古鎮(zhèn)保潔員聘用書

古鎮(zhèn)保潔員聘用書合同編號(hào)：__________古鎮(zhèn)保潔員聘用書鑒于：甲方為古鎮(zhèn)保潔服務(wù)的提供者，乙方愿意接受甲方的聘用，為甲方提供古鎮(zhèn)保潔服務(wù)。雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本聘用書。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方聘用為甲方的保潔員，負(fù)責(zé)古鎮(zhèn)的保潔工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行保潔職責(zé)，保證古鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生。第二條聘用期限本聘用書的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元。3.2乙方的工作時(shí)間及加班工資等按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。4.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方的身體健康。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。5.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的資料，不得私自復(fù)制、泄露或者遺失。第六條解除和終止6.1在聘用期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本聘用書。6.2在聘用期內(nèi)，如乙方因病或者因傷不能從事保潔工作，乙方有權(quán)終止本聘用書。6.3本聘用書期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，本聘用書自行終止。第七條爭(zhēng)議解決雙方因履行本聘用書發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本聘用書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本聘用書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽名）：______________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.古鎮(zhèn)保潔員聘用書2.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方個(gè)人身份證復(fù)印件4.乙方健康證明5.甲方公司保密制度6.甲方公司規(guī)章制度7.勞動(dòng)報(bào)酬支付證明8.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施提供證明9.加班工資規(guī)定證明10.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供保潔服務(wù)，或未達(dá)到甲方規(guī)定的保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密或資料。3.乙方未按甲方要求，私自復(fù)制、泄露或遺失甲方資料。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反規(guī)定。5.乙方因病或傷不能從事保潔工作，未提前通知甲方。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資或未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指古鎮(zhèn)保潔服務(wù)的提供者。2.乙方：指被甲方聘用的保潔員。3.聘用期限：指本聘用書的有效期限。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方為甲方提供保潔服務(wù)所獲得的工資及福利。5.勞動(dòng)保護(hù)：指甲方為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施及健康檢查。6.保密條款：指乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。7.違約行為：指雙方未能履行或違反本聘用書中的約定。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的保潔服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，如乙方未能改進(jìn)，甲方有權(quán)解除聘用書。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：甲方有權(quán)解除聘用書，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，如甲方未能支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)部門投訴或提起訴訟。4.乙方因病或傷不能從事保潔工作：解決辦法：乙方應(yīng)提前通知甲方，雙方可協(xié)商調(diào)整工作安排或終止聘用書。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為古鎮(zhèn)提供保潔服務(wù)。2.乙方愿意接受甲方的聘用，為甲方提