特教助理教師聘任合同

特教助理教師聘任合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘人員）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下?lián)翁亟讨斫處?，共同為學生提供優(yōu)質的教育服務，經雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2若雙方同意續(xù)簽，應于合同到期前____個月書面簽訂新的合同。第二條乙方職責2.1乙方作為特教助理教師，應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認真履行教師職責，積極參與教學活動，提高學生的綜合素質。2.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，協(xié)助甲方完成教學任務，保證教學質量。2.3乙方應尊重學生的人格尊嚴，關心學生的身心健康，不得體罰或變相體罰學生。2.4乙方應積極參與甲方組織的培訓、教研活動，提高自身教育教學能力。第三條甲方權利和義務3.1甲方應按照本合同的約定，為乙方提供工作崗位和相應的勞動條件。3.2甲方應按時足額支付乙方的工資、福利及社會保險等。3.3甲方應根據(jù)國家法律法規(guī)和乙方的實際工作表現(xiàn)，為乙方提供晉升和發(fā)展的機會。3.4甲方應保障乙方的合法權益，為乙方提供勞動保護和安全保障。第四條乙方權利和義務4.1乙方應按照本合同的約定，認真履行工作職責，完成甲方交給的任務。4.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。4.3乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習，提高自身的教育教學能力。（1）曠工、遲到、早退；（2）違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；（3）泄露甲方商業(yè)秘密；（4）損害甲方利益或學生利益。第五條工資待遇5.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資和補貼組成，具體標準按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。5.2甲方應按時足額支付乙方工資，每月____日前將工資發(fā)放到乙方的銀行賬戶。5.3乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇和年假待遇。第六條保密條款6.1乙方在合同期內和合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、學生信息等。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同，均應提前____天通知對方。7.2甲方提前解除或終止合同的，應支付乙方相應的經濟補償。7.3乙方提前解除或終止合同的，應承擔相應的違約責任。第八條爭議解決8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.特教助理教師崗位職責說明2.甲方規(guī)章制度3.乙方教育教學成果證明4.工資發(fā)放明細表5.保密協(xié)議6.培訓和學習計劃7.績效考核標準二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或未經甲方同意提前解除合同。2.乙方未按甲方要求完成教學任務，影響教學質量。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或學生信息。4.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。5.甲方未按時足額支付乙方工資。6.甲方未提供乙方應有的工作條件和保障。三、法律名詞及解釋：1.特教助理教師：指在特殊教育學?；驒C構中，協(xié)助教師進行教育教學工作的人員。2.違約行為：指合同當事人違反合同約定，導致合同目的不能實現(xiàn)的行為。3.保密協(xié)議：指雙方約定對合同內容、商業(yè)秘密等信息予以保密的協(xié)議。4.績效工資：指根據(jù)乙方工作績效給予的工資。5.經濟補償：指因合同解除或終止，甲方按照法律規(guī)定給予乙方的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時到崗或提前解除合同：甲方應及時與乙方溝通，了解原因，根據(jù)實際情況采取相應措施，如要求乙方承擔違約責任。3.乙方泄露商業(yè)秘密或學生信息：甲方應立即采取措施保護自身權益，如要求乙方停止侵權行為、承擔違約責任。4.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度：甲方應按照法律規(guī)定和公司規(guī)章制度對乙方進行處理，如警告、罰款、解除合同等。5.甲方未按時足額支付工資：甲方應立即糾正錯誤，補發(fā)工資，并向乙方道歉。6.甲方未提供相應工作條件和保障：甲方應根據(jù)國家法律法規(guī)和合同約定，改善工作條件，保障乙方合法權益。五、所有應用場景：1.特教助理教師