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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度寒假實習(xí)工作合同本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系電話1.5實習(xí)生電子郵箱1.6實習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè)2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話2.4實習(xí)單位電子郵箱2.5實習(xí)單位法定代表人3.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位工作內(nèi)容3.3實習(xí)崗位工作地點3.4實習(xí)崗位工作時間4.實習(xí)期限及起止時間4.1實習(xí)期限4.2實習(xí)起止時間5.實習(xí)待遇5.1實習(xí)津貼5.2工作餐5.3住宿安排5.4其他福利待遇6.實習(xí)期間工作紀律6.1遵守國家法律法規(guī)6.2遵守實習(xí)單位規(guī)章制度6.3實習(xí)期間工作表現(xiàn)7.實習(xí)期間考核7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3考核結(jié)果8.實習(xí)期間意外傷害及保險8.1意外傷害賠償8.2保險種類8.3保險責(zé)任范圍9.實習(xí)期間保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.實習(xí)期間違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任10.2實習(xí)單位違約責(zé)任11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.合同爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同附件13.3合同份數(shù)13.4合同簽署日期13.5合同簽署地點14.其他約定事項第一部分:合同如下:第一條實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名:1.2實習(xí)生性別:男1.3實習(xí)生身份證號碼:1101011990030700151.4實習(xí)生聯(lián)系電話:138001380001.6實習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè):北京大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)第二條實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱:北京某科技有限公司2.2實習(xí)單位地址:北京市朝陽區(qū)某某路某某號2.3實習(xí)單位聯(lián)系電話:010888888882.5實習(xí)單位法定代表人:第三條實習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱:軟件工程師實習(xí)生3.2實習(xí)崗位工作內(nèi)容:3.2.1參與軟件開發(fā)項目的需求分析;3.2.2協(xié)助進行系統(tǒng)設(shè)計;3.2.3編寫代碼,參與項目開發(fā);3.2.4調(diào)試和優(yōu)化軟件性能;3.2.5參與項目測試和驗收;3.3實習(xí)崗位工作地點:北京市朝陽區(qū)某某路某某號3.4實習(xí)崗位工作時間:每周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小時第四條實習(xí)期限及起止時間4.1實習(xí)期限:2024年1月10日至2024年3月10日4.2實習(xí)起止時間:實習(xí)生于2024年1月10日到崗,3月10日結(jié)束實習(xí)第五條實習(xí)待遇5.1實習(xí)津貼:每月人民幣2000元,每月底發(fā)放;5.2工作餐:提供免費工作餐,工作日午餐;5.3住宿安排:實習(xí)期間提供免費宿舍;5.4其他福利待遇:5.4.1享受法定節(jié)假日及帶薪年假;5.4.2每年一次的健康體檢;5.4.3實習(xí)期滿后,表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得實習(xí)單位推薦就業(yè)。第六條實習(xí)期間工作紀律6.1遵守國家法律法規(guī),不得參與任何違法活動;6.2遵守實習(xí)單位規(guī)章制度,服從實習(xí)單位管理;6.3嚴守工作秘密,不得泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密;6.4不得無故缺勤,如有特殊情況需提前請假;6.5積極參與實習(xí)單位組織的各項活動。第七條實習(xí)期間考核7.1考核方式:實習(xí)期間,由實習(xí)單位定期對實習(xí)生進行考核;7.2考核內(nèi)容:7.2.1實習(xí)生的工作態(tài)度、團隊協(xié)作能力;7.2.2實習(xí)生的工作技能、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神;7.2.3實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)和成果;7.3考核結(jié)果:7.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格;7.3.2實習(xí)生考核不合格,實習(xí)單位有權(quán)解除實習(xí)合同。第八條實習(xí)期間意外傷害及保險8.1意外傷害賠償:8.1.1實習(xí)期間,如實習(xí)生發(fā)生意外傷害,實習(xí)單位應(yīng)立即提供必要的醫(yī)療救治;8.1.2實習(xí)生因工受傷,實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用,并根據(jù)國家規(guī)定給予相應(yīng)的工傷待遇;8.2保險種類:8.2.1實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害險,保險金額不低于人民幣10萬元;8.2.2實習(xí)單位為實習(xí)生購買醫(yī)療保險,保險金額不低于人民幣5萬元;8.3保險責(zé)任范圍:8.3.1意外傷害險:包括意外傷害事故的醫(yī)療費用、誤工費、傷殘賠償金等;8.3.2醫(yī)療保險:包括因病住院、門診治療等產(chǎn)生的醫(yī)療費用。第九條實習(xí)期間保密條款9.1保密內(nèi)容:9.1.1實習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密;9.1.2實習(xí)單位的市場信息、客戶信息;9.1.3實習(xí)單位的其他保密信息;9.2保密期限:9.2.1保密期限自本合同生效之日起至實習(xí)生離職后兩年;9.3違約責(zé)任:9.3.1實習(xí)生違反保密條款,泄露實習(xí)單位保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償實習(xí)單位因此遭受的損失。第十條實習(xí)期間違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任:10.1.1實習(xí)生提前解除實習(xí)合同,應(yīng)提前一個月向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請;10.1.2實習(xí)生提前解除實習(xí)合同,需賠償實習(xí)單位相當(dāng)于一個月實習(xí)津貼的違約金;10.2實習(xí)單位違約責(zé)任:10.2.1實習(xí)單位未按時支付實習(xí)津貼,應(yīng)雙倍賠償實習(xí)生;10.2.2實習(xí)單位無故解除實習(xí)合同,應(yīng)賠償實習(xí)生相當(dāng)于一個月實習(xí)津貼的違約金。第十一條合同解除及終止11.1合同解除條件:11.1.1實習(xí)生因個人原因解除實習(xí)合同;11.1.2實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴重違反實習(xí)紀律或工作表現(xiàn)不合格解除實習(xí)合同;11.2合同終止條件:11.2.1實習(xí)期限屆滿;11.2.2實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù),實習(xí)單位同意終止實習(xí)合同。第十二條合同爭議解決12.1爭議解決方式:12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議;12.1.2協(xié)商不成,任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟;12.2爭議解決機構(gòu):12.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為北京市朝陽區(qū)人民法院。第十三條合同生效及其他13.1合同生效條件:13.1.1雙方在本合同上簽字蓋章;13.1.2實習(xí)生到崗并開始實習(xí);13.2合同附件:13.2.1實習(xí)生個人簡歷;13.2.2實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位說明書;13.3合同份數(shù):13.3.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份;13.4合同簽署日期:13.4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;13.5合同簽署地點:13.5.1本合同在北京市朝陽區(qū)某某路某某號簽署。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決;14.2本合同一式兩份,具有同等法律效力;14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期至實習(xí)期限屆滿之日止。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與定義15.1第三方的概念:15.1.1第三方是指本合同簽訂后,由甲乙雙方一致同意引入,與本合同相關(guān)事務(wù)有直接或間接利益關(guān)系的個人、法人或其他組織;15.1.2第三方不包括合同雙方及其雇員、代理人、顧問、關(guān)聯(lián)公司等。15.2第三方的定義:15.2.1第三方可以是中介機構(gòu)、咨詢顧問、培訓(xùn)服務(wù)商、評估機構(gòu)等;15.2.2第三方的具體身份和職責(zé)應(yīng)在合同附件中明確。第十六條第三方介入的目的與條件16.1第三方介入的目的:16.1.1提高合同執(zhí)行效率;16.1.2實現(xiàn)合同目標的最佳方案;16.1.3降低合同執(zhí)行風(fēng)險。16.2第三方介入的條件:16.2.1雙方同意;16.2.2第三方具備完成合同相關(guān)事務(wù)的能力和資質(zhì);16.2.3第三方提供的條款和條件符合雙方利益。第十七條第三方的責(zé)權(quán)利17.1第三方的責(zé)任:17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行相關(guān)職責(zé);17.1.2第三方因自身原因造成合同目標未能實現(xiàn)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;17.1.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.2第三方的權(quán)利:17.2.1第三方有權(quán)獲得合同約定的報酬;17.2.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的協(xié)助和便利。17.3第三方的義務(wù):17.3.1第三方應(yīng)按時、按質(zhì)完成合同約定的任務(wù);17.3.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分:18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同執(zhí)行情況的報告;18.1.2第三方與甲方之間的爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提交仲裁或訴訟。18.2第三方與乙方的劃分:18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供合同執(zhí)行情況的報告;18.2.2第三方與乙方之間的爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提交仲裁或訴訟。18.3第三方與實習(xí)生及其他第三方的劃分:18.3.1第三方應(yīng)尊重實習(xí)生及其他第三方的合法權(quán)益;18.3.2第三方與實習(xí)生及其他第三方之間的爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提交仲裁或訴訟。第十九條第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額:19.1.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同附件中約定;19.1.2第三方的責(zé)任限額包括直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失;19.1.3第三方的責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例。第二十條第三方變更與退出20.1第三方變更:20.1.1第三方變更需經(jīng)甲乙雙方一致同意;20.1.2第三方變更后,原合同條款中涉及第三方的部分應(yīng)作相應(yīng)調(diào)整。20.2第三方退出:20.2.1第三方退出需提前通知甲乙雙方;20.2.2第三方退出后,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定替代方案或重新選擇第三方。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習(xí)生個人簡歷詳細要求和說明:應(yīng)包含實習(xí)生的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長等;應(yīng)由實習(xí)生本人填寫,并簽字確認。2.實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位說明書詳細要求和說明:應(yīng)詳細描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作要求、工作環(huán)境等;應(yīng)由實習(xí)單位提供,并加蓋單位公章。3.第三方資質(zhì)證明文件詳細要求和說明:應(yīng)包括第三方的營業(yè)執(zhí)照、相關(guān)行業(yè)資格證書、專業(yè)能力證明等;應(yīng)由第三方提供,并加蓋單位公章。4.第三方責(zé)任限額協(xié)議詳細要求和說明:應(yīng)明確約定第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額;應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽署。5.第三方變更協(xié)議詳細要求和說明:應(yīng)明確約定第三方變更的條件、程序和責(zé)任;應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽署。6.第三方退出協(xié)議詳細要求和說明:應(yīng)明確約定第三方退出的條件、程序和責(zé)任;應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽署。7.其他相關(guān)文件詳細要求和說明:根據(jù)合同執(zhí)行過程中的具體情況,可能涉及的其他相關(guān)文件;應(yīng)由各方根據(jù)實際情況提供,并確保文件的真實性和合法性。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認定違約行為:實習(xí)生未按合同約定時間到崗或提前離職;實習(xí)生嚴重違反實習(xí)紀律或工作表現(xiàn)不合格;實習(xí)生泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密。責(zé)任認定標準:實習(xí)生提前解除實習(xí)合同,賠償實習(xí)單位相當(dāng)于一個月實習(xí)津貼的違約金;實習(xí)生嚴重違反實習(xí)紀律或工作表現(xiàn)不合格,實習(xí)單位有權(quán)解除實習(xí)合同;實習(xí)生泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認定違約行為:實習(xí)單位未按時支付實習(xí)津貼;實習(xí)單位無故解除實習(xí)合同。責(zé)任認定標準:實習(xí)單位未按時支付實習(xí)津貼,應(yīng)雙倍賠償實習(xí)生;實習(xí)單位無故解除實習(xí)合同,應(yīng)賠償實習(xí)生相當(dāng)于一個月實習(xí)津貼的違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認定違約行為:第三方未按合同約定履行職責(zé);第三方因自身原因造成合同目標未能實現(xiàn);第三方泄露合同雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認定標準:第三方未按合同約定履行職責(zé),按合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;第三方因自身原因造成合同目標未能實現(xiàn),按合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;第三方泄露合同雙方的商業(yè)秘密,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年度寒假實習(xí)工作合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.2用人單位基本信息2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.2實習(xí)內(nèi)容3.實習(xí)期限3.1實習(xí)起始時間3.2實習(xí)結(jié)束時間4.實習(xí)崗位與工作地點4.1實習(xí)崗位4.2工作地點5.工作時間與休息5.1工作時間5.2休息時間6.實習(xí)待遇6.1工資待遇6.2社會保險6.3其他福利待遇7.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)7.1實習(xí)生責(zé)任7.2實習(xí)生義務(wù)8.用人單位責(zé)任與義務(wù)8.1用人單位責(zé)任8.2用人單位義務(wù)9.實習(xí)成果與考核9.1實習(xí)成果9.2考核方式與結(jié)果10.實習(xí)變更與解除10.1實習(xí)變更10.2實習(xí)解除11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.2用人單位違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效與解除13.1合同生效13.2合同解除14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)生基本信息1.1.1姓名:________1.1.2性別:________1.1.3出生日期:________1.1.4身份證號碼:________1.1.5聯(lián)系電話:________1.1.6學(xué)歷:________1.1.7畢業(yè)院校:________1.1.8專業(yè):________1.2用人單位基本信息1.2.1單位名稱:________1.2.2法定代表人:________1.2.3注冊地址:________1.2.4聯(lián)系電話:________1.2.5電子郵箱:________2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.1.1提高實習(xí)生專業(yè)技能2.1.2培養(yǎng)實習(xí)生實際工作能力2.1.3促進實習(xí)生就業(yè)2.2實習(xí)內(nèi)容2.2.1參與具體工作項目2.2.2學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識2.2.3參加團隊活動2.2.4接受崗位培訓(xùn)3.實習(xí)期限3.1實習(xí)起始時間:____年____月____日3.2實習(xí)結(jié)束時間:____年____月____日4.實習(xí)崗位與工作地點4.1實習(xí)崗位:________4.2工作地點:________5.工作時間與休息5.1工作時間:周一至周五,每天工作____小時5.2休息時間:每周休息____天,國家法定節(jié)假日休息6.實習(xí)待遇6.1工資待遇:每月工資____元,按月發(fā)放6.2社會保險:根據(jù)國家規(guī)定,為實習(xí)生繳納社會保險6.3其他福利待遇:提供工作餐、交通補貼等7.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)7.1實習(xí)生責(zé)任7.1.1遵守實習(xí)單位的各項規(guī)章制度7.1.2完成實習(xí)單位安排的各項工作任務(wù)7.1.3保守實習(xí)單位商業(yè)秘密7.1.4維護實習(xí)單位形象7.2實習(xí)生義務(wù)7.2.1積極參與實習(xí)單位組織的各項活動7.2.2遵守實習(xí)單位的工作紀律8.用人單位責(zé)任與義務(wù)8.1用人單位責(zé)任8.1.1為實習(xí)生提供必要的工作條件和環(huán)境8.1.2對實習(xí)生進行必要的崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)8.1.3保障實習(xí)生的合法權(quán)益,防止實習(xí)過程中的侵權(quán)行為8.1.4指導(dǎo)實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù),并提供必要的支持和幫助8.2用人單位義務(wù)8.2.1按時足額支付實習(xí)生的工資和福利8.2.2為實習(xí)生辦理社會保險和意外傷害保險8.2.3提供實習(xí)生的休息時間和帶薪休假8.2.4對實習(xí)生的實習(xí)成果進行評價,并提供相應(yīng)的反饋9.實習(xí)成果與考核9.1實習(xí)成果9.1.1實習(xí)生應(yīng)完成實習(xí)單位規(guī)定的實習(xí)任務(wù)9.2考核方式與結(jié)果9.2.1用人單位將根據(jù)實習(xí)生的表現(xiàn)進行考核9.2.2考核內(nèi)容包括實習(xí)生的專業(yè)技能、工作態(tài)度和團隊協(xié)作能力9.2.3考核結(jié)果將作為實習(xí)生實習(xí)成績的重要依據(jù)10.實習(xí)變更與解除10.1實習(xí)變更10.1.1實習(xí)生因特殊原因需要變更實習(xí)崗位或工作地點,應(yīng)提前____天向用人單位提出申請10.1.2用人單位應(yīng)在____天內(nèi)給予答復(fù),同意變更的,雙方應(yīng)簽訂補充協(xié)議10.2實習(xí)解除10.2.1實習(xí)生因個人原因提前解除實習(xí),應(yīng)提前____天向用人單位提出書面申請10.2.2用人單位有權(quán)對實習(xí)生的實習(xí)成果進行驗收,驗收合格后方可解除實習(xí)關(guān)系10.2.3實習(xí)生提前解除實習(xí),應(yīng)按實際工作天數(shù)和約定的工資標準支付工資11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.1.1實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)或違反實習(xí)單位規(guī)章制度,用人單位有權(quán)解除實習(xí)合同11.1.2實習(xí)生提前解除實習(xí),未按規(guī)定支付工資的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任11.2用人單位違約責(zé)任11.2.1用人單位未按時支付工資或未履行其他義務(wù),實習(xí)生有權(quán)解除實習(xí)合同11.2.2用人單位未按規(guī)定為實習(xí)生辦理社會保險,實習(xí)生有權(quán)要求用人單位補辦并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決實習(xí)過程中發(fā)生的爭議12.1.2協(xié)商不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1爭議解決機構(gòu)為____勞動爭議仲裁委員會13.合同生效與解除13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效13.2合同解除13.2.1合同期滿自然解除13.2.2雙方協(xié)商一致解除13.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,合同解除14.其他約定事項14.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議14.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所稱的“第三方”是指與甲方或乙方有合作關(guān)系,在實習(xí)過程中提供咨詢、中介、培訓(xùn)或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括但不限于實習(xí)生的親屬、朋友、同校學(xué)生或其他非正式的第三方。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了提高實習(xí)質(zhì)量和效率,為實習(xí)生提供更全面的支持和資源。15.3第三方介入方式15.3.1第三方可以通過提供培訓(xùn)、咨詢服務(wù)、實習(xí)崗位推薦等方式介入實習(xí)過程。16.第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。16.1.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé),如有損害甲方或乙方利益的行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方義務(wù)16.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定,不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。16.2.2第三方應(yīng)提供真實、準確的服務(wù)信息,不得虛假宣傳或誤導(dǎo)甲方或乙方。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方的責(zé)任限額為本合同約定的實習(xí)費用總額的____%。17.1.2第三方的責(zé)任限額不包括因第三方故意或重大過失造成的損失。18.甲乙雙方額外條款及說明18.1甲方額外條款18.1.1甲方有權(quán)要求第三方提供其資質(zhì)證明和服務(wù)合同。18.1.2甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。18.2乙方額外條款18.2.1乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)不侵犯實習(xí)生的合法權(quán)益。18.2.2乙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與實習(xí)生的關(guān)系19.1.1第三方與實習(xí)生之間不存在直接的勞動合同關(guān)系,實習(xí)生仍與本合同約定的甲方或乙方存在勞動合同關(guān)系。19.2第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.2.1第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)提供關(guān)系,第三方應(yīng)根據(jù)合同約定提供相關(guān)服務(wù)。19.3第三方與其他第三方的關(guān)系19.3.1第三方與其他第三方之間的關(guān)系由其自行協(xié)商,與本合同無關(guān)。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更20.1.1如第三方介入,雙方應(yīng)協(xié)商一致,對本合同進行必要的變更。20.2變更生效20.2.1本合同的變更自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。20.3變更通知20.3.1任何一方對本合同的變更需及時通知另一方,未通知的,變更無效。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習(xí)生個人信息表詳細要求:包含姓名、性別、出生日期、身份證號碼、學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)、聯(lián)系方式等個人信息。說明:用于記錄實習(xí)生的基本信息,以便于用人單位和第三方進行管理和聯(lián)系。2.實習(xí)生體檢報告詳細要求:包含體檢日期、體檢結(jié)果、醫(yī)生簽名等。說明:用于證明實習(xí)生身體健康,適合進行實習(xí)工作。3.實習(xí)單位規(guī)章制度詳細要求:包含工作紀律、工作時間、休息時間、獎懲制度等。說明:用于明確實習(xí)單位的管理制度,實習(xí)生需遵守。4.實習(xí)協(xié)議書詳細要求:包含實習(xí)期限、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)待遇、雙方責(zé)任等。說明:雙方簽訂的正式實習(xí)合同,具有法律效力。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求:包含第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、責(zé)任等。說明:甲方或乙方與第三方簽訂的服務(wù)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。6.實習(xí)成果評估報告詳細要求:包含實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)、成果、評價等。說明:用于評估實習(xí)生的實習(xí)成果,為實習(xí)生提供反饋。7.實習(xí)費用支付憑證詳細要求:包含支付日期、支付金額、收款人信息等。說明:用于證明實習(xí)費用的支付情況。8.實習(xí)變更協(xié)議詳細要求:包含變更原因、變更內(nèi)容、雙方簽字等。說明:雙方在實習(xí)過程中如需變更相關(guān)事項,應(yīng)簽訂變更協(xié)議。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認定違約行為:未按時完成實習(xí)任務(wù)、違反實習(xí)單位規(guī)章制度、提前解除實習(xí)等。責(zé)任認定:實習(xí)生需承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償用人單位的損失、支付違約金等。示例:實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù),導(dǎo)致項目延期,甲方有權(quán)要求實習(xí)生賠償由此造成的損失。2.用人單位違約行為及責(zé)任認定違約行為:未按時支付工資、未按規(guī)定辦理社會保險、未提供必要的工作條件等。責(zé)任認定:用人單位需承擔(dān)違約責(zé)任,如支付違約金、賠償實習(xí)生損失等。示例:用人單位未按時支付工資,甲方有權(quán)要求用人單位支付違約金,并賠償實習(xí)生因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認定違約行為:未提供約定的服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求、泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認定:第三方需承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償甲方或乙方的損失、支付違約金等。示例:第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致實習(xí)生無法按時完成實習(xí)任務(wù),甲方有權(quán)要求第三方賠償由此造成的損失。全文完。2024年度寒假實習(xí)工作合同2本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式1.5實習(xí)生學(xué)歷1.6實習(xí)生專業(yè)1.7實習(xí)生畢業(yè)院校2.實習(xí)單位基本信息2.1單位名稱2.2單位地址2.3聯(lián)系人2.4聯(lián)系電話2.5郵箱地址3.實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位描述3.3實習(xí)工作內(nèi)容4.實習(xí)時間安排4.1實習(xí)開始時間4.2實習(xí)結(jié)束時間4.3實習(xí)工作日4.4實習(xí)工作時間5.實習(xí)薪資及福利5.1實習(xí)薪資標準5.2實習(xí)薪資支付方式5.3實習(xí)期間福利待遇6.實習(xí)期間職責(zé)6.1實習(xí)生職責(zé)6.2實習(xí)單位職責(zé)7.實習(xí)考核與評價7.1考核方式7.2評價標準7.3考核結(jié)果8.實習(xí)期間安全管理8.1實習(xí)單位安全責(zé)任8.2實習(xí)生安全責(zé)任8.3安全事故處理9.實習(xí)期間違約責(zé)任9.1實習(xí)生違約責(zé)任9.2實習(xí)單位違約責(zé)任10.實習(xí)合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同附件13.1附件一:實習(xí)計劃13.2附件二:實習(xí)考核評價表14.其他約定事項第一部分:合同如下:第一條實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名:1.2實習(xí)生性別:男1.3實習(xí)生身份證號碼:56199001011.4實習(xí)生聯(lián)系方式:138001380001.5實習(xí)生學(xué)歷:本科1.6實習(xí)生專業(yè):計算機科學(xué)與技術(shù)1.7實習(xí)生畢業(yè)院校:大學(xué)第二條實習(xí)單位基本信息2.1單位名稱:科技有限公司2.2單位地址:省市區(qū)路號2.3聯(lián)系人:2.4聯(lián)系電話三條實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱:軟件工程師實習(xí)生3.2實習(xí)崗位描述:負責(zé)參與公司軟件項目的開發(fā)工作,包括需求分析、編碼、測試等。3.3實習(xí)工作內(nèi)容:3.3.1參與項目需求分析會議,了解項目需求和設(shè)計;3.3.2根據(jù)設(shè)計文檔進行編碼實現(xiàn);3.3.3參與編寫測試用例,協(xié)助進行測試;3.3.4協(xié)助項目經(jīng)理完成項目文檔的編寫;3.3.5遵守公司開發(fā)規(guī)范,保證代碼質(zhì)量。第四條實習(xí)時間安排4.1實習(xí)開始時間:2024年1月15日4.2實習(xí)結(jié)束時間:2024年2月15日4.3實習(xí)工作日:周一至周五,共計4周4.4實習(xí)工作時間:上午9:00至下午18:00,中午休息1小時第五條實習(xí)薪資及福利5.1實習(xí)薪資標準:人民幣3000元/月5.2實習(xí)薪資支付方式:每月15日支付上一個月的實習(xí)薪資5.3實習(xí)期間福利待遇:5.3.1提供午餐補貼,每人每日50元;5.3.2提供實習(xí)期間意外傷害保險;5.3.3提供實習(xí)期間的公司制服。第六條實習(xí)期間職責(zé)6.1實習(xí)生職責(zé):6.1.1遵守公司規(guī)章制度,服從實習(xí)單位安排;6.1.2積極參與實習(xí)工作,完成實習(xí)任務(wù);6.1.3維護公司形象,保守公司商業(yè)秘密;6.1.4參加公司組織的各項活動。6.2實習(xí)單位職責(zé):6.2.1提供實習(xí)崗位,安排實習(xí)任務(wù);6.2.2指導(dǎo)實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù);6.2.3提供實習(xí)期間的工作環(huán)境和生活保障;6.2.4定期對實習(xí)生進行考核和評價。第八條實習(xí)期間安全管理8.1實習(xí)單位安全責(zé)任:8.1.1提供符合國家安全標準的實習(xí)工作場所;8.1.2對實習(xí)生進行入職安全教育培訓(xùn);8.1.3定期檢查工作場所的安全設(shè)施,確保其完好有效;8.1.4發(fā)生安全事故時,及時采取措施進行處置并報告相關(guān)部門。8.2實習(xí)生安全責(zé)任:8.2.1嚴格遵守實習(xí)單位的安全規(guī)章制度;8.2.2注意個人安全,不進行危險操作;8.2.3發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告實習(xí)單位;8.2.4參加實習(xí)單位組織的安全演練。第九條實習(xí)期間違約責(zé)任9.1實習(xí)生違約責(zé)任:9.1.2嚴重違反實習(xí)單位規(guī)章制度的,實習(xí)單位有權(quán)解除實習(xí)合同;9.1.3實習(xí)期間發(fā)生重大責(zé)任事故的,實習(xí)生需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2實習(xí)單位違約責(zé)任:9.2.1未按約定提供實習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件的,實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位賠償;9.2.2未按時支付實習(xí)薪資的,實習(xí)生有權(quán)要求實習(xí)單位支付違約金;9.2.3解除實習(xí)合同未按規(guī)定程序進行的,實習(xí)單位需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條實習(xí)合同解除與終止10.1合同解除條件:10.1.1實習(xí)生提出解除合同,需提前30天書面通知實習(xí)單位;10.1.2實習(xí)單位提出解除合同,需提前30天書面通知實習(xí)生;10.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。10.2合同終止條件:10.2.1實習(xí)期滿;10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同;10.2.3一方違約導(dǎo)致合同無法履行。10.3合同解除與終止程序:10.3.1雙方應(yīng)書面通知對方解除或終止合同;10.3.2雙方應(yīng)辦理合同解除或終止的手續(xù);10.3.3雙方應(yīng)結(jié)算實習(xí)期間的工資和福利。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式:11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議;11.1.2協(xié)商不成,任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu):11.2.1市仲裁委員會11.2.2市人民法院第十二條合同生效與變更12.1合同生效條件:12.1.1雙方簽字或蓋章;12.1.2實習(xí)單位法定代表人或授權(quán)代表簽字;12.1.3合同簽訂日期在2024年度寒假期間。12.2合同變更程序:12.2.1雙方協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議;12.2.2變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。第十三條合同附件13.1附件一:實習(xí)計劃13.2附件二:實習(xí)考核評價表第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決;14.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方定義15.1本合同所稱第三方,是指除甲方(實習(xí)單位)和乙方(實習(xí)生)以外的,根據(jù)本合同約定提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。第十六條第三方介入條件16.1第三方介入的前提是,甲方和乙方同意并書面確認第三方介入本合同,且第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。第十七條第三方責(zé)任17.1第三方在履行其職責(zé)過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)約定。17.2第三方因自身原因?qū)е聦嵙?xí)過程中出現(xiàn)問題的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,甲方和乙方有權(quán)要求第三方賠償損失。第十八條第三方責(zé)任限額18.1第三方在本合同項下的責(zé)任限額,由甲方和乙方在簽訂合同時協(xié)商確定,并在合同中明確約定。18.2第三方責(zé)任限額不得超過甲方和乙方因第三方違約所遭受的直接經(jīng)濟損失。第十九條第三方權(quán)利19.1第三方在履行其職責(zé)過程中,有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和協(xié)助。19.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定收取服務(wù)費用,甲方和乙方應(yīng)按時支付。第二十條第三方與其他各方的劃分20.1第三方在履行職責(zé)時,應(yīng)明確區(qū)分其與甲方、乙方之間的關(guān)系,不得混淆責(zé)任。20.2第三方與甲方、乙方之間的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。第二十一條第三方介入后的合同變更21.1第三方介入后,本合同中涉及第三方的條款,應(yīng)按照第三方介入后的實際情況進行變更。21.2合同變更應(yīng)書面通知所有合同方,并經(jīng)所有合同方簽字或蓋章后生效。第二十二條第三方介入后的爭議解決22.1第三方介入后的爭議解決,仍遵循本合同中關(guān)于爭議解決的相關(guān)約定。22.2第三方介入后,如涉及第三方責(zé)任,爭議解決方式可包括但不限于:22.2.1第三方與甲方、乙方之間的協(xié)商;
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