2024年版事業(yè)單位續(xù)聘協(xié)議格式版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年版事業(yè)單位續(xù)聘協(xié)議格式版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（事業(yè)單位）1.2乙方（員工）2.續(xù)聘條款2.1續(xù)聘條件2.2續(xù)聘期限2.3續(xù)聘合同的簽訂時(shí)間3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金與福利4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)條件7.合同的變更、解除和終止7.1合同變更7.2合同解除7.3合同終止8.違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律訴訟10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2使用權(quán)和收益權(quán)12.附則12.1合同的生效12.2合同的終止日期12.3合同的修訂13.其他約定13.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng)14.附件14.1相關(guān)證明材料14.2其他附件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（事業(yè)單位）：指根據(jù)中國法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格，從事公益活動(dòng)，為社會(huì)提供公共服務(wù)的單位。1.2乙方（員工）：指與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系，按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬，在甲方從事全日制工作的勞動(dòng)者。第二條續(xù)聘條款2.1續(xù)聘條件乙方在上一勞動(dòng)合同期限內(nèi)，年度績(jī)效考核結(jié)果為“優(yōu)秀”或“良好”，且無違反甲方規(guī)定和勞動(dòng)合同的行為，甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同到期前一個(gè)月內(nèi)，與乙方進(jìn)行續(xù)聘談判。2.2續(xù)聘期限甲方與乙方的續(xù)聘期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.3續(xù)聘合同的簽訂時(shí)間雙方應(yīng)在勞動(dòng)合同到期前，簽訂書面續(xù)聘合同。續(xù)聘合同的簽訂時(shí)間不應(yīng)晚于勞動(dòng)合同到期日的一個(gè)月前。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位乙方續(xù)聘后的崗位為____（具體崗位名稱），具體職責(zé)和要求詳見甲方制定的崗位職責(zé)說明。3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成崗位職責(zé)描述中的各項(xiàng)工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（大寫：____元整），工資支付方式為每月__日發(fā)放。4.2獎(jiǎng)金與福利乙方按照甲方的規(guī)定，有資格獲得年度績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利等。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/周，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全、健康要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2勞動(dòng)條件第七條合同的變更、解除和終止7.1合同變更合同變更應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。變更內(nèi)容作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。7.2合同解除有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方因過失導(dǎo)致甲方遭受重大經(jīng)濟(jì)損失；（3）乙方未經(jīng)甲方同意，兼職與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作；（4）乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）本合同約定的其他解除情形。7.3合同終止有下列情形之一的，本合同終止：（1）本合同約定的勞動(dòng)合同期限屆滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約甲方違反本合同的約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的一切損失。8.2乙方違約乙方違反本合同的約定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的一切損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.4法律訴訟對(duì)于本合同的任何爭(zhēng)議，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起法律訴訟。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉甲方保密信息之日起計(jì)算，至解除合同后一年止。10.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的一切損失。第十一條知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有，乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。11.2使用權(quán)和收益權(quán)乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，甲方享有使用權(quán)和收益權(quán)，乙方應(yīng)予以協(xié)助。第十二條附則12.1合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同的終止日期本合同的終止日期為____年__月__日。12.3合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第十三條其他約定13.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng)雙方在合同期內(nèi)，如有其他約定，應(yīng)以書面形式附加本合同后，與本合同具有同等法律效力。第十四條附件14.1相關(guān)證明材料本合同簽訂所需的證明材料，由乙方提供，并應(yīng)保證其真實(shí)、有效。14.2其他附件其他與本合同相關(guān)的文件和附件，由雙方共同確認(rèn)，并作為本合同的有效組成部分。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方單位簡(jiǎn)介詳細(xì)介紹甲方的基本情況、業(yè)務(wù)范圍、組織結(jié)構(gòu)等。附件二：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。附件三：崗位職責(zé)說明具體描述乙方的工作崗位、職責(zé)范圍、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件四：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金計(jì)算方式、福利待遇等。附件五：甲方規(guī)章制度包括甲方的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)、保密規(guī)定等各項(xiàng)規(guī)章制度。附件六：知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議明確乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬、使用權(quán)和收益權(quán)等事項(xiàng)。附件七：保密協(xié)議具體規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密期限以及違約責(zé)任等。附件八：合同變更協(xié)議詳細(xì)記錄合同變更的條件、程序以及變更內(nèi)容的確認(rèn)方式。附件九：爭(zhēng)議解決協(xié)議明確雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式、程序等。附件十：其他約定事項(xiàng)包括雙方在合同期內(nèi)約定的其他事項(xiàng)，以書面形式附加本合同后，與本合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方違反合同約定，未按時(shí)足額支付乙方工資待遇。2.甲方違反合同約定，未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.甲方違反合同約定，未提供乙方符合安全、健康要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的一切損失。2.乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的一切損失。3.違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，或根據(jù)法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。示例說明：若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并依法要求賠償因此造成的一切損失。說明三：法律名詞及解釋：1.事業(yè)單位：指根據(jù)中國法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格，從事公益活動(dòng)，為社會(huì)提供公共服務(wù)的單位。2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.續(xù)聘：指在勞動(dòng)合同到期后，雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的行為。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向