工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)_第1頁
工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)_第2頁
工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)_第3頁
工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)_第4頁
工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)資料僅供參考文件編號:2022年4月工會(huì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)版本號:A修改號:1頁次:1.0審核:批準(zhǔn):發(fā)布日期:基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)一、積極推進(jìn)“雙亮”工程。實(shí)施“工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)主席亮身份”的“雙亮”工程,是破解當(dāng)前部分企業(yè),特別是非公有制企業(yè)工會(huì)“找不到門,找不著人”難題的重要措施,有利于樹立工會(huì)形象,拉近工會(huì)干部與會(huì)員群眾的距離。按“雙亮”要求,基層工會(huì)要在單位門面或工會(huì)辦公地點(diǎn)懸掛與單位名稱相應(yīng)的工會(huì)組織牌匾;工會(huì)主席或工會(huì)的辦公室要有“工會(huì)”標(biāo)示牌。工會(huì)主席(副主席)要以佩戴胸卡、印發(fā)聯(lián)系卡、設(shè)置辦公桌牌等一種或多種形式亮出身份。工會(huì)辦公地點(diǎn)、工會(huì)主席、副主席辦公電話、手機(jī)號碼等聯(lián)系方式,應(yīng)在單位宣傳櫥窗、廠務(wù)公開欄、會(huì)務(wù)公開欄、企業(yè)網(wǎng)站、職工食堂等一處或多處明顯位置公布。工會(huì)換屆選舉后或工會(huì)主席、副主席人員變動(dòng)時(shí),要及時(shí)更新其信息。企業(yè)工會(huì)所屬工會(huì)分會(huì)、工會(huì)小組,如果工作場所相對獨(dú)立的也要進(jìn)行“雙亮”。事業(yè)單位和機(jī)關(guān)的工會(huì)主席或工會(huì)的辦公室要有“工會(huì)”標(biāo)示牌,以桌牌或其他方式亮明身份。二、切實(shí)保障工會(huì)會(huì)員“四權(quán)”。根據(jù)全總“落實(shí)會(huì)員‘四權(quán)’(知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán))、增強(qiáng)基層工會(huì)活力”的要求,普遍建立基層工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)定期向會(huì)員(代表)大會(huì)報(bào)告工作制度和工會(huì)會(huì)務(wù)公開制度,凡工會(huì)的重大決策、組織建設(shè)、工作計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)管理等事項(xiàng),均要及時(shí)公開,保障工會(huì)會(huì)員的知情權(quán)。按時(shí)召開會(huì)員(代表)大會(huì),廣泛征集會(huì)員代表的提案和建議,保障會(huì)員參與工會(huì)民主決策和民主管理的權(quán)利。根據(jù)工會(huì)組織制度,科學(xué)制定工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)的代表、工會(huì)委員和工會(huì)主席的選舉辦法,規(guī)范選舉程序,充分保證會(huì)員(代表)的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。推行會(huì)員(職工)代表視察監(jiān)督制度,對企業(yè)用工制度、安全衛(wèi)生保障和社會(huì)保障等方面實(shí)施監(jiān)督,保證廣大會(huì)員(職工)的監(jiān)督權(quán)。三、規(guī)范建家“八有”標(biāo)準(zhǔn)?;鶎庸?huì)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),即“有組織、有牌子、有印章、有經(jīng)費(fèi)、有場所、有陣地、有制度、有檔案”。工會(huì)檔案管理工作標(biāo)準(zhǔn)?;鶎庸?huì)檔案實(shí)行專人負(fù)責(zé),統(tǒng)一管理的制度。實(shí)行電子存檔和紙質(zhì)材料存檔,要使用A4紙書寫或打印,應(yīng)整潔、清晰、規(guī)范,并建立檔案目錄。要做好檔案安全和保密工作,檔案查閱、復(fù)印要經(jīng)工會(huì)主席批準(zhǔn)。工會(huì)檔案分“工會(huì)基本檔案”和“工會(huì)活動(dòng)檔案”兩部分整理歸檔。工會(huì)基本檔案標(biāo)準(zhǔn)。主要由較長時(shí)效性、重要性的材料組成,需裝訂成冊或裝入活頁夾內(nèi)。主要包括:基層工會(huì)概況;基層工會(huì)新建或換屆時(shí)召開會(huì)員(代表)大會(huì)的請示和上級工會(huì)的批復(fù);選舉產(chǎn)生基層工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)結(jié)果的報(bào)告和上級工會(huì)的批復(fù);《工會(huì)法人資格證書副本》、《工會(huì)法人法定代表人證書》的復(fù)印件;基層工會(huì)組織機(jī)構(gòu)名冊;工會(huì)會(huì)員或會(huì)員代表名冊;年度工會(huì)情況統(tǒng)計(jì)表;工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度;上級和本級工會(huì)制發(fā)的指導(dǎo)性文件等。工會(huì)活動(dòng)檔案標(biāo)準(zhǔn)。主要由年度內(nèi)工會(huì)日常性工作的相關(guān)材料組成,平時(shí)按工作內(nèi)容分類收集整理,年底集中整理成卷,按目錄順序裝入文件盒、夾或袋保存,相關(guān)材料微機(jī)存檔。主要包括:工作計(jì)劃和總結(jié);會(huì)員(代表)大會(huì)材料;職工(代表)大會(huì)主要材料;集體合同;工資集體協(xié)商相關(guān)材料;工資專項(xiàng)集體合同;員工參保情況資料;廠務(wù)(會(huì)務(wù))公

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論