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文檔簡介
物流部的職責(zé)規(guī)章制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為了規(guī)范物流部門工作,提高物流管理水平,加強(qiáng)供應(yīng)鏈的運(yùn)作,提高企業(yè)整體運(yùn)營效率,訂立本規(guī)章制度。第二條遵從原則物流部門的職責(zé)執(zhí)行應(yīng)遵從以下原則:1.供應(yīng)高效的物流服務(wù),保證物資的準(zhǔn)確及時配送。2.堅(jiān)持節(jié)省本錢、優(yōu)化資源的原則,提高物流本錢效益。3.遵守法律法規(guī),負(fù)責(zé)公司物流業(yè)務(wù)的合規(guī)性。4.加強(qiáng)與供應(yīng)商、客戶的合作,建立良好的合作關(guān)系。第二章組織架構(gòu)與職責(zé)第三條組織架構(gòu)物流部門的組織架構(gòu)包含以下職位:1.物流部負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)物流部門的整體工作,布置、引導(dǎo)下屬人員的工作。2.倉儲管理人員:負(fù)責(zé)倉庫的布置、管理及庫存的調(diào)配與盤點(diǎn)。3.運(yùn)輸調(diào)度人員:負(fù)責(zé)貨物的運(yùn)輸調(diào)度和運(yùn)輸計(jì)劃的訂立。4.貨運(yùn)跟蹤人員:負(fù)責(zé)跟蹤貨物的運(yùn)輸情況,及時報(bào)告異常。5.供應(yīng)商管理人員:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的溝通與合作,確保供應(yīng)商定時供貨。6.物流協(xié)調(diào)員:負(fù)責(zé)物流過程中協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)的工作,確保物流流程的順暢運(yùn)作。第四條職責(zé)劃分1.物流部負(fù)責(zé)人訂立物流管理制度和規(guī)范,監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)物流部門的日常業(yè)務(wù)管理和績效評估。引導(dǎo)并協(xié)調(diào)物流部門與其他部門的合作,共同解決物流問題。定期匯報(bào)物流運(yùn)作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)給上級主管。2.倉儲管理人員負(fù)責(zé)倉庫的布置、規(guī)劃和管理,確保倉庫的安全、乾凈、高效運(yùn)作。負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)貨物的入庫、出庫、儲存和保管工作,確保物資準(zhǔn)確無誤。訂立并執(zhí)行庫存管理制度,定期進(jìn)行庫存盤點(diǎn)。掌握物資流動情況,及時向上級報(bào)告庫存情形和異常情況。3.運(yùn)輸調(diào)度人員負(fù)責(zé)貨物的運(yùn)輸調(diào)度,訂立運(yùn)輸計(jì)劃和路線,提高運(yùn)輸效率。監(jiān)控運(yùn)輸車輛的行車情形,及時處理運(yùn)輸過程中的問題。與外部運(yùn)輸公司和司機(jī)進(jìn)行聯(lián)系與協(xié)調(diào),確保運(yùn)輸安全、按時到達(dá)目的地。4.貨運(yùn)跟蹤人員跟蹤貨物的運(yùn)輸情況,及時掌握運(yùn)輸進(jìn)展和異常情況。與運(yùn)輸調(diào)度人員和客戶保持緊密聯(lián)系,及時溝通并解決問題。供應(yīng)運(yùn)輸過程中的跟蹤報(bào)告,確保貨物運(yùn)輸?shù)臏?zhǔn)確性和可靠性。5.供應(yīng)商管理人員與供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,建立供應(yīng)商檔案和評估體系。審核供應(yīng)商的資質(zhì),并與其簽訂合作協(xié)議。監(jiān)督供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量、交貨按時性和服務(wù)水平。處理供應(yīng)商與公司之間的物流糾紛和協(xié)調(diào)工作。6.物流協(xié)調(diào)員協(xié)調(diào)物流過程中各個環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,確保物流流程的順暢。監(jiān)督倉儲管理、運(yùn)輸調(diào)度和供應(yīng)商管理等工作的協(xié)調(diào)與搭配。解決物流過程中的問題和異常情況,提出改進(jìn)方案。第三章工作流程和責(zé)任制第五條工作流程物流部門的工作流程包含以下環(huán)節(jié):1.收集供應(yīng)鏈信息:與供應(yīng)商和客戶保持聯(lián)系,及時了解物流需求和變動。2.物料采購計(jì)劃:依據(jù)供應(yīng)鏈信息和企業(yè)需求訂立物料采購計(jì)劃。3.供應(yīng)商選擇與采購:依據(jù)供應(yīng)商管理制度,選擇合適的供應(yīng)商,并進(jìn)行采購。4.入庫與出庫:依照倉儲管理制度執(zhí)行貨物入庫與出庫操作。5.運(yùn)輸調(diào)度:依據(jù)貨物的運(yùn)輸需求和運(yùn)輸計(jì)劃進(jìn)行運(yùn)輸調(diào)度,布置合適的運(yùn)輸方式和路線。6.運(yùn)輸跟蹤與報(bào)告:跟蹤貨物的運(yùn)輸情況,及時向相關(guān)人員供應(yīng)運(yùn)輸報(bào)告和異常處理。7.庫存管理:依據(jù)庫存管理制度,進(jìn)行庫存盤點(diǎn)和調(diào)配,確保庫存準(zhǔn)確無誤。8.供應(yīng)商評估與管理:對供應(yīng)商進(jìn)行定期評估,維護(hù)與供應(yīng)商的合作關(guān)系。第六條責(zé)任制度物流部門的職責(zé)與責(zé)任調(diào)配如下:1.物流部負(fù)責(zé)人對物流部門的工作負(fù)全面責(zé)任,并監(jiān)督其他職位的工作執(zhí)行情況。2.倉儲管理人員負(fù)責(zé)倉庫及庫存管理工作的準(zhǔn)確性和安全性。3.運(yùn)輸調(diào)度人員負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸調(diào)度和安全運(yùn)輸?shù)膶?shí)施。4.貨運(yùn)跟蹤人員負(fù)責(zé)跟蹤貨物運(yùn)輸情況和及時解決異常問題。5.供應(yīng)商管理人員負(fù)責(zé)供應(yīng)商的選擇、管理和協(xié)調(diào)工作。6.物流協(xié)調(diào)員負(fù)責(zé)物流過程中的協(xié)調(diào)與溝通工作。第四章監(jiān)督與評估第七條監(jiān)督機(jī)制為了保證物流部門的工作質(zhì)量,建立健全的監(jiān)督機(jī)制:1.上級主管部門對物流部門的工作進(jìn)行定期檢查和督導(dǎo)。2.物流部門負(fù)責(zé)人對物流部門各項(xiàng)工作進(jìn)行日常監(jiān)督和引導(dǎo)。3.內(nèi)部審計(jì)人員對物流部門的工作進(jìn)行定期審計(jì),發(fā)現(xiàn)問題及時矯正。4.各職位之間進(jìn)行相互監(jiān)督,確保工作的順利進(jìn)行。第八條績效評估為了評估物流部門的績效和工作情況:1.物流部門負(fù)責(zé)人對物流部門各項(xiàng)工作進(jìn)行定期評估,訂立獎懲措施。2.定期進(jìn)行物流運(yùn)輸效率、物資準(zhǔn)確性和本錢效益評估。3.監(jiān)測物流部門工作數(shù)據(jù),供應(yīng)決策參考,連續(xù)改進(jìn)工作效率。第九條安全監(jiān)管物流部門要高度重視運(yùn)輸安全,訂立相應(yīng)的安全管理措施:1.加強(qiáng)安全培訓(xùn)和教育,提高員工對運(yùn)輸安全的認(rèn)得和責(zé)任意識。2.定期檢查運(yùn)輸車輛的技術(shù)情形和合規(guī)性,確保運(yùn)輸安全。3.定期組織安全演練和應(yīng)急處理演練,提高應(yīng)對突發(fā)事件的本領(lǐng)。第五章附則第十條解釋權(quán)本規(guī)章制度由物流部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和修訂,經(jīng)上級主管部門審核
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