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文檔簡介

公司禁煙管理規(guī)定一、全面禁煙政策公司內(nèi)所有區(qū)域,包括但不限于辦公室、會議室、休息室、走廊、電梯間等,均實(shí)行全面禁煙。此政策旨在為員工提供一個健康、清新的工作環(huán)境。二、禁止煙草制品銷售公司嚴(yán)禁銷售煙草制品,并不得設(shè)立煙草專賣點(diǎn)或煙草自動售貨機(jī)。此規(guī)定旨在減少員工接觸煙草制品的機(jī)會,降低吸煙的可能性。三、禁煙標(biāo)識設(shè)置在公司內(nèi)部各區(qū)域,如入口處、辦公室門口、會議室等顯著位置,應(yīng)設(shè)置清晰可見的禁煙標(biāo)識。此舉旨在提醒員工及訪客遵守禁煙規(guī)定,共同維護(hù)無煙環(huán)境。四、員工教育與宣傳公司應(yīng)定期組織禁煙知識培訓(xùn),提升員工對吸煙危害的認(rèn)識,并加強(qiáng)禁煙政策的宣傳力度。鼓勵員工積極戒煙,共同促進(jìn)健康生活方式的形成。五、依法控?zé)煿緫?yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方關(guān)于控?zé)煹姆煞ㄒ?guī),如《控制吸煙條例》等。對于吸煙行為,公司將依法進(jìn)行處罰,確保禁煙政策的有效執(zhí)行。六、工作時間禁煙公司明確規(guī)定,在工作時間內(nèi)(包括辦公時間和加班時間)嚴(yán)禁吸煙。此規(guī)定旨在保障員工的工作效率和身體健康,避免因吸煙導(dǎo)致的健康問題和工作延誤。七、監(jiān)督機(jī)制建立公司應(yīng)設(shè)立專門的監(jiān)督組織或委員會,負(fù)責(zé)監(jiān)督和執(zhí)行禁煙管理規(guī)定。對于違規(guī)行為,將嚴(yán)格按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰,確保禁煙政策的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。八、舉報獎勵制度為鼓勵員工積極參與禁煙管理,公司可設(shè)立舉報獎勵制度。對于舉報違規(guī)吸煙行為的員工,公司將給予一定的獎勵,以表彰其維護(hù)無煙環(huán)境的貢獻(xiàn)。九、違規(guī)處罰措施對于違反禁煙規(guī)定的員工,公司將按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰。處罰措施包括但不限于口頭警告、書面警告、扣減績效或獎金、調(diào)整工作崗位等。具體處罰措施將根據(jù)違規(guī)情節(jié)的嚴(yán)重程度進(jìn)行裁量。十、定期檢查與整改公司應(yīng)定期對各區(qū)域的禁煙情況進(jìn)行檢查,確保禁煙政策的貫徹執(zhí)行。對于發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為,將及時進(jìn)行整改,并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰。公司將根據(jù)檢查結(jié)果不斷優(yōu)化禁煙管理措施,提升禁煙效果。以上規(guī)定為公司禁煙管理的基本框架,具體規(guī)定可根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。公司全體員工應(yīng)共同遵守禁煙規(guī)定,共同營造一個健康、清新的工作環(huán)境。公司禁煙管理規(guī)定(二)第一章總則第一條為優(yōu)化工作環(huán)境,確保員工身心健康及合法權(quán)益,本公司特制定并實(shí)施本禁煙管理規(guī)定。第二條本禁煙管理規(guī)定適用于本公司全體員工,涵蓋正式員工、臨時員工及實(shí)習(xí)生等。第三條公司積極倡導(dǎo)并鼓勵員工遠(yuǎn)離吸煙習(xí)慣,推廣健康生活方式。第二章禁煙范圍第四條公司辦公區(qū)域內(nèi)全面禁止吸煙,具體范圍包括但不限于辦公區(qū)、會議室、洽談室、休息室、廚房及衛(wèi)生間等。第五條公司所有辦公樓內(nèi)的公共區(qū)域,如門廳、走廊及樓梯間等,均嚴(yán)禁吸煙。第六條公司所屬車輛內(nèi)全面禁煙。第三章禁煙措施第七條公司將在顯眼位置設(shè)置禁煙標(biāo)識及宣傳海報,以提醒員工遵守禁煙規(guī)定。第八條公司設(shè)立專職監(jiān)督人員,負(fù)責(zé)監(jiān)督并檢查禁煙規(guī)定的執(zhí)行情況。第九條對于違反禁煙規(guī)定的員工,公司將依據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)紀(jì)律處分,包括但不限于口頭警告、書面警告、記過、罰款、停職乃至解除勞動關(guān)系。第十條公司鼓勵并支持員工戒煙,為此提供健康咨詢服務(wù)及戒煙輔導(dǎo)。第四章工作場所宣傳教育第十一條公司將定期舉辦禁煙知識宣傳教育活動,以增強(qiáng)員工對吸煙危害的認(rèn)識。第十二條通過組織健康講座、培訓(xùn)及座談會等形式,引導(dǎo)員工樹立健康、文明的生活觀念。第十三條公司制作并張貼禁煙宣傳海報,進(jìn)一步強(qiáng)化員工的禁煙意識及良好行為習(xí)慣。第五章禁煙獎勵第十四條公司對長期不吸煙且積極參與禁煙活動的員工給予表彰及獎勵,獎勵形式包括但不限于榮譽(yù)證書、獎金及健康禮品等。第六章規(guī)定的解釋與修訂第十五條本禁煙管理規(guī)定的最終解釋權(quán)歸公司所有。第十六條本禁煙管理規(guī)定自發(fā)布之日起生效,并作為公司規(guī)章制度的重要組成部分執(zhí)行。第十七條如需對本管理規(guī)定進(jìn)行修訂,應(yīng)由公司相關(guān)部門提

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