2024版出租車副班司機雇傭合同（含行業(yè)規(guī)范與自律承諾）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版出租車副班司機雇傭合同（含行業(yè)規(guī)范與自律承諾）本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1出租車公司名稱及地址1.2副班司機姓名及身份證號碼2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3合同續(xù)簽條件3.聘傭崗位與職責3.1副班司機崗位職責3.2出租車公司職責4.工作時間與休息日4.1工作時間規(guī)定4.2休息日規(guī)定4.3加班工資計算5.工資與待遇5.1基本工資5.2返點比例5.3獎金及補貼5.4工資支付方式及時間6.社會保險及福利6.1社會保險繳納6.2住房公積金繳納6.3其他福利待遇7.行業(yè)規(guī)范與自律承諾7.1遵守國家法律法規(guī)7.2遵守行業(yè)規(guī)范7.3自律經(jīng)營，誠信服務(wù)8.違約責任8.1副班司機違約責任8.2出租車公司違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除及終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違反保密條款的責任12.合同附件12.1附件一：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書12.2附件二：工資支付表12.3附件三：社會保險繳納明細表13.其他約定事項13.1合同生效條件13.2合同份數(shù)及保管13.3合同修改及補充14.合同簽訂日期與地點第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1出租車公司名稱：X出租車有限公司1.2出租車公司地址：省市區(qū)路號1.3副班司機姓名：1.4副班司機身份證號碼：5101011990030500122.合同期限2.1合同開始日期：2024年1月1日2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實際情況及市場行情，在合同到期前一個月內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。3.聘傭崗位與職責3.1副班司機崗位職責：a)負責協(xié)助出租車駕駛員進行車輛調(diào)度、乘客接駁等工作；b)負責車輛安全檢查，確保車輛技術(shù)狀況良好；c)遵守交通規(guī)則，確保行車安全；d)維護出租車公司形象，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.2出租車公司職責：a)為副班司機提供符合國家標準的車輛；b)對副班司機進行崗前培訓(xùn)；c)保障副班司機的合法權(quán)益；d)提供必要的勞動保護用品。4.工作時間與休息日4.1工作時間規(guī)定：a)副班司機每日工作時間不超過8小時；b)每周工作5天，每天工作8小時；c)每月工作26天。4.2休息日規(guī)定：a)副班司機每月享有4天休息日；b)休息日可累計或按月調(diào)整。4.3加班工資計算：a)副班司機加班工資按國家規(guī)定計算；b)加班工資計算方式：加班工資=加班工資基數(shù)×加班時間×加班工資比例。5.工資與待遇5.1基本工資：a)副班司機基本工資為每月人民幣3000元；b)基本工資按月支付。5.2返點比例：a)副班司機完成公司規(guī)定的每月行駛里程，可獲得相應(yīng)返點；b)返點比例為行駛里程的1%。5.3獎金及補貼：a)副班司機完成公司規(guī)定的年度任務(wù)，可獲得年終獎金；b)副班司機因工作需要，可享受交通補貼、通訊補貼等。5.4工資支付方式及時間：a)副班司機工資每月10日前支付；b)工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.社會保險及福利6.1社會保險繳納：a)出租車公司依法為副班司機繳納社會保險；b)社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。6.2住房公積金繳納：a)出租車公司依法為副班司機繳納住房公積金；b)住房公積金繳納比例為工資的5%。6.3其他福利待遇：a)副班司機享有國家法定節(jié)假日休息；b)副班司機享有國家法定年休假。8.違約責任8.1副班司機違約責任a)副班司機未經(jīng)出租車公司同意，擅自離職或單方面解除合同，應(yīng)支付相當于一個月工資的違約金；b)副班司機在合同期內(nèi)，因個人原因造成車輛損壞，應(yīng)負責修復(fù)或賠償相應(yīng)損失；c)副班司機在工作中違反交通規(guī)則，造成交通事故，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.2出租車公司違約責任a)出租車公司未按合同約定支付工資，應(yīng)按應(yīng)付工資的百分之一每日支付違約金；b)出租車公司未按合同約定提供車輛或工作條件，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；c)出租車公司因自身原因?qū)е赂卑嗨緳C離職，應(yīng)支付相當于一個月工資的補償金。9.合同解除與終止9.1合同解除條件a)雙方協(xié)商一致，可解除合同；b)出租車公司或副班司機違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同；c)出租車公司因經(jīng)營不善，經(jīng)雙方協(xié)商，可解除合同。9.2合同終止條件a)合同期滿，雙方無續(xù)簽意向；b)出租車公司或副班司機死亡或喪失勞動能力；c)出租車公司因破產(chǎn)、解散等原因無法繼續(xù)經(jīng)營。9.3合同解除及終止程序a)雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂解除協(xié)議；b)因違約解除合同，違約方應(yīng)在接到解除通知之日起三日內(nèi)辦理合同解除手續(xù)；c)因不可抗力解除合同，雙方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后三十日內(nèi)通知對方。10.爭議解決10.1爭議解決方式a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；b)協(xié)商不成，可提交仲裁機構(gòu)仲裁；c)也可依法向人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)a)雙方協(xié)商選擇的仲裁機構(gòu)；b)爭議解決機構(gòu)所在地法院。11.保密條款11.1保密內(nèi)容a)雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密；b)合同內(nèi)容及相關(guān)文件。11.2保密期限a)保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。11.3違反保密條款的責任a)違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；b)給對方造成損失的，應(yīng)賠償損失。12.合同附件12.1附件一：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書12.2附件二：工資支付表12.3附件三：社會保險繳納明細表13.其他約定事項13.1合同生效條件a)雙方簽字蓋章；b)合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字。13.2合同份數(shù)及保管a)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；b)合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同修改及補充a)合同的修改及補充，應(yīng)以書面形式進行；b)未經(jīng)雙方簽字蓋章的修改及補充，不具有法律效力。14.合同簽訂日期與地點a)合同簽訂日期：2024年1月1日b)合同簽訂地點：省市區(qū)路號第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念a)本合同中所稱第三方，是指除甲乙雙方外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、法律服務(wù)機構(gòu)等。15.2第三方介入目的a)第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方履行合同、解決爭議或提供專業(yè)服務(wù)。15.3第三方介入方式i.提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達成協(xié)議；ii.提供評估服務(wù)，對合同履行情況進行評估；iii.提供法律服務(wù)，協(xié)助解決合同爭議。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定a)第三方在介入本合同時，其責任限于其提供服務(wù)的范圍內(nèi)；b)第三方不承擔因甲乙雙方違約或不可抗力導(dǎo)致的損失。16.2第三方責任限額a)第三方責任限額為人民幣10萬元；b)若第三方在介入過程中造成甲乙雙方損失，應(yīng)在本合同約定的責任限額內(nèi)承擔賠償責任。17.甲乙雙方額外條款17.1第三方選擇與通知a)甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇第三方；b)任何一方選擇第三方時，應(yīng)提前30日通知對方。17.2第三方費用承擔a)第三方費用由甲乙雙方按比例分擔；b)若第三方費用超出本合同約定的責任限額，超出部分由甲乙雙方另行協(xié)商解決。17.3第三方介入程序a)第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項和責任；b)第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分a)第三方僅對甲方提供中介、評估或法律服務(wù)，不承擔甲方與乙方之間的合同責任；b)甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定。18.2第三方與乙方的劃分a)第三方僅對乙方提供中介、評估或法律服務(wù)，不承擔乙方與甲方之間的合同責任；b)乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同約定。18.3第三方與甲乙雙方的共同責任a)若第三方在介入過程中造成甲乙雙方共同損失，甲乙雙方應(yīng)共同承擔；b)甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定共同責任的承擔方式。19.合同的變更與補充19.1合同變更a)甲乙雙方在合同履行過程中，如需變更第三方介入事項，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；b)變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。19.2合同補充a)甲乙雙方在合同履行過程中，如需補充第三方介入條款，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；b)補充后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書詳細要求：該附件應(yīng)由副班司機簽署，承諾遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和出租車行業(yè)規(guī)范，以及出租車公司的內(nèi)部管理制度。說明：此附件作為副班司機遵守行業(yè)規(guī)范的證明，應(yīng)與主合同一并保存。2.附件二：工資支付表詳細要求：該附件應(yīng)詳細列出副班司機每月的工資構(gòu)成、應(yīng)發(fā)工資、扣除項（如個人所得稅、社會保險等）以及實發(fā)工資。說明：此附件用于記錄副班司機的工資支付情況，作為工資支付的證據(jù)。3.附件三：社會保險繳納明細表詳細要求：該附件應(yīng)詳細列出副班司機每月的社會保險繳納情況，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的繳納比例和金額。說明：此附件用于記錄副班司機的社會保險繳納情況，作為繳納社會保險的證據(jù)。4.附件四：車輛交接記錄詳細要求：該附件應(yīng)記錄副班司機接車和交車時的車輛狀況，包括車輛的外觀、性能、油量等。說明：此附件用于記錄車輛交接時的狀態(tài)，作為處理車輛損壞或損失的證據(jù)。5.附件五：加班記錄詳細要求：該附件應(yīng)記錄副班司機加班的時間、原因和加班工資的計算。說明：此附件用于記錄加班情況，作為計算加班工資的依據(jù)。6.附件六：事故處理報告詳細要求：該附件應(yīng)記錄副班司機在工作中發(fā)生的交通事故的處理情況，包括事故原因、處理結(jié)果和責任認定。說明：此附件用于記錄事故處理過程，作為處理事故賠償?shù)淖C據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：副班司機未按合同約定完成工作或違反行業(yè)規(guī)范。責任認定標準：副班司機應(yīng)承擔違約責任，賠償出租車公司的損失。示例：副班司機因個人原因未能按時完成工作，造成出租車公司經(jīng)濟損失，應(yīng)賠償相應(yīng)的經(jīng)濟損失。2.違約行為：出租車公司未按合同約定支付工資或提供車輛。責任認定標準：出租車公司應(yīng)承擔違約責任，支付違約金或賠償副班司機的損失。示例：出租車公司未按合同約定支付工資，副班司機可要求支付相應(yīng)的違約金。3.違約行為：雙方未按合同約定解除或終止合同。責任認定標準：違約方應(yīng)承擔違約責任，支付違約金或賠償對方的損失。示例：合同到期前，一方未按約定續(xù)簽合同，另一方有權(quán)要求支付違約金。4.違約行為：第三方介入過程中出現(xiàn)違約行為。責任認定標準：第三方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲乙雙方的損失。示例：第三方在提供中介服務(wù)時違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲乙雙方的損失。全文完。2024版出租車副班司機雇傭合同（含行業(yè)規(guī)范與自律承諾）1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1合同訂立依據(jù)1.2合同適用范圍2.雙方基本信息2.1雇傭方基本信息2.2雇傭方司機基本信息3.雇傭關(guān)系與工作內(nèi)容3.1雇傭關(guān)系3.2工作內(nèi)容3.3工作時間4.雇傭期限與續(xù)約4.1雇傭期限4.2續(xù)約條件4.3續(xù)約程序5.工資與福利待遇5.1工資標準5.2工資支付方式5.3福利待遇6.違約責任與爭議解決6.1違約責任6.2爭議解決7.行業(yè)規(guī)范與自律承諾7.1行業(yè)規(guī)范7.2自律承諾8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序9.勞動保護與勞動條件9.1勞動保護9.2勞動條件10.保密條款10.1保密義務(wù)10.2保密范圍10.3違約責任11.其他約定11.1隱私保護11.2法律適用11.3合同生效12.合同附件12.1附件一：工資明細表12.2附件二：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂13.2合同生效14.合同修訂與補充14.1合同修訂14.2合同補充第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同適用范圍本合同適用于雇傭方與雇傭方司機之間在出租車行業(yè)中的雇傭關(guān)系，以及雙方在履行合同期間的權(quán)利、義務(wù)和責任。2.雙方基本信息2.1雇傭方基本信息雇傭方名稱：_______法定代表人：_______住所地：_______2.2雇傭方司機基本信息司機姓名：_______身份證號碼：_______聯(lián)系方式：_______3.雇傭關(guān)系與工作內(nèi)容3.1雇傭關(guān)系雇傭方與司機建立勞動關(guān)系，司機成為雇傭方的出租車副班司機。3.2工作內(nèi)容司機在雇傭方提供的出租車內(nèi)從事副班工作，協(xié)助駕駛員完成行車任務(wù)，包括但不限于乘客接送、車輛維護等。4.雇傭期限與續(xù)約4.1雇傭期限本合同的有效期為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。4.2續(xù)約條件在合同到期前，雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。續(xù)簽條件包括但不限于：雇傭方同意續(xù)約、司機符合雇傭方要求等。4.3續(xù)約程序續(xù)約程序按照雙方協(xié)商一致的方式辦理，包括但不限于簽訂續(xù)約協(xié)議、辦理相關(guān)手續(xù)等。5.工資與福利待遇5.1工資標準司機的基本工資為每月_______元，根據(jù)工作量及服務(wù)質(zhì)量，雇主可給予相應(yīng)的獎金或提成。5.2工資支付方式工資每月支付一次，于每月_______日支付到司機的銀行賬戶。5.3福利待遇司機享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇，具體按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.違約責任與爭議解決6.1違約責任若一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。6.2爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1司機單方解除合同司機有權(quán)在合同期限屆滿前30日書面通知雇傭方解除合同。8.1.2雇傭方單方解除合同a)司機嚴重違反工作紀律或職業(yè)道德；b)司機因個人原因無法繼續(xù)履行工作職責；c)司機被依法追究刑事責任；d)出現(xiàn)不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。8.2合同終止條件a)合同期滿；b)雙方協(xié)商一致終止；c)法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。8.3合同解除與終止程序8.3.1解除通知合同解除或終止前，一方應(yīng)提前_______日向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。8.3.2結(jié)清工資合同解除或終止時，雇傭方應(yīng)結(jié)清司機的工資和福利待遇。9.勞動保護與勞動條件9.1勞動保護雇傭方應(yīng)保障司機的勞動安全，提供必要的安全防護設(shè)施和個人防護用品。9.2勞動條件工作環(huán)境應(yīng)滿足國家相關(guān)標準，確保司機身心健康。10.保密條款10.1保密義務(wù)司機對雇傭方提供的信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)雇傭方書面同意，不得向任何第三方泄露。10.2保密范圍保密范圍包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。10.3違約責任司機違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償損失。11.其他約定11.1隱私保護雙方同意對對方提供的信息進行保密，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方披露。11.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.3合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.合同附件12.1附件一：工資明細表12.2附件二：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同修訂與補充14.1合同修訂本合同如有修訂，應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。14.2合同補充本合同如有未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所指第三方包括但不限于中介方、擔保方、監(jiān)管機構(gòu)、保險機構(gòu)等，在合同履行過程中，經(jīng)雙方同意，可由第三方提供相關(guān)服務(wù)或承擔特定責任。15.2第三方責任限額15.2.1第三方責任第三方在本合同項下的責任，限于其提供的服務(wù)范圍和本合同約定的責任限額。15.2.2責任限額確定第三方責任限額由雙方在合同中明確約定，并在合同附件中予以詳細列明。16.第三方介入的具體條款16.1中介方16.1.1中介方定義中介方是指在司機與雇傭方之間提供介紹、協(xié)調(diào)等服務(wù)的第三方機構(gòu)或個人。16.1.2中介方權(quán)利中介方有權(quán)收取合理的服務(wù)費用，具體費用標準由雙方協(xié)商確定。16.1.3中介方責任中介方應(yīng)保證其提供的服務(wù)真實、合法，并對因中介方原因?qū)е碌暮贤m紛承擔相應(yīng)的責任。16.2擔保方16.2.1擔保方定義擔保方是指為保證司機履行合同義務(wù)，由雇傭方指定的提供擔保的第三方機構(gòu)或個人。16.2.2擔保方權(quán)利擔保方有權(quán)要求司機提供相應(yīng)的擔保，并有權(quán)在司機違約時行使擔保權(quán)利。16.2.3擔保方責任擔保方應(yīng)按照擔保合同約定履行擔保責任，對司機違約造成的損失承擔賠償責任。16.3監(jiān)管機構(gòu)16.3.1監(jiān)管機構(gòu)定義監(jiān)管機構(gòu)是指根據(jù)法律法規(guī)，對出租車行業(yè)進行監(jiān)管的政府機構(gòu)。16.3.2監(jiān)管機構(gòu)權(quán)利監(jiān)管機構(gòu)有權(quán)對合同履行情況進行監(jiān)督檢查，并依法作出處理。16.3.3監(jiān)管機構(gòu)責任監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)依法履行監(jiān)管職責，保障合同雙方的合法權(quán)益。16.4保險機構(gòu)16.4.1保險機構(gòu)定義保險機構(gòu)是指為合同雙方提供保險服務(wù)的保險公司。16.4.2保險機構(gòu)權(quán)利保險機構(gòu)有權(quán)根據(jù)保險合同約定，對保險事故進行賠償。16.4.3保險機構(gòu)責任保險機構(gòu)應(yīng)按照保險合同約定，及時、足額支付保險賠償。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與司機的關(guān)系第三方與司機之間不存在直接的勞動合同關(guān)系，司機與雇傭方之間的勞動合同關(guān)系不受第三方介入的影響。17.2第三方與雇傭方的關(guān)系第三方與雇傭方之間可能存在合同關(guān)系，具體權(quán)利義務(wù)以雙方簽訂的合同為準。17.3第三方與其他方的責任劃分17.3.1司機與雇傭方司機與雇傭方之間的權(quán)利義務(wù)按照本合同約定執(zhí)行。17.3.2第三方與司機第三方與司機之間的權(quán)利義務(wù)按照雙方簽訂的合同或協(xié)議執(zhí)行。17.3.3第三方與雇傭方第三方與雇傭方之間的權(quán)利義務(wù)按照雙方簽訂的合同或協(xié)議執(zhí)行。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更在第三方介入的情況下，如需對合同進行變更，應(yīng)經(jīng)雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。18.2合同變更的效力合同變更經(jīng)雙方和第三方簽字（或蓋章）后生效，與本合同具有同等法律效力。18.3合同變更的生效日期合同變更自雙方和第三方簽字（或蓋章）之日起生效。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工資明細表要求：詳細列明司機每月的基本工資、獎金、提成、扣除項等，以及計算方法。說明：本附件用于記錄司機每月的工資收入情況，作為工資支付和核算的依據(jù)。2.附件二：行業(yè)規(guī)范與自律承諾書要求：包含行業(yè)規(guī)范的具體內(nèi)容，司機對自律承諾的簽字確認。說明：本附件用于證明司機已知曉并承諾遵守出租車行業(yè)的規(guī)范和自律要求。3.附件三：合同變更協(xié)議要求：詳細列明合同變更的內(nèi)容，包括但不限于合同期限、工資待遇、工作內(nèi)容等。說明：本附件用于記錄合同變更的詳細情況和雙方協(xié)商一致的內(nèi)容。4.附件四：違約責任認定書要求：詳細列明違約行為的種類、違約責任認定標準和相應(yīng)的賠償金額。說明：本附件用于在發(fā)生違約行為時，明確責任認定和賠償事宜。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細列明第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責任限額等。說明：本附件用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責任。6.附件六：保密協(xié)議要求：明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責任。說明：本附件用于保護雙方在合同履行過程中涉及到的商業(yè)秘密和客戶信息。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1司機未按時完成工作任務(wù)，影響正常運營。1.2司機違反行業(yè)規(guī)范，損害乘客利益。1.3司機泄露公司秘密，造成公司損失。1.4司機惡意損壞車輛，造成損失。1.5雇傭方未按時支付工資，造成司機生活困難。2.責任認定標準：2.1違約行為的性質(zhì)和嚴重程度。2.2違約行為對合同履行的影響。2.3違約行為造成的損失和損失大小。3.違約責任認定示例：3.1司機未按時完成工作任務(wù)，影響正常運營，雇傭方有權(quán)扣除當月工資的_______%作為違約金。3.2司機泄露公司秘密，造成公司損失_______元，司機應(yīng)賠償公司損失。3.3雇傭方未按時支付工資，造成司機生活困難，雇傭方應(yīng)向司機支付_______元作為違約金。全文完。2024版出租車副班司機雇傭合同（含行業(yè)規(guī)范與自律承諾）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1出租車公司名稱1.2出租車公司地址1.3出租車公司法定代表人1.4副班司機姓名1.5副班司機身份證號碼1.6副班司機聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.雇傭關(guān)系3.1雇傭性質(zhì)3.2雇傭崗位3.3工作時間3.4工作地點4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及提成4.3社會保險4.4勞動保護5.行業(yè)規(guī)范與自律承諾5.1遵守國家法律法規(guī)5.2遵守出租車行業(yè)規(guī)范5.3遵守公司規(guī)章制度5.4自律經(jīng)營，誠信服務(wù)6.交通工具6.1出租車公司提供車輛6.2車輛使用及維護責任6.3車輛保險7.行駛路線與任務(wù)7.1行駛路線7.2行駛?cè)蝿?wù)7.3行駛時間8.車輛使用與維護8.1車輛使用規(guī)定8.2車輛維護責任8.3車輛故障處理9.違約責任9.1副班司機違約責任9.2出租車公司違約責任9.3違約金及賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止后的處理13.不可抗力13.1不可抗力定義13.2不可抗力發(fā)生時的處理13.3不可抗力解除后的處理14.其他約定14.1其他約定事項14.2其他約定事項的處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1出租車公司名稱：出租車有限公司1.2出租車公司地址：省市區(qū)路號1.3出租車公司法定代表人：1.4副班司機姓名：1.5副班司機身份證號碼：110101199003071.6副班司機聯(lián)系方式：1392.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商，合同期滿前一個月，如無特殊原因，可自動續(xù)簽一年。3.雇傭關(guān)系3.1雇傭性質(zhì)：非全日制勞動合同3.2雇傭崗位：副班司機3.3工作時間：根據(jù)出租車公司運營需求，工作時間為每天6小時，每月累計工作時間不超過240小時。3.4工作地點：市區(qū)出租車運營范圍4.工資待遇4.1基本工資：每月人民幣2000元4.2獎金及提成：根據(jù)公司規(guī)定，完成指定任務(wù)可獲得獎金及提成4.3社會保險：按照國家及地方政策，為副班司機繳納社會保險4.4勞動保護：提供符合國家標準的勞動保護用品5.行業(yè)規(guī)范與自律承諾5.1遵守國家法律法規(guī)5.2遵守出租車行業(yè)規(guī)范5.3遵守公司規(guī)章制度5.4自律經(jīng)營，誠信服務(wù)6.交通工具6.1出租車公司提供車輛：提供符合國家標準的出租車一輛，車牌號為6.2車輛使用及維護責任：車輛使用期間，副班司機負責車輛的安全行駛及日常維護6.3車輛保險：按照國家規(guī)定，為出租車購買全險7.行駛路線與任務(wù)7.1行駛路線：根據(jù)出租車公司運營需求，指定行駛路線7.2行駛?cè)蝿?wù)：完成公司指定的乘客接送任務(wù)7.3行駛時間：根據(jù)出租車公司運營時間及乘客需求，合理安排行駛時間8.車輛使用與維護8.2車輛維護責任：副班司機負責車輛的日常清潔和簡單維護，如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時上報出租車公司，由公司安排專業(yè)人員處理。8.3車輛故障處理：車輛出現(xiàn)故障時，副班司機應(yīng)立即停止使用，并及時聯(lián)系出租車公司，由公司負責維修或更換。9.違約責任9.1副班司機違約責任：若副班司機違反合同規(guī)定，如擅自離職、違反行業(yè)規(guī)范等，公司有權(quán)解除合同，并要求其承擔相應(yīng)的違約責任。9.2出租車公司違約責任：若出租車公司未能履行合同規(guī)定的義務(wù)，如拖欠工資、不提供必要的勞動保護等，副班司機有權(quán)要求賠償，并可要求解除合同。9.3違約金及賠償：具體違約金及賠償金額由雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定。10.爭議解決10.1爭議解決方式：發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)：仲裁委員會10.3爭議解決程序：按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。11.合同解除1.1雙方協(xié)商一致；1.2出現(xiàn)不可抗力；1.3違約方嚴重違反合同約定；1.4法律法規(guī)規(guī)定或合同約定可以解除合同的其他情形。11.2合同解除程序：合同解除需書面通知對方，并按照法定程序辦理。12.合同生效與終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件：合同期滿或根據(jù)本合同約定解除合同。12.3合同終止后的處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理車輛交接、工資結(jié)算等事宜。13.不可抗力13.1不可抗力定義：本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.2不可抗力發(fā)生時的處理：發(fā)生不可抗力時，雙方應(yīng)及時通知對方，并采取一切可能的措施減少損失。13.3不可抗力解除后的處理：不可抗力消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。14.其他約定14.1其他約定事項：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項的處理：對于本合同中未明確的其他約定事項，雙方應(yīng)本著公平、合理、誠實信用的原則進行處理。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除合同雙方（甲方：出租車公司，乙方：副班司機）以外的，參與合同履行、監(jiān)督或提供服務(wù)的任何個人、組織或機構(gòu)，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評估機構(gòu)等。15.2第三方介入原因：第三方介入合同，旨在確保合同的公平性、透明度和效率，提高服務(wù)質(zhì)量，保障雙方權(quán)益。16.第三方責任限額16.1第三方責任范圍：第三方在合同履行過程中，其責任限于其在合同中的職責范圍，并對自身行為負責。16.2第三方責任限額：第三方責任限額由合同雙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和風(fēng)險程度確定。17.第三方責權(quán)利17.1第三方權(quán)利：1.1獲得合同雙方提供的必要信息和資料；2.1在其職責范圍內(nèi)，對合同履行情況進行監(jiān)督和檢查；3.1收取合同約定的服務(wù)費用。17.2第三方義務(wù)：1.1按照合同約定，公正、客觀地履行職責；2.1對合同履行情況進行保密；3.1對因自身原因造成的損失，承擔相應(yīng)的法律責任。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方指定的服務(wù)提供者，與甲方之間是合作關(guān)系，應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方在履行職責過程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身安全和勞動權(quán)益。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入方式：第三方介入