2024版企業(yè)內(nèi)部員工保密協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版企業(yè)內(nèi)部員工保密協(xié)議范本本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.協(xié)議目的3.保密信息范圍3.1保密信息的定義3.2保密信息的范圍4.保密義務(wù)4.1員工的保密義務(wù)4.2員工的保密責(zé)任5.保密信息的使用5.1保密信息的合理使用5.2保密信息的禁止使用6.保密信息的保護(hù)措施6.1物理保護(hù)措施6.2技術(shù)保護(hù)措施6.3組織管理措施7.保密信息的披露7.1內(nèi)部披露7.2外部披露8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.期限和終止10.1協(xié)議期限10.2協(xié)議終止11.適用法律和爭議管轄11.1適用法律11.2爭議管轄12.其他12.1其他條款12.2其他事項(xiàng)13.合同附件13.1附件一：保密信息清單13.2附件二：保密信息使用審批流程14.附件說明14.1附件一說明14.2附件二說明第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“保密信息”指本公司在正常經(jīng)營活動中產(chǎn)生、收集、使用或披露的，涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密或其他未公開的信息。1.1.2“員工”指與本公司簽訂勞動合同或臨時勞動合同的人員，包括但不限于全職員工、兼職員工、實(shí)習(xí)人員等。1.1.3“保密協(xié)議”指本保密協(xié)議及其附件。1.2解釋1.2.1本保密協(xié)議中的術(shù)語和定義，除非上下文另有說明，否則具有本條所賦予的含義。2.協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確員工對本公司在正常經(jīng)營活動中產(chǎn)生、收集、使用或披露的保密信息的保密義務(wù)，保護(hù)公司的合法權(quán)益，維護(hù)公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.保密信息范圍3.1保密信息的定義3.1.1公司的經(jīng)營策略、發(fā)展規(guī)劃、市場分析、客戶信息、合作伙伴信息等；3.1.2公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)計(jì)劃等；3.1.3公司的研發(fā)成果、技術(shù)秘密、產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝等；3.1.4公司的商業(yè)計(jì)劃、招投標(biāo)文件、合同等；3.1.5公司的其他未公開信息。3.2保密信息的范圍3.2.1員工在履行職務(wù)過程中知悉的保密信息；3.2.2員工通過合法途徑獲得的保密信息；3.2.3員工在離職后仍可能接觸到的保密信息。4.保密義務(wù)4.1員工的保密義務(wù)員工在本協(xié)議有效期內(nèi)及離職后，對知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露、傳播或使用。4.2員工的保密責(zé)任員工違反本協(xié)議保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露、傳播或使用的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。5.保密信息的使用5.1保密信息的合理使用員工在履行職務(wù)過程中，可依據(jù)本協(xié)議的規(guī)定和公司的授權(quán)，合理使用保密信息。5.2保密信息的禁止使用5.2.1未經(jīng)授權(quán)向任何第三方泄露、傳播或提供保密信息；5.2.2未經(jīng)授權(quán)將保密信息用于個人或第三方利益；5.2.3未經(jīng)授權(quán)將保密信息用于違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的行為。6.保密信息的保護(hù)措施6.1物理保護(hù)措施員工應(yīng)妥善保管保密信息，采取必要措施防止保密信息泄露、丟失或被非法獲取。6.2技術(shù)保護(hù)措施員工應(yīng)使用公司提供的技術(shù)手段保護(hù)保密信息，如密碼保護(hù)、數(shù)據(jù)加密等。6.3組織管理措施公司應(yīng)建立健全保密管理制度，加強(qiáng)保密信息的管理和監(jiān)督，確保保密信息的安全。7.保密信息的披露7.1內(nèi)部披露員工在履行職務(wù)過程中，如需向公司內(nèi)部其他人員提供保密信息，應(yīng)經(jīng)公司書面同意，并采取必要措施確保保密信息的安全。7.2外部披露7.2.1向任何第三方披露保密信息；7.2.2將保密信息用于個人或第三方利益；7.2.3將保密信息用于違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的行為。8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.1.1故意或過失泄露保密信息；8.1.2未采取合理措施保護(hù)保密信息，導(dǎo)致保密信息泄露；8.1.3未經(jīng)授權(quán)使用或披露保密信息；8.1.4離職后違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露或被不當(dāng)使用。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)8.2.1按照保密信息的價值，支付違約金；8.2.2賠償公司因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；8.2.3如違約行為構(gòu)成犯罪的，承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.期限和終止10.1協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。10.2協(xié)議終止10.2.1協(xié)議期滿后，如無特殊情況，本協(xié)議自動終止；10.2.2如任何一方違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)立即終止本協(xié)議；10.2.3協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止使用和保護(hù)保密信息。11.適用法律和爭議管轄11.1適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和終止均適用中華人民共和國法律。11.2爭議管轄本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.其他12.1其他條款本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2其他事項(xiàng)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：保密信息清單13.2附件二：保密信息使用審批流程14.附件說明14.1附件一說明附件一列明了本協(xié)議中約定的保密信息清單，包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。14.2附件二說明附件二詳細(xì)說明了保密信息的使用審批流程，包括使用申請、審批、執(zhí)行和監(jiān)督等內(nèi)容。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或授權(quán)介入合同事務(wù)的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、評估方等。15.1.2第三方不包括合同簽訂的甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)公司、子公司、分公司或任何直接或間接參與本合同簽訂和執(zhí)行的自然人。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任15.2.1.1遵守中華人民共和國法律法規(guī)；15.2.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；15.2.1.3嚴(yán)格按照甲乙雙方的要求和合同約定執(zhí)行任務(wù)；15.2.1.4對因自身原因造成的損失，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2權(quán)利15.2.2.1根據(jù)合同約定獲取相應(yīng)的報(bào)酬；15.2.2.2在合同范圍內(nèi)獨(dú)立開展工作；15.2.2.3在必要時要求甲方或乙方提供必要的信息和協(xié)助。15.3第三方與其他各方的劃分說明15.3.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系是基于甲方的邀請或授權(quán)，甲方對第三方的行為負(fù)有監(jiān)督和管理責(zé)任。15.3.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系是基于乙方的邀請或授權(quán)，乙方對第三方的行為負(fù)有監(jiān)督和管理責(zé)任。15.3.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方作為合同履行過程中的協(xié)助方，與甲乙雙方均存在合同關(guān)系，但第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的定義“第三方責(zé)任限額”指在合同履行過程中，因第三方責(zé)任導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2第三方責(zé)任限額的確定16.2.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確列出。16.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的業(yè)務(wù)范圍、專業(yè)能力、風(fēng)險評估等因素綜合考慮確定。16.3第三方責(zé)任限額的執(zhí)行16.3.1第三方在介入本合同事務(wù)時，應(yīng)明確知曉并同意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任限額。16.3.2在合同履行過程中，如發(fā)生第三方責(zé)任導(dǎo)致甲乙雙方損失，第三方應(yīng)按照合同約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。17.第三方變更與替換17.1第三方變更如甲乙雙方認(rèn)為有必要更換第三方，應(yīng)提前書面通知對方，并經(jīng)雙方同意后方可更換。17.2第三方替換如第三方因故無法繼續(xù)履行合同，甲乙雙方應(yīng)共同尋找合適的替代第三方，并經(jīng)雙方同意后方可進(jìn)行替換。18.第三方介入的合同條款18.1.1第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；18.1.2第三方的業(yè)務(wù)范圍、專業(yè)能力；18.1.3第三方的責(zé)任限額；18.1.4第三方的報(bào)酬及支付方式；18.1.5第三方的保密義務(wù)。18.2第三方介入的合同條款作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密信息清單詳細(xì)要求和說明：列出本合同中約定的保密信息范圍，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。對保密信息的分類和等級進(jìn)行標(biāo)注。明確保密信息的保護(hù)措施和責(zé)任分配。2.附件二：保密信息使用審批流程詳細(xì)要求和說明：規(guī)定保密信息的審批流程，包括申請、審核、批準(zhǔn)等環(huán)節(jié)。明確審批權(quán)限和責(zé)任。規(guī)定保密信息使用的條件和限制。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求和說明：規(guī)定第三方介入的具體事宜，包括第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等。明確第三方責(zé)任限額和違約責(zé)任。規(guī)定第三方的保密義務(wù)和合同終止條件。4.附件四：違約金計(jì)算方法詳細(xì)要求和說明：規(guī)定違約金的計(jì)算方法和標(biāo)準(zhǔn)。明確違約金的具體金額和支付方式。5.附件五：爭議解決流程詳細(xì)要求和說明：規(guī)定爭議解決的程序和步驟。明確爭議解決的時限和方式。規(guī)定爭議解決后的法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為員工違反保密義務(wù)，泄露保密信息。員工未經(jīng)授權(quán)使用或披露保密信息。第三方違反保密義務(wù)，泄露保密信息。第三方違反合同約定，未履行合同義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的主觀故意或過失。違約行為對甲乙雙方造成的實(shí)際損失。違約行為的嚴(yán)重程度和影響。3.違約責(zé)任示例說明員工A在離職后，將公司客戶信息泄露給競爭對手，造成公司損失50萬元。根據(jù)合同約定，員工A應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司50萬元。第三方B在介入合同事務(wù)過程中，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失100萬元。根據(jù)合同約定，第三方B應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方100萬元。乙方C未按照合同約定提供產(chǎn)品，導(dǎo)致甲方無法按時完成項(xiàng)目。根據(jù)合同約定，乙方C應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。全文完。2024版企業(yè)內(nèi)部員工保密協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.協(xié)議適用范圍1.1協(xié)議定義1.2保密信息的界定1.3保密信息的分類2.保密義務(wù)2.1員工的保密責(zé)任2.2保密信息的保管2.3保密信息的披露限制3.保密期限3.1保密期限的起始時間3.2保密期限的終止時間3.3保密期限的延長條件4.違約責(zé)任4.1違約行為界定4.2違約責(zé)任承擔(dān)4.3違約賠償范圍5.爭議解決5.1爭議解決方式5.2爭議解決機(jī)構(gòu)5.3爭議解決費(fèi)用6.法律適用6.1適用法律6.2司法管轄7.通知7.1通知的形式7.2通知的送達(dá)7.3通知的生效8.保密協(xié)議的修改和補(bǔ)充8.1修改和補(bǔ)充程序8.2修改和補(bǔ)充的效力9.協(xié)議的生效和終止9.1協(xié)議生效條件9.2協(xié)議終止條件9.3協(xié)議終止后的處理10.協(xié)議的附件10.1附件內(nèi)容10.2附件效力11.其他約定11.1特殊情況處理11.2協(xié)議的解釋11.3協(xié)議的執(zhí)行12.協(xié)議的簽署12.1簽署主體12.2簽署時間12.3簽署地點(diǎn)13.協(xié)議的備案13.1備案主體13.2備案時間13.3備案方式14.協(xié)議的解釋和爭議解決第一部分：合同如下：1.協(xié)議適用范圍1.1協(xié)議定義1.2保密信息的界定保密信息是指公司擁有的、未公開的技術(shù)、經(jīng)營、管理、商業(yè)秘密以及其他涉及公司利益的非公開信息。1.3保密信息的分類2.保密義務(wù)2.1員工的保密責(zé)任員工應(yīng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)公司書面同意，不得向任何第三方泄露、公開或使用保密信息。2.2保密信息的保管員工應(yīng)妥善保管保密信息，采取必要的安全措施，防止保密信息被泄露、篡改或丟失。2.3保密信息的披露限制1）未經(jīng)公司書面同意；2）法律法規(guī)要求披露；3）雙方協(xié)商一致。3.保密期限3.1保密期限的起始時間保密期限自員工簽署本協(xié)議之日起開始計(jì)算。3.2保密期限的終止時間保密期限自員工離職之日起計(jì)算，除非雙方另有約定。3.3保密期限的延長條件如因特殊原因需要延長保密期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。4.違約責(zé)任4.1違約行為界定違約行為是指員工違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，泄露、公開或使用保密信息的行為。4.2違約責(zé)任承擔(dān)員工違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1）賠償公司因此遭受的損失；2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.3違約賠償范圍違約賠償范圍包括但不限于：1）因泄露、公開或使用保密信息而給公司造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；2）因泄露、公開或使用保密信息而給公司造成的商譽(yù)損失；3）因泄露、公開或使用保密信息而給公司造成的其他損失。5.爭議解決5.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。5.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定。6.法律適用6.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國法律。6.2司法管轄本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭議解決，均適用中華人民共和國法律，并受有管轄權(quán)的人民法院管轄。8.保密協(xié)議的修改和補(bǔ)充8.1修改和補(bǔ)充程序任何對本協(xié)議的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式經(jīng)雙方協(xié)商一致，并由雙方簽字或蓋章后方可生效。8.2修改和補(bǔ)充的效力經(jīng)雙方書面同意修改或補(bǔ)充的協(xié)議內(nèi)容，與本協(xié)議具有同等法律效力。9.協(xié)議的生效和終止9.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2協(xié)議終止條件1）保密期限屆滿；2）雙方協(xié)商一致解除；3）員工離職或退休；4）法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)終止本協(xié)議的其他情形。9.3協(xié)議終止后的處理1）員工應(yīng)立即停止使用和披露保密信息；2）雙方應(yīng)相互返還所持有的對方保密信息；3）雙方應(yīng)履行完畢各自在協(xié)議中約定的義務(wù)。10.協(xié)議的附件10.1附件內(nèi)容本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力，附件包括但不限于：1）保密信息的清單；2）保密措施的具體內(nèi)容；3）違約責(zé)任的具體規(guī)定。10.2附件效力附件與本協(xié)議構(gòu)成統(tǒng)一的整體，任何一方不得單獨(dú)引用或解釋。11.其他約定11.1特殊情況處理如遇特殊情況，雙方應(yīng)本著公平、合理、誠實(shí)信用的原則進(jìn)行處理。11.2協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸公司所有。11.3協(xié)議的執(zhí)行雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.協(xié)議的簽署12.1簽署主體本協(xié)議由公司法定代表人或其授權(quán)代表簽署，并由員工本人簽署。12.2簽署時間本協(xié)議簽署時間為____年____月____日。12.3簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)為公司所在地。13.協(xié)議的備案13.1備案主體本協(xié)議由公司進(jìn)行備案。13.2備案時間本協(xié)議備案時間為____年____月____日。13.3備案方式本協(xié)議備案采用____方式。14.協(xié)議的解釋和爭議解決14.1協(xié)議的解釋本協(xié)議的任何條款，如存在歧義，應(yīng)以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。14.2爭議解決如雙方對本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念界定1.1第三方的定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、顧問、審計(jì)師、法律顧問等。1.2第三方的角色第三方在本協(xié)議中的角色是協(xié)助甲方和乙方履行保密義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)或執(zhí)行特定任務(wù)。2.第三方的責(zé)任2.1第三方的保密義務(wù)第三方在參與本協(xié)議相關(guān)活動時，應(yīng)遵守本協(xié)議的保密條款，對保密信息承擔(dān)與甲方和乙方相同的保密責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額2.2.1第三方的責(zé)任范圍第三方的責(zé)任限于其在參與本協(xié)議相關(guān)活動時所知悉的保密信息，且僅限于其直接參與的活動范圍內(nèi)。2.2.2第三方的責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額為本協(xié)議約定的賠償金額的10%，但不超過人民幣____萬元。3.第三方的授權(quán)和監(jiān)督3.1甲方和乙方的授權(quán)甲方和乙方有權(quán)授權(quán)第三方參與本協(xié)議相關(guān)活動，但應(yīng)在書面授權(quán)書中明確授權(quán)范圍和期限。3.2第三方的監(jiān)督甲方和乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行保密義務(wù)，確保第三方遵守本協(xié)議的保密條款。4.第三方的變更和替代4.1第三方的變更如第三方因故無法繼續(xù)履行本協(xié)議相關(guān)活動，甲方和乙方有權(quán)選擇新的第三方替代，并通知對方。4.2第三方的替代替代的第三方應(yīng)滿足本協(xié)議中關(guān)于第三方的相關(guān)要求，并經(jīng)甲方和乙方書面同意。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系基于本協(xié)議的授權(quán)和委托，第三方應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督。5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系基于本協(xié)議的保密條款，第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得向乙方泄露任何保密信息。5.3第三方與保密信息的關(guān)系第三方僅限于在本協(xié)議約定的范圍內(nèi)使用保密信息，不得將其用于其他目的或向任何第三方披露。6.第三方的權(quán)利6.1第三方的知情權(quán)第三方有權(quán)獲得本協(xié)議相關(guān)活動所需的信息，但不得超出其參與活動的范圍。6.2第三方的報(bào)酬權(quán)第三方有權(quán)根據(jù)雙方協(xié)商一致的條件獲得報(bào)酬。7.第三方的退出7.1第三方的退出條件第三方在完成本協(xié)議約定的任務(wù)后，有權(quán)退出本協(xié)議。7.2第三方的退出程序第三方退出本協(xié)議，應(yīng)提前____天向甲方和乙方發(fā)出書面通知。8.第三方的違約責(zé)任8.1第三方的違約行為第三方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，構(gòu)成違約行為。8.2第三方的違約責(zé)任第三方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1）賠償甲方和乙方因此遭受的損失；2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.第三方的責(zé)任免除9.1不可抗力如第三方因不可抗力導(dǎo)致無法履行本協(xié)議義務(wù)，可免除其責(zé)任。9.2第三方的責(zé)任限制第三方在本協(xié)議約定的責(zé)任限額內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，超過部分由甲方和乙方自行承擔(dān)。10.第三方的法律適用和管轄10.1法律適用第三方在本協(xié)議中的權(quán)利義務(wù)適用中華人民共和國法律。10.2司法管轄第三方與本協(xié)議相關(guān)的爭議，適用有管轄權(quán)的人民法院管轄。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)要求：列出所有保密信息的類別和具體內(nèi)容。說明：此清單應(yīng)包含公司所有保密信息的詳細(xì)描述，以便員工識別和遵守保密義務(wù)。2.保密措施實(shí)施指南詳細(xì)要求：提供具體的保密措施和建議，包括物理、技術(shù)和管理層面的保護(hù)措施。說明：指南應(yīng)包含詳細(xì)的步驟和方法，幫助員工理解和實(shí)施保密措施。3.第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：與第三方簽訂的保密協(xié)議模板，明確第三方的保密義務(wù)和責(zé)任。說明：第三方保密協(xié)議應(yīng)確保第三方在參與本協(xié)議相關(guān)活動時遵守保密條款。4.違約責(zé)任計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：提供計(jì)算違約責(zé)任的具體方法和標(biāo)準(zhǔn)。說明：計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)合理，考慮違約行為對公司的潛在損失。5.爭議解決流程圖詳細(xì)要求：以圖表形式展示爭議解決的步驟和流程。說明：流程圖應(yīng)清晰明了，幫助雙方了解爭議解決的步驟。6.員工保密培訓(xùn)材料詳細(xì)要求：提供保密培訓(xùn)的PPT、講義等材料。說明：培訓(xùn)材料應(yīng)涵蓋保密的重要性、保密義務(wù)和違約后果等內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.泄露保密信息違約責(zé)任認(rèn)定：未經(jīng)授權(quán)向任何第三方泄露保密信息的行為。示例：員工在社交媒體上討論公司的商業(yè)計(jì)劃，導(dǎo)致信息泄露。2.竊取保密信息違約責(zé)任認(rèn)定：未經(jīng)授權(quán)竊取保密信息的行為。示例：員工使用非法手段獲取公司技術(shù)資料，并將其出售給競爭對手。3.使用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭違約責(zé)任認(rèn)定：利用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭的行為。示例：離職員工使用公司商業(yè)秘密成立新公司，與原公司競爭。4.未經(jīng)授權(quán)復(fù)制保密信息違約責(zé)任認(rèn)定：未經(jīng)授權(quán)復(fù)制保密信息的行為。示例：員工未經(jīng)許可復(fù)制公司重要文件，并在個人電腦上保存。5.違反保密期限規(guī)定違約責(zé)任認(rèn)定：在保密期限屆滿后，繼續(xù)使用或披露保密信息的行為。示例：離職員工在保密期限屆滿后，仍使用原公司商業(yè)秘密。6.未能履行保密義務(wù)違約責(zé)任認(rèn)定：未能履行本協(xié)議約定的保密義務(wù)的行為。示例：員工未按照規(guī)定妥善保管保密信息，導(dǎo)致信息丟失。全文完。2024版企業(yè)內(nèi)部員工保密協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議目的1.3適用范圍2.保密信息范圍2.1保密信息的定義2.2保密信息的類別2.3保密信息的載體3.保密義務(wù)3.1員工保密義務(wù)3.2員工違反保密義務(wù)的處理3.3員工離職后的保密義務(wù)4.保密措施4.1員工應(yīng)采取的措施4.2企業(yè)應(yīng)采取的措施4.3保密信息的存儲與處理5.保密信息的共享5.1共享原則5.2共享審批程序5.3共享責(zé)任6.違約責(zé)任6.1員工違約責(zé)任6.2企業(yè)違約責(zé)任6.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決費(fèi)用8.協(xié)議期限8.1協(xié)議生效日期8.2協(xié)議期限8.3協(xié)議續(xù)簽9.協(xié)議解除9.1協(xié)議解除條件9.2協(xié)議解除程序9.3協(xié)議解除后的處理10.其他規(guī)定10.1法律適用10.2合同文本10.3通知與送達(dá)10.4合同附件11.協(xié)議生效11.1協(xié)議簽署11.2協(xié)議生效12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力發(fā)生后的處理12.3不可抗力的證明13.協(xié)議變更13.1協(xié)議變更條件13.2協(xié)議變更程序13.3協(xié)議變更后的效力14.合同附件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來中應(yīng)遵守的保密義務(wù)，確保保密信息的保密性，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。1.3適用范圍本協(xié)議適用于甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來中所涉及的各類保密信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶信息等。第二條保密信息范圍2.1保密信息的定義保密信息是指甲乙雙方在業(yè)務(wù)往來中，以任何形式（包括但不限于口頭、書面、電子等）所擁有的，且未公開的、具有商業(yè)價值的信息。2.2保密信息的類別（1）技術(shù)秘密：包括研發(fā)成果、技術(shù)方案、技術(shù)參數(shù)、技術(shù)圖紙等；（2）經(jīng)營秘密：包括經(jīng)營策略、客戶信息、合作伙伴信息、市場分析報(bào)告等；（3）財(cái)務(wù)信息：包括財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)政策等；（4）其他保密信息：甲乙雙方認(rèn)為需要保密的其他信息。2.3保密信息的載體（1）紙質(zhì)文件；（2）電子文件；（3）口頭信息；（4）其他形式。第三條保密義務(wù)3.1員工保密義務(wù)（1）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息；（2）不得以任何方式使用保密信息從事不正當(dāng)競爭行為；（3）離職后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密義務(wù)。3.2員工違反保密義務(wù)的處理員工違反本協(xié)議保密義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.3員工離職后的保密義務(wù)員工離職后，仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密義務(wù)，直至保密信息不再具有保密性或保密期限屆滿。第四條保密措施4.1員工應(yīng)采取的措施（1）對保密信息進(jìn)行分類管理，設(shè)置相應(yīng)的訪問權(quán)限；（2）對保密信息進(jìn)行加密處理；（3）對保密信息的存儲設(shè)備進(jìn)行安全防護(hù)；（4）對接觸保密信息的員工進(jìn)行保密教育。4.2企業(yè)應(yīng)采取的措施（1）制定保密制度，明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和保密措施；（2）對涉及保密信息的員工進(jìn)行背景調(diào)查；（3）對涉及保密信息的場所進(jìn)行安全監(jiān)控；（4）對違反保密制度的行為進(jìn)行處罰。4.3保密信息的存儲與處理甲乙雙方應(yīng)確保保密信息的存儲與處理符合國家有關(guān)保密規(guī)定，采取必要的技術(shù)和管理措施，防止保密信息泄露。第五條保密信息的共享5.1共享原則（1）符合法律法規(guī)和保密制度；（2）不違反對方的商業(yè)利益；（3）確保保密信息的安全性。5.2共享審批程序共享保密信息需經(jīng)雙方同意，并履行相應(yīng)的審批程序。5.3共享責(zé)任甲乙雙方在共享保密信息時，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，確保保密信息的安全。第六條違約責(zé)任6.1員工違約責(zé)任員工違反本協(xié)議保密義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.2企業(yè)違約責(zé)任企業(yè)違反本協(xié)議保密義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式（1）賠償損失；（2）支付違約金；（3）承擔(dān)其他法律責(zé)任。第八條協(xié)議期限8.1協(xié)議生效日期本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2協(xié)議期限本協(xié)議的有效期為______年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。8.3協(xié)議續(xù)簽本協(xié)議期滿前______個月，甲乙雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽本協(xié)議。如雙方未在協(xié)議期滿前達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本協(xié)議自動終止。第九條協(xié)議解除9.1協(xié)議解除條件（1）協(xié)議約定的保密信息已公開；（2）協(xié)議約定的保密信息已喪失商業(yè)價值；（3）一方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，且在接到對方書面通知后______日內(nèi)未采取補(bǔ)救措施；（4）出現(xiàn)不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行。9.2協(xié)議解除程序一方?jīng)Q定解除本協(xié)議時，應(yīng)書面通知對方，并說明解除的原因。協(xié)議自通知到達(dá)對方之日起解除。9.3協(xié)議解除后的處理協(xié)議解除后，雙方應(yīng)立即停止使用保密信息，并采取一切必要措施確保保密信息的安全。雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，以處理與協(xié)議解除相關(guān)的后續(xù)事宜。第十條其他規(guī)定10.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2合同文本本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.3通知與送達(dá)（1）書面通知應(yīng)通過掛號信或特快專遞寄送至對方指定的地址；（2）送達(dá)日期以郵戳或收件人簽收日期為準(zhǔn)。10.4合同附件本協(xié)議附件為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一條協(xié)議生效11.1協(xié)議簽署本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。11.2協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二條不可抗力12.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。12.2不可抗力發(fā)生后的處理發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時相互通知，并采取措施減輕損失。如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。12.3不可抗力的證明發(fā)生不可抗力事件時，一方應(yīng)提供有關(guān)不可抗力事件的證明文件，以作為解除協(xié)議或變更協(xié)議條款的依據(jù)。第十三條協(xié)議變更13.1協(xié)議變更條件（1）法律法規(guī)或政策變化；（2）雙方協(xié)商一致。13.2協(xié)議變更程序協(xié)議變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署變更協(xié)議。13.3協(xié)議變更后的效力協(xié)議變更后，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第十四條合同附件14.1合同附件內(nèi)容（1）保密信息清單；（2）保密措施實(shí)施計(jì)劃；（3）保密信息共享審批流程；（4）保密信息處理指南。14.2附件效力本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方定義本合同所稱第三方是指在本合同履行過程中，因甲乙雙方協(xié)商一致或根據(jù)合同約定，被引入合同關(guān)系中，參與合同履行的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入條件（1）甲乙雙方書面同意；（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（3）第三方同意遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。第十六條第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任界定第三方在本合同履行過程中的責(zé)任，應(yīng)限于其直接參與的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，對于超出其直接參與范圍的行為，第三方不承擔(dān)責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額（1）第三方因自身原因造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過其在本合同中實(shí)際獲得的收益或約定金額；（2）第三方因自身原因造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過其在本合同中實(shí)際獲得的收益或約定金額。第十七條第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)獲得甲乙雙方根據(jù)合同約定支付的報(bào)酬；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，參與合同履行并獲得相應(yīng)的權(quán)益。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，履行合同約定的義務(wù)；（2）第三方應(yīng)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露；（3）第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。第十八條第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分（1）甲方對乙方的責(zé)任，乙方對第三方的責(zé)任，均按照本合同約定的責(zé)任承擔(dān)方式處理；（2）第三方對甲方的責(zé)任，由甲方承擔(dān)；第三方對乙方的責(zé)任，由乙方承擔(dān)