人才引進(jìn)與招聘服務(wù)

人才引進(jìn)與招聘服務(wù)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（人才引進(jìn)與招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立的法人或其他組織，乙方為一家專業(yè)提供人才引進(jìn)與招聘服務(wù)的機(jī)構(gòu)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就甲方委托乙方提供人才引進(jìn)與招聘服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為其提供人才引進(jìn)與招聘服務(wù)，包括但不僅限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、提供人才推薦等。1.2乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方的人才引進(jìn)與招聘標(biāo)準(zhǔn)，并按照甲方的要求進(jìn)行服務(wù)。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議到期后自動續(xù)約____年。三、服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，具體金額、支付方式和支付時間由雙方在本協(xié)議附件中約定。3.2乙方應(yīng)在提供服務(wù)前向甲方提交服務(wù)費(fèi)用詳細(xì)清單，甲方對清單如有異議，應(yīng)在異議之日起____天內(nèi)書面通知乙方。乙方應(yīng)在收到異議通知后____天內(nèi)對異議進(jìn)行核實(shí)并回復(fù)甲方。四、保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽署之日起算，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2若乙方未按照約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（人才引進(jìn)與招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.人才引進(jìn)與招聘服務(wù)詳細(xì)清單2.服務(wù)費(fèi)用支付憑證3.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密資料4.乙方提供的人才推薦報(bào)告5.甲方的人才需求說明書6.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)，或未達(dá)到甲方的人才引進(jìn)與招聘標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。3.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.人才引進(jìn)：指通過招聘、引薦等方式，將具有特定技能、知識、經(jīng)驗(yàn)的人才引入到甲方單位工作。2.招聘服務(wù)：指為甲方提供發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、提供人才推薦等服務(wù)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定提供服務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并要求乙方承擔(dān)因此造成的損失。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等：甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用：乙方有權(quán)終止提供服務(wù)，并要求甲方支付違約金。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)：乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為用人單位，乙方為人才引進(jìn)與招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方簽訂本協(xié)議，以便乙方為甲方提供人才引進(jìn)與招聘服務(wù)。2.甲方為國有企業(yè)、民營企業(yè)、外資企業(yè)