2024年度公立學校與教師綜合服務管理協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度公立學校與教師綜合服務管理協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議期限2.雙方基本信息2.1學?；拘畔?.2教師基本信息3.服務內(nèi)容3.1教育教學服務3.1.1教學計劃3.1.2教學實施3.1.3教學評價3.2管理服務3.2.1學校管理3.2.2教師管理3.3其他服務3.3.1教師培訓3.3.2教師福利4.服務標準4.1教學質(zhì)量標準4.2管理服務質(zhì)量標準4.3其他服務標準5.服務費用5.1服務費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.服務期限6.1服務開始時間6.2服務結(jié)束時間6.3服務期限變更7.權(quán)利與義務7.1學校的權(quán)利與義務7.2教師的權(quán)利與義務8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責任13.合同附件13.1附件一：服務內(nèi)容明細表13.2附件二：服務費用明細表13.3附件三：其他附件14.其他約定14.1不可抗力條款14.2其他特殊約定第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確學校與教師之間的權(quán)利、義務，規(guī)范雙方在教育教學服務過程中的行為，確保教育教學工作的順利進行。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.雙方基本信息2.1學?；拘畔W校全稱：_______公立學校學校地址：_______法定代表人：_______2.2教師基本信息教師姓名：_______身份證號碼：_______聯(lián)系方式：_______3.服務內(nèi)容3.1教育教學服務3.1.1教學計劃教師應按照學校提供的教學大綱和教學計劃，完成本學年度的教學任務。3.1.2教學實施教師應認真?zhèn)湔n，積極參與課堂活動，確保教學質(zhì)量。3.1.3教學評價教師應定期對學生的學習情況進行評價，并向?qū)W校反饋。3.2管理服務3.2.1學校管理教師應遵守學校規(guī)章制度，服從學校管理。3.2.2教師管理學校應關(guān)心教師的生活和工作，為教師提供必要的支持和幫助。3.3其他服務3.3.1教師培訓學校應定期組織教師參加各類培訓，提升教師的教學水平。3.3.2教師福利學校應按照國家規(guī)定和學校實際情況，為教師提供相應的福利待遇。4.服務標準4.1教學質(zhì)量標準教師應保證所授課的質(zhì)量，達到學校規(guī)定的教學目標。4.2管理服務質(zhì)量標準學校應確保教育教學管理工作的規(guī)范、高效。4.3其他服務標準雙方應按照國家法律法規(guī)和學校規(guī)定，提供相應的服務。5.服務費用5.1服務費用總額本協(xié)議服務費用總額為人民幣_______元。5.2費用支付方式教師服務費用按月支付，每月_______日為支付日。5.3費用支付時間教師應在每月支付日前，將服務費用匯入學校指定的賬戶。6.服務期限6.1服務開始時間教師應在2024年1月1日到校報到，開始履行本協(xié)議約定的教育教學服務。6.2服務結(jié)束時間教師應在2024年12月31日前，完成本協(xié)議約定的教育教學服務。6.3服務期限變更如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對本協(xié)議約定的服務期限進行變更。8.違約責任8.1違約情形8.1.1教師未按照教學計劃完成教學任務，導致教學質(zhì)量下降。8.1.2教師違反學校規(guī)章制度，影響學校正常教育教學秩序。8.1.3學校未按照協(xié)議約定支付教師服務費用。8.1.4學校未按照協(xié)議約定提供必要的服務和條件。8.2違約責任承擔8.2.1教師違反協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償學校因此遭受的損失。8.2.2學校違反協(xié)議約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償教師因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)W校所在地的人民法院提起訴訟。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，決定解除本協(xié)議。10.1.2出現(xiàn)協(xié)議約定的解除條件，如一方嚴重違約。10.2合同解除程序合同解除前，雙方應就解除事宜進行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂書面解除協(xié)議。11.合同生效與終止11.1合同生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同終止條件本協(xié)議有效期滿，或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，或因其他法定原因?qū)е卤緟f(xié)議終止。12.保密條款12.1保密內(nèi)容雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。12.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議終止后_______年。12.3違約責任任何一方違反保密義務，應承擔相應的違約責任。13.合同附件13.1附件一：服務內(nèi)容明細表13.2附件二：服務費用明細表13.3附件三：其他附件14.其他約定14.1不可抗力條款14.1.1因不可抗力導致本協(xié)議無法履行或履行困難，雙方互不承擔責任。14.1.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。14.2其他特殊約定雙方在本協(xié)議中未約定的其他事項，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為雙方提供中介、咨詢、評估、監(jiān)理等服務的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入情形15.2.1雙方協(xié)商一致，邀請第三方介入本合同履行。15.2.2根據(jù)本合同約定，第三方作為必要介入方。15.2.3法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方進行服務。15.3第三方職責15.3.1第三方應按照雙方約定，提供專業(yè)、客觀、公正的服務。15.3.2第三方應保守合同秘密，不得泄露雙方商業(yè)秘密。16.第三方權(quán)利16.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取合理的服務費用。16.2第三方有權(quán)要求學校或教師提供必要的信息和資料。17.第三方義務17.1第三方應保證其服務的質(zhì)量，如因服務問題導致學?；蚪處熢馐軗p失，第三方應承擔相應的責任。17.2第三方應在本合同約定的時間內(nèi)完成服務，并提交服務報告。18.第三方責任限額18.1第三方的責任限額為本合同服務費用總額的_______%。18.2如因第三方責任導致學校或教師遭受損失，第三方應在本合同約定的責任限額內(nèi)承擔賠償責任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方作為獨立服務提供者，其服務內(nèi)容與學?；蚪處煹慕逃虒W活動分開，不構(gòu)成學?；蚪處煹墓ぷ鲀?nèi)容。19.2第三方與學校或教師之間不存在雇傭或勞動關(guān)系，雙方之間是服務與被服務的關(guān)系。19.3學校或教師與第三方之間的爭議，應通過協(xié)商或仲裁解決，不涉及本合同其他各方。20.附加條款20.1本合同涉及第三方介入時，學?；蚪處煈_保第三方具備相應的資質(zhì)和能力。20.2學?；蚪處煈c第三方簽訂書面服務合同，明確雙方的權(quán)利和義務。20.3本合同中的任何條款，如與第三方介入相關(guān)，應優(yōu)先適用第三方服務合同中的約定。21.合同變更21.1如本合同因第三方介入需要進行變更，雙方應協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務內(nèi)容明細表詳細要求：包括教師服務項目、服務內(nèi)容、服務標準、服務時間等。附件說明：本表用于明確教師服務的內(nèi)容和標準，作為合同附件之一。2.附件二：服務費用明細表詳細要求：包括服務費用總額、分項費用、支付方式、支付時間等。附件說明：本表用于明確服務費用的構(gòu)成和支付細節(jié)，作為合同附件之一。3.附件三：學校規(guī)章制度詳細要求：包括學校的各項規(guī)章制度，如考勤制度、教學規(guī)范等。附件說明：本附件作為學校的管理依據(jù)，教師需遵守。4.附件四：教師培訓計劃詳細要求：包括培訓主題、培訓時間、培訓地點、培訓對象等。附件說明：本附件用于記錄教師培訓的安排和實施情況。5.附件五：教師福利明細詳細要求：包括教師的各項福利待遇，如工資、獎金、補貼等。附件說明：本附件用于明確教師的福利待遇，作為合同附件之一。6.附件六：第三方服務合同詳細要求：包括第三方服務的具體內(nèi)容、服務費用、服務期限等。附件說明：本附件用于明確第三方服務的具體條款，作為合同附件之一。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決的方式、機構(gòu)和程序。附件說明：本附件用于明確雙方在發(fā)生爭議時的解決方式，作為合同附件之一。8.附件八：合同補充協(xié)議詳細要求：包括合同變更、補充條款等。附件說明：本附件用于記錄合同在履行過程中可能出現(xiàn)的變更或補充內(nèi)容。說明二：違約行為及責任認定：1.教師違約行為及責任認定1.1教師未按教學計劃完成教學任務，責任認定：教師應賠償學校因此遭受的直接經(jīng)濟損失。1.2教師違反學校規(guī)章制度，責任認定：教師應承擔相應的行政處罰，并賠償學校因此遭受的損失。2.學校違約行為及責任認定2.1學校未按協(xié)議約定支付教師服務費用，責任認定：學校應立即支付欠款，并按日支付滯納金。2.2學校未按協(xié)議約定提供必要的服務和條件，責任認定：學校應立即糾正，并賠償教師因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責任認定3.1第三方未按約定提供服務質(zhì)量，責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，并賠償學?；蚪處熞虼嗽馐艿膿p失。3.2第三方泄露商業(yè)秘密，責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，并賠償學校或教師因此遭受的損失。全文完。2024年度公立學校與教師綜合服務管理協(xié)議書1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1學校名稱、地址、法定代表人1.2教師姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.服務內(nèi)容與范圍3.1教學服務3.1.1教學計劃與安排3.1.2教學質(zhì)量與效果3.1.3教學方法與手段3.2管理服務3.2.1學校管理制度3.2.2學校紀律與要求3.2.3學校設施與資源4.服務期限與起止時間4.1服務期限4.2起止時間5.服務費用與支付方式5.1服務費用5.2支付方式5.3付款時間6.服務質(zhì)量與考核6.1服務質(zhì)量標準6.2考核方式與周期6.3考核結(jié)果與應用7.教師權(quán)益保障7.1工資待遇7.2社會保險與公積金7.3職業(yè)發(fā)展8.學校責任與義務8.1提供教學設施與資源8.2提供管理支持與協(xié)助8.3維護教師合法權(quán)益9.違約責任與處理9.1違約情形9.2違約責任9.3處理方式10.爭議解決方式10.1爭議解決原則10.2爭議解決途徑10.3爭議解決期限11.協(xié)議的修改與補充11.1修改程序11.2補充內(nèi)容12.協(xié)議的生效與終止12.1生效條件12.2生效日期12.3終止條件12.4終止程序13.協(xié)議的解除與終止13.1解除條件13.2解除程序13.3終止條件13.4終止程序14.其他約定事項14.1通知方式14.2附件與附件清單14.3合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1學校名稱：公立學校1.2學校地址：省市區(qū)街道號1.3學校法定代表人：1.4教師姓名：1.5教師身份證號碼：513000199003051.6教師聯(lián)系方式：1382.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的：為明確2024年度公立學校與教師之間的綜合服務與管理關(guān)系，保障雙方權(quán)益，提高教育教學質(zhì)量，特制定本協(xié)議。2.2協(xié)議依據(jù)：《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》等相關(guān)法律法規(guī)。3.服務內(nèi)容與范圍3.1教學服務3.1.1教學計劃與安排：教師應按照學校教學計劃，完成所任教學科目的教學工作，包括備課、授課、輔導、批改作業(yè)等。3.1.2教學質(zhì)量與效果：教師應保證教學質(zhì)量，提高學績，定期進行教學質(zhì)量自我評價和接受學校教學質(zhì)量評估。3.1.3教學方法與手段：教師應采用科學、合理的教學方法，積極創(chuàng)新，提高教學效果。3.2管理服務3.2.1學校管理制度：教師應遵守學校各項管理制度，包括考勤制度、請假制度、教學紀律等。3.2.3學校設施與資源：教師應合理使用學校提供的設施與資源，提高教育教學效率。4.服務期限與起止時間4.1服務期限：2024年1月1日至2024年12月31日。4.2起止時間：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至服務期限屆滿之日終止。5.服務費用與支付方式5.1服務費用：教師的服務費用按照學校規(guī)定的工資標準執(zhí)行。5.2支付方式：教師的服務費用按月支付，每月10日前支付上月工資。5.3付款時間：每月10日。6.服務質(zhì)量與考核6.1服務質(zhì)量標準：教師的服務質(zhì)量應符合國家教育部門規(guī)定的教師職業(yè)道德規(guī)范和教育教學質(zhì)量要求。6.2考核方式與周期：學校將對教師進行年度考核，考核結(jié)果作為教師職稱評定、工資調(diào)整的重要依據(jù)。6.3考核結(jié)果與應用：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，對應不同的獎勵和處罰措施。7.教師權(quán)益保障7.1工資待遇7.1.1教師工資按照國家規(guī)定的工資標準和學校實際情況確定。7.1.2教師工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等組成部分。7.1.3教師工資按月發(fā)放，不得拖欠。7.2社會保險與公積金7.2.1學校依法為教師繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2.2學校依法為教師繳納住房公積金。7.3職業(yè)發(fā)展7.3.1學校為教師提供專業(yè)培訓和學習機會，支持教師參加職稱評定和進修學習。7.3.2教師有權(quán)參與學校管理，對學校工作提出意見和建議。8.學校責任與義務8.1提供教學設施與資源8.1.1學校應提供符合教學要求的教室、實驗室、圖書資料等設施。8.1.2學校應確保教學設施和資源的正常使用和維護。8.2提供管理支持與協(xié)助8.2.1學校應提供必要的管理支持和協(xié)助，保障教師教育教學工作的順利進行。8.2.2學校應協(xié)助教師處理與教學工作相關(guān)的行政事務。8.3維護教師合法權(quán)益8.3.1學校應依法保障教師的合法權(quán)益，不得侵犯教師的人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)和知識產(chǎn)權(quán)。8.3.2學校應尊重教師的人格尊嚴，不得進行任何形式的體罰或變相體罰。9.違約責任與處理9.1違約情形9.1.1教師未按時完成教學工作或教學質(zhì)量不合格。9.1.2學校未按時支付教師工資或未按規(guī)定繳納社會保險和公積金。9.1.3任何一方違反本協(xié)議的約定。9.2違約責任9.2.1教師違約的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、承擔罰款等。9.2.2學校違約的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3處理方式9.3.1雙方協(xié)商解決。9.3.2協(xié)商不成的，可以向教育行政部門申請調(diào)解或仲裁。10.爭議解決方式10.1爭議解決原則10.1.1堅持合法、公平、公正的原則。10.1.2優(yōu)先采用協(xié)商解決的方式。10.2爭議解決途徑10.2.1雙方協(xié)商解決。10.2.2申請教育行政部門調(diào)解。10.2.3向人民法院提起訴訟。10.3爭議解決期限10.3.1自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)解決。11.協(xié)議的修改與補充11.1修改程序11.1.1雙方協(xié)商一致后，由一方起草修改協(xié)議。11.1.2修改協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2補充內(nèi)容11.2.1雙方可以在本協(xié)議基礎(chǔ)上協(xié)商增加其他內(nèi)容。12.協(xié)議的生效與終止12.1生效條件12.1.1雙方簽字蓋章。12.1.2協(xié)議內(nèi)容符合法律法規(guī)。12.2生效日期12.2.1協(xié)議簽訂之日起生效。12.3終止條件12.3.1服務期限屆滿。12.3.2協(xié)議雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。12.4終止程序12.4.1雙方協(xié)商一致后，由一方起草終止協(xié)議。12.4.2終止協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.協(xié)議的解除與終止13.1解除條件13.1.1教師因個人原因提出解除協(xié)議。13.1.2學校因特殊原因提出解除協(xié)議。13.2解除程序13.2.1提前一個月通知對方。13.2.2雙方協(xié)商一致后，由一方起草解除協(xié)議。13.2.3解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3終止條件13.3.1同12.3.113.4終止程序13.4.1同12.4.114.其他約定事項14.1通知方式14.1.1雙方可以通過書面形式、電子郵件、電話等方式進行通知。14.2附件與附件清單14.2.1本協(xié)議附件包括但不限于：教師服務協(xié)議教師工資標準社會保險和公積金繳納標準教學計劃與安排教師考核標準14.3合同簽署與生效14.3.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方定義：在本協(xié)議中，第三方是指除協(xié)議雙方外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、技術(shù)支持服務提供者等。15.2第三方介入的目的：第三方介入的目的是為了提高服務質(zhì)量、促進合同執(zhí)行、解決爭議或提供專業(yè)支持。16.第三方介入的引入16.1引入程序：任何一方提出引入第三方，應提前通知對方，并共同商定第三方的角色、職責、權(quán)限以及介入的具體事宜。16.2第三方選擇：雙方應共同選擇第三方，并確保第三方具備履行職責所需的資質(zhì)和能力。17.第三方的責權(quán)利17.1責任：第三方應按照本協(xié)議的約定，履行其職責，并對自身行為負責。若第三方因自身原因造成合同雙方損失的，應承擔相應的賠償責任。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，獲取履行職責所需的信息和數(shù)據(jù)，并提出合理的工作計劃和意見。17.3利益：第三方在履行職責過程中，享有合法利益，包括但不限于服務費用、咨詢費用等。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與學校：第三方作為獨立第三方，對學校負有服務質(zhì)量監(jiān)督和評估的責任，但不得干預學校的正常管理活動。18.2第三方與教師：第三方在履行職責過程中，應尊重教師的合法權(quán)益，不得損害教師的利益。18.3第三方與中介方：若存在中介方，第三方與中介方之間的關(guān)系由雙方另行約定。19.第三方責任限額19.1責任限額：第三方在履行職責過程中，因自身原因造成合同雙方損失的，其責任限額為本協(xié)議約定服務費用的20%。19.2超額責任：若第三方造成損失超過責任限額，超出部分由合同雙方按比例承擔。20.第三方介入的具體條款20.1第三方介入范圍：第三方介入的范圍包括但不限于教學質(zhì)量評估、教學資源整合、爭議調(diào)解、咨詢服務等。20.2第三方介入時間：第三方介入的時間由雙方商定，并應在本協(xié)議規(guī)定的服務期限范圍內(nèi)。20.3第三方介入費用：第三方介入費用由合同雙方共同承擔，具體金額由雙方另行約定。21.第三方介入的變更與終止21.1變更程序：若需要變更第三方介入的約定，雙方應共同協(xié)商，并簽署書面變更協(xié)議。21.2終止程序：任何一方提出終止第三方介入，應提前通知對方，并共同商定終止事宜。22.第三方介入的保密條款22.1保密義務：第三方及其工作人員對本協(xié)議內(nèi)容及履行過程中獲取的信息負有保密義務，未經(jīng)合同雙方同意，不得向任何第三方泄露。23.第三方介入的爭議解決23.1爭議解決原則：第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應遵循本協(xié)議的爭議解決方式。23.2爭議解決途徑：第三方介入過程中發(fā)生的爭議，可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師服務協(xié)議詳細要求：包括教師姓名、服務內(nèi)容、服務期限、服務費用、支付方式、違約責任等。說明：詳細規(guī)定教師的服務內(nèi)容和職責，確保雙方權(quán)益。2.教師工資標準詳細要求：包括基本工資、崗位工資、績效工資、津貼補貼等。說明：明確教師的工資構(gòu)成，確保工資發(fā)放的透明和公正。3.社會保險和公積金繳納標準詳細要求：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金的繳納比例和金額。說明：確保教師社會保險和公積金的繳納符合國家規(guī)定。4.教學計劃與安排詳細要求：包括課程設置、教學進度、教學方法等。說明：為教師提供明確的教學計劃，確保教學工作的有序進行。5.教師考核標準詳細要求：包括考核內(nèi)容、考核方法、考核周期、考核結(jié)果應用等。說明：為教師提供明確的考核標準，確?？己说墓叫院陀行?。6.學校管理制度詳細要求：包括考勤制度、請假制度、教學紀律等。說明：明確學校的管理制度，確保學校的正常運營。7.學校紀律與要求詳細要求：包括教師行為規(guī)范、學生管理規(guī)范、學校財產(chǎn)保護等。說明：規(guī)范教師和學生的行為，維護學校秩序。8.學校設施與資源使用規(guī)范詳細要求：包括設施使用流程、資源分配、維護保養(yǎng)等。說明：確保學校設施和資源的合理使用和維護。9.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方介入的目的、范圍、職責、費用、保密條款等。說明：明確第三方介入的具體事宜，確保第三方介入的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.教師違約行為未按時完成教學工作或教學質(zhì)量不合格違反學校管理制度和紀律損壞學校設施和資源未經(jīng)允許泄露學生或?qū)W校信息責任認定標準：根據(jù)違約行為的嚴重程度，教師可能面臨警告、罰款、解聘等后果。示例：教師因個人原因未能按時完成教學任務，經(jīng)提醒后仍未改正，學?？山o予警告并要求其在規(guī)定時間內(nèi)完成教學工作。2.學校違約行為未按時支付教師工資或未按規(guī)定繳納社會保險和公積金未提供必要的教學設施和資源違反合同約定，擅自變更教學計劃或考核標準責任認定標準：學校需承擔違約責任，包括支付違約金、賠償損失等。示例：學校因管理不善導致教師工資發(fā)放延遲，學校需向教師支付違約金并承擔相應的賠償責任。3.第三方違約行為未履行合同約定的職責泄露合同雙方信息責任認定標準：第三方需承擔違約責任，包括賠償損失、承擔罰款等。示例：第三方在提供咨詢服務時泄露了教師個人信息，第三方需承擔相應的賠償責任。全文完。2024年度公立學校與教師綜合服務管理協(xié)議書2本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息1.2協(xié)議簽訂目的1.3協(xié)議適用范圍第二條服務內(nèi)容2.1教育教學服務2.1.1教學計劃制定2.1.2教學資源提供2.1.3教學質(zhì)量監(jiān)控2.2教師培訓與發(fā)展2.2.1培訓計劃制定2.2.2培訓內(nèi)容安排2.2.3培訓效果評估2.3教師福利待遇2.3.1工資待遇2.3.2社會保險2.3.3休假制度2.4學校設施與資源2.4.1學校設施使用2.4.2教學資源提供2.4.3校園安全與衛(wèi)生第三條服務期限與執(zhí)行3.1服務期限3.2服務執(zhí)行方式3.3服務執(zhí)行時間安排第四條服務費用4.1費用計算方式4.2費用支付方式4.3費用調(diào)整機制第五條保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務與責任5.3違約責任第六條爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機構(gòu)6.3爭議解決程序第七條違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償計算第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序第九條合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同生效與終止日期第十條合同附件10.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明10.2附件二：服務費用明細表10.3附件三：教師培訓計劃10.4附件四：教師福利待遇明細10.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第十一條其他約定事項11.1通知與送達11.2合同修改與補充11.3合同解釋11.4法律適用第十二條合同簽署12.1雙方簽字蓋章12.2簽署日期12.3合同生效日期第十三條合同附件13.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明13.2附件二：服務費用明細表13.3附件三：教師培訓計劃13.4附件四：教師福利待遇明細13.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第十四條合同附件14.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明14.2附件二：服務費用明細表14.3附件三：教師培訓計劃14.4附件四：教師福利待遇明細14.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息1.1.1甲方：公立學校名稱，法定代表人：姓名，職務：職務，住所：地址。1.1.2乙方：教師綜合服務管理公司名稱，法定代表人：姓名，職務：職務，住所：地址。1.2協(xié)議簽訂目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的服務關(guān)系，確保教育教學工作的順利進行，提升教師隊伍素質(zhì)，優(yōu)化學校管理。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于甲方所屬所有公立學校及教師。第二條服務內(nèi)容2.1教育教學服務2.1.1教學計劃制定：乙方根據(jù)甲方學校實際情況，協(xié)助制定符合課程標準的教學計劃。2.1.2教學資源提供：乙方提供符合教育教學需求的教學資源，包括教材、教輔材料、教學軟件等。2.1.3教學質(zhì)量監(jiān)控：乙方定期對甲方學校教學質(zhì)量進行評估，提出改進建議。2.2教師培訓與發(fā)展2.2.1培訓計劃制定：乙方根據(jù)甲方教師需求，制定年度教師培訓計劃。2.2.2培訓內(nèi)容安排：培訓內(nèi)容包括教育教學理論、教學方法、學科專業(yè)知識等。2.2.3培訓效果評估：乙方對培訓效果進行評估，確保培訓質(zhì)量。2.3教師福利待遇2.3.1工資待遇：乙方按照國家相關(guān)規(guī)定和甲方學校實際狀況，制定教師工資待遇標準。2.3.2社會保險：乙方協(xié)助甲方為教師辦理社會保險，確保教師權(quán)益。2.3.3休假制度：乙方協(xié)助甲方制定教師休假制度，確保教師休息時間。2.4學校設施與資源2.4.1學校設施使用：乙方協(xié)助甲方管理學校設施，確保設施正常運行。2.4.2教學資源提供：乙方提供符合教育教學需求的教學資源，包括教材、教輔材料、教學軟件等。2.4.3校園安全與衛(wèi)生：乙方協(xié)助甲方做好校園安全與衛(wèi)生工作，確保師生安全。第三條服務期限與執(zhí)行3.1服務期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。3.2服務執(zhí)行方式乙方按照本協(xié)議約定，向甲方提供綜合服務。3.3服務執(zhí)行時間安排乙方按照甲方學校教育教學工作計劃，合理安排服務時間。第四條服務費用4.1費用計算方式服務費用按照雙方約定，以人民幣計算。4.2費用支付方式服務費用采用分期支付方式，具體支付時間及金額由雙方協(xié)商確定。4.3費用調(diào)整機制如遇國家政策調(diào)整或市場價格變動，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對服務費用進行調(diào)整。第五條保密條款5.1保密信息范圍本協(xié)議項下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等均屬保密信息。5.2保密義務與責任雙方對本協(xié)議項下保密信息負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得泄露給任何第三方。5.3違約責任如一方違反保密義務，導致對方遭受損失，應承擔違約責任。第六條爭議解決6.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)由雙方協(xié)商確定。6.3爭議解決程序爭議解決程序按照雙方約定執(zhí)行。第七條違約責任7.1違約情形一方未履行本協(xié)議約定的義務，或履行不符合約定要求，構(gòu)成違約。7.2違約責任承擔違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。7.3違約賠償計算違約賠償金額按照實際損失計算，最高不超過本協(xié)議服務費用總額的百分之三十。第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1甲方或乙方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后，未在合理期限內(nèi)糾正的；8.1.2因不可抗力導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行；8.1.3雙方協(xié)商一致決定解除合同。8.2合同終止條件8.2.1本協(xié)議約定的服務期限屆滿；8.2.2合同解除后，雙方不再續(xù)簽；8.2.3雙方達成書面協(xié)議終止合同。8.3合同解除與終止程序8.3.1一方要求解除或終止合同時，應提前三十日以書面形式通知另一方；8.3.2合同解除或終止后，雙方應按照約定辦理相關(guān)手續(xù)；8.3.3合同解除或終止后，乙方應將甲方學校相關(guān)資料、文件等歸還甲方。第九條合同生效與終止9.1合同生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同終止條件合同終止條件同第八條。9.3合同生效與終止日期合同生效日期為雙方簽字蓋章之日，終止日期為合同約定的服務期限屆滿或根據(jù)第八條規(guī)定的條件解除或終止。第十條合同附件10.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明10.2附件二：服務費用明細表10.3附件三：教師培訓計劃10.4附件四：教師福利待遇明細10.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第十一條其他約定事項11.1通知與送達11.1.1除非另有約定，所有通知應以書面形式發(fā)送；11.1.2通知應以掛號信或快遞方式發(fā)送至對方指定的地址；11.1.3通知發(fā)送后五個工作日內(nèi)視為送達。11.2合同修改與補充11.2.1本協(xié)議的修改與補充必須以書面形式進行；11.2.2修改與補充的內(nèi)容作為本協(xié)議的組成部分。11.3合同解釋本協(xié)議的任何條款如有歧義，應按照有利于保護甲方權(quán)益的原則進行解釋。11.4法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。第十二條合同簽署12.1雙方簽字蓋章本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2簽署日期甲方：_______________________乙方：_______________________簽署日期：_______________________第十三條合同附件13.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明13.2附件二：服務費用明細表13.3附件三：教師培訓計劃13.4附件四：教師福利待遇明細13.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第十四條合同附件14.1附件一：服務內(nèi)容詳細說明14.2附件二：服務費用明細表14.3附件三：教師培訓計劃14.4附件四：教師福利待遇明細14.5附件五：學校設施與資源使用規(guī)定第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方是指在履行本合同時，由甲乙雙方共同邀請或選擇的，提供特定服務或協(xié)助的專業(yè)機構(gòu)、個人或其他組織。1.2第三方介入的范圍包括但不限于教育教學評估、教師培訓、資源采購、技術(shù)支持等。第二條第三方介入程序2.1甲乙雙方在需要第三方介入時，應共同確定第三方人選，并通知對方。2.2第三方介入前，甲乙雙方應與第三方簽訂補充協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務。2.3第三方介入后，甲乙雙方應確保第三方按照本合同及補充協(xié)議的約定履行職責。第三條第三方權(quán)利與義務3.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務，并收取相應費用。3.2第三方有義務遵守甲乙雙方的指示，保證服務質(zhì)量，并對提供的服務承擔相應責任。3.3第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第四條第三方責任限額4.1第三方的責任限額應根據(jù)其提供的具體服務內(nèi)容、行業(yè)慣例及甲乙雙方的協(xié)商結(jié)果確定。4.2第三方的責任限額應在本合同中明確約定，并在補充協(xié)議中予以確認。4.3第三方在履行職責過程中，如因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應在責任限額內(nèi)承擔賠償責任。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨立的，第三方不承擔甲乙雙方之間的任何合同責任。5.2第三方僅對甲乙雙方提供的服務負責，不直接對甲方或乙方的學生、教師或其他相關(guān)人員負責。5.3第三方在履行職責過程中，如涉及甲方或乙方的學生、教師或其他相關(guān)人員，應遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方、乙方的規(guī)定。第六條第三方介入時的額外條款6.1第三方介入時，甲乙雙方應確保第三方具備相應的資質(zhì)和條件，