2024年外籍教師聘請合同樣本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年外籍教師聘請合同樣本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘請事項(xiàng)2.1教師崗位及職責(zé)2.2教學(xué)科目及課時3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.教師薪酬及福利4.1基本工資4.2獎金及津貼4.3社會保險及住房公積金4.4假期及年假5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間安排5.2工作地點(diǎn)6.教學(xué)資源及設(shè)施6.1教學(xué)設(shè)施及設(shè)備6.2教學(xué)資源7.教師培訓(xùn)與發(fā)展7.1教師培訓(xùn)7.2教師發(fā)展8.教師考核與評價8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2評價方式9.教師離職與續(xù)約9.1離職條件9.2離職程序9.3續(xù)約條件10.違約責(zé)任10.1教師違約10.2學(xué)校違約11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1知識產(chǎn)權(quán)13.2保密協(xié)議14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[學(xué)校名稱]乙方：[外籍教師姓名]1.2雙方地址甲方地址：[學(xué)校詳細(xì)地址]乙方地址：[外籍教師居住地詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[學(xué)校聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[外籍教師聯(lián)系方式]2.聘請事項(xiàng)2.1教師崗位及職責(zé)乙方被聘請為甲方[具體學(xué)科]教師，負(fù)責(zé)教授[具體年級或班級]的學(xué)生。2.2教學(xué)科目及課時乙方需教授的科目為[具體科目]，每周課時數(shù)為[具體課時數(shù)]。3.合同期限3.1合同起始日期本合同自[起始日期]起生效。3.2合同終止日期本合同期限為[具體年數(shù)]年，自[起始日期]起算，至[終止日期]止。4.教師薪酬及福利4.1基本工資乙方基本工資為每月[具體金額]，按月支付。4.2獎金及津貼乙方如有突出貢獻(xiàn)，可按照甲方相關(guān)規(guī)定獲得獎金或津貼。4.3社會保險及住房公積金乙方應(yīng)按照中國相關(guān)法律規(guī)定參加社會保險及繳納住房公積金。4.4假期及年假乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日及年假。5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間安排乙方每日工作時間為[具體時長]，每周工作[具體天數(shù)]。5.2工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地的[具體學(xué)?；蛐^(qū)]。6.教學(xué)資源及設(shè)施6.1教學(xué)設(shè)施及設(shè)備甲方應(yīng)提供乙方所需的教學(xué)設(shè)施及設(shè)備，包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等。6.2教學(xué)資源甲方應(yīng)提供乙方所需的教學(xué)資源，包括教材、課件等。7.教師培訓(xùn)與發(fā)展7.1教師培訓(xùn)甲方應(yīng)定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，以提高其教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。7.2教師發(fā)展甲方應(yīng)鼓勵乙方參加國內(nèi)外教育交流活動，促進(jìn)其個人發(fā)展。8.教師考核與評價8.1考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將對乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)成果、學(xué)生滿意度等。8.2評價方式考核采取定量與定性相結(jié)合的方式，包括學(xué)生評價、同行評議、教學(xué)業(yè)績分析等。9.教師離職與續(xù)約9.1離職條件乙方如因個人原因提出離職，應(yīng)提前[具體天數(shù)]向甲方提出書面申請。9.2離職程序乙方離職需按照甲方規(guī)定的程序辦理，包括交接工作、歸還物品等。9.3續(xù)約條件在合同到期前，如雙方均愿意續(xù)約，應(yīng)提前[具體天數(shù)]進(jìn)行協(xié)商，并簽署新的合同。10.違約責(zé)任10.1教師違約乙方如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)采取包括但不限于警告、罰款、解除合同等措施。10.2學(xué)校違約甲方如有違反合同約定的行為，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或賠償損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，爭議也可提交[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1知識產(chǎn)權(quán)乙方在履行本合同過程中所創(chuàng)作的教學(xué)資料、課件等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。13.2保密協(xié)議雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。14.合同附件14.1教師個人信息表14.2教師崗位說明書14.3教學(xué)資源清單14.4其他雙方認(rèn)為需要附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或委托的，為協(xié)助合同履行提供相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方不包括合同雙方及其雇員、代理人或代表。2.第三方介入方式2.1第三方介入方式包括但不限于中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)等。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，包括但不限于因其提供的服務(wù)的質(zhì)量、及時性或不當(dāng)行為導(dǎo)致的損失，均應(yīng)以其實(shí)際收取的服務(wù)費(fèi)用為限。3.2第三方責(zé)任限額由合同雙方在簽訂合同時協(xié)商確定，并在合同中明確。4.第三方責(zé)任界定4.1第三方責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍內(nèi)，對于合同雙方及其他第三方因本合同產(chǎn)生的責(zé)任，第三方不承擔(dān)責(zé)任。4.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保其服務(wù)符合合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.第三方介入后的額外條款5.1甲方或乙方在引入第三方時，應(yīng)提前通知對方，并取得對方的書面同意。5.2第三方介入后，合同雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。5.3第三方介入不影響本合同的效力，合同雙方仍應(yīng)履行各自的合同義務(wù)。6.第三方權(quán)利6.1第三方有權(quán)按照合同約定和要求，獲得甲方或乙方提供的必要信息和資料。6.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立開展工作，并對其工作成果承擔(dān)責(zé)任。7.第三方義務(wù)7.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。7.2第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，對甲方或乙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容保密。7.3第三方應(yīng)配合甲方或乙方進(jìn)行合同履行過程中的監(jiān)督和檢查。8.第三方與其他各方的劃分說明8.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議約定。8.2第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議約定。8.3第三方與合同雙方的關(guān)系由本合同及補(bǔ)充協(xié)議共同約定。9.第三方變更與退出9.1合同雙方在引入第三方后，如需變更或退出第三方，應(yīng)提前通知對方，并取得對方的書面同意。9.2第三方變更或退出不影響本合同的效力，合同雙方仍應(yīng)履行各自的合同義務(wù)。10.第三方違約責(zé)任10.1第三方如違反合同約定，導(dǎo)致合同雙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2第三方違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.爭議解決11.1第三方與其他各方的爭議，應(yīng)按照本合同及補(bǔ)充協(xié)議的約定解決。11.2如爭議無法通過協(xié)商解決，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師個人信息表詳細(xì)要求和說明：包括教師的基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等，用于甲方了解乙方的基本情況。2.教師崗位說明書詳細(xì)要求和說明：明確乙方在甲方擔(dān)任的具體崗位、職責(zé)、工作內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。3.教學(xué)資源清單詳細(xì)要求和說明：列出甲方提供的教材、課件、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室設(shè)施等教學(xué)資源。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：合同雙方及第三方簽訂的保密協(xié)議，約定對合同內(nèi)容、商業(yè)秘密的保密義務(wù)。6.教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：甲方為乙方制定的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點(diǎn)等。7.教學(xué)成果報(bào)告詳細(xì)要求和說明：乙方在合同期間的教學(xué)成果，包括教學(xué)業(yè)績、學(xué)生評價等。8.教師考核結(jié)果詳細(xì)要求和說明：甲方對乙方進(jìn)行的定期考核結(jié)果，包括考核內(nèi)容、評分標(biāo)準(zhǔn)、改進(jìn)建議等。9.教師離職交接清單詳細(xì)要求和說明：乙方離職時，需列出的所有交接物品和資料清單。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時完成教學(xué)工作、教學(xué)質(zhì)量不符合要求、違反學(xué)校規(guī)章制度等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，甲方有權(quán)采取警告、罰款、解除合同等措施。示例說明：若乙方連續(xù)兩次教學(xué)質(zhì)量考核不合格，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付薪酬、未提供約定教學(xué)資源、未履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)由此造成的乙方損失。示例說明：若甲方未按時支付乙方薪酬，應(yīng)按每日[具體金額]支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失、支付違約金等。示例說明：若第三方泄露乙方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失，并支付相應(yīng)的違約金。全文完。2024年外籍教師聘請合同樣本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教師基本信息1.2學(xué)校基本信息2.聘請職位與職責(zé)2.1職位名稱2.2職責(zé)描述2.3工作地點(diǎn)3.聘請期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽條件4.教學(xué)任務(wù)與要求4.1教學(xué)科目與課時4.2教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.3教學(xué)材料與資源5.薪酬與福利5.1基本工資5.2獎金與補(bǔ)貼5.3福利待遇5.4薪酬發(fā)放方式6.工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息日與假期6.3加班規(guī)定7.社會保險與福利7.1社會保險繳納7.2福利待遇享受8.教師行為規(guī)范與責(zé)任8.1行為規(guī)范要求8.2教師責(zé)任9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2發(fā)展機(jī)會10.教學(xué)評價與反饋10.1教學(xué)評價方式10.2教師反饋渠道11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密義務(wù)13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)14.其他條款14.1爭議解決14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1教師基本信息姓名：性別：出生日期：國籍：身份證號碼：聯(lián)系電話：電子郵箱：1.2學(xué)校基本信息學(xué)校名稱：學(xué)校地址：學(xué)校聯(lián)系方式：學(xué)校法定代表人：2.聘請職位與職責(zé)2.1職位名稱：英語教師2.2職責(zé)描述：負(fù)責(zé)教授英語課程，包括口語、聽力、閱讀和寫作等；參與課程設(shè)計(jì)與教學(xué)活動策劃；協(xié)助學(xué)校組織英語競賽和相關(guān)活動；定期參加教研活動，提升教學(xué)質(zhì)量；積極與學(xué)生、家長溝通，了解學(xué)生需求。3.聘請期限3.1起止日期：2024年9月1日至2025年8月31日3.2合同續(xù)簽條件：教師在合同期間表現(xiàn)良好，無重大違約行為；學(xué)校根據(jù)教學(xué)需要及教師個人情況，決定是否續(xù)簽合同。4.教學(xué)任務(wù)與要求4.1教學(xué)科目與課時：英語課程，每周12課時；課程內(nèi)容涵蓋初中英語教材。4.2教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)生英語成績達(dá)到學(xué)校規(guī)定的要求；教學(xué)方法科學(xué)合理，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣；課堂管理有序，營造良好教學(xué)氛圍。4.3教學(xué)材料與資源：學(xué)校提供教學(xué)所需教材、教具和多媒體設(shè)備；教師可自行準(zhǔn)備輔助教學(xué)材料。5.薪酬與福利5.1基本工資：人民幣30,000元/月5.2獎金與補(bǔ)貼：教學(xué)質(zhì)量獎：根據(jù)學(xué)績及教學(xué)評價，每月獎金人民幣1,000元；節(jié)假日加班補(bǔ)貼：按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5.3福利待遇：免費(fèi)提供住宿；免費(fèi)提供工作期間的醫(yī)療保險；每年一次往返國際機(jī)票；每年一次體檢。6.工作時間與休息6.1工作時間安排：每周工作5天，每天工作8小時；具體工作時間由學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃安排。6.2休息日與假期：每周休息2天，具體休息日由學(xué)校安排；國家法定節(jié)假日及學(xué)校規(guī)定的假期享受休息。6.3加班規(guī)定：教師在完成本職工作后，如需加班，需提前與學(xué)校溝通；加班工資按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。7.社會保險與福利7.1社會保險繳納：學(xué)校依法為教師繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；教師個人承擔(dān)部分社會保險費(fèi)。7.2福利待遇享受：教師享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險待遇；教師享有學(xué)校規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。8.教師行為規(guī)范與責(zé)任8.1行為規(guī)范要求遵守國家法律法規(guī)，遵守學(xué)校規(guī)章制度；尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，維護(hù)學(xué)生權(quán)益；嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，注重教學(xué)質(zhì)量，不斷提高自身教育教學(xué)水平；積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)；不得利用職務(wù)之便謀取私利。8.2教師責(zé)任對所任教學(xué)科目的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)成果負(fù)責(zé)；對學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活提供必要的指導(dǎo)和幫助；對學(xué)生的不良行為進(jìn)行教育和糾正。9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃學(xué)校每年為教師提供不少于20小時的培訓(xùn)機(jī)會；教師可根據(jù)自身需求選擇參加校內(nèi)或校外的培訓(xùn)課程。9.2發(fā)展機(jī)會學(xué)校為教師提供晉升機(jī)會，鼓勵教師積極參與學(xué)校管理；學(xué)校支持教師參與學(xué)術(shù)研究，提升學(xué)術(shù)水平。10.教學(xué)評價與反饋10.1教學(xué)評價方式學(xué)校每學(xué)期對教師進(jìn)行一次教學(xué)評價，包括學(xué)生評價、同行評價和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評價；教師可根據(jù)自身情況申請進(jìn)行自我評價。10.2教師反饋渠道教師可通過定期會議、個別談話或書面形式向?qū)W校反映教學(xué)過程中遇到的問題和建議；學(xué)校應(yīng)定期收集教師反饋，并及時給予回復(fù)。11.合同解除與終止11.1合同解除條件教師因個人原因提出解除合同；學(xué)校因教師嚴(yán)重違反合同規(guī)定或失職行為，經(jīng)學(xué)校研究決定解除合同；因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行。11.2合同終止程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理未了事項(xiàng)，包括工資結(jié)算、社會保險轉(zhuǎn)移等。12.保密條款12.1保密內(nèi)容學(xué)校的機(jī)密信息，包括學(xué)生個人信息、教學(xué)計(jì)劃等；教師的隱私信息，包括個人檔案、工資待遇等。12.2保密義務(wù)雙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；教師在合同期滿或離開學(xué)校后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。13.違約責(zé)任13.1違約情形教師未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)或違反教師行為規(guī)范；學(xué)校未按合同約定支付工資或提供福利；雙方未履行合同約定的保密義務(wù)。13.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；雙方協(xié)商解決違約爭議，協(xié)商不成可依法向人民法院提起訴訟。14.其他條款14.1爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中“第三方”指除甲乙雙方外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、評估機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。15.2范圍第三方介入合同，包括但不限于合同簽訂、履行、監(jiān)督、評估、咨詢、擔(dān)保等服務(wù)。16.第三方介入的引入方式16.1引入方式第三方介入由甲乙雙方協(xié)商一致，經(jīng)合同約定后引入；第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相關(guān)協(xié)議。17.第三方介入的條件17.1條件第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠勝任介入工作；第三方提供的服務(wù)符合合同要求，且不違反法律法規(guī)；第三方承諾對介入過程中獲取的甲乙雙方信息保密。18.第三方介入的責(zé)權(quán)利18.1責(zé)任第三方應(yīng)對其介入行為負(fù)責(zé)，確保其服務(wù)符合合同約定；第三方應(yīng)對其介入行為可能給甲乙雙方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。18.2權(quán)利第三方有權(quán)獲取甲乙雙方提供的相關(guān)信息，以便提供專業(yè)服務(wù)；第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.3利益第三方通過提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，獲取甲乙雙方的信任和認(rèn)可；第三方通過介入合同，提升自身的市場競爭力。19.第三方介入的流程19.1流程甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入事宜，并簽訂相關(guān)協(xié)議；第三方根據(jù)協(xié)議要求，開展介入工作；甲乙雙方對第三方的介入工作進(jìn)行監(jiān)督和評估；第三方根據(jù)合同約定，提交介入工作報(bào)告。20.第三方責(zé)任限額20.1明確第三方責(zé)任限額第三方在介入過程中，對甲乙雙方造成的損失，其賠償金額不超過合同總金額的5%；第三方對甲乙雙方信息的保密責(zé)任，其保密期限自合同終止之日起不少于3年。20.2責(zé)任限額的調(diào)整甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在合同中約定調(diào)整第三方責(zé)任限額；調(diào)整責(zé)任限額需書面通知第三方，并取得其同意。21.第三方與其他各方的劃分說明21.1劃分說明第三方作為獨(dú)立第三方，不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；第三方介入合同，僅對甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)，不承擔(dān)甲乙雙方之間的法律責(zé)任；第三方在介入過程中，應(yīng)保持中立，不偏袒任何一方。22.第三方介入的合同變更22.1合同變更甲乙雙方在合同履行過程中，如需變更第三方介入事宜，應(yīng)書面通知第三方；第三方收到變更通知后，應(yīng)在合理期限內(nèi)予以回應(yīng)。22.2變更后的責(zé)任合同變更后，第三方的責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)等應(yīng)根據(jù)變更后的合同約定執(zhí)行；第三方對變更后的合同負(fù)責(zé)，對變更前合同的責(zé)任不再承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師個人信息表要求：包含教師的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等；說明：用于記錄教師的基本情況和資質(zhì)。2.學(xué)?；拘畔⒈硪螅喊瑢W(xué)校的名稱、地址、聯(lián)系方式、法定代表人等；說明：用于記錄學(xué)校的基本信息和組織架構(gòu)。3.教學(xué)計(jì)劃及課程安排要求：詳細(xì)列出教學(xué)科目、課時、教學(xué)內(nèi)容等；說明：用于指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動。4.薪酬福利明細(xì)表要求：列出工資結(jié)構(gòu)、獎金、補(bǔ)貼、福利待遇等；說明：用于明確教師的薪酬福利待遇。5.工作時間表要求：明確教師的工作時間、休息時間、假期安排等；說明：用于規(guī)范教師的工作時間。6.社會保險繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)列出社會保險種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)金額等；說明：用于記錄教師的社會保險繳納情況。7.教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃要求：列出培訓(xùn)內(nèi)容、時間、方式等；說明：用于指導(dǎo)教師的專業(yè)成長。8.教學(xué)評價表要求：包含學(xué)生評價、同行評價、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評價等；說明：用于評估教師的教學(xué)質(zhì)量。9.合同解除與終止協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同解除或終止的條件、程序、責(zé)任等；說明：用于規(guī)范合同解除或終止的相關(guān)事宜。10.保密協(xié)議要求：明確雙方保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等；說明：用于保護(hù)雙方商業(yè)秘密和隱私。11.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的條件、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等；說明：用于規(guī)范第三方介入的相關(guān)事宜。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定履行教學(xué)任務(wù)，或教學(xué)質(zhì)量不符合要求；責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約程度，扣除相應(yīng)工資，嚴(yán)重者解除合同；示例：教師未按時完成教學(xué)任務(wù)，扣除當(dāng)月工資的20%。2.學(xué)校違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定支付工資或提供福利，或未提供必要的教學(xué)資源；責(zé)任認(rèn)定：賠償教師因違約行為造成的損失，嚴(yán)重者解除合同；示例：學(xué)校未按時支付教師工資，賠償教師違約期間的工資。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定提供專業(yè)服務(wù)，或泄露甲乙雙方信息；責(zé)任認(rèn)定：賠償因違約行為給甲乙雙方造成的損失，嚴(yán)重者解除協(xié)議；示例：第三方泄露教師隱私信息，賠償教師損失并解除協(xié)議。4.保密違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：泄露合同雙方保密信息；責(zé)任認(rèn)定：賠償因泄露信息造成的損失，嚴(yán)重者承擔(dān)法律責(zé)任；示例：第三方泄露學(xué)生個人信息，賠償學(xué)生損失并承擔(dān)法律責(zé)任。全文完。2024年外籍教師聘請合同樣本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教師姓名及國籍1.2學(xué)校名稱及地址1.3合同期限2.教師崗位職責(zé)2.1教學(xué)工作內(nèi)容2.2教學(xué)質(zhì)量要求2.3學(xué)生管理職責(zé)3.教學(xué)資源及支持3.1教學(xué)設(shè)施及設(shè)備3.2教學(xué)資料及教材3.3教學(xué)支持服務(wù)4.教師待遇及薪酬4.1薪酬構(gòu)成4.2薪酬支付方式4.3社會保險及福利5.工作時間及休息5.1工作時間安排5.2休息時間及調(diào)休規(guī)定5.3假期安排6.教師考核及評價6.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法6.2評價周期及結(jié)果反饋6.3教師晉升與調(diào)整7.教師離職及終止合同7.1離職手續(xù)及流程7.2合同終止條件7.3離職補(bǔ)償及賠償8.教師保密及知識產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.3侵權(quán)責(zé)任9.教師違法及違規(guī)處理9.1違法行為及處罰9.2違規(guī)行為及處理9.3爭議解決方式10.合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同修改及補(bǔ)充10.3合同解除及終止11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決費(fèi)用12.合同附件12.1教師簡歷12.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排12.3相關(guān)證明材料13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署雙方代表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1教師姓名：[教師姓名]1.2教師國籍：[教師國籍]1.3學(xué)校名稱：[學(xué)校名稱]1.4學(xué)校地址：[學(xué)校地址]1.5合同期限：自[起始日期]至[終止日期]第二條教師崗位職責(zé)2.1教學(xué)工作內(nèi)容：教師應(yīng)在[學(xué)校名稱]擔(dān)任[具體科目/年級]的教學(xué)工作，包括但不限于課堂教學(xué)、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、考試組織與監(jiān)考等。2.2教學(xué)質(zhì)量要求：教師應(yīng)按照學(xué)校的教學(xué)大綱和課程安排進(jìn)行教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于學(xué)生的成績、課堂參與度和學(xué)習(xí)效果。第三條教學(xué)資源及支持3.1教學(xué)設(shè)施及設(shè)備：學(xué)校將提供必要的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等，以滿足教師的教學(xué)需求。3.3教學(xué)支持服務(wù)：學(xué)校將為教師提供教學(xué)支持服務(wù)，包括但不限于教學(xué)研討、教師培訓(xùn)、教學(xué)資源共享等。第四條教師待遇及薪酬4.1薪酬構(gòu)成：教師的薪酬包括基本工資、課時費(fèi)、獎金等，具體金額以合同附件中的薪酬表為準(zhǔn)。4.2薪酬支付方式：薪酬將按月支付，具體支付日期為每月的[具體日期]。4.3社會保險及福利：教師將按照中國法律規(guī)定享受社會保險和福利待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。第五條工作時間及休息5.1工作時間安排：教師的工作時間為每周[具體天數(shù)]天，每天[具體小時數(shù)]小時。5.2休息時間及調(diào)休規(guī)定：教師享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息時間，具體調(diào)休安排由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況制定。5.3假期安排：教師享有帶薪年假[具體天數(shù)]，年假的具體安排需提前[具體天數(shù)]向?qū)W校提出申請。第六條教師考核及評價6.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法：教師的考核將包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生滿意度、教學(xué)研究等方面的評價，具體考核標(biāo)準(zhǔn)和方法由學(xué)校制定。6.2評價周期及結(jié)果反饋：考核周期為每學(xué)期末，評價結(jié)果將在考核結(jié)束后及時反饋給教師。6.3教師晉升與調(diào)整：根據(jù)考核結(jié)果，教師可能獲得晉升或調(diào)整崗位的機(jī)會。第七條教師離職及終止合同7.1離職手續(xù)及流程：教師提出離職申請后，需按照學(xué)校規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還學(xué)校財(cái)產(chǎn)等。7.3離職補(bǔ)償及賠償：教師離職時，根據(jù)合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)，學(xué)校將支付相應(yīng)的離職補(bǔ)償和賠償。第八條教師保密及知識產(chǎn)權(quán)8.1保密條款：教師應(yīng)遵守學(xué)校關(guān)于保密的規(guī)定，不得泄露學(xué)校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他需要保密的信息。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：教師在工作期間創(chuàng)作的與教學(xué)、科研相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸學(xué)校所有，教師不得將此類知識產(chǎn)權(quán)用于任何非學(xué)校授權(quán)的活動。8.3侵權(quán)責(zé)任：如教師違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定，導(dǎo)致學(xué)校遭受損失，教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條教師違法及違規(guī)處理9.1違法行為及處罰：教師如有違法行為，將根據(jù)中國法律和相關(guān)法規(guī)受到相應(yīng)的處罰，包括但不限于行政處分、刑事追究等。9.2違規(guī)行為及處理：教師如有違反學(xué)校規(guī)章制度的行為，學(xué)校將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降級、撤職等處分。9.3爭議解決方式：如教師與學(xué)校之間發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交學(xué)校內(nèi)部調(diào)解委員會調(diào)解或依法向人民法院提起訴訟。第十條合同生效及修改10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改及補(bǔ)充：對本合同的任何修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方共同簽署。10.3合同解除及終止：除合同約定的終止條件外，任何一方不得擅自解除合同。如一方違約，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十一條爭議解決方式11.1爭議解決途徑：如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，可提交[具體爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行調(diào)解。11.3爭議解決費(fèi)用：爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，除法律另有規(guī)定外，由雙方各自承擔(dān)。第十二條合同附件12.1教師簡歷：合同附件包括教師的詳細(xì)簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。12.2教學(xué)計(jì)劃及課程安排：合同附件包含教師的教學(xué)計(jì)劃及課程安排，包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。12.3相關(guān)證明材料：合同附件還包括教師的相關(guān)證明材料，如學(xué)歷證書、資格證書等。第十三條合同簽署13.1簽署日期：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效，簽署日期為[具體日期]。13.2簽署地點(diǎn)：本合同簽署地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。13.3簽署雙方代表：本合同由[教師姓名]代表[教師國籍]方簽署，由[學(xué)校名稱]代表學(xué)校方簽署。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，任何一方不得擅自變更或解除。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同所稱的第三方，是指非合同雙方當(dāng)事人，因提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、法律援助等目的而介入合同履行過程的個人或機(jī)構(gòu)。15.2范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同履行過程中的中介服務(wù)、技術(shù)支持、法律咨詢、市場調(diào)研、財(cái)務(wù)審計(jì)等。16.第三方介入的程序與條件16.1程序：任何第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。17.第三方介入的責(zé)任與義務(wù)18.第三方介入的責(zé)權(quán)利劃分18.1責(zé)任劃分：第三方在介入本合同履行過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2權(quán)利劃分：第三方在介入本合同履行過程中，享有按照合同約定或合作協(xié)議收取服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利。18.3利益劃分：第三方在介入本合同履行過程中，享有按照合同約定或合作協(xié)議分享利益的權(quán)利。19.第三方介入的合同變更與解除19.1合同變更：甲乙雙方可就第三方介入的內(nèi)容、范圍、責(zé)任等進(jìn)行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議或變更合同。19.2合同解除：如第三方違反合同約定或合作協(xié)議，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2