第二季度工會活動方案

第二季度工會活動方案第二季度工會活動方案一、活動目的為了調動職工積極性，增強團隊協作精神，加強互動交流，塑造良好的企業(yè)文化，提高企業(yè)整體素質和競爭力，特制定本方案，開展一系列豐富多彩的工會活動。二、時間安排本次工會活動時間為5月份至7月份，分為以下三個階段。1.階段一：5月份至6月底，主要圍繞勞動節(jié)開展系列慶祝活動。2.階段二：7月初至7月中旬，舉行集體建設活動，增強團隊協作精神。3.階段三：7月中旬至7月底，舉行職工文化節(jié)，展示企業(yè)文化。三、具體方案1.慶祝勞動節(jié)系列活動1）5月1日舉行主題為“勤勞節(jié)日，同慶節(jié)日”的文藝匯演活動，表彰先進勞模，發(fā)放節(jié)日慰問品。2）5月1日至5月3日在企業(yè)餐廳內開展“五一”文化展覽。展覽內容包括五一國際勞動節(jié)發(fā)展歷史、中國“五一”勞動節(jié)的由來、勞模事跡等。3）5月4日至5月5日組織職工到周邊景區(qū)進行采摘野果、游覽、拓展等野外活動。2.集體建設活動1）7月初組織職工開展企業(yè)內部環(huán)境整治活動。包括廠房、行政辦公樓內部整理、擺放物品有序化、標牌及布置、以及綠化等方面的整治。2）7月中旬，安排職工集體參加企業(yè)附近的荒山造林、亮化環(huán)境等集體建設活動。3）7月末，開展企業(yè)多功能室外運動場地的改造建設。3.職工文化節(jié)活動1）7月20日至7月22日在企業(yè)大會議室內舉行職工文化節(jié)活動?；顒影ǜ栉璞硌?、朗誦、琴棋書畫展覽等。并且組織職工在企業(yè)內部攝影比賽，頒獎表彰優(yōu)秀作品。2）在企業(yè)內部職工群中組織“職工團隊培訓營”，特邀請專業(yè)培訓師進行培訓，培養(yǎng)職工的團隊意識、協作精神，提高整體素質。3）結合企業(yè)工藝流程，舉辦“東方工藝美學”展覽，展示企業(yè)內各類工藝美學。四、活動保障為確保活動能夠圓滿成功和取得預期效果，需做好以下幾項保障措施：1.人員保障：組織專門的管理人員負責活動的策劃、組織、實施、監(jiān)控和維護等工作。2.財務保障：由企業(yè)財務部門撥出專項資金，保障活動的順利進行。3.場地、物資保障：適時、適量調配企業(yè)內部場地、物資，確保各項活動的順利實施。4.宣傳保障：制定有效的宣傳方案，推廣活動的實施，營造良好的氛圍，提高職工參與的積極性。五、活動效益通過本次工會活動，有利于增強職工凝聚力和團隊協作精神，樹立企業(yè)的先進形象和企業(yè)文化，提高企業(yè)的整體素質和競爭力，達到勞動節(jié)日的慶祝、增強團隊協作精神、展示企業(yè)