)健康7.1勞動保護：7.1.1甲方應保障乙方的工作條件和安全衛(wèi)生；7.1.2甲方應遵守國家有關勞動保護的法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動保護用品。7.2職業(yè)健康：7.2.1甲方應關注乙方的職業(yè)健康，對從事有害作業(yè)的乙方提供相應的職業(yè)健康檢查；7.2.2乙方應遵守甲方有關職業(yè)健康的規(guī)章制度，確保自身健康。8.培訓與發(fā)展8.1在職培訓8.1.1甲方應為乙方提供與其崗位相關的在職培訓機會。8.1.2甲方每年至少組織一次針對全體員工的技能提升培訓。8.1.3乙方應積極參加甲方組織的培訓活動，并按時報到參加。8.2職業(yè)發(fā)展8.2.1甲方應鼓勵乙方通過在職教育提升自身專業(yè)能力。8.2.2乙方在完成年度工作目標后，甲方應提供晉升機會。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.1.1乙方在合同解除或終止后，一年內不得在與甲方業(yè)務直接競爭的行業(yè)內任職。9.1.2競業(yè)限制范圍限于甲方業(yè)務涉及的市場區(qū)域。9.2競業(yè)限制期限9.2.1競業(yè)限制期限為合同解除或終止后的一年內。9.3違約責任9.3.1若乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金，金額為乙方一個月工資的兩倍。10.違約責任10.1甲方違約責任10.1.1若甲方未按時足額支付乙方工資，應支付滯納金，滯納金按每日工資的千分之一計算。10.1.2若甲方未履行合同約定的培訓義務，應承擔相應的違約責任。10.2乙方違約責任10.2.1若乙方未按約定履行工作職責，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔違約責任。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1乙方因個人原因提出解除合同，需提前一個月書面通知甲方。11.1.2甲方因乙方嚴重違反合同約定，有權立即解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿，如雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。11.3解除與終止程序11.3.1解除或終止合同，雙方應書面確認，并辦理相關手續(xù)。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應通過協(xié)商解決爭議。12.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向勞動合同簽訂地的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構12.2.1本合同爭議解決機構為勞動合同簽訂地的人民法院。12.3爭議解決程序12.3.1爭議解決程序應遵循相關法律法規(guī)，確保公正、公平、公開。13.其他約定事項13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同生效13.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于乙方簡歷、崗位說明書等。14.合同簽署與生效日期14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方代表簽字（蓋章）：____________________乙方簽字（蓋章）：____________________簽訂日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所指的第三方，是指與甲方或乙方存在業(yè)務合作關系，為履行本合同提供中介、咨詢、服務或其他相關服務的獨立法人、非法人組織或自然人。2.第三方介入的同意與通知2.1任何第三方介入本合同，均需事先取得甲乙雙方的書面同意。2.2甲方或乙方擬引入第三方，應提前向對方發(fā)出書面通知，并詳細說明第三方的身份、職責、權利和義務。3.第三方職責與權利3.1第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的權利，并按照本合同的約定履行職責。3.2第三方有權根據甲乙雙方的要求，提供專業(yè)意見、服務或中介服務。3.3第三方在提供服務的范圍內，享有相應的報酬。4.第三方權利義務的劃分4.1第三方與甲方、乙方之間，應簽訂單獨的協(xié)議，明確各自的權利義務。4.2第三方應確保其提供的意見、服務或中介服務符合本合同的要求，并承擔相應的責任。4.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，否則應承擔相應的法律責任。5.第三方責任限額5.1第三方在本合同項下的責任限額，由甲乙雙方在引入第三方時協(xié)商確定。5.2若第三方在履行本合同過程中發(fā)生違約行為，其責任限額不得超過雙方約定的數(shù)額。5.3第三方責任限額的約定，不影響甲乙雙方根據本合同享有的權利和承擔的義務。6.第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后，若需對本合同進行變更，甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。6.2變更后的合同，仍需遵守原合同約定的條款，除非變更協(xié)議另有約定。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入本合同后，如發(fā)生爭議，應由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.第三方介入的終止8.1.1第三方履行完畢其合同義務；8.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入；8.1.3第三方違約，經甲乙雙方書面通知后，仍未糾正；8.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行本合同的剩余條款。9.第三方介入的保密義務9.1第三方在介入本合同期間，應遵守保密義務，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。9.2第三方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。10.第三方介入的適用法律法規(guī)10.1第三方介入本合同，適用中華人民共和國相關法律法規(guī)。10.2第三方介入本合同，如涉及國際條約或國際慣例，甲乙雙方應協(xié)商一致，選擇適用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡歷要求：詳細列出乙方的工作經歷、教育背景、專業(yè)技能等。說明：乙方簡歷作為乙方應聘甲方工作崗位的依據之一。2.崗位說明書要求：明確崗位名稱、崗位職責、工作內容、工作地點等。說明：崗位說明書作為乙方了解其工作職責和要求的依據。3.社會保險繳納明細要求：詳細列出社會保險繳納的種類、金額、繳費期限等。說明：社會保險繳納明細作為乙方了解其社會保險權益的依據。4.公積金繳納明細要求：詳細列出公積金繳納的種類、金額、繳費期限等。說明：公積金繳納明細作為乙方了解其住房公積金權益的依據。5.培訓計劃要求：明確培訓內容、培訓時間、培訓方式等。說明：培訓計劃作為甲方履行培訓義務的依據。6.競業(yè)限制協(xié)議要求：明確競業(yè)限制的范圍、期限、違約責任等。說明：競業(yè)限制協(xié)議作為乙方履行競業(yè)限制義務的依據。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構、程序等。說明：爭議解決協(xié)議作為解決爭議的依據。8.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方的身份、職責、權利和義務。說明：第三方合作協(xié)議作為第三方介入本合同的依據。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲方未按時足額支付乙方工資；1.2甲方未履行培訓義務；1.3乙方未按約定履行工作職責；1.4乙方違反競業(yè)限制條款；1.5第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.責任認定標準：2.1甲方違約責任：根據《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，甲方應支付違約金、賠償金等。2.2乙方違約責任：根據本合同約定，乙方應承擔相應的違約責任，如支付違約金、賠償損失等。2.3第三方違約責任：根據第三方合作協(xié)議及《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)，第三方應承擔相應的違約責任。3.示例說明：3.1示例一：若甲方未按時足額支付乙方工資，甲方應支付乙方工資總額的百分之二十作為違約金。3.2示例二：若乙方違反競業(yè)限制條款，乙方應向甲方支付違約金，金額為乙方一個月工資的兩倍。3.3示例三：若第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，第三方應承擔相應的賠償責任。全文完。2024年服務業(yè)勞動合同模板（廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)）2本合同目錄一覽1.合同雙方的基本信息1.1雙方的名稱、地址、法定代表人或授權代表1.2合同簽訂的時間、地點1.3合同生效的時間2.試用期2.1試用期的期限2.2試用期的工資待遇2.3試用期的考核標準3.正式工作期限3.1正式工作的期限3.2正式工作的工資待遇3.3工作地點及變更4.工作內容與職責4.1工作崗位4.2工作內容4.3工作職責5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假制度5.3加班工資及調休規(guī)定6.工資與福利待遇6.1基本工資6.2績效獎金6.3社會保險及住房公積金6.4其他福利待遇7.勞動合同的解除與終止7.1合同解除的條件7.2合同解除的程序7.3合同終止的條件7.4合同解除或終止的補償8.違約責任8.1違約責任的承擔8.2違約金的計算與支付9.保密條款9.1保密事項9.2保密期限9.3違反保密條款的責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構10.3爭議解決程序11.合同的生效與變更11.1合同的生效條件11.2合同的變更程序11.3合同的解除與終止12.其他約定事項12.1雙方約定的其他事項12.2雙方約定的違約責任13.合同附件13.1附件一：崗位職責說明書13.2附件二：工資支付明細表13.3附件三：社會保險及住房公積金繳納明細表14.合同的簽訂與生效14.1合同的簽訂14.2合同的生效第一部分：合同如下：第一條合同雙方的基本信息1.1雙方的名稱：甲方（廣告?zhèn)髅焦久Q），乙方（員工姓名）1.2雙方的地址：甲方地址：[詳細地址]，乙方地址：[詳細地址]1.3法定代表人或授權代表：甲方法定代表人：[法定代表人姓名]，乙方授權代表：[授權代表姓名]1.4合同簽訂時間：[簽訂日期]1.5合同簽訂地點：[簽訂地點]第二條試用期2.1試用期的期限：乙方試用期自[開始日期]起至[結束日期]止，共計[試用期月數(shù)]個月。2.2試用期的工資待遇：乙方在試用期間每月工資為人民幣[試用期工資數(shù)額]元。2.3試用期的考核標準：甲方將根據乙方的工作表現(xiàn)、工作能力及是否符合崗位要求進行考核。第三條正式工作期限3.1正式工作的期限：乙方試用期考核合格后，正式工作期限為[正式工作年限]年。3.2正式工作的工資待遇：乙方正式工作期間每月工資為人民幣[正式工資數(shù)額]元。3.3工作地點及變更：乙方工作地點為[工作地點]，如需變更工作地點，雙方應協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議。第四條工作內容與職責4.1工作崗位：乙方擔任甲方[具體崗位名稱]。4.2.1[具體工作內容1]4.2.2[具體工作內容2]4.2.3[具體工作內容3]4.3.1[具體職責1]4.3.2[具體職責2]4.3.3[具體職責3]第五條工作時間與休息休假5.1工作時間：乙方實行標準工作時間，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時數(shù)]小時。5.2休息休假制度：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休假待遇。5.3加班工資及調休規(guī)定：乙方加班工資按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行，調休按照甲方內部規(guī)定執(zhí)行。第六條工資與福利待遇6.1基本工資：乙方的基本工資按照[工資數(shù)額]元/月執(zhí)行。6.2績效獎金：根據甲方年度績效考核結果，乙方將獲得相應比例的績效獎金。6.3社會保險及住房公積金：甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳費比例及數(shù)額按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行。6.4.1[福利待遇1]6.4.2[福利待遇2]6.4.3[福利待遇3]第七條勞動合同的解除與終止7.1.1乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；7.1.2乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；7.1.3乙方被依法追究刑事責任；7.1.4雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)。7.2合同解除的程序：合同解除應提前[提前通知期限]日通知對方，并辦理相關手續(xù)。7.3.1合同約定的期限屆滿；7.3.2乙方達到法定退休年齡；7.3.3乙方死亡或被宣告死亡；7.3.4甲方依法終止或變更勞動合同。7.4合同解除或終止的補償：根據《中華人民共和國勞動合同法》及雙方約定，合同解除或終止時，甲方應向乙方支付經濟補償。第八條違約責任8.1違約責任的承擔：任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。8.2違約金的計算與支付：8.2.1乙方未按合同約定履行工作職責，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為[違約金數(shù)額]元/天。8.2.2甲方未按合同約定支付工資或福利待遇，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為[違約金數(shù)額]元/天。8.2.3任何一方違反保密條款，應承擔相應的賠償責任。第九條保密條款9.1保密事項：乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密、客戶信息、技術資料等負有保密義務。9.2保密期限：乙方保密期限自離職之日起計算，不少于[保密期限]年。9.3違反保密條款的責任：乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十條爭議解決10.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構：如雙方協(xié)商不成，可向[具體爭議解決機構名稱]申請仲裁。10.3爭議解決程序：爭議解決程序按照相關法律法規(guī)及雙方約定的爭議解決機構規(guī)定執(zhí)行。第十一條合同的生效與變更11.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同的變更程序：任何一方要求變更本合同，應書面通知對方，經雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議后生效。11.3合同的解除與終止：本合同的解除與終止按照第七條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條其他約定事項12.1雙方約定的其他事項：[具體其他約定事項]12.2雙方約定的違約責任：[具體違約責任約定]第十三條合同附件13.1附件一：崗位職責說明書13.2附件二：工資支付明細表13.3附件三：社會保險及住房公積金繳納明細表第十四條合同的簽訂與生效14.1合同的簽訂：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同的生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與定義1.1第三方：指本合同簽訂過程中，由甲乙雙方共同認可的，提供中介、咨詢、評估、擔保等服務的獨立第三方機構或個人。1.2第三方介入：指在合同履行過程中，經甲乙雙方同意，由第三方介入合同相關事宜，以協(xié)助合同履行或解決合同爭議。第二條第三方介入的附加條款2.1第三方介入的同意：甲乙雙方同意在合同履行過程中，如遇特殊情況，可邀請第三方介入。2.2.1中介方：為甲乙雙方提供信息溝通、協(xié)調服務的第三方機構。2.2.2咨詢方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢意見的第三方機構或個人。2.2.3評估方：對合同履行情況進行評估的第三方機構。2.2.4擔保方：為甲乙雙方提供擔保服務的第三方機構。第三條第三方介入的職責與權利3.1第三方介入的職責：3.1.1中介方：協(xié)助甲乙雙方溝通、協(xié)調，確保合同順利履行。3.1.2咨詢方：根據甲乙雙方需求，提供專業(yè)咨詢意見，協(xié)助解決合同履行中的問題。3.1.3評估方：對合同履行情況進行評估，提出改進建議。3.1.4擔保方：確保甲乙雙方履行合同義務，保障雙方合法權益。3.2第三方介入的權利：3.2.1中介方：有權了解合同履行情況，提出合理建議。3.2.2咨詢方：有權獲得甲乙雙方提供的相關資料，以提供專業(yè)咨詢意見。3.2.3評估方：有權對合同履行情況進行實地考察，獲取相關信息。3.2.4擔保方：有權要求甲乙雙方提供相關擔保文件，以確保擔保義務的履行。第四條第三方介入的流程4.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應書面通知對方，并明確第三方介入的目的、方式及時間。4.2雙方同意第三方介入后，由甲方或乙方邀請第三方，并與其簽訂服務協(xié)議。4.3第三方介入后，甲乙雙方應積極配合第三方工作，確保合同順利履行。第五條第三方的責任限額5.1第三方的責任限額：5.1.1中介方：對甲乙雙方因溝通、協(xié)調不當造成的損失，中介方應承擔相應的責任，但責任限額不超過[責任限額]元。5.1.2咨詢方：對咨詢意見造成的損失，咨詢方應承擔相應的責任，但責任限額不超過[責任限額]元。5.1.3評估方：對評估結果造成的損失，評估方應承擔相應的責任，但責任限額不超過[責任限額]元。5.1.4擔保方：對擔保義務履行不當造成的損失，擔保方應承擔相應的責任，但責任限額不超過[責任限額]元。第六條第三方介入與其他各方的劃分說明6.1第三方介入不影響甲乙雙方的權利義務，甲乙雙方仍應按照本合同約定履行各自義務。6.2第三方介入過程中，甲乙雙方應保持溝通，確保合同順利履行。6.3第三方介入后，甲乙雙方應積極配合第三方工作，但第三方不承擔甲乙雙方之間因合同履行產生的責任。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入期間，如甲乙雙方協(xié)商一致，可終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行合同義務，并按照本合同約定處理相關事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責說明書要求：詳細描述乙方工作崗位的職責、權限、