2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4聘用單位1.5聘用崗位1.6聘用人員姓名1.7聘用人員性別1.8聘用人員身份證號(hào)碼1.9聘用人員學(xué)歷1.10聘用人員專業(yè)2.聘用條件2.1專業(yè)技術(shù)資格2.2工作能力要求2.3政治思想表現(xiàn)2.4身體健康狀況2.5其他條件3.聘用合同期限3.1合同期限類型3.2合同期限起止時(shí)間3.3合同續(xù)簽條件4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績(jī)效工資4.3獎(jiǎng)金4.4補(bǔ)貼4.5其他福利待遇5.工作任務(wù)5.1工作職責(zé)5.2工作內(nèi)容5.3工作量5.4工作地點(diǎn)6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3值班制度7.工作考核7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3考核結(jié)果運(yùn)用8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止后的處理12.其他約定12.1其他約定事項(xiàng)12.2其他約定條款13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.合同附件14.1附件一：專業(yè)技術(shù)資格證明14.2附件二：學(xué)歷證書14.3附件三：其他相關(guān)證明材料第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：2024XYZ0011.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同期限：自2024年1月1日起至2027年12月31日止1.4聘用單位：事業(yè)單位1.5聘用崗位：專業(yè)技術(shù)崗位1.6聘用人員姓名：1.7聘用人員性別：男1.8聘用人員身份證號(hào)碼：056781.9聘用人員學(xué)歷：本科1.10聘用人員專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)2.聘用條件2.1專業(yè)技術(shù)資格：具備計(jì)算機(jī)軟件工程師中級(jí)職稱2.4身體健康狀況：經(jīng)體檢合格，符合事業(yè)單位工作人員健康標(biāo)準(zhǔn)2.5其他條件：無(wú)不良記錄，無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)的行為3.聘用合同期限3.1合同期限類型：固定期限合同3.2合同期限起止時(shí)間：2024年1月1日至2027年12月31日3.3合同續(xù)簽條件：在合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商一致，且聘用人員符合續(xù)簽條件的，可以續(xù)簽合同4.薪酬待遇4.1基本工資：按照事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行4.2績(jī)效工資：根據(jù)聘用人員的工作表現(xiàn)和年度考核結(jié)果，按比例發(fā)放4.3獎(jiǎng)金：根據(jù)事業(yè)單位年度工作目標(biāo)和聘用人員完成情況，按比例發(fā)放4.4補(bǔ)貼：按照國(guó)家及地方相關(guān)政策，享受相應(yīng)的補(bǔ)貼4.5其他福利待遇：享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等5.工作任務(wù)5.1工作職責(zé)：負(fù)責(zé)本單位信息化項(xiàng)目的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試和維護(hù)工作5.2工作內(nèi)容：參與項(xiàng)目需求調(diào)研，編寫技術(shù)方案，負(fù)責(zé)項(xiàng)目編碼、測(cè)試和部署5.3工作量：根據(jù)年度工作計(jì)劃，完成規(guī)定的項(xiàng)目數(shù)量和質(zhì)量要求5.4工作地點(diǎn)：事業(yè)單位6.工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間：實(shí)行五天工作制，每天工作8小時(shí)6.2休息休假：享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等6.3值班制度：根據(jù)單位工作需要，安排值班制度，值班期間按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行7.工作考核7.1考核方式：實(shí)行年度考核和日?？己讼嘟Y(jié)合的方式7.2考核內(nèi)容：工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等7.3考核結(jié)果運(yùn)用：考核結(jié)果作為聘用人員薪酬待遇、職務(wù)晉升、培訓(xùn)等的重要依據(jù)8.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密條款：聘用人員對(duì)本單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)本單位同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：聘用人員在本單位工作期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于軟件著作權(quán)、專利權(quán)等，歸本單位所有。9.違約責(zé)任聘用人員未履行合同約定的工作職責(zé)；聘用人員泄露本單位保密信息；聘用人員因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，給本單位造成損失；聘用人員違反國(guó)家法律法規(guī)，受到行政處罰；聘用人員擅自離職。9.2違約責(zé)任承擔(dān)：根據(jù)違約情形，聘用人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：按照合同約定支付違約金；恢復(fù)因違約給本單位造成的損失；依法承擔(dān)刑事責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：無(wú)特殊約定，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。11.合同解除與終止雙方協(xié)商一致；出現(xiàn)合同約定的解除情形；法律法規(guī)規(guī)定可以解除合同的情形。11.2合同終止條件：合同期限屆滿或雙方約定的其他終止條件成就。11.3合同解除或終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：清算雙方債權(quán)債務(wù)；恢復(fù)原狀，返還財(cái)產(chǎn)；協(xié)商解決遺留問(wèn)題。12.其他約定12.1其他約定事項(xiàng)：雙方可就合同履行過(guò)程中的其他事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2其他約定條款：如雙方有其他特殊約定，應(yīng)在合同中明確約定。13.合同生效13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同生效日期：2024年1月1日。14.合同附件14.1附件一：專業(yè)技術(shù)資格證明14.2附件二：學(xué)歷證書14.3附件三：其他相關(guān)證明材料14.4附件四：補(bǔ)充協(xié)議（如有）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、評(píng)估、監(jiān)理等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。提供合同履行過(guò)程中的中介服務(wù)；對(duì)合同履行情況進(jìn)行咨詢和評(píng)估；監(jiān)督合同履行過(guò)程，確保合同各項(xiàng)條款的執(zhí)行；提供技術(shù)支持和服務(wù)。15.3第三方選擇與授權(quán)：甲乙雙方有權(quán)根據(jù)合同履行需要選擇合適的第三方，并與其簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)書面授權(quán)，明確第三方在合同履行中的職責(zé)和權(quán)限。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任：向乙方提供第三方介入的相關(guān)信息，包括第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等；確保第三方具備完成合同履行所需的專業(yè)能力和資質(zhì)；監(jiān)督第三方在合同履行過(guò)程中的工作，確保其服務(wù)質(zhì)量；對(duì)第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用負(fù)責(zé)。16.2乙方責(zé)任：接受第三方提供的服務(wù)，并配合第三方開(kāi)展工作；對(duì)第三方在合同履行過(guò)程中提出的要求給予必要的支持；對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并及時(shí)向甲方反饋。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額：第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。責(zé)任限額由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中約定，但不得超過(guò)合同總金額的10%。不可抗力；因甲方或乙方原因?qū)е?；因合同約定以外的第三方原因?qū)е隆?8.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系，甲方是服務(wù)接受方，第三方是服務(wù)提供方。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間是輔助合同關(guān)系，乙方是輔助合同的一方，第三方是輔助合同另一方。18.3第三方與合同履行過(guò)程的關(guān)系：第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵循甲乙雙方的要求，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。19.第三方介入后的合同履行19.1合同履行過(guò)程中，第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)；19.2第三方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)合同約定不符合實(shí)際需要，應(yīng)及時(shí)與甲乙雙方溝通，協(xié)商修改；19.3第三方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)合同履行存在風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告，并采取必要措施予以防范。20.第三方介入后的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；20.2協(xié)商不成的，可依法向合同履行地人民法院提起訴訟。第三方作為爭(zhēng)議的一方，應(yīng)積極配合法院的審理工作。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：專業(yè)技術(shù)資格證明要求：提供國(guó)家認(rèn)可的專業(yè)技術(shù)資格證明文件，如職稱證書等。說(shuō)明：證明聘用人員具備合同約定的專業(yè)技術(shù)資格。2.附件二：學(xué)歷證書要求：提供國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷證書，如畢業(yè)證書等。說(shuō)明：證明聘用人員具備合同約定的學(xué)歷要求。3.附件三：其他相關(guān)證明材料要求：提供與合同履行相關(guān)的其他證明材料，如工作經(jīng)歷證明、健康證明等。說(shuō)明：證明聘用人員符合合同約定的其他條件。4.附件四：補(bǔ)充協(xié)議（如有）要求：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致的內(nèi)容，制定補(bǔ)充協(xié)議。說(shuō)明：用于明確合同履行過(guò)程中的其他約定事項(xiàng)。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議要求：與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：第三方介入合同履行時(shí)，需簽訂此協(xié)議。6.附件六：工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告要求：根據(jù)合同約定，制定工作計(jì)劃并定期提交進(jìn)度報(bào)告。說(shuō)明：用于監(jiān)督合同履行過(guò)程，確保項(xiàng)目按期完成。7.附件七：工作考核結(jié)果要求：根據(jù)合同約定，對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核，并提交考核結(jié)果。說(shuō)明：考核結(jié)果用于評(píng)價(jià)聘用人員的工作表現(xiàn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：聘用人員未履行合同約定的工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)聘用人員未履行工作職責(zé)的程度，確定違約責(zé)任。2.違約行為：聘用人員泄露本單位保密信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)泄露保密信息的嚴(yán)重程度，確定違約責(zé)任。示例：聘用人員泄露項(xiàng)目技術(shù)秘密，導(dǎo)致項(xiàng)目損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付薪酬待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)逾期支付薪酬的時(shí)間長(zhǎng)短，確定違約責(zé)任。4.違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方服務(wù)質(zhì)量不符合約定的程度，確定違約責(zé)任。示例：第三方提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.違約行為：合同解除或終止后，未按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)未辦理手續(xù)的程度，確定違約責(zé)任。示例：合同解除后，乙方未退還甲方設(shè)備，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。全文完。2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容2.4工作地點(diǎn)3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.工作時(shí)間及考勤4.1工作時(shí)間安排4.2考勤制度4.3值班制度5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4其他福利待遇6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.2職業(yè)發(fā)展通道6.3培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.合同附件12.1附件一：崗位說(shuō)明書12.2附件二：其他相關(guān)文件13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的效力14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：_________甲方地址：_________甲方法定代表人或負(fù)責(zé)人：_________甲方聯(lián)系電話：_________甲方電子郵箱：_________1.2乙方基本信息乙方姓名：_________乙方身份證號(hào)碼：_________乙方性別：_________乙方出生日期：_________乙方聯(lián)系電話：_________乙方電子郵箱：_________2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱崗位名稱：_________2.2崗位職責(zé)崗位職責(zé)：（1）_________（2）_________（3）_________（4）_________2.3工作內(nèi)容工作內(nèi)容：（1）_________（2）_________（3）_________（4）_________2.4工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)：_________3.聘用期限3.1聘用起始日期聘用起始日期：_________3.2聘用終止日期聘用終止日期：_________3.3合同續(xù)簽條件合同續(xù)簽條件：（1）_________（2）_________（3）_________4.工作時(shí)間及考勤4.1工作時(shí)間安排工作時(shí)間安排：（1）工作日：_________（2）工作時(shí)間：_________（3）休息日：_________4.2考勤制度考勤制度：（1）考勤方式：_________（2）遲到、早退處理：_________（3）請(qǐng)假制度：_________4.3值班制度值班制度：（1）值班時(shí)間：_________（2）值班職責(zé)：_________（3）值班待遇：_________5.工資及福利待遇5.1基本工資基本工資：_________5.2獎(jiǎng)金及津貼獎(jiǎng)金及津貼：（1）_________（2）_________（3）_________5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：（1）_________（2）_________（3）_________5.4其他福利待遇其他福利待遇：（1）_________（2）_________（3）_________6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)計(jì)劃：（1）_________（2）_________（3）_________6.2職業(yè)發(fā)展通道職業(yè)發(fā)展通道：（1）_________（2）_________（3）_________6.3培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：（1）_________（2）_________（3）_________8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任（1）若甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付工資總額的_____%作為違約金；（2）若甲方未按約定提供乙方所需的工作條件或培訓(xùn)機(jī)會(huì)，應(yīng)向乙方支付______元人民幣作為賠償；（3）若甲方解除合同違反法定程序，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方違約責(zé)任（1）若乙方未按時(shí)到崗或擅自離職，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于______個(gè)月工資的違約金；（2）若乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）若乙方在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：_________9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用：由敗訴方承擔(dān)。10.合同解除10.1合同解除條件合同解除條件：（1）合同到期；（2）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（3）甲方因不可抗力原因無(wú)法履行合同；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序合同解除程序：（1）一方提出解除合同意向；（2）雙方協(xié)商確定解除合同的具體事宜；（3）簽訂解除合同協(xié)議；（4）辦理合同解除手續(xù)。10.3合同解除后的處理合同解除后的處理：（1）甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的工資及福利待遇；（2）乙方應(yīng)將工作交接完畢；（3）雙方應(yīng)按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。11.合同生效及終止11.1合同生效條件合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同終止條件合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同終止程序合同終止程序：按照第十條“合同解除程序”執(zhí)行。12.合同附件12.1附件一：崗位說(shuō)明書12.2附件二：其他相關(guān)文件13.合同變更13.1合同變更條件合同變更條件：因不可抗力或雙方協(xié)商一致需變更合同內(nèi)容。13.2合同變更程序合同變更程序：（1）一方提出變更合同意向；（2）雙方協(xié)商確定變更內(nèi)容；（3）簽訂合同變更協(xié)議；（4）辦理合同變更手續(xù)。13.3合同變更后的效力合同變更后的效力：變更后的合同內(nèi)容具有同等法律效力。14.其他約定事項(xiàng)14.1甲方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。14.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，服從工作安排。14.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方需要，介入合同履行過(guò)程中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2范圍（1）提供招聘、培訓(xùn)、咨詢服務(wù)；（2）提供技術(shù)服務(wù)、設(shè)備租賃；（3）提供財(cái)務(wù)、審計(jì)、評(píng)估服務(wù)；（4）提供法律、仲裁服務(wù)；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方提出需求甲方或乙方根據(jù)實(shí)際需要，向?qū)Ψ教岢鲆氲谌降囊庀颍⒄f(shuō)明第三方介入的具體需求和目的。16.2雙方協(xié)商甲乙雙方就第三方介入的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，包括第三方選擇、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用承擔(dān)等。16.3簽訂協(xié)議甲乙雙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任界定第三方在本合同履行過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定。17.2責(zé)任承擔(dān)（1）若第三方違反服務(wù)協(xié)議，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任；（2）若第三方違反國(guó)家法律法規(guī)，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）若第三方因不可抗力原因?qū)е路?wù)未能履行，甲方或乙方有權(quán)解除服務(wù)協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1第三方與甲方責(zé)任劃分第三方在為甲方提供服務(wù)過(guò)程中，若因自身原因?qū)е录追綋p失，由第三方承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任。甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2第三方與乙方責(zé)任劃分第三方在為乙方提供服務(wù)過(guò)程中，若因自身原因?qū)е乱曳綋p失，由第三方承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任。乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方與甲乙雙方責(zé)任劃分第三方在為甲乙雙方提供服務(wù)過(guò)程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方損失，由第三方承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任。甲乙雙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方介入的終止19.1合同終止條件（1）服務(wù)協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除服務(wù)協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致服務(wù)協(xié)議無(wú)法履行；（4）其他法定或約定情形。19.2合同終止后的處理（1）甲乙雙方應(yīng)與第三方辦理服務(wù)協(xié)議終止手續(xù)；（2）第三方應(yīng)退還甲乙雙方已支付的服務(wù)費(fèi)用；（3）甲乙雙方應(yīng)按照約定處理第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)事宜。20.其他20.1本合同對(duì)第三方介入的相關(guān)規(guī)定，不改變甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；20.2本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決；20.3本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：詳細(xì)描述乙方所在崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、工作地點(diǎn)等。說(shuō)明：崗位說(shuō)明書是乙方了解和履行崗位職責(zé)的重要依據(jù)。2.附件二：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議是保護(hù)甲方商業(yè)秘密的重要法律文件。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：列出乙方在合同期內(nèi)應(yīng)參加的培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃有助于乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明詳細(xì)要求：證明甲方已按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。說(shuō)明：繳納證明是乙方享受相關(guān)待遇的依據(jù)。5.附件五：工資及福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：列明乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等各項(xiàng)待遇的具體數(shù)額。說(shuō)明：待遇明細(xì)是乙方了解自身收入和福利的重要文件。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除的條件、程序、雙方責(zé)任等。說(shuō)明：合同解除協(xié)議是處理合同解除事宜的重要文件。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：約定爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、費(fèi)用等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議有助于雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)快速、有效地解決。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按時(shí)支付乙方工資：甲方應(yīng)支付工資總額的_____%作為違約金。（2）未按約定提供乙方所需的工作條件或培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方應(yīng)向乙方支付______元人民幣作為賠償。（3）解除合同違反法定程序：支付乙方相當(dāng)于______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按時(shí)到崗或擅自離職：向甲方支付相當(dāng)于______個(gè)月工資的違約金。（2）違反保密條款：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。（3）在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求：甲方有權(quán)解除合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）違反服務(wù)協(xié)議：承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任。（2）違反國(guó)家法律法規(guī)：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）因不可抗力導(dǎo)致服務(wù)未能履行：甲方或乙方有權(quán)解除服務(wù)協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：1.甲方違約：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相當(dāng)于工資總額的20%作為違約金。2.乙方違約：若乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。3.第三方違約：若第三方在提供服務(wù)過(guò)程中因自身原因?qū)е录追綋p失，第三方應(yīng)承擔(dān)全部或部分賠償責(zé)任。全文完。2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才聘用合同標(biāo)準(zhǔn)版2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作任務(wù)3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期3.3續(xù)聘條件4.工作時(shí)間及考勤4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2考勤制度4.3假期規(guī)定5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金5.4其他福利待遇6.工作績(jī)效及考核6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.2考核周期6.3考核結(jié)果應(yīng)用7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利8.2甲方義務(wù)9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利9.2乙方義務(wù)10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任10.2甲方違約責(zé)任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3解除合同后的處理12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二13.3其他約定事項(xiàng)三14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3合同份數(shù)14.4合同附件第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：____________________甲方地址：____________________甲方法定代表人：________________甲方聯(lián)系電話：________________1.2乙方基本信息乙方姓名：____________________乙方身份證號(hào)碼：________________乙方性別：____________________乙方出生日期：________________乙方聯(lián)系電話：________________2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱乙方聘用崗位名稱：____________________2.2崗位職責(zé)乙方崗位職責(zé)：（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度；（2）履行崗位工作職責(zé)，完成工作任務(wù)；（3）積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)；（4）保守單位商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；（5）完成單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2.3工作任務(wù)乙方工作任務(wù)：（1）具體工作內(nèi)容：____________________（2）工作目標(biāo)：____________________（3）工作期限：____________________3.聘用期限3.1聘用起始日期乙方聘用起始日期：____________________3.2聘用終止日期乙方聘用終止日期：____________________3.3續(xù)聘條件乙方續(xù)聘條件：（1）乙方在聘用期間表現(xiàn)良好，無(wú)違紀(jì)違規(guī)行為；（2）單位工作需要，且乙方同意續(xù)聘。4.工作時(shí)間及考勤4.1工作時(shí)間規(guī)定乙方工作時(shí)間：____________________4.2考勤制度乙方考勤制度：____________________4.3假期規(guī)定乙方假期規(guī)定：（1）法定節(jié)假日：____________________（2）年休假：____________________（3）病假：____________________5.工資及福利待遇5.1基本工資乙方基本工資：____________________5.2獎(jiǎng)金及津貼乙方獎(jiǎng)金及津貼：____________________5.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金乙方社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：____________________5.4其他福利待遇乙方其他福利待遇：____________________6.工作績(jī)效及考核6.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)乙方績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)：____________________6.2考核周期乙方考核周期：____________________6.3考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果應(yīng)用：____________________7.保密條款7.1保密內(nèi)容乙方保密內(nèi)容：（1）單位商業(yè)秘密；（2）單位技術(shù)秘密；（3）其他需要保密的信息。7.2保密期限乙方保密期限：____________________7.3違約責(zé)任乙方違約責(zé)任：____________________8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利（1）對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查；（2）根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位；（3）對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核；（4）對(duì)乙方違反合同的行為進(jìn)行處理。8.2甲方義務(wù)（1）按照合同約定支付乙方工資及福利待遇；（2）為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境；（3）保障乙方的合法權(quán)益；（4）按照國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行教育和培訓(xùn)。9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利（1）獲得合同約定的工資及福利待遇；（2）獲得國(guó)家規(guī)定的休假待遇；（3）對(duì)工作提出意見(jiàn)和建議；（4）在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，向有關(guān)部門投訴。9.2乙方義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度；（2）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)；（3）保護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不得泄露單位秘密；（4）積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)。10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任（1）未履行合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）違反保密條款，泄露單位秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）因乙方原因?qū)е聠挝辉馐芙?jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.2甲方違約責(zé)任（1）未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（2）違反合同約定，擅自調(diào)整乙方崗位，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（3）因甲方原因?qū)е乱曳胶戏?quán)益受到侵害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.合同解除11.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）單位因工作需要調(diào)整乙方崗位，經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致；（3）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（4）國(guó)家法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。11.2合同解除程序（1）甲方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知乙方；（2）乙方接到解除合同通知后，應(yīng)在15日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)；（3）雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，妥善處理合同解除后的相關(guān)事宜。11.3解除合同后的處理（1）乙方應(yīng)按照合同約定，辦理離職手續(xù)；（2）甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式（1）協(xié)商解決；（2）調(diào)解解決；（3）仲裁解決；（4）訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）雙方協(xié)商確定的機(jī)構(gòu)；（2）依法設(shè)立的調(diào)解機(jī)構(gòu)；（3）依法設(shè)立的仲裁機(jī)構(gòu)；（4）人民法院。12.3爭(zhēng)議解決程序（1）雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）調(diào)解機(jī)構(gòu)調(diào)解解決爭(zhēng)議；（3）仲裁機(jī)構(gòu)仲裁解決爭(zhēng)議；（4）人民法院訴訟解決爭(zhēng)議。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商；（2）本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度執(zhí)行。13.2其他約定事項(xiàng)二（1）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；（2）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3其他約定事項(xiàng)三（1）本合同如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議；（2）補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同生效及其他14.1合同生效條件（1）雙方簽字（或蓋章）；（2）合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.4合同附件本合同附件如下：（1）附件一：乙方工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明；（2）附件二：乙方工資及福利待遇明細(xì)表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指為甲乙雙方提供中介、咨詢、評(píng)估、培訓(xùn)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保合同條款的順利履行，提高合同履行的效率，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入形式（1）中介服務(wù)：為甲乙雙方提供信息對(duì)接、談判協(xié)調(diào)等服務(wù)；（2）咨詢服務(wù)：為甲乙雙方提供專業(yè)意見(jiàn)、建議和解決方案；（3）評(píng)估服務(wù)：對(duì)乙方的工作績(jī)效、能力等進(jìn)行評(píng)估；（4）培訓(xùn)服務(wù)：為乙方提供崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)提升等服務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方在本合同中的責(zé)任限額為人民幣_(tái)_____元。如因第三方原因?qū)е录滓译p方遭受經(jīng)濟(jì)損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2責(zé)任范圍（1）因第三方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整導(dǎo)致合同履行受阻；（2）第三方提供的咨詢服務(wù)、評(píng)估服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)存在重大失誤；（3）第三方違反保密協(xié)議，泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。16.3責(zé)任免除（1）如因不可抗力導(dǎo)致合同履行受阻，第三方不承擔(dān)責(zé)任；（2）如甲乙雙方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，第三方不承?dān)責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利概述（1）根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用；（2）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。17.2第三方權(quán)利具體內(nèi)容（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定，履行各自的義務(wù)；（3）第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分（1）第三方