2024年標(biāo)準(zhǔn)：資深設(shè)計(jì)師返聘合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年標(biāo)準(zhǔn)：資深設(shè)計(jì)師返聘合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同標(biāo)的2.1設(shè)計(jì)師的基本信息2.2設(shè)計(jì)師的工作內(nèi)容2.3設(shè)計(jì)師的工作范圍2.4設(shè)計(jì)師的工作期限3.設(shè)計(jì)師的權(quán)利與義務(wù)3.1設(shè)計(jì)師的權(quán)利3.2設(shè)計(jì)師的義務(wù)3.3設(shè)計(jì)師的工作時(shí)間3.4設(shè)計(jì)師的工作成果提交4.設(shè)計(jì)師的報(bào)酬及支付方式4.1報(bào)酬金額4.2報(bào)酬支付方式4.3報(bào)酬支付時(shí)間4.4報(bào)酬支付條件5.設(shè)計(jì)作品的保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密條款5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用5.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)6.設(shè)計(jì)師的責(zé)任與違約責(zé)任6.1設(shè)計(jì)師的責(zé)任6.2違約責(zé)任6.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式7.合同解除與終止7.1合同解除的條件7.2合同解除的程序7.3合同終止的條件7.4合同終止的程序8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同的生效與變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同變更內(nèi)容10.其他約定事項(xiàng)10.1其他條款10.2附加條款11.合同附件11.1設(shè)計(jì)師簡歷11.2設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃11.3其他相關(guān)文件12.合同份數(shù)與簽署12.1合同份數(shù)12.2簽署日期12.3簽署地點(diǎn)13.合同備案13.1備案機(jī)關(guān)13.2備案程序13.3備案時(shí)間14.合同未盡事宜14.1合同未盡事宜的處理原則14.2合同未盡事宜的協(xié)商解決第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司名稱]乙方：[設(shè)計(jì)師姓名]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方代表人：[甲方代表人姓名]乙方代表人：[乙方代表人姓名]2.合同標(biāo)的2.1設(shè)計(jì)師的基本信息姓名：[設(shè)計(jì)師姓名]專業(yè)：[設(shè)計(jì)師專業(yè)]資質(zhì)：[設(shè)計(jì)師資質(zhì)證書編號(hào)]2.2設(shè)計(jì)師的工作內(nèi)容負(fù)責(zé)甲方項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作，包括但不限于方案設(shè)計(jì)、效果圖制作、施工圖繪制等。2.3設(shè)計(jì)師的工作范圍具體工作范圍為甲方項(xiàng)目所需的全部設(shè)計(jì)內(nèi)容。2.4設(shè)計(jì)師的工作期限自合同簽訂之日起至[具體日期]，共[具體月份]個(gè)月。3.設(shè)計(jì)師的權(quán)利與義務(wù)3.1設(shè)計(jì)師的權(quán)利a)獲得甲方支付的報(bào)酬。b)在甲方項(xiàng)目范圍內(nèi)享有獨(dú)立的創(chuàng)作權(quán)。c)在合同期內(nèi)，有權(quán)要求甲方提供必要的設(shè)計(jì)資料和條件。3.2設(shè)計(jì)師的義務(wù)a)按照甲方要求，按時(shí)完成設(shè)計(jì)工作。b)保證設(shè)計(jì)質(zhì)量，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。c)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方項(xiàng)目信息。d)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.3設(shè)計(jì)師的工作時(shí)間工作時(shí)間為周一至周五，每天8小時(shí)，特殊情況需加班的，按甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。3.4設(shè)計(jì)師的工作成果提交設(shè)計(jì)師應(yīng)按甲方要求，在約定的時(shí)間內(nèi)提交設(shè)計(jì)成果，包括但不限于設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等。4.設(shè)計(jì)師的報(bào)酬及支付方式4.1報(bào)酬金額本合同約定的設(shè)計(jì)師報(bào)酬為人民幣[具體金額]元。4.2報(bào)酬支付方式甲方按月支付設(shè)計(jì)師報(bào)酬，具體支付日期為每月[具體日期]。4.3報(bào)酬支付時(shí)間設(shè)計(jì)師應(yīng)在每月[具體日期]前向甲方提出支付請(qǐng)求。4.4報(bào)酬支付條件設(shè)計(jì)師完成每月設(shè)計(jì)任務(wù)且符合合同約定的條件，甲方應(yīng)在收到支付請(qǐng)求后[具體天數(shù)]內(nèi)支付報(bào)酬。5.設(shè)計(jì)作品的保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密條款設(shè)計(jì)師應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露甲方項(xiàng)目信息。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬本合同項(xiàng)下產(chǎn)生的所有設(shè)計(jì)作品及其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用甲方有權(quán)在商業(yè)活動(dòng)中使用設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)作品，無需支付額外費(fèi)用。5.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)設(shè)計(jì)師應(yīng)配合甲方采取一切必要措施，保護(hù)設(shè)計(jì)作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.設(shè)計(jì)師的責(zé)任與違約責(zé)任6.1設(shè)計(jì)師的責(zé)任設(shè)計(jì)師應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行設(shè)計(jì)職責(zé)，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。6.2違約責(zé)任a)設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)的，每延誤一天，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于每日?qǐng)?bào)酬20%的違約金。b)設(shè)計(jì)師違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c)設(shè)計(jì)師因自身原因?qū)е略O(shè)計(jì)質(zhì)量不合格的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.合同解除與終止7.1合同解除的條件a)任何一方違反合同約定，經(jīng)對(duì)方書面通知后，仍未在[具體期限]內(nèi)糾正的。b)因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。7.2合同解除的程序a)合同一方提出解除合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對(duì)方。b)雙方協(xié)商一致解除合同。7.3合同終止的條件a)合同約定的期限屆滿。b)合同解除。7.4合同終止的程序a)合同終止后，雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)。b)設(shè)計(jì)師應(yīng)將設(shè)計(jì)成果和設(shè)計(jì)資料交還甲方。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[具體地點(diǎn)]的[具體法院]訴訟解決。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)除非雙方另有約定，爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體地點(diǎn)]的[具體仲裁委員會(huì)]。8.3爭議解決程序a)爭議提交后，雙方應(yīng)遵守爭議解決機(jī)構(gòu)的程序規(guī)定。b)爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到爭議后[具體天數(shù)]內(nèi)作出裁決。9.合同的生效與變更9.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同變更程序a)合同任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方。b)雙方應(yīng)在本合同變更內(nèi)容達(dá)成一致后[具體天數(shù)]內(nèi)簽署書面變更協(xié)議。c)變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.其他約定事項(xiàng)10.1其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2附加條款[此處可列出任何雙方認(rèn)為必要的附加條款]11.合同附件11.1設(shè)計(jì)師簡歷[此處附上設(shè)計(jì)師簡歷]11.2設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃[此處附上設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃]11.3其他相關(guān)文件[此處附上其他相關(guān)文件]12.合同份數(shù)與簽署12.1合同份數(shù)本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。12.2簽署日期[具體日期]12.3簽署地點(diǎn)[具體地點(diǎn)]13.合同備案13.1備案機(jī)關(guān)[具體備案機(jī)關(guān)名稱]13.2備案程序本合同需按照[具體備案機(jī)關(guān)]的要求進(jìn)行備案。13.3備案時(shí)間本合同應(yīng)在[具體時(shí)間]內(nèi)完成備案。14.合同未盡事宜14.1合同未盡事宜的處理原則對(duì)于合同中未明確約定的事項(xiàng)，雙方應(yīng)本著公平、合理、誠實(shí)信用的原則協(xié)商解決。14.2合同未盡事宜的協(xié)商解決如出現(xiàn)合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見后，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的概念在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定參與合同履行、提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助解決合同執(zhí)行中的問題的人員、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。15.2第三方的介入范圍a)提供專業(yè)咨詢、評(píng)估或?qū)徲?jì)服務(wù)。b)協(xié)助解決合同執(zhí)行中的爭議。c)提供技術(shù)支持或項(xiàng)目管理服務(wù)。d)作為擔(dān)保人或保證人。16.第三方介入的條件與程序16.1第三方介入的條件a)雙方同意并書面確認(rèn)第三方介入。b)第三方具備完成介入任務(wù)所必需的專業(yè)能力和資質(zhì)。c)第三方的介入不會(huì)違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。16.2第三方介入的程序a)雙方應(yīng)共同選定第三方。b)雙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議或合同。c)第三方介入后，應(yīng)按照雙方的要求和本合同的規(guī)定執(zhí)行任務(wù)。17.第三方的責(zé)權(quán)利17.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議或合同以及本合同的規(guī)定，對(duì)其提供的專業(yè)服務(wù)或協(xié)助負(fù)責(zé)。17.2第三方的權(quán)利a)第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議或合同的規(guī)定收取費(fèi)用。b)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。17.3第三方的義務(wù)a)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。b)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。c)第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成工作。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義本合同項(xiàng)下的第三方責(zé)任限額是指第三方因違約或疏忽行為導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。18.2責(zé)任限額的確定a)第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、復(fù)雜程度和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)確定。b)第三方責(zé)任限額應(yīng)在服務(wù)協(xié)議或合同中明確約定。c)若服務(wù)協(xié)議或合同未約定責(zé)任限額，則第三方責(zé)任限額按本合同約定的最高賠償責(zé)任確定。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分a)第三方對(duì)其提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，甲乙雙方對(duì)自身的履約責(zé)任負(fù)責(zé)。b)第三方在履行職責(zé)過程中，若因自身原因?qū)е聯(lián)p失，由第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。c)若第三方在履行職責(zé)過程中因甲乙雙方的原因遭受損失，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)各自的責(zé)任分擔(dān)相應(yīng)的損失。19.2信息共享與保密a)第三方與甲乙雙方應(yīng)共享必要的信息，以協(xié)助合同履行。b)第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得泄露任何信息。19.3第三方的退出a)第三方如需退出合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知甲乙雙方。b)第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同規(guī)定繼續(xù)履行合同義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.設(shè)計(jì)師簡歷要求：詳細(xì)列出設(shè)計(jì)師的教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等。說明：簡歷用于證明設(shè)計(jì)師的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)，以便甲方評(píng)估設(shè)計(jì)師的資質(zhì)。2.設(shè)計(jì)師工作計(jì)劃要求：包括項(xiàng)目階段劃分、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工作內(nèi)容、預(yù)期成果等。說明：工作計(jì)劃用于明確設(shè)計(jì)師的工作目標(biāo)和進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。3.設(shè)計(jì)合同附件要求：包括合同雙方簽字（或蓋章）的原件、合同副本、合同變更協(xié)議（如有）等。說明：合同附件用于證明合同的成立、生效和變更，確保合同的有效性。4.設(shè)計(jì)成果要求：包括設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖、設(shè)計(jì)說明等。說明：設(shè)計(jì)成果是設(shè)計(jì)師工作的重要成果，用于展示設(shè)計(jì)效果和指導(dǎo)施工。5.設(shè)計(jì)變更記錄要求：記錄設(shè)計(jì)過程中的變更內(nèi)容、變更原因、變更審批等。說明：變更記錄用于追蹤設(shè)計(jì)過程中的變更，確保變更的合法性和有效性。6.設(shè)計(jì)費(fèi)用結(jié)算單要求：詳細(xì)列出設(shè)計(jì)費(fèi)用的構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等。說明：費(fèi)用結(jié)算單用于明確設(shè)計(jì)費(fèi)用的支付情況，確保雙方的權(quán)益。7.設(shè)計(jì)師工作日志要求：記錄設(shè)計(jì)師的工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作成果等。說明：工作日志用于跟蹤設(shè)計(jì)師的工作情況，便于甲方監(jiān)督和評(píng)估。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)每延誤一天相當(dāng)于日?qǐng)?bào)酬20%的違約金。示例：若設(shè)計(jì)師未在約定時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)方案，應(yīng)支付甲方相當(dāng)于日?qǐng)?bào)酬的違約金。2.設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定：設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于修復(fù)設(shè)計(jì)、賠償損失等。示例：若設(shè)計(jì)方案存在嚴(yán)重質(zhì)量問題，導(dǎo)致項(xiàng)目無法正常進(jìn)行，設(shè)計(jì)師應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。3.設(shè)計(jì)師泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：若設(shè)計(jì)師泄露甲方項(xiàng)目信息，導(dǎo)致甲方利益受損，設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任并賠償損失。4.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付違約金和賠償損失。示例：若甲方未按時(shí)支付設(shè)計(jì)師報(bào)酬，應(yīng)支付違約金，并賠償設(shè)計(jì)師因此遭受的損失。5.第三方未能履行服務(wù)協(xié)議或合同責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失和承擔(dān)法律責(zé)任。示例：若第三方未能按約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤或損失，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方損失。全文完。2024年標(biāo)準(zhǔn)：資深設(shè)計(jì)師返聘合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1設(shè)計(jì)師基本信息1.2聘用單位基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)約條款3.設(shè)計(jì)師職責(zé)3.1設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容3.2設(shè)計(jì)師工作標(biāo)準(zhǔn)3.3設(shè)計(jì)師工作成果4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間4.3工作地點(diǎn)變更5.設(shè)計(jì)師薪酬待遇5.1基本薪酬5.2績效獎(jiǎng)金5.3薪酬支付方式5.4薪酬調(diào)整6.工作條件與福利6.1辦公條件6.2福利待遇6.3假期規(guī)定7.保密條款7.1保密范圍7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1設(shè)計(jì)成果所有權(quán)8.2商業(yè)秘密8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭議解決9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止的程序12.其他約定12.1合同附件12.2合同解釋12.3合同變更13.合同生效14.合同簽署第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1設(shè)計(jì)師基本信息1.1.1姓名：_______1.1.2性別：_______1.1.3出生日期：_______1.1.4身份證號(hào)碼：_______1.1.5聯(lián)系電話：_______1.1.6電子郵箱：_______1.2聘用單位基本信息1.2.1單位名稱：_______1.2.2法定代表人：_______1.2.3注冊(cè)地址：_______1.2.4聯(lián)系電話：_______1.2.5電子郵箱：_______2.合同期限2.1合同起始日期：_______2.2合同終止日期：_______2.3合同續(xù)約條款2.3.1雙方同意在合同到期前一個(gè)月內(nèi)，可就續(xù)約事宜進(jìn)行協(xié)商。2.3.2若雙方均同意續(xù)約，應(yīng)在合同到期前達(dá)成書面續(xù)約協(xié)議。3.設(shè)計(jì)師職責(zé)3.1設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容3.1.1根據(jù)聘用單位的需求，提供專業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù)。3.1.2完成聘用單位分配的設(shè)計(jì)項(xiàng)目，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。3.1.3參與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)討論，提出設(shè)計(jì)建議。3.2設(shè)計(jì)師工作標(biāo)準(zhǔn)3.2.1設(shè)計(jì)作品應(yīng)符合行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。3.2.2設(shè)計(jì)作品應(yīng)具有創(chuàng)新性和實(shí)用性。3.2.3設(shè)計(jì)作品應(yīng)體現(xiàn)出聘用單位的品牌形象。3.3設(shè)計(jì)師工作成果3.3.1設(shè)計(jì)師應(yīng)按約定時(shí)間提交設(shè)計(jì)成果。3.3.2設(shè)計(jì)成果需經(jīng)過聘用單位審核，如有修改意見，設(shè)計(jì)師應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修改。4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)：_______4.2工作時(shí)間：4.2.1工作日：周一至周五，上午9:00至下午18:00。4.2.2工作日休息日：周六、周日及國家法定節(jié)假日。4.3工作地點(diǎn)變更4.3.1若聘用單位因業(yè)務(wù)需要，需變更設(shè)計(jì)師的工作地點(diǎn)，應(yīng)提前一個(gè)月通知設(shè)計(jì)師。4.3.2設(shè)計(jì)師同意工作地點(diǎn)變更的，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.設(shè)計(jì)師薪酬待遇5.1基本薪酬5.1.1設(shè)計(jì)師的基本薪酬為每月_______元。5.1.2基本薪酬按月支付，支付日期為每月_______日。5.2績效獎(jiǎng)金5.2.1設(shè)計(jì)師年度績效獎(jiǎng)金為基本薪酬的_______%。5.2.2績效獎(jiǎng)金在次年_______月支付。5.3薪酬支付方式5.3.1薪酬以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至設(shè)計(jì)師指定的賬戶。5.3.2設(shè)計(jì)師應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息。5.4薪酬調(diào)整5.4.1薪酬調(diào)整根據(jù)市場行情和聘用單位薪酬政策進(jìn)行。5.4.2薪酬調(diào)整需雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。6.工作條件與福利6.1辦公條件6.1.1聘用單位為設(shè)計(jì)師提供符合國家規(guī)定的辦公場所。6.1.2聘用單位為設(shè)計(jì)師提供必要的設(shè)計(jì)軟件和設(shè)備。6.2福利待遇6.2.1設(shè)計(jì)師享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等福利待遇。6.2.2聘用單位為設(shè)計(jì)師購買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.3假期規(guī)定6.3.1設(shè)計(jì)師享有帶薪年假_______天。6.3.2設(shè)計(jì)師請(qǐng)假需提前_______天向聘用單位提出申請(qǐng)。8.保密條款8.1保密范圍8.1.1設(shè)計(jì)師在任職期間及離職后，對(duì)聘用單位的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。8.2保密期限8.2.1保密期限自合同簽訂之日起至離職后_______年止。8.3違約責(zé)任8.3.1設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù)，泄露聘用單位商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù)，給聘用單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1設(shè)計(jì)成果所有權(quán)9.1.1設(shè)計(jì)師在任職期間所創(chuàng)作的所有設(shè)計(jì)成果，其著作權(quán)歸聘用單位所有。9.1.2設(shè)計(jì)師不得將設(shè)計(jì)成果用于其他任何單位或個(gè)人。9.2商業(yè)秘密9.2.1設(shè)計(jì)師在任職期間獲取的聘用單位商業(yè)秘密，不得用于個(gè)人或其他單位的商業(yè)活動(dòng)。9.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭議解決9.3.1若發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.3.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1設(shè)計(jì)師未履行合同約定的工作職責(zé)。10.1.2設(shè)計(jì)師泄露聘用單位商業(yè)秘密。10.1.3設(shè)計(jì)師違反合同約定的保密義務(wù)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1設(shè)計(jì)師違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2.2聘用單位有權(quán)要求設(shè)計(jì)師賠償因其違約行為造成的損失。10.3違約賠償10.3.1違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況由雙方協(xié)商確定。10.3.2若協(xié)商不成，可參照相關(guān)法律規(guī)定確定賠償金額。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為_______仲裁委員會(huì)。11.3爭議解決費(fèi)用11.3.1爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1設(shè)計(jì)師嚴(yán)重違反合同約定。12.1.2聘用單位因故需要解除合同。12.2合同終止條件12.2.1合同期滿。12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。12.3合同解除或終止的程序12.3.1雙方應(yīng)提前_______天書面通知對(duì)方解除或終止合同。12.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有費(fèi)用，辦理相關(guān)手續(xù)。13.其他約定13.1合同附件設(shè)計(jì)師簡歷設(shè)計(jì)師作品集薪酬支付明細(xì)13.2合同解釋13.2.1本合同以書面形式解釋為準(zhǔn)。13.3合同變更13.3.1合同的任何變更均需雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。14.合同簽署14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同簽署日期：_______14.3合同簽署地點(diǎn)：_______14.4簽署人：設(shè)計(jì)師簽字：_______聘用單位代表簽字：_______第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方、評(píng)估方、認(rèn)證方等。15.1.2第三方是指本合同雙方之外的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)由合同雙方協(xié)商一致，并明確第三方的角色、職責(zé)和權(quán)限。15.3第三方的責(zé)任15.3.1第三方在本合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，履行其職責(zé)。15.3.2第三方對(duì)因其工作導(dǎo)致的合同雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，并與其簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.1.2甲方應(yīng)向乙方提供第三方資質(zhì)證明和相關(guān)資料，以確保乙方了解第三方的背景和信譽(yù)。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合甲方選擇合適的第三方，并參與與第三方的協(xié)商和協(xié)議簽訂過程。16.2.2乙方應(yīng)向甲方提供第三方介入所需的必要信息，包括但不限于項(xiàng)目需求、工作范圍等。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的定義17.1.1本合同所稱第三方責(zé)任限額，是指第三方因違約行為給合同雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2第三方責(zé)任限額的確定17.2.1第三方責(zé)任限額由合同雙方在簽訂第三方協(xié)議時(shí)協(xié)商確定。第三方的資質(zhì)和能力項(xiàng)目規(guī)模和復(fù)雜程度市場行情和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整17.3.1在合同履行過程中，如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，應(yīng)由合同雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供獨(dú)立的服務(wù)，不得直接與乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)往來。18.1.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲方的決定和指示。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供獨(dú)立的服務(wù)，不得直接與甲方進(jìn)行業(yè)務(wù)往來。18.2.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重乙方的決定和指示。18.3第三方與合同雙方的劃分18.3.1第三方應(yīng)獨(dú)立履行其職責(zé)，不得介入合同雙方的內(nèi)部事務(wù)。18.3.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方的權(quán)利19.1第三方有權(quán)要求合同雙方按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用。19.1.1第三方有權(quán)要求甲方支付中介費(fèi)、咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)等。19.1.2第三方有權(quán)要求乙方支付相關(guān)費(fèi)用。19.2第三方的義務(wù)19.2.1第三方應(yīng)按照合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供專業(yè)服務(wù)。19.2.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密。20.第三方的變更和解除20.1第三方的變更20.1.1若需變更第三方，應(yīng)由合同雙方協(xié)商一致，并簽訂新的協(xié)議。20.1.2變更第三方不影響本合同的效力。20.2第三方的解除20.2.1若第三方違反合同約定，合同雙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議。20.2.2解除第三方協(xié)議不影響本合同的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.設(shè)計(jì)師簡歷要求：詳細(xì)列出設(shè)計(jì)師的教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)作品及獲獎(jiǎng)情況等。說明：此附件用于證明設(shè)計(jì)師的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)。2.設(shè)計(jì)師作品集要求：包含設(shè)計(jì)師過去完成的設(shè)計(jì)項(xiàng)目案例，展示設(shè)計(jì)風(fēng)格和成果。說明：此附件用于評(píng)估設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)能力和水平。3.薪酬支付明細(xì)要求：詳細(xì)列出設(shè)計(jì)師的基本薪酬、績效獎(jiǎng)金、福利待遇等。說明：此附件用于明確設(shè)計(jì)師的薪酬結(jié)構(gòu)和支付方式。4.第三方資質(zhì)證明要求：第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人的相關(guān)資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照等。說明：此附件用于證明第三方具備提供專業(yè)服務(wù)的資格。5.第三方協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同雙方與第三方簽訂的協(xié)議內(nèi)容，包括服務(wù)范圍、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：此附件用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。6.設(shè)計(jì)項(xiàng)目需求書要求：詳細(xì)描述設(shè)計(jì)項(xiàng)目的背景、目標(biāo)、要求等。說明：此附件用于指導(dǎo)設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)工作。7.設(shè)計(jì)成果審核報(bào)告要求：列出設(shè)計(jì)成果的審核意見、修改建議等。說明：此附件用于記錄設(shè)計(jì)成果的審核過程和結(jié)果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.設(shè)計(jì)師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定完成設(shè)計(jì)工作，或設(shè)計(jì)成果不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償聘用單位的損失。示例：若設(shè)計(jì)師未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交設(shè)計(jì)成果，聘用單位有權(quán)要求設(shè)計(jì)師賠償因延誤造成的損失。2.聘用單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定支付薪酬或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：聘用單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。示例：若聘用單位未按時(shí)支付設(shè)計(jì)師薪酬，設(shè)計(jì)師有權(quán)要求聘用單位支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償合同雙方損失。示例：若第三方未能按時(shí)完成項(xiàng)目評(píng)估，合同雙方有權(quán)要求第三方賠償因延誤造成的損失。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：合同一方未按合同約定解除合同，或解除合同后未履行相關(guān)義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。示例：若甲方未按合同約定解除合同，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。全文完。2024年標(biāo)準(zhǔn)：資深設(shè)計(jì)師返聘合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.合同雙方2.1設(shè)計(jì)師基本信息2.2雇主基本信息3.服務(wù)內(nèi)容與要求3.1設(shè)計(jì)師服務(wù)內(nèi)容3.2設(shè)計(jì)師服務(wù)要求4.工作期限4.1合同期限4.2工作時(shí)間安排5.工作地點(diǎn)5.1設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)5.2雇主工作地點(diǎn)6.工作成果交付6.1成果形式6.2成果交付時(shí)間6.3成果質(zhì)量要求7.費(fèi)用與報(bào)酬7.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)7.2報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)7.3支付方式7.4付款時(shí)間8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點(diǎn)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止后的處理11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.其他約定12.1返聘條件12.2返聘次數(shù)12.3返聘期限13.合同生效與備案13.1合同生效條件13.2合同備案14.合同附件與補(bǔ)充14.1合同附件14.2補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義本合同是指雙方就資深設(shè)計(jì)師返聘事宜所簽訂的具有法律約束力的書面協(xié)議。1.2術(shù)語解釋（1）“設(shè)計(jì)師”指具備一定設(shè)計(jì)技能，受雇于雇主的資深設(shè)計(jì)師。（2）“雇主”指聘請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)師提供設(shè)計(jì)服務(wù)的單位或個(gè)人。（3）“服務(wù)內(nèi)容”指設(shè)計(jì)師根據(jù)合同約定，為雇主提供的專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)。（4）“工作期限”指本合同約定的設(shè)計(jì)師提供服務(wù)的時(shí)間范圍。2.合同雙方2.1設(shè)計(jì)師基本信息（1）姓名：[設(shè)計(jì)師姓名]（2）身份證號(hào)碼：[設(shè)計(jì)師身份證號(hào)碼]（3）聯(lián)系方式：[設(shè)計(jì)師聯(lián)系電話及電子郵箱]2.2雇主基本信息（1）名稱：[雇主名稱]（2）注冊(cè)地址：[雇主注冊(cè)地址]（3）聯(lián)系方式：[雇主聯(lián)系電話及電子郵箱]3.服務(wù)內(nèi)容與要求3.1設(shè)計(jì)師服務(wù)內(nèi)容（1）根據(jù)雇主需求，提供專業(yè)的設(shè)計(jì)方案。（2）協(xié)助雇主進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施過程中的設(shè)計(jì)修改和調(diào)整。（3）參與項(xiàng)目評(píng)審和驗(yàn)收。3.2設(shè)計(jì)師服務(wù)要求（2）設(shè)計(jì)師應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。（3）設(shè)計(jì)師應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.工作期限4.1合同期限本合同期限自[起始日期]至[終止日期]。4.2工作時(shí)間安排設(shè)計(jì)師應(yīng)按照雇主要求，每周[工作時(shí)間]內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。5.工作地點(diǎn)5.1設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)設(shè)計(jì)師應(yīng)在雇主指定的地點(diǎn)進(jìn)行工作。5.2雇主工作地點(diǎn)雇主應(yīng)提供必要的工作場所和設(shè)備，確保設(shè)計(jì)師正常開展工作。6.工作成果交付6.1成果形式設(shè)計(jì)師應(yīng)將設(shè)計(jì)成果以電子文檔的形式提交給雇主。6.2成果交付時(shí)間設(shè)計(jì)師應(yīng)在本合同約定的工作期限屆滿前[交付時(shí)間]內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，并向雇主提交設(shè)計(jì)成果。6.3成果質(zhì)量要求設(shè)計(jì)成果應(yīng)符合國家相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，滿足雇主實(shí)際需求。7.費(fèi)用與報(bào)酬7.1費(fèi)用結(jié)構(gòu)本合同費(fèi)用包括設(shè)計(jì)師工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利等。7.2報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)師的月工資為人民幣[工資數(shù)額]元。7.3支付方式雇主應(yīng)于每月[支付時(shí)間]前，將設(shè)計(jì)師工資支付至其指定賬戶。7.4付款時(shí)間設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)任務(wù)后，雇主應(yīng)在[付款時(shí)間]內(nèi)支付相應(yīng)報(bào)酬。8.保密條款8.1保密內(nèi)容設(shè)計(jì)師在履行本合同期間，應(yīng)保守雇主的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、市場信息、客戶信息等。8.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后[保密期限年數(shù)]年。8.3違約責(zé)任若設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù)，導(dǎo)致雇主遭受損失，設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償雇主因此遭受的全部損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循我國《民事訴訟法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。9.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.合同解除與終止10.1合同解除條件（1）設(shè)計(jì)師嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)警告后仍不改正。（2）雇主因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，無法繼續(xù)履行合同。（3）一方當(dāng)事人出現(xiàn)法律規(guī)定的其他解除合同的情形。10.2合同終止條件合同期限屆滿，且雙方無續(xù)簽意愿。10.3解除或終止后的處理11.法律適用與管轄11.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院本合同的解釋、履行、變更、解除或終止，以及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律，并由合同簽訂地人民法院管轄。12.其他約定12.1返聘條件（1）雇主認(rèn)為設(shè)計(jì)師的服務(wù)符合要求，并希望繼續(xù)合作。（2）設(shè)計(jì)師同意繼續(xù)履行設(shè)計(jì)服務(wù)。12.2返聘次數(shù)本合同約定的返聘次數(shù)為[返聘次數(shù)]次。12.3返聘期限每次返聘期限為[返聘期限月數(shù)]個(gè)月。13.合同生效與備案13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同備案本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理備案手續(xù)。14.合同附件與補(bǔ)充14.1合同附件本合同附件包括但不限于：設(shè)計(jì)任務(wù)書、設(shè)計(jì)成果、付款憑證等。14.2補(bǔ)充協(xié)議本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1定義本合同中的“第三方”指除甲方（雇主）和乙方（設(shè)計(jì)師）以外的，參與本合同履行的其他自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢方等。1.2范圍第三方介入本合同，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并在本合同中明確其權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.第三方介入的附加條款2.1介入條件（1）第三方介入須符合國家法律法規(guī)及本合同的約定。（2）第三方介入應(yīng)得到甲方和乙方的書面同意。2.2介入程序（1）甲方或乙方有意引入第三方時(shí)，應(yīng)提前[提前通知期限]通知對(duì)方，并提供第三方的基本信息。（2）甲方和乙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行協(xié)商，并在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.3介入后的合同主體第三方介入后，原合同主體不變，第三方作為合同當(dāng)事人，享有合同約定的權(quán)利，承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。3.第三方權(quán)利與義務(wù)3.1權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，要求甲方或乙方履行合同義務(wù)。