銷售策劃總監(jiān)崗位職責

銷售策劃總監(jiān)崗位職責銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇一」崗位職責：1、組建自己的銷售團隊，并進行培訓、指導，監(jiān)督與管理，提高團隊整體業(yè)績，完成團隊銷售指標。2、通過各類渠道開發(fā)有效客戶并持續(xù)跟進，為客戶提供專業(yè)的理財咨詢與服務；3、負責帶領團隊成員向客戶推介私募投資基金、家族財富管理、網貸理財及創(chuàng)新業(yè)務等理財產品，完成分公司下達的銷售目標。銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇二」崗位職責：1、協(xié)助總經理建立全面的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售方案；2、負責公司產品在各地區(qū)目標市場的全面拓展，擴大代理商，維護銷售市場及其他資源；3、引導和控制市場銷售工作的方向和進度，負責目標市場銷售方案的制定、審核、執(zhí)行，收集并反饋市場及產品信息；4、全權負責培訓、監(jiān)督和管理銷售團隊，加強銷售隊伍的建設，提高團隊績效，達成產品銷售目標；5、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結果，并進行客戶滿意度調查，進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘用戶需求；6、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略依據；7、有極強的領導才能和培訓經驗，帶動團隊并開拓市場8、為推動銷售，與合作伙伴共同組織聯(lián)合活動或促銷活動9、有效建立及維護客戶關系的能力10、優(yōu)良的溝通和人際交往技巧11、醫(yī)藥大?；蛞陨蠈W歷（醫(yī)療器械行業(yè)背景）；12、獨立工作能力強，有良好的溝通能力及客戶管理能力；銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇三」崗位職責：1、根據公司業(yè)務發(fā)展需要及區(qū)域市場特點，制定軟件產品銷售策略及業(yè)務拓展計劃；2、負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系；4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制；5、根據公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇四」崗位職責：1、銷售策劃總監(jiān)負責領導銷售策劃團隊，完成日常工作、提升團隊能力、優(yōu)化團隊建設。2、銷售策劃負責客戶開發(fā)、前期項目談判中的策劃支持工作。3、銷售策劃日常工作包括但不限于：1）參與客戶的初步接觸，輔助銷售了解客戶情況并轉化為與我司業(yè)務相關的客戶需求，迅速準確的傳達給后臺團隊；2）根據實際需求組織產品、項目策劃團隊討論、形成相應的資源推薦案，并最終整合為定制化的客戶需求解決方案；3）協(xié)助銷售進行客戶提案，并最終達成項目合作4）帶領策劃團隊相應銷售團隊需求的其他策劃協(xié)助銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇五」崗位職責：1.負責銷售部的主要工作目標和計劃，制定，執(zhí)行相關的政策和制度。2.負責銷售部的運作，包括計劃，組織，進度控制，銷售目標達成。3.協(xié)助銷售總監(jiān)設置銷售目標，銷售模式，銷售戰(zhàn)略，銷售預算和獎勵計劃。4.對銷售合同，項目，客戶資金回籠進行統(tǒng)籌管理。5.負責部門的日常管理工作及部門員工的管理，指導，培訓及評估。6.與銷售人員，客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求與行業(yè)動態(tài)信息掌握。7.建立和管理銷售隊伍。銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇六」崗位職責：1、負責市場開拓及產品銷售工作，執(zhí)行公司銷售政策，完成所屬部門的銷售目標；2、根據年度銷售目標，制訂所屬部門工作計劃和預算，并組織執(zhí)行；3、負責對所屬部門經理的輔導、培養(yǎng)、選拔及考核；4、提出和審核下屬員工選拔調配、培訓、考核意見；5、符合公司戰(zhàn)略及文化要求，組織部門團隊建設；6、完成上級領導交辦的其他工作。銷售策劃總監(jiān)崗位職責「篇七」崗位職責：1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作。2、根據公司整體經營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度。3、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送經理。4、主持周會和每日例會。5、每日確認各業(yè)務員當日業(yè)績。6、根據銷售計劃，參與制定和調整銷售方案（策略），并負責具體銷售方案實施。7、銷售現(xiàn)場日常管理工作。8、根據公司規(guī)定