企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議_第1頁
企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議_第2頁
企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議_第3頁
企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議_第4頁
企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)與員工協(xié)商解除勞動合同協(xié)議合同目錄第一章總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同簽訂主體1.3合同解除原則1.4合同解除范圍第二章合同解除條件2.1雙方協(xié)商一致2.2員工提前通知2.3企業(yè)經(jīng)濟性裁員2.4員工過失性解除2.5法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件第三章合同解除程序3.1雙方協(xié)商解除3.2企業(yè)提出解除意向3.3員工回復(fù)解除意向3.4解除合同協(xié)商會議3.5簽訂解除合同協(xié)議3.6解除合同生效第四章解除合同協(xié)議內(nèi)容4.1解除合同雙方信息4.2解除合同原因4.3解除合同日期4.4解除合同補償4.5保密協(xié)議4.6競業(yè)限制4.7社會保險和公積金處理4.8人事檔案移交第五章經(jīng)濟補償及支付方式5.1補償金額計算5.2補償支付時間5.3補償支付方式5.4補償支付憑證第六章合同解除后的權(quán)益保障6.1員工權(quán)益保障6.2企業(yè)權(quán)益保障6.3雙方權(quán)益保障的履行第七章違約責(zé)任7.1雙方違約責(zé)任7.2違約金及賠償方式第八章爭議解決8.1爭議解決方式8.2仲裁機構(gòu)選擇8.3訴訟管轄法院第九章合同的生效、變更和終止9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同終止情形9.4合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理第十章保密條款10.1保密信息范圍10.2保密期限10.3保密義務(wù)履行第十一章競業(yè)限制條款11.1競業(yè)限制范圍11.2競業(yè)限制期限11.3競業(yè)限制補償?shù)谑卵a充條款12.1雙方其他約定12.2補充協(xié)議簽訂第十三章合同的修訂和解釋13.1合同修訂程序13.2合同解釋權(quán)歸屬第十四章合同的附件14.1附件清單14.2附件效力合同編號_________第一章總則第一條款合同簽訂依據(jù)第二條款合同簽訂主體第三條款合同解除原則第四條款合同解除范圍第二章合同解除條件第一條款雙方協(xié)商一致第二條款員工提前通知第三條款企業(yè)經(jīng)濟性裁員第四條款員工過失性解除第五條款法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件第三章合同解除程序第一條款雙方協(xié)商解除第二條款企業(yè)提出解除意向第三條款員工回復(fù)解除意向第四條款解除合同協(xié)商會議第五條款簽訂解除合同協(xié)議第六條款解除合同生效第四章解除合同協(xié)議內(nèi)容第一條款解除合同雙方信息第二條款解除合同原因第三條款解除合同日期第四條款解除合同補償?shù)谖鍡l款保密協(xié)議第六條款競業(yè)限制第七條款社會保險和公積金處理第八條款人事檔案移交第五章經(jīng)濟補償及支付方式第一條款補償金額計算第二條款補償支付時間第三條款補償支付方式第四條款補償支付憑證第六章合同解除后的權(quán)益保障第一條款員工權(quán)益保障第二條款企業(yè)權(quán)益保障第三條款雙方權(quán)益保障的履行第七章違約責(zé)任第一條款雙方違約責(zé)任第二條款違約金及賠償方式第八章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款仲裁機構(gòu)選擇第三條款訴訟管轄法院第九章合同的生效、變更和終止第一條款合同生效條件第二條款合同變更程序第三條款合同終止情形第四條款合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理第十章保密條款第一條款保密信息范圍第二條款保密期限第三條款保密義務(wù)履行第十一章競業(yè)限制條款第一條款競業(yè)限制范圍第二條款競業(yè)限制期限第三條款競業(yè)限制補償?shù)谑卵a充條款第一條款雙方其他約定第二條款補充協(xié)議簽訂第十三章合同的修訂和解釋第一條款合同修訂程序第二條款合同解釋權(quán)歸屬第十四章合同的附件第一條款附件清單第二條款附件效力甲方簽字:_____________________日期:_____________________乙方簽字:_____________________日期:_____________________多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明附件一:額外補償條款第一條款:額外補償條件當(dāng)甲方因業(yè)務(wù)需要,要求乙方解除合同時,除按照合同規(guī)定的經(jīng)濟補償外,還需支付給乙方額外的補償。第二條款:額外補償金額額外補償金額根據(jù)乙方在職期間的工齡、職位、工作表現(xiàn)等因素進行計算,具體金額由雙方協(xié)商確定。第三條款:額外補償支付時間額外補償應(yīng)在解除合同生效后十個工作日內(nèi)支付給乙方。附件二:培訓(xùn)補償條款第一條款:培訓(xùn)補償條件若甲方在合同期間對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或職業(yè)培訓(xùn),且培訓(xùn)時間累計超過三個月,乙方解除合同時,甲方應(yīng)支付給乙方培訓(xùn)補償。第二條款:培訓(xùn)補償金額培訓(xùn)補償金額根據(jù)培訓(xùn)費用、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等因素進行計算,具體金額由雙方協(xié)商確定。第三條款:培訓(xùn)補償支付時間培訓(xùn)補償應(yīng)在解除合同生效后十個工作日內(nèi)支付給乙方。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時,增加的多項條款及說明附件三:提前通知期條款第一條款:提前通知期乙方要求解除合同時,應(yīng)提前三個月書面通知甲方。第二條款:提前通知期內(nèi)的職責(zé)履行乙方在提前通知期內(nèi)應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的職責(zé),不得無故拖延或拒絕工作。附件四:競業(yè)限制補償條款第一條款:競業(yè)限制補償乙方同意在解除合同后,按照甲方要求履行競業(yè)限制義務(wù),甲方應(yīng)支付給乙方競業(yè)限制補償。第二條款:競業(yè)限制補償金額競業(yè)限制補償金額根據(jù)乙方的職位、工作年限等因素進行計算,具體金額由雙方協(xié)商確定。第三條款:競業(yè)限制補償支付時間競業(yè)限制補償應(yīng)在解除合同生效后十個工作日內(nèi)支付給乙方。3、當(dāng)有第三方中介時,增加的多項條款及說明附件五:中介服務(wù)條款第一條款:中介服務(wù)內(nèi)容甲方和乙方同意,第三方中介提供的服務(wù)包括招聘、背景調(diào)查、薪酬福利咨詢等。第二條款:中介服務(wù)費用第三方中介的服務(wù)費用由甲方承擔(dān),具體金額由雙方協(xié)商確定。第三條款:中介服務(wù)的履行第三方中介應(yīng)按照甲方的要求提供服務(wù),并確保服務(wù)的質(zhì)量和效率。附件六:數(shù)據(jù)保護條款第一條款:數(shù)據(jù)保護義務(wù)甲方和乙方同意,在合同期間和解除合同后,對雙方涉及的商業(yè)秘密、個人隱私等數(shù)據(jù)信息進行嚴(yán)格保護。第二條款:數(shù)據(jù)保護措施雙方應(yīng)采取適當(dāng)?shù)拇胧?,確保數(shù)據(jù)信息的安全,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、泄露、篡改等行為。第三條款:數(shù)據(jù)保護的監(jiān)督甲方和乙方應(yīng)定期對數(shù)據(jù)保護措施進行檢查和評估,確保其有效性和合規(guī)性。附件及其他補充說明一、附件列表:1.額外補償條款2.培訓(xùn)補償條款3.提前通知期條款4.競業(yè)限制補償條款5.中介服務(wù)條款6.數(shù)據(jù)保護條款二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定支付經(jīng)濟補償或額外補償。2.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)或未支付培訓(xùn)補償。3.乙方未按照合同約定提前通知解除合同。4.乙方未按照合同約定履行競業(yè)限制義務(wù)。5.第三方中介未按照合同約定提供服務(wù)或未履行數(shù)據(jù)保護義務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.經(jīng)濟補償:指合同解除時,甲方根據(jù)乙方的工作年限和職位等因素,支付給乙方的經(jīng)濟補償。2.額外補償:指甲方因業(yè)務(wù)需要,要求乙方解除合同時,除經(jīng)濟補償外,還需支付給乙方的額外補償。3.提前通知期:指乙方要求解除合同時,應(yīng)提前三個月書面通知甲方的期限。4.競業(yè)限制:指乙方在解除合同后,按照甲方要求履行競業(yè)限制義務(wù),以保護甲方商業(yè)秘密等利益。5.中介服務(wù):指第三方中介為甲方和乙方提供的招聘、背景調(diào)查、薪酬福利咨詢等服務(wù)。6.數(shù)據(jù)保護:指甲方和乙方在合同期間和解除合同后,對涉及商業(yè)秘密、個人隱私等數(shù)據(jù)信息進行嚴(yán)格保護的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按照合同約定支付經(jīng)濟補償或額外補償。解決辦法:乙方可以依法向甲方提出支付要求,如果甲方仍然不支付,乙方可以尋求法律途徑解決。2.問題:乙方未按照合同約定提前通知解除合同。解決辦法:甲方可以要求乙方按照合同約定支付違約金,或者向法院提起訴訟要求乙方履行合同義務(wù)。3.問題:第三方中介未按照合同約定提供服務(wù)或未履行數(shù)據(jù)保護義務(wù)。解決辦法:甲方和乙方可以與第三方中介協(xié)商解決,如果協(xié)商無果,可以向相關(guān)機構(gòu)投訴或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。五、所有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論