禁賭與反腐敗管理規(guī)定

禁賭與反腐敗管理規(guī)定第一章總則第一條目的和依據(jù)本規(guī)定的目的是為了建立和落實(shí)公司禁賭與反腐敗管理制度，維護(hù)公司員工的合法權(quán)益，保護(hù)公司的聲譽(yù)和利益。本規(guī)定依據(jù)《公司法》《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行訂立。第二條適用范圍本規(guī)定適用于公司全部員工，包含正式員工、臨時(shí)員工、合同工等。第二章禁賭管理第三條禁止賭博行為公司嚴(yán)禁員工在工作崗位上從事任何形式的賭博活動(dòng)，包含但不限于參加賭博網(wǎng)站、線下賭博場(chǎng)合等。第四條指定監(jiān)管人員公司將指定專人負(fù)責(zé)禁賭管理工作，監(jiān)管人員有權(quán)對(duì)員工進(jìn)行禁賭規(guī)定的宣傳、培訓(xùn)，并對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)督和檢查。第五條訂立禁賭宣傳教育計(jì)劃公司將訂立禁賭宣傳教育計(jì)劃，定期開展禁賭教育活動(dòng)，提高員工對(duì)賭博危害的認(rèn)得，加強(qiáng)員工的禁賭意識(shí)。第六條舉報(bào)嘉獎(jiǎng)制度公司將建立舉報(bào)嘉獎(jiǎng)制度，對(duì)于向公司舉報(bào)其他員工參加賭博行為的舉報(bào)人將予以肯定的嘉獎(jiǎng)。第七條懲罰措施對(duì)于違反禁賭規(guī)定的員工，公司將視情節(jié)輕重予以相應(yīng)的懲罰措施，包含但不限于警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、記大過(guò)、解除勞動(dòng)合同等。第三章反腐敗管理第八條遵守反腐敗法律法規(guī)公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守反腐敗相關(guān)法律法規(guī)，不得參加任何形式的貪污、受賄、利益輸送等腐敗行為。第九條建立反腐敗宣傳教育制度公司將建立反腐敗宣傳教育制度，定期開展反腐敗培訓(xùn)，并通過(guò)內(nèi)部刊物、通知等途徑向員工宣傳反腐敗法律法規(guī)和公司反腐敗政策。第十條確立反腐敗風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制公司將建立反腐敗風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限，建立信息反饋和監(jiān)督制度，確保公司反腐敗工作的高效運(yùn)作。第十一條建立財(cái)務(wù)管理制度公司將建立規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度，包含資金管理、報(bào)銷制度、內(nèi)部審計(jì)等，確保財(cái)務(wù)管理的透亮度和合規(guī)性，減少腐敗行為的發(fā)生。第十二條舉報(bào)和保護(hù)機(jī)制公司將建立舉報(bào)和保護(hù)機(jī)制，保障員工舉報(bào)腐敗行為的權(quán)益，并對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行保密，禁止任何形式的報(bào)仇行為。第十三條懲罰措施對(duì)于涉嫌或發(fā)生腐敗行為的員工，公司將依法進(jìn)行調(diào)查，并依據(jù)調(diào)查結(jié)果予以相應(yīng)的懲罰，同時(shí)保存追究其法律責(zé)任的權(quán)利。第四章附則第十四條監(jiān)督與檢查公司將建立監(jiān)督與檢查制度，定期對(duì)禁賭與反腐敗工作進(jìn)行檢查和評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)矯正，并對(duì)工作落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤。第十五條違規(guī)懲罰對(duì)于不履行禁賭與反腐敗管理職責(zé)的監(jiān)管人員和相關(guān)人員，公司將依據(jù)情況予以相應(yīng)的違規(guī)懲罰。第十六條修訂和解釋本規(guī)定的解釋權(quán)和修訂權(quán)歸公司全部，公司有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況對(duì)本規(guī)定進(jìn)行修訂和解釋。第十七條生效日期本規(guī)定