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內(nèi)退合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,就乙方內(nèi)退事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、內(nèi)退條件
1.1乙方須滿足以下條件之一,方可申請(qǐng)內(nèi)退:
(1)乙方在公司工作滿20年,且年齡達(dá)到法定退休年齡;
(2)乙方因身體原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé),經(jīng)公司認(rèn)定為喪失工作能力;
(3)乙方因家庭原因或其他特殊情況,經(jīng)公司同意,可申請(qǐng)內(nèi)退。
1.2乙方申請(qǐng)內(nèi)退,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),并附相關(guān)證明材料。
二、內(nèi)退待遇
2.1乙方內(nèi)退后,甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方辦理退休手續(xù),并按時(shí)足額支付乙方退休金。
2.2甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至法定退休年齡。
2.3乙方內(nèi)退后,甲方不再承擔(dān)乙方工作期間的相關(guān)福利待遇。
三、合同解除
3.1乙方內(nèi)退后,本合同自動(dòng)解除。
3.2乙方內(nèi)退后,甲方不再承擔(dān)乙方工作期間的相關(guān)責(zé)任。
四、爭(zhēng)議解決
4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
五、其他
5.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
5.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
5.3本合同附件如下:
(1)乙方內(nèi)退申請(qǐng)表;
(2)乙方工作證明;
(3)乙方退休金領(lǐng)取證明;
(4)乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。
甲方(蓋章):__________________
乙方(簽字):__________________
簽訂日期:__________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)以及丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,就乙方內(nèi)退事宜,以及丙方在其中的責(zé)任和義務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、內(nèi)退條件與乙方責(zé)任
1.1乙方須滿足以下條件之一,方可申請(qǐng)內(nèi)退:
(1)乙方在公司工作滿20年,且年齡達(dá)到法定退休年齡;
(2)乙方因身體原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé),經(jīng)公司認(rèn)定為喪失工作能力;
(3)乙方因家庭原因或其他特殊情況,經(jīng)公司同意,可申請(qǐng)內(nèi)退。
1.2乙方申請(qǐng)內(nèi)退,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),并附相關(guān)證明材料。
1.3乙方內(nèi)退后,如因乙方自身原因?qū)е聼o法享受退休待遇,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
二、丙方責(zé)任與權(quán)利
2.1丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成乙方內(nèi)退手續(xù),并承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)協(xié)助甲方核實(shí)乙方的內(nèi)退資格;
(2)協(xié)助甲方辦理乙方的退休手續(xù);
(3)確保乙方內(nèi)退后能夠按時(shí)足額領(lǐng)取退休金。
2.2丙方在履行上述責(zé)任期間,享有以下權(quán)利:
(1)對(duì)乙方的內(nèi)退資格進(jìn)行審查;
(2)要求乙方提供必要的證明材料;
(3)在乙方內(nèi)退過程中,對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。
三、內(nèi)退待遇與甲方權(quán)益
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方辦理退休手續(xù),并按時(shí)足額支付乙方退休金。
3.2甲方有權(quán)要求丙方在乙方內(nèi)退過程中提供必要的信息和協(xié)助,確保甲方權(quán)益不受損害。
四、違約責(zé)任與限制條款
4.1乙方違反本合同約定,未按時(shí)足額領(lǐng)取退休金或造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
4.2丙方未能履行協(xié)助責(zé)任,導(dǎo)致乙方內(nèi)退手續(xù)無法正常辦理或造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。
4.3乙方在未辦理內(nèi)退手續(xù)前,不得以任何形式泄露其個(gè)人信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、爭(zhēng)議解決與適用法律
5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
5.2本合同適用中華人民共和國法律。
六、合同生效與終止
6.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
6.2本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
七、附件
7.1乙方內(nèi)退申請(qǐng)表;
7.2乙方工作證明;
7.3乙方退休金領(lǐng)取證明;
7.4乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。
八、第三方介入的意義和目的
8.1丙方的介入旨在確保乙方內(nèi)退手續(xù)的順利進(jìn)行,保障甲方權(quán)益,同時(shí)提高內(nèi)退工作的效率和準(zhǔn)確性。
九、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
9.1甲方作為主導(dǎo)方,通過明確丙方的責(zé)任和義務(wù),確保乙方內(nèi)退過程中的各項(xiàng)權(quán)益得到保障,同時(shí)維護(hù)自身的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)與乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)以及丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”)本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,就乙方離職補(bǔ)償事宜,以及丙方在其中的協(xié)調(diào)和保障作用,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、離職補(bǔ)償條件與乙方權(quán)利
1.1乙方因以下原因提出離職申請(qǐng),甲方應(yīng)按照本合同約定支付離職補(bǔ)償:
(1)乙方因個(gè)人原因自愿離職;
(2)乙方因公司原因被迫離職;
(3)乙方因健康原因無法繼續(xù)工作。
1.2乙方提出離職申請(qǐng),應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),并附相關(guān)證明材料。
1.3乙方有權(quán)要求甲方按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,支付其相應(yīng)的離職補(bǔ)償。
二、丙方責(zé)任與權(quán)利
2.1丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系,確保乙方離職補(bǔ)償?shù)暮侠硇院图皶r(shí)性,并承擔(dān)以下責(zé)任:
(1)協(xié)助乙方了解其離職補(bǔ)償?shù)臋?quán)利和條件;
(2)監(jiān)督甲方履行支付離職補(bǔ)償?shù)牧x務(wù);
(3)在乙方與甲方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),提供調(diào)解服務(wù)。
2.2丙方在履行上述責(zé)任期間,享有以下權(quán)利:
(1)要求甲方提供乙方離職補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)資料;
(2)要求乙方提供其離職原因的相關(guān)證明;
(3)對(duì)甲乙雙方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督。
三、離職補(bǔ)償待遇與乙方權(quán)益
3.1甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定,為乙方支付離職補(bǔ)償金,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、未休假工資等。
3.2乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付離職補(bǔ)償金,并有權(quán)要求丙方進(jìn)行監(jiān)督。
四、違約責(zé)任與限制條款
4.1甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方離職補(bǔ)償金的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付乙方相應(yīng)的違約金。
4.2乙方在離職前,不得泄露公司商業(yè)秘密,否則甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的保密補(bǔ)償。
4.3乙方違反本合同約定,造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
五、爭(zhēng)議解決與適用法律
5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
5.2本合同適用中華人民共和國法律。
六、合同生效與終止
6.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
6.2本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
七、附件
7.1乙方離職申請(qǐng)表;
7.2乙方離職原因證明;
7.3乙方離職補(bǔ)償明細(xì)表。
八、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
8.1乙方作為主導(dǎo)方,通過本合同確保其在離職過程中的權(quán)益得到充分保障,包括合理的離職補(bǔ)償和保密措施。
8.2
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