師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告及整改措施

師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告及整改措施一、師德師風(fēng)自查現(xiàn)狀分析在教育工作中，師德師風(fēng)是教師職業(yè)道德的核心內(nèi)容，直接影響著教育質(zhì)量和學(xué)生的成長。通過對本校師德師風(fēng)的自查，發(fā)現(xiàn)以下幾個(gè)方面的問題：1.師德意識(shí)淡薄部分教師對師德師風(fēng)的重視程度不足，缺乏對教育職業(yè)的敬畏感，導(dǎo)致在教學(xué)過程中出現(xiàn)不當(dāng)言行，影響了學(xué)生的價(jià)值觀和人生觀。2.師生關(guān)系不和諧個(gè)別教師與學(xué)生之間的溝通不暢，缺乏對學(xué)生的關(guān)心和理解，導(dǎo)致師生關(guān)系緊張，影響了教學(xué)效果和學(xué)生的心理健康。3.教學(xué)態(tài)度不端正部分教師在教學(xué)中存在敷衍了事的現(xiàn)象，未能認(rèn)真?zhèn)湔n和批改作業(yè)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，學(xué)生學(xué)習(xí)積極性受到影響。4.缺乏專業(yè)發(fā)展意識(shí)教師在專業(yè)發(fā)展上缺乏主動(dòng)性，未能積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，導(dǎo)致教學(xué)方法和理念滯后，無法適應(yīng)新形勢下的教育需求。5.違規(guī)行為時(shí)有發(fā)生個(gè)別教師在教學(xué)過程中存在不當(dāng)行為，如體罰學(xué)生、私自收取費(fèi)用等，嚴(yán)重影響了學(xué)校的形象和教育的公正性。---二、整改措施針對以上問題，制定以下整改措施，以提升師德師風(fēng)，確保教育質(zhì)量。1.加強(qiáng)師德師風(fēng)教育定期組織師德師風(fēng)專題培訓(xùn)，邀請專家進(jìn)行講座，增強(qiáng)教師的職業(yè)道德意識(shí)。通過案例分析，讓教師認(rèn)識(shí)到師德的重要性，樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。2.建立師生溝通機(jī)制設(shè)立師生溝通平臺(tái)，定期召開師生座談會(huì)，傾聽學(xué)生的意見和建議，增進(jìn)師生之間的理解與信任。鼓勵(lì)教師主動(dòng)關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活，建立良好的師生關(guān)系。3.完善教學(xué)管理制度制定嚴(yán)格的教學(xué)管理制度，明確教師的教學(xué)職責(zé)和要求。定期檢查教師的備課、上課和作業(yè)批改情況，確保教學(xué)質(zhì)量。對不認(rèn)真履行職責(zé)的教師，給予相應(yīng)的處罰。4.鼓勵(lì)教師專業(yè)發(fā)展建立教師專業(yè)發(fā)展激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)教師參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。定期組織教學(xué)研討活動(dòng)，分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)教師之間的交流與合作。5.加強(qiáng)監(jiān)督與問責(zé)建立師德師風(fēng)監(jiān)督機(jī)制，設(shè)立舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)師生對不當(dāng)行為進(jìn)行舉報(bào)。對違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保師德師風(fēng)建設(shè)的落實(shí)。---三、實(shí)施步驟與時(shí)間表1.師德師風(fēng)教育實(shí)施時(shí)間：每學(xué)期初責(zé)任人：校長及教務(wù)處具體措施：制定培訓(xùn)計(jì)劃，邀請專家進(jìn)行講座，組織教師參加學(xué)習(xí)。2.師生溝通機(jī)制實(shí)施時(shí)間：每學(xué)期一次責(zé)任人：班主任及教務(wù)處具體措施：召開師生座談會(huì)，收集意見，及時(shí)反饋。3.教學(xué)管理制度實(shí)施時(shí)間：即刻生效責(zé)任人：教務(wù)處具體措施：制定教學(xué)管理制度，定期檢查教學(xué)情況，形成考核報(bào)告。4.教師專業(yè)發(fā)展實(shí)施時(shí)間：每學(xué)期一次責(zé)任人：教務(wù)處及人事處具體措施：組織培訓(xùn)和研討活動(dòng)，鼓勵(lì)教師參加外部培訓(xùn)。5.監(jiān)督與問責(zé)實(shí)施時(shí)間：持續(xù)進(jìn)行責(zé)任人：校紀(jì)委具體措施：設(shè)立舉報(bào)渠道，定期檢查師德師風(fēng)情況，處理違規(guī)行為。---四、量化目標(biāo)1.師德師風(fēng)教育目標(biāo)：每位教師每學(xué)期至少參加一次師德師風(fēng)培訓(xùn)，培訓(xùn)滿意度達(dá)到90%以上。2.師生溝通機(jī)制目標(biāo)：每學(xué)期召開師生座談會(huì)，收集意見不少于50條，反饋率達(dá)到100%。3.教學(xué)管理制度目標(biāo)