大學(xué)關(guān)于高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡工作的實(shí)施辦法

——**大學(xué)關(guān)于高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡工作的實(shí)施辦法為進(jìn)一步完善與規(guī)范高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡工作，繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)秀高級(jí)專家在人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì)等方面的作用，根據(jù)國(guó)家和上海市有關(guān)文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本辦法。第一條申請(qǐng)延長(zhǎng)退休年齡，必須具有明確的崗位任務(wù)。經(jīng)批準(zhǔn)延退的正高級(jí)專家屬于在職教職工，占所在學(xué)院的人員編制及專業(yè)技術(shù)崗位職數(shù)。第二條申請(qǐng)延長(zhǎng)退休年齡，采取一事一議方式，根據(jù)實(shí)際需要，確定延聘期限，并根據(jù)年度考核結(jié)果，嚴(yán)格執(zhí)行一年一審制度，逐年審批。（一）基本條件：師德高尚，身體無(wú)重大疾病且能勝任工作要求。（二）必要條件（須符合以下條件之一）：1.學(xué)術(shù)造詣高，在本學(xué)科領(lǐng)域具有重要的學(xué)術(shù)影響力，在人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)中，發(fā)揮不可或缺的重大作用。2.正在主持國(guó)家、地方或企業(yè)重大項(xiàng)目，且合同總經(jīng)費(fèi)500萬(wàn)元及以上，其中人文社科類合同總經(jīng)費(fèi)不少于80萬(wàn)元。3.延退期內(nèi)新增主持各類科研項(xiàng)目年均經(jīng)費(fèi)達(dá)到200萬(wàn)元及以上。第四條申請(qǐng)適當(dāng)延長(zhǎng)退休年齡，一般不超過(guò)63周歲，特殊情況不超過(guò)65周歲。為保證延退期間的工作連續(xù)性，可根據(jù)工作性質(zhì)需要，簽訂1-5年的校內(nèi)工作協(xié)議。其中，符合必要條件2的，延聘期限至主持項(xiàng)目結(jié)束年度年底；符合必要條件3的，以申請(qǐng)時(shí)項(xiàng)目合同經(jīng)費(fèi)為準(zhǔn)（去除外撥經(jīng)費(fèi)），對(duì)于合同弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即時(shí)終止聘任，并追回已發(fā)放的工資待遇。第五條工作程序：1.學(xué)校通知。人事處每年9月發(fā)布工作通知。2.個(gè)人申請(qǐng)。個(gè)人向所在單位提出申請(qǐng)，并填寫(xiě)《**大學(xué)高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡申請(qǐng)表》。3.單位推薦。學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議研究推薦。4.人事處審核。人事處對(duì)各單位推薦人選的材料進(jìn)行審核，形成推薦意見(jiàn)；對(duì)學(xué)校事業(yè)發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的，可由校長(zhǎng)直接提名，提交學(xué)校審定。5.學(xué)校審定。校長(zhǎng)辦公會(huì)審定。6.主管部門(mén)審批。經(jīng)學(xué)校同意后，報(bào)上海市教委審批。7.延退聘任。上海市教委批準(zhǔn)后，所在單位與人事處組織聘任，并簽訂《聘用合同》《崗位協(xié)議書(shū)》。第六條本辦法如與上級(jí)新頒布規(guī)定不符的，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。第七條本實(shí)施辦法自公布之日起實(shí)施，由人事處負(fù)責(zé)解釋。原《**大學(xué)關(guān)于高級(jí)專家退休若干問(wèn)題的通知》（**人〔2009〕57號(hào)）同時(shí)廢止。附件：**大學(xué)高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡申請(qǐng)表

**大學(xué)高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡申請(qǐng)表姓名性別出生年月學(xué)院專業(yè)技術(shù)職務(wù)專業(yè)參加工作時(shí)間政治面貌申請(qǐng)延退期限延長(zhǎng)至年月符合延聘條件R基本條件+必要條件（須符合以下條件之一，下列框中打勾選擇）：￡學(xué)術(shù)造詣高，在本學(xué)科領(lǐng)域具有重要的學(xué)術(shù)影響力，在人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)中，發(fā)揮不可或缺的重大作用。￡正在主持國(guó)家、地方或企業(yè)重大項(xiàng)目，且合同總經(jīng)費(fèi)500萬(wàn)元以上，其中人文社科類合同總經(jīng)費(fèi)不少于80萬(wàn)元?！暄油似趦?nèi)新增主持各類科研項(xiàng)目年均經(jīng)費(fèi)達(dá)到200萬(wàn)元及以上。近五年主要工作亮點(diǎn)及業(yè)績(jī)延退期間的預(yù)期工作目標(biāo)、任務(wù)和擬完成的主要指標(biāo)等結(jié)合符合申報(bào)的必要條件，聚焦人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì)等方面，陳述延退期間的主要履職目標(biāo)、任務(wù)和所完成的預(yù)期指標(biāo)。對(duì)于申請(qǐng)延長(zhǎng)退休年限一年以上的，還需列出分年度考核任務(wù)及指標(biāo)。以上內(nèi)容由申請(qǐng)人填寫(xiě)申請(qǐng)人（簽名）：年月日學(xué)院審核意見(jiàn)經(jīng)年月日學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)議研究：負(fù)責(zé)人(公章)：年月日教務(wù)處意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人(公章)：年月日科技處意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人(公章)：年月日研究生院意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人(公章)：年月日人事處意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人(公章)：年月日學(xué)校審批意見(jiàn)：經(jīng)年月日校長(zhǎng)辦公會(huì)審定通過(guò)，擬延長(zhǎng)退休年齡至年