臨時工勞動合同

臨時工勞動合同

甲方（用人單位）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方（勞動者）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同。

一、合同期限

1.本合同為臨時工勞動合同，合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作內容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方指定的工作地點從事XX工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作標準。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家有關規(guī)定支付加班工資。

3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休息休假權利。

四、勞動報酬

1.乙方的工資標準為XX元/小時，甲方應于每月XX日前以貨幣形式支付乙方工資。

2.甲方不得無故拖欠乙方工資，如遇特殊情況，應提前通知乙方，并說明原因。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方應按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險。

2.乙方在合同期內患病或非因工負傷，享有國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇。

3.乙方在合同期內因工負傷或患職業(yè)病，甲方應按照國家有關規(guī)定負責處理。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檔案。

3.乙方有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。

七、勞動合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

-在試用期間被證明不符合錄用條件的；

-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

-未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

-未及時足額支付勞動報酬的；

-未依法為乙方繳納社會保險費的；

-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的。

4.勞動合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。

八、違約責任

1.甲乙雙方違反勞動合同約定，應當承擔違約責任。

2.違約方給對方造成損失的，應當依法承擔賠償責任。

九、勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人（簽字）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX

地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方（簽字）：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX

地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

簽訂日期：XXXX年XX月X