2024年派遣人力資源管理顧問專項咨詢服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年派遣人力資源管理顧問專項咨詢服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2顧問方基本信息2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1服務(wù)目標(biāo)2.2服務(wù)范圍2.3服務(wù)期限2.4服務(wù)方式3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.2費用支付方式3.3費用支付時間3.4付款條件4.服務(wù)交付成果及驗收4.1服務(wù)交付成果形式4.2服務(wù)交付成果內(nèi)容4.3驗收標(biāo)準(zhǔn)4.4驗收時間4.5驗收流程5.保密條款5.1保密信息定義5.2保密義務(wù)5.3保密期限5.4違約責(zé)任6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)使用許可6.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約金8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序8.4合同解除或終止后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同生效日期10.3合同修改程序11.合同附件11.1附件一：服務(wù)計劃書11.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)表11.3附件三：保密協(xié)議12.其他約定事項12.1通知方式12.2合同份數(shù)12.3合同語言12.4合同簽署地13.合同附件清單13.1附件一：服務(wù)計劃書13.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)表13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署日期及雙方簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：_______1.1.2派遣方法定代表人：_______1.1.3派遣方住所：_______1.1.4派遣方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______1.2顧問方基本信息1.2.1顧問方名稱：_______1.2.2顧問方法定代表人：_______1.2.3顧問方住所：_______1.2.4顧問方聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1服務(wù)目標(biāo)2.1.1提升派遣方人力資源管理水平2.1.2優(yōu)化派遣方組織架構(gòu)2.1.3增強(qiáng)派遣方人才隊伍建設(shè)2.2服務(wù)范圍2.2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢2.2.2人力資源管理體系設(shè)計2.2.3人力資源招聘與配置2.2.4人力資源培訓(xùn)與開發(fā)2.2.5人力資源績效管理2.2.6人力資源薪酬福利管理2.3服務(wù)期限2.3.1服務(wù)期限為_______個月2.3.2服務(wù)期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日2.3.3服務(wù)期限內(nèi)的具體時間安排詳見附件一：服務(wù)計劃書2.4服務(wù)方式2.4.1顧問方委派具有相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗的人力資源管理顧問提供咨詢服務(wù)2.4.2顧問方通過線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行服務(wù)2.4.3顧問方在服務(wù)期間應(yīng)定期與派遣方溝通，及時了解派遣方需求3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.1.1服務(wù)費用總額為人民幣_______元整3.2費用支付方式3.2.1派遣方應(yīng)按照約定的支付方式進(jìn)行支付3.2.2首次支付：合同簽訂后_______個工作日內(nèi)支付總費用的_______%3.2.3后續(xù)支付：根據(jù)服務(wù)進(jìn)度分階段支付，具體支付時間及比例詳見附件二：服務(wù)費用明細(xì)表3.3費用支付時間3.3.1派遣方應(yīng)按照約定的支付時間支付費用3.3.2首次支付時間：合同簽訂后_______個工作日內(nèi)3.3.3后續(xù)支付時間：根據(jù)服務(wù)進(jìn)度確定3.4付款條件3.4.1派遣方應(yīng)在支付前向顧問方提供支付憑證3.4.2顧問方在收到支付憑證后_______個工作日內(nèi)完成服務(wù)4.服務(wù)交付成果及驗收4.1服務(wù)交付成果形式4.1.1服務(wù)成果以報告、建議書、方案等形式提供（1）人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃報告（2）人力資源管理體系設(shè)計方案（3）人力資源招聘與配置方案（4）人力資源培訓(xùn)與開發(fā)方案（5）人力資源績效管理方案（6）人力資源薪酬福利管理方案4.2服務(wù)交付成果內(nèi)容4.2.1服務(wù)成果應(yīng)詳盡、清晰、具有可操作性4.2.2服務(wù)成果應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求4.3驗收標(biāo)準(zhǔn)4.3.1服務(wù)成果應(yīng)符合合同約定的內(nèi)容和要求4.3.2服務(wù)成果應(yīng)達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.4驗收時間4.4.1驗收時間為服務(wù)期限屆滿后_______個工作日內(nèi)4.4.2驗收時間如有調(diào)整，雙方應(yīng)另行協(xié)商確定4.5驗收流程4.5.1派遣方應(yīng)在約定的時間內(nèi)對服務(wù)成果進(jìn)行驗收4.5.2派遣方對服務(wù)成果有異議的，應(yīng)在驗收期限內(nèi)提出，雙方協(xié)商解決4.5.3驗收通過后，雙方簽署驗收報告5.保密條款5.1保密信息定義5.1.1保密信息指本合同簽訂后，雙方知悉的涉及對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等非公開信息5.2保密義務(wù)5.2.1雙方對本合同項下知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)5.2.2雙方不得向任何第三方泄露保密信息5.3保密期限5.3.1保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后_______年止5.4違約責(zé)任5.4.1若一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任5.4.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失6.知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.1服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸顧問方所有6.1.2派遣方獲得在約定的范圍內(nèi)使用服務(wù)成果的權(quán)利6.2知識產(chǎn)權(quán)使用許可6.2.1派遣方獲得在約定的范圍內(nèi)使用服務(wù)成果的非獨占、非轉(zhuǎn)讓、不可分割的許可6.2.2派遣方不得將服務(wù)成果用于未經(jīng)顧問方同意的其他用途6.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)責(zé)任6.3.1若因派遣方使用服務(wù)成果侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)，由派遣方承擔(dān)全部責(zé)任6.3.2顧問方有權(quán)協(xié)助派遣方解決侵權(quán)問題，但派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費用8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.1.1派遣方違反合同約定，嚴(yán)重影響顧問方權(quán)益的8.1.2顧問方嚴(yán)重違反合同約定，導(dǎo)致派遣方損失的8.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的8.2合同終止條件8.2.1合同約定的服務(wù)期限屆滿，且雙方無續(xù)約意愿的8.2.2雙方協(xié)商一致決定終止合同的8.3合同解除或終止的程序8.3.1解除或終止合同，應(yīng)提前_______個工作日以書面形式通知對方8.3.2雙方應(yīng)在收到解除或終止通知后_______個工作日內(nèi)完成合同解除或終止的相關(guān)手續(xù)8.3.3合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余服務(wù)、費用結(jié)算等問題8.4合同解除或終止后的處理8.4.1合同解除或終止后，顧問方應(yīng)將已交付的服務(wù)成果交付給派遣方8.4.2雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算剩余費用8.4.3合同解除或終止后，雙方對保密信息的保密義務(wù)仍然有效9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議9.1.2協(xié)商不成，提交_______仲裁委員會仲裁9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)：_______仲裁委員會9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則提交仲裁申請9.3.2仲裁委員會應(yīng)在收到仲裁申請后_______個工作日內(nèi)受理9.3.3仲裁委員會應(yīng)在受理仲裁申請后_______個月內(nèi)作出裁決10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.1.1雙方代表簽字并加蓋公章后生效10.1.2合同自生效之日起對雙方具有法律約束力10.2合同生效日期10.2.1合同生效日期為_______年_______月_______日10.3合同修改程序10.3.1合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致10.3.2修改后的合同條款作為原合同的一部分，具有同等法律效力11.合同附件11.1附件一：服務(wù)計劃書11.1.1附件一為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力11.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)表11.2.1附件二為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力11.3附件三：保密協(xié)議11.3.1附件三為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力12.其他約定事項12.1通知方式（1）專人送達(dá)（2）快遞（3）傳真（4）電子郵件12.2合同份數(shù)12.2.1本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力12.3合同語言12.3.1本合同采用_______文書寫，以_______文為準(zhǔn)12.4合同簽署地12.4.1本合同簽署地為_______13.合同附件清單13.1附件一：服務(wù)計劃書13.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)表13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署日期及雙方簽字14.1合同簽署日期：_______年_______月_______日14.2派遣方簽字（蓋章）：14.3顧問方簽字（蓋章）：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除派遣方、顧問方以外的，為合同履行提供協(xié)助或服務(wù)的其他法人、自然人或其他組織。（1）中介方：在合同履行過程中，為派遣方和顧問方提供中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個人。（2）技術(shù)支持方：為顧問方提供技術(shù)支持或?qū)I(yè)服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個人。（3）其他協(xié)助方：根據(jù)合同履行需要，經(jīng)雙方同意的其他第三方。16.第三方介入條件16.1.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠滿足合同履行需求。16.1.2第三方介入應(yīng)經(jīng)派遣方和顧問方協(xié)商一致同意。16.1.3第三方介入的內(nèi)容、方式和費用應(yīng)在合同中明確約定。17.第三方責(zé)任限額17.1.1第三方在合同履行過程中，因自身原因造成派遣方或顧問方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方的責(zé)任限額由派遣方和顧問方在合同中約定，但不得超過合同總金額的_______%。（1）因第三方提供的技術(shù)或服務(wù)存在缺陷，導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題的。（2）第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題的。（3）第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致派遣方或顧問方損失的。18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)按照合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用。18.1.2第三方有權(quán)要求派遣方和顧問方提供必要的協(xié)助和支持。18.1.3第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，獨立完成相關(guān)工作。18.2第三方義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。18.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害派遣方、顧問方的合法權(quán)益。18.2.3第三方應(yīng)保守合同中的商業(yè)秘密和保密信息。19.第三方與其他方的劃分19.1第三方與派遣方、顧問方的關(guān)系為獨立服務(wù)關(guān)系，第三方對派遣方和顧問方不承擔(dān)連帶責(zé)任。19.2第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守派遣方和顧問方的指示，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.3第三方在合同履行過程中，若出現(xiàn)違約行為，派遣方和顧問方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。20.第三方介入的合同變更20.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變更的，需經(jīng)派遣方、顧問方和第三方協(xié)商一致。20.2第三方介入的合同變更，應(yīng)書面通知對方，并作為合同附件。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入引起的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)解決。22.合同的適用法律和爭議解決22.1本合同適用中華人民共和國法律。22.2合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。22.3協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)解決。23.合同的生效、修改和解除23.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。23.2合同的修改、解除和終止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。23.3本合同一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)計劃書詳細(xì)要求和說明：服務(wù)計劃書應(yīng)包括服務(wù)目標(biāo)、服務(wù)范圍、服務(wù)期限、服務(wù)方式、人員安排、進(jìn)度安排等內(nèi)容。服務(wù)計劃書應(yīng)由顧問方編制，經(jīng)派遣方審核確認(rèn)后生效。服務(wù)計劃書作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。2.附件二：服務(wù)費用明細(xì)表詳細(xì)要求和說明：服務(wù)費用明細(xì)表應(yīng)包括服務(wù)項目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、支付時間、支付比例等內(nèi)容。服務(wù)費用明細(xì)表應(yīng)由顧問方編制，經(jīng)派遣方審核確認(rèn)后生效。服務(wù)費用明細(xì)表作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的定義、保密義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。保密協(xié)議應(yīng)由雙方簽字蓋章后生效。保密協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的定義、介入條件、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等內(nèi)容。第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)由派遣方、顧問方和第三方簽字蓋章后生效。第三方介入?yún)f(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。5.附件五：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。爭議解決協(xié)議應(yīng)由雙方簽字蓋章后生效。爭議解決協(xié)議作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為派遣方違約行為：1.1未按合同約定支付服務(wù)費用的。1.2未按合同約定提供必要協(xié)助和支持的。1.3未按合同約定進(jìn)行驗收的。1.4違反保密義務(wù)的。顧問方違約行為：2.1未按合同約定提供服務(wù)的。2.2提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定的。2.3違反保密義務(wù)的。第三方違約行為：3.1未按合同約定提供服務(wù)的。3.2提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定的。3.3違反保密義務(wù)的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、造成的損失等因素，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：2.1對于未按合同約定支付服務(wù)費用的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的滯納金或賠償損失。2.2對于未按合同約定提供服務(wù)的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3對于違反保密義務(wù)的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約示例說明派遣方未按合同約定支付服務(wù)費用，導(dǎo)致顧問方無法正常提供服務(wù)，顧問方有權(quán)要求派遣方支付滯納金，并賠償因此造成的損失。顧問方在服務(wù)過程中，未能按照約定的服務(wù)質(zhì)量提供服務(wù)，導(dǎo)致派遣方遭受損失，顧問方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方在提供服務(wù)過程中，泄露了派遣方的商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年派遣人力資源管理顧問專項咨詢服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方名稱1.2派遣方地址1.3派遣方聯(lián)系方式1.4顧問方名稱1.5顧問方地址1.6顧問方聯(lián)系方式2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源管理顧問服務(wù)范圍2.2具體服務(wù)項目2.3服務(wù)期限2.4服務(wù)地點3.服務(wù)方式3.1顧問工作方式3.2溝通與報告制度3.3會議安排4.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)成果要求4.2質(zhì)量控制措施4.3客戶滿意度評價5.服務(wù)費用5.1服務(wù)費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間5.4付款條件6.保密條款6.1保密信息定義6.2保密義務(wù)6.3保密信息的保護(hù)6.4違反保密義務(wù)的責(zé)任7.知識產(chǎn)權(quán)7.1服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2專利申請與保護(hù)7.3著作權(quán)歸屬8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金計算9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點10.合同解除10.1合同解除條件10.2解除程序10.3解除通知11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.其他12.1合同附件12.2合同未盡事宜12.3合同解釋13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署代表13.3簽署蓋章14.合同附件清單14.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)14.2附件二：費用明細(xì)14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方名稱：X有限公司1.2派遣方地址：省市區(qū)路號1.4顧問方名稱：X人力資源管理顧問事務(wù)所1.5顧問方地址：省市區(qū)路號2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源管理顧問服務(wù)范圍：包括但不限于人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)設(shè)計、招聘與配置、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)與發(fā)展、績效考核、員工關(guān)系管理等方面。2.2具體服務(wù)項目：2.2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢2.2.2組織架構(gòu)優(yōu)化建議2.2.3招聘與配置流程設(shè)計2.2.4薪酬福利體系設(shè)計2.2.5員工培訓(xùn)與發(fā)展計劃2.2.6績效考核體系建立2.2.7員工關(guān)系管理咨詢2.3服務(wù)期限：自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。2.4服務(wù)地點：派遣方所在地及雙方協(xié)商的其他地點。3.服務(wù)方式3.1顧問工作方式：采用現(xiàn)場辦公、遠(yuǎn)程協(xié)助、會議討論等方式，根據(jù)實際情況靈活調(diào)整。3.2溝通與報告制度：3.2.1顧問方每周向派遣方提交工作進(jìn)展報告。3.2.2雙方每月至少召開一次溝通會議，討論項目進(jìn)展及問題解決。3.2.3重大事項及時匯報，特殊情況可隨時溝通。3.3會議安排：3.3.1定期召開項目進(jìn)度會議，由顧問方主導(dǎo)，邀請派遣方相關(guān)人員參加。3.3.2針對特定問題召開專題會議，邀請相關(guān)方共同參與。4.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.1服務(wù)成果要求：確保顧問服務(wù)符合派遣方實際需求，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，提升人力資源管理效率。4.2質(zhì)量控制措施：4.2.1顧問方建立服務(wù)質(zhì)量管理體系，確保服務(wù)過程符合標(biāo)準(zhǔn)。4.2.2定期對顧問服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行內(nèi)部評估，發(fā)現(xiàn)問題及時改進(jìn)。4.2.3派遣方有權(quán)對顧問服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。4.3客戶滿意度評價：4.3.1在服務(wù)結(jié)束后，派遣方對顧問服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行滿意度評價。4.3.2顧問方根據(jù)評價結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)，提升服務(wù)質(zhì)量。5.服務(wù)費用5.1服務(wù)費用總額：人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）。5.2費用支付方式：5.2.1首付款：合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付總額的30%。5.2.2進(jìn)度款：按項目進(jìn)度支付，每月支付總額的20%。5.2.3尾款：服務(wù)結(jié)束后15個工作日內(nèi)支付剩余的50%。5.3費用支付時間：按約定的支付方式進(jìn)行。5.4付款條件：按照實際完成的工作量和派遣方滿意度進(jìn)行支付。6.保密條款6.1保密信息定義：包括但不限于公司商業(yè)秘密、客戶信息、內(nèi)部管理文件等。6.2保密義務(wù)：雙方均應(yīng)嚴(yán)格保守對方提供的保密信息，未經(jīng)對方同意不得向任何第三方泄露。6.3保密信息的保護(hù)：雙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息，防止信息泄露。6.4違反保密義務(wù)的責(zé)任：如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)對另一方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.知識產(chǎn)權(quán)7.1服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬：顧問方在服務(wù)過程中產(chǎn)生的所有成果，包括但不限于報告、文件、設(shè)計方案等，其知識產(chǎn)權(quán)歸顧問方所有。7.2專利申請與保護(hù)：如顧問方在服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)新的技術(shù)或方法，有權(quán)申請專利并享有相應(yīng)的專利權(quán)。7.3著作權(quán)歸屬：顧問方在服務(wù)過程中創(chuàng)作的所有作品，包括但不限于文章、圖表等，其著作權(quán)歸顧問方所有。8.違約責(zé)任8.1違約情形：8.1.1顧問方未按約定時間完成服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的；8.1.2派遣方未按約定支付費用的；8.1.3任何一方泄露對方保密信息的；8.1.4任何一方違反合同約定的其他行為。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2.2違約金的計算標(biāo)準(zhǔn)為每日服務(wù)費用總額的1%。8.3違約金計算：8.3.1違約金總額不超過合同總金額的10%。8.3.2違約金的支付方式與合同費用支付方式相同。9.爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。9.2爭議解決程序：9.2.1雙方應(yīng)自爭議發(fā)生后30日內(nèi)提交爭議解決申請。9.2.2人民法院應(yīng)自受理之日起6個月內(nèi)作出判決。9.3爭議解決地點：省市區(qū)人民法院。10.合同解除10.1合同解除條件：10.1.1合同一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方通知后未在合理期限內(nèi)改正的；10.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的；10.1.3雙方協(xié)商一致解除合同的。10.2解除程序：10.2.1一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知另一方。10.2.2雙方應(yīng)盡快簽訂解除合同協(xié)議。10.3解除通知：10.3.1解除通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。11.合同生效與終止11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件：11.2.1合同服務(wù)期限屆滿；11.2.2合同因解除而終止；11.2.3雙方協(xié)商一致終止合同的。11.3合同終止程序：11.3.1合同終止后，雙方應(yīng)盡快進(jìn)行財務(wù)結(jié)算。11.3.2合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)。12.其他12.1合同附件：本合同附件包括但不限于服務(wù)內(nèi)容明細(xì)、費用明細(xì)、保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議等。12.2合同未盡事宜：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，協(xié)商一致后以書面形式補(bǔ)充。12.3合同解釋：本合同條款的解釋權(quán)歸雙方共同享有。13.合同簽署13.1簽署日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2簽署代表：派遣方代表：X，職務(wù)：X；顧問方代表：X，職務(wù)：X。13.3簽署蓋章：派遣方蓋章：X有限公司，顧問方蓋章：X人力資源管理顧問事務(wù)所。14.合同附件清單14.1附件一：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)14.2附件二：費用明細(xì)14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除派遣方和顧問方之外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.1.2第三方介入本合同，需事先經(jīng)派遣方和顧問方書面同意。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方在履行本合同時，因自身原因造成派遣方或顧問方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方責(zé)任限額為每次事故或同一合同期間內(nèi)累計賠償總額不超過人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）。16.1.3第三方責(zé)任限額不包括因派遣方或顧問方自身原因造成的損失。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利范圍17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獨立完成其職責(zé)范圍內(nèi)的服務(wù)。17.1.2第三方有權(quán)要求派遣方和顧問方提供必要的協(xié)助和配合。18.第三方義務(wù)18.1第三方義務(wù)內(nèi)容18.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定的時間、質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，完成其職責(zé)范圍內(nèi)的服務(wù)。18.1.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保其服務(wù)的合法性、合規(guī)性。18.1.3第三方應(yīng)保護(hù)派遣方和顧問方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與派遣方的關(guān)系19.1.1第三方應(yīng)接受派遣方的監(jiān)督和管理，確保其服務(wù)符合派遣方的要求。19.1.2派遣方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。19.2第三方與顧問方的關(guān)系19.2.1第三方應(yīng)配合顧問方的工作，確保雙方共同完成的任務(wù)符合合同要求。19.2.2顧問方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。20.第三方介入的具體條款20.1第三方介入的同意20.1.1派遣方和顧問方同意第三方介入本合同，需在合同中明確第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍等。20.1.2第三方介入需簽訂單獨的協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容應(yīng)與本合同相關(guān)條款一致。20.2第三方介入的協(xié)議20.2.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；20.2.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、時間、質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；20.2.1.3第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額；20.2.1.4第三方的權(quán)利和義務(wù)；20.2.1.5第三方與其他各方的關(guān)系；20.2.1.6第三方介入?yún)f(xié)議的生效條件和期限。20.3第三方介入的變更20.3.1如需變更第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容，派遣方和顧問方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知第三方。20.4第三方介入的終止20.4.1第三方介入?yún)f(xié)議終止的條件：20.4.1.1本合同終止；20.4.1.2第三方完成其職責(zé)范圍內(nèi)的服務(wù)；20.4.1.3第三方介入?yún)f(xié)議約定的其他終止條件。20.4.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，第三方應(yīng)妥善處理剩余事務(wù)，并退還派遣方和顧問方已支付的款項。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)詳細(xì)要求：列出所有服務(wù)項目，包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)期成果等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：費用明細(xì)詳細(xì)要求：列出所有費用項目，包括服務(wù)費用、支付方式、支付時間等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確費用構(gòu)成和支付細(xì)節(jié)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的定義、保密義務(wù)、保密信息的保護(hù)措施等。附件說明：此附件作為合同附件，用于保護(hù)雙方商業(yè)秘密。4.附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：明確服務(wù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬、專利申請與保護(hù)、著作權(quán)歸屬等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確第三方介入的具體條款。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、程序、地點等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確爭議解決的具體流程。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除的條件、程序、通知方式等。附件說明：此附件作為合同附件，用于明確合同解除的具體條款。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：派遣方未按約定支付費用。顧問方未按約定時間完成服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。第三方泄露保密信息。任何一方違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約金的計算標(biāo)準(zhǔn)為每日服務(wù)費用總額的1%。違約金總額不超過合同總金額的10%。3.違約責(zé)任示例說明：示例一：顧問方未在約定時間內(nèi)完成服務(wù)，導(dǎo)致派遣方業(yè)務(wù)延誤，派遣方有權(quán)要求顧問方支付違約金，并賠償由此造成的損失。示例二：第三方在服務(wù)過程中泄露派遣方商業(yè)秘密，派遣方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此遭受的損失。示例三：派遣方未按約定支付費用，顧問方有權(quán)要求派遣方支付違約金，并賠償因此造成的損失。全文完。2024年派遣人力資源管理顧問專項咨詢服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2咨詢方基本信息1.3合同簽訂時間1.4合同生效時間1.5合同期限2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃2.2組織架構(gòu)優(yōu)化2.3招聘與配置2.4培訓(xùn)與發(fā)展2.5績效管理2.6薪酬福利體系設(shè)計2.7薪酬福利體系實施2.8員工關(guān)系管理2.9企業(yè)文化建設(shè)3.服務(wù)期限及交付成果3.1服務(wù)期限3.2服務(wù)階段劃分3.3每個服務(wù)階段交付成果4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間4.4費用支付條件5.服務(wù)質(zhì)量及驗收標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2驗收流程5.3驗收標(biāo)準(zhǔn)5.4驗收時間6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同變更10.1合同變更條件10.2合同變更程序10.3合同變更后的處理11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明12.2附件二：服務(wù)期限及交付成果詳細(xì)說明12.3附件三：服務(wù)費用及支付方式詳細(xì)說明12.4附件四：服務(wù)質(zhì)量及驗收標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明12.5附件五：保密條款詳細(xì)說明12.6附件六：爭議解決詳細(xì)說明13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效時間14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：[派遣方全稱]1.1.2派遣方地址：[派遣方詳細(xì)地址]1.1.3派遣方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]1.1.4聯(lián)系人電話：[聯(lián)系電話]1.1.5聯(lián)系人電子郵箱：[電子郵箱地址]1.2咨詢方基本信息1.2.1咨詢方名稱：[咨詢方全稱]1.2.2咨詢方地址：[咨詢方詳細(xì)地址]1.2.3咨詢方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]1.2.4聯(lián)系人電話：[聯(lián)系電話]1.2.5聯(lián)系人電子郵箱：[電子郵箱地址]1.3合同簽訂時間：[簽訂合同的具體日期]1.4合同生效時間：[合同生效的具體日期]1.5合同期限：自合同生效之日起至[合同期限結(jié)束日期]2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃2.1.1制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃2.1.2分析企業(yè)人力資源現(xiàn)狀2.1.3提出人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃建議2.2組織架構(gòu)優(yōu)化2.2.1評估現(xiàn)有組織架構(gòu)2.2.2提出組織架構(gòu)優(yōu)化方案2.2.3協(xié)助實施組織架構(gòu)優(yōu)化2.3招聘與配置2.3.1招聘流程設(shè)計與優(yōu)化2.3.2人才配置方案制定2.3.3招聘渠道拓展與維護(hù)2.4培訓(xùn)與發(fā)展2.4.1培訓(xùn)需求分析2.4.2培訓(xùn)計劃制定2.4.3培訓(xùn)實施與評估2.5績效管理2.5.1績效管理體系建立2.5.2績效考核指標(biāo)設(shè)定2.5.3績效結(jié)果運用與反饋2.6薪酬福利體系設(shè)計2.6.1薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計2.6.2福利體系規(guī)劃2.6.3薪酬福利政策制定2.7薪酬福利體系實施2.7.1薪酬福利政策宣貫2.7.2薪酬福利調(diào)整與實施2.7.3薪酬福利效果評估2.8員工關(guān)系管理2.8.1員工溝通機(jī)制建立2.8.2員工關(guān)系問題處理2.8.3員工滿意度調(diào)查與分析2.9企業(yè)文化建設(shè)2.9.1企業(yè)文化理念提煉2.9.2企業(yè)文化活動策劃2.9.3企業(yè)文化建設(shè)推廣3.服務(wù)期限及交付成果3.1服務(wù)期限：自合同生效之日起至[合同期限結(jié)束日期]3.2服務(wù)階段劃分：3.2.1需求調(diào)研與分析階段3.2.2方案設(shè)計階段3.2.3實施與調(diào)整階段3.2.4驗收與評估階段3.3每個服務(wù)階段交付成果：3.3.1需求調(diào)研與分析報告3.3.2人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃方案3.3.3組織架構(gòu)優(yōu)化方案3.3.4招聘與配置方案3.3.5培訓(xùn)與發(fā)展計劃3.3.6績效管理方案3.3.7薪酬福利體系設(shè)計方案3.3.8員工關(guān)系管理方案3.3.9企業(yè)文化建設(shè)方案4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額：[服務(wù)費用總額]4.2費用支付方式：[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、支票等]4.3費用支付時間：[每個階段支付的時間節(jié)點]4.4費用支付條件：[支付條件，如驗收合格等]5.服務(wù)質(zhì)量及驗收標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：[服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，如按時完成、符合要求等]5.2驗收流程：[驗收流程，如提交報告、現(xiàn)場驗收等]5.3驗收標(biāo)準(zhǔn)：[驗收標(biāo)準(zhǔn)，如符合設(shè)計要求、達(dá)到預(yù)期效果等]5.4驗收時間：[每個階段驗收的時間節(jié)點]6.保密條款6.1保密內(nèi)容：[保密內(nèi)容，如商業(yè)機(jī)密、客戶信息等]6.2保密期限：[保密期限，如合同有效期等]6.3違約責(zé)任：[違約責(zé)任，如泄露信息、賠償損失等]7.違約責(zé)任7.1違約情形：7.1.1咨詢方未按時完成服務(wù)7.1.2咨詢方服務(wù)質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)7.1.3派遣方未按時支付費用7.1.4雙方未履行保密義務(wù)7.2違約責(zé)任承擔(dān)：7.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：7.2.1.1支付違約金7.2.1.2恢復(fù)或賠償損失7.2.1.3承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任7.3違約賠償：[違約賠償?shù)木唧w規(guī)定]8.爭議解決8.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)：無8.3爭議解決程序：雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)，通過書面形式提出爭議解決請求。爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。9.合同解除9.1合同解除條件：9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.2發(fā)生不可抗力事件，且雙方均認(rèn)為繼續(xù)履行合同已無意義；9.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方在通知違約方后30日內(nèi)，違約方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不力；9.1.4其他法律規(guī)定的情形。9.2合同解除程序：9.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知另一方；9.2.2雙方應(yīng)在收到解除通知后30日內(nèi)，共同簽署合同解除協(xié)議；9.2.3合同解除協(xié)議生效后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。9.3合同解除后的處理：9.3.1雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的遺留問題；9.3.2咨詢方應(yīng)提交已完成的服務(wù)報告，派遣方應(yīng)支付已發(fā)生的服務(wù)費用；9.3.3雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余服務(wù)費用。10.合同變更10.1合同變更條件：因不可抗力、法律法規(guī)變更等原因，導(dǎo)致原合同內(nèi)容無法繼續(xù)履行時，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。10.2合同變更程序：10.2.1提出變更的一方應(yīng)書面通知另一方；10.2.2雙方應(yīng)在收到變更通知后30日內(nèi)，共同簽署合同變更協(xié)議；10.2.3合同變更協(xié)議生效后，雙方應(yīng)按照變更后的內(nèi)容履行合同義務(wù)。10.3合同變更后的處理：合同變更后的處理參照第九條合同解除后的處理。11.合同終止11.1合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。11.2合同終止程序：合同終止程序參照第九條合同解除程序。11.3合同終止后的處理：合同終止后的處理參照第九條合同解除后的處理。12.合同附件12.1附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明12.1.1人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃詳細(xì)說明12.1.2組織架構(gòu)優(yōu)化詳細(xì)說明12.1.3招聘與配置詳細(xì)說明12.1.4培訓(xùn)與發(fā)展詳細(xì)說明12.1.5績效管理詳細(xì)說明12.1.6薪酬福利體系設(shè)計詳細(xì)說明12.1.7薪酬福利體系實施詳細(xì)說明12.1.8員工關(guān)系管理詳細(xì)說明12.1.9企業(yè)文化建設(shè)詳細(xì)說明12.2附件二：服務(wù)期限及交付成果詳細(xì)說明[此處應(yīng)詳細(xì)列出每個服務(wù)階段的期限和交付成果]12.3附件三：服務(wù)費用及支付方式詳細(xì)說明[此處應(yīng)詳細(xì)列出服務(wù)費用總額、支付方式、支付時間和支付條件]12.4附件四：服務(wù)質(zhì)量及驗收標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明[此處應(yīng)詳細(xì)列出服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、驗收流程、驗收標(biāo)準(zhǔn)和驗收時間]12.5附件五：保密條款詳細(xì)說明[此處應(yīng)詳細(xì)列出保密內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任]12.6附件六：爭議解決詳細(xì)說明[此處應(yīng)詳細(xì)列出爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)和爭議解決程序]13.合同生效13.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后，合同生效。13.2合同生效時間：[合同生效的具體日期]14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”指任何非合同雙方的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入情形：在合同履行過程中，如需第三方提供專業(yè)服務(wù)、評估、技術(shù)支持等，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可引入第三方介入。15.3第三方介入程序：任何一方提出引入第三方時，應(yīng)提前至少15日以書面形式通知另一方，并共同確定第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費用及責(zé)任。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任：16.1.1負(fù)責(zé)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同；16.1.2負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方按照約定履行職責(zé)；16.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)第三方與乙方的合作關(guān)系。16.2乙方責(zé)任：16.2.1負(fù)責(zé)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同；16.2.2負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方按照約定履行職責(zé)；16.2.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)第三方與甲方的合作關(guān)系。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額：第三方在履行合同過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不得超過[第三方責(zé)任限額]。17.2第三方權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同的規(guī)定，獨立開展相關(guān)工作；17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；17.2.3第三方有權(quán)在完成工作后，按照約定獲得報酬。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：18.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)，由雙方簽訂的合作協(xié)議或服務(wù)合同約定；18.1.2甲方對第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非甲方明知或應(yīng)知第三方行為違反法律法規(guī)或合同約定。18.2第三方與乙方的劃分：18.2.