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文檔簡介

工廠員工食堂疫情防控管理制度第一章總則為確保疫情防控期間員工的健康安全,維護(hù)工廠正常生產(chǎn)秩序,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定本管理制度。員工食堂是員工日常就餐的重要場所,疫情防控工作至關(guān)重要。實(shí)施本制度旨在規(guī)范食堂的管理行為,確保防疫措施的有效落實(shí),保障員工的身體健康。第二章適用范圍本制度適用于工廠內(nèi)所有員工及食堂工作人員,涵蓋食堂的日常管理、疫情防控措施、應(yīng)急處理流程及監(jiān)督檢查等方面。所有與員工就餐相關(guān)的活動(dòng)和行為均需遵循本制度。第三章管理規(guī)范1.疫情防控責(zé)任食堂管理部門應(yīng)明確疫情防控責(zé)任人,負(fù)責(zé)疫情防控工作的組織、實(shí)施和監(jiān)督。定期培訓(xùn)食堂工作人員,確保其掌握防控知識(shí)和操作流程。2.員工健康監(jiān)測所有進(jìn)入食堂的員工需進(jìn)行健康監(jiān)測,測量體溫并填寫健康申報(bào)表。體溫異常或健康申報(bào)未通過的員工不得進(jìn)入食堂,需及時(shí)就醫(yī)并向人事部門報(bào)告。3.食堂環(huán)境衛(wèi)生食堂內(nèi)部應(yīng)保持良好的清潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行全面消毒。餐具、桌椅、地面等公共設(shè)施應(yīng)使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的消毒劑進(jìn)行處理,確保無死角。4.餐飲服務(wù)規(guī)范食堂應(yīng)采用自助餐或分餐制,避免員工聚集就餐。員工用餐時(shí)應(yīng)保持距離,遵守就餐區(qū)的標(biāo)識(shí)及規(guī)定。所有工作人員在準(zhǔn)備和發(fā)放餐食時(shí),需佩戴口罩、手套,保持個(gè)人衛(wèi)生。5.食材采購及儲(chǔ)存食堂應(yīng)選擇合格的供應(yīng)商采購食材,并確保食材的新鮮與安全。所有食材在入庫前需進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即處理。食材存放應(yīng)遵循先進(jìn)先出的原則,避免過期。第四章操作流程1.健康監(jiān)測流程員工在進(jìn)入食堂前,需通過體溫檢測儀進(jìn)行體溫監(jiān)測,體溫正常者方可進(jìn)入。健康申報(bào)表應(yīng)由員工如實(shí)填寫,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即由工作人員上報(bào)。2.就餐流程員工進(jìn)入食堂后,應(yīng)按照指定路線就餐,避免交叉和聚集。就餐結(jié)束后,需將餐具放入指定區(qū)域,避免二次接觸。食堂工作人員應(yīng)定時(shí)對(duì)用餐區(qū)域進(jìn)行消毒處理。3.應(yīng)急響應(yīng)流程一旦發(fā)現(xiàn)有員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,食堂工作人員應(yīng)立即停止其就餐,并引導(dǎo)其前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。與此同時(shí),應(yīng)迅速通知工廠疫情防控小組進(jìn)行調(diào)查和處理,確保后續(xù)員工的健康安全。4.定期檢查流程食堂管理部門應(yīng)定期對(duì)疫情防控措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。同時(shí),定期召開會(huì)議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),完善管理措施。第五章監(jiān)督機(jī)制1.責(zé)任追究對(duì)于不按照本制度執(zhí)行的行為,食堂管理部門應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的責(zé)任追究。嚴(yán)重違反疫情防控措施的工作人員,將受到相應(yīng)的處罰,直至解除勞動(dòng)合同。2.定期評(píng)估每季度應(yīng)對(duì)食堂的疫情防控工作進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容包括但不限于員工健康狀況、食堂衛(wèi)生狀況、疫情防控措施落實(shí)情況等。評(píng)估結(jié)果應(yīng)形成報(bào)告,并向全體員工通報(bào)。3.反饋機(jī)制員工可通過意見箱或定期會(huì)議向管理部門反饋疫情防控措施的實(shí)施情況及存在的問題。管理部門應(yīng)對(duì)反饋意見進(jìn)行整理分析,并采取相應(yīng)措施改進(jìn)管理。第六章附則本制度由工廠管理部門負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起實(shí)施。根據(jù)疫情發(fā)展情況和國家政策的變化,適時(shí)對(duì)本制度進(jìn)行修訂,以確保其有效性和適應(yīng)性。通過本制度的實(shí)施,確保工廠員工在疫情防控

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