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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME包裝材料設(shè)計(jì)師聘用合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.設(shè)計(jì)師基本信息1.2.用人單位基本信息2.設(shè)計(jì)師職責(zé)與任務(wù)2.1.設(shè)計(jì)師工作范圍2.2.設(shè)計(jì)師工作成果要求2.3.設(shè)計(jì)師工作進(jìn)度要求3.設(shè)計(jì)師薪酬及福利3.1.設(shè)計(jì)師基本工資3.2.設(shè)計(jì)師獎(jiǎng)金及提成3.3.設(shè)計(jì)師福利待遇4.設(shè)計(jì)師工作時(shí)間與地點(diǎn)4.1.設(shè)計(jì)師工作時(shí)間4.2.設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)5.設(shè)計(jì)師培訓(xùn)與發(fā)展5.1.設(shè)計(jì)師培訓(xùn)計(jì)劃5.2.設(shè)計(jì)師職業(yè)發(fā)展6.設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.設(shè)計(jì)成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.2.設(shè)計(jì)師個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.設(shè)計(jì)師保密條款7.1.設(shè)計(jì)師保密內(nèi)容7.2.設(shè)計(jì)師保密期限7.3.設(shè)計(jì)師保密違約責(zé)任8.設(shè)計(jì)師離職與交接8.1.設(shè)計(jì)師離職條件8.2.設(shè)計(jì)師離職手續(xù)8.3.設(shè)計(jì)師交接工作9.設(shè)計(jì)師違約責(zé)任9.1.設(shè)計(jì)師違反合同責(zé)任9.2.設(shè)計(jì)師賠償標(biāo)準(zhǔn)10.合同期限與終止10.1.合同期限10.2.合同終止條件10.3.合同終止手續(xù)11.合同變更與解除11.1.合同變更條件11.2.合同解除條件11.3.合同解除手續(xù)12.合同爭(zhēng)議解決12.1.爭(zhēng)議解決方式12.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同生效與終止13.1.合同生效條件13.2.合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1.設(shè)計(jì)師基本信息1.1.1.設(shè)計(jì)師姓名:______1.1.2.設(shè)計(jì)師身份證號(hào)碼:______1.1.3.設(shè)計(jì)師聯(lián)系方式:電話______,郵箱______1.2.用人單位基本信息1.2.1.用人單位名稱:______1.2.2.用人單位法定代表人:______1.2.3.用人單位注冊(cè)地址:______1.2.4.用人單位聯(lián)系方式:電話______,郵箱______2.設(shè)計(jì)師職責(zé)與任務(wù)2.1.設(shè)計(jì)師工作范圍2.1.1.設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)包裝材料的設(shè)計(jì)工作,包括但不限于包裝盒、包裝袋、包裝紙等。2.1.2.設(shè)計(jì)師需根據(jù)客戶需求,提供符合品牌形象和市場(chǎng)需求的設(shè)計(jì)方案。2.2.設(shè)計(jì)師工作成果要求2.2.1.設(shè)計(jì)師提交的設(shè)計(jì)成果需滿足客戶需求,具有較高的審美價(jià)值和實(shí)用性。2.2.2.設(shè)計(jì)師需保證設(shè)計(jì)作品的原創(chuàng)性,不得侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.3.設(shè)計(jì)師工作進(jìn)度要求2.3.1.設(shè)計(jì)師應(yīng)在接到工作任務(wù)后____個(gè)工作日內(nèi)完成初步設(shè)計(jì)方案。2.3.2.設(shè)計(jì)師應(yīng)在收到客戶反饋后____個(gè)工作日內(nèi)完成修改和完善工作。3.設(shè)計(jì)師薪酬及福利3.1.設(shè)計(jì)師基本工資3.1.1.設(shè)計(jì)師基本工資為人民幣_(tái)_____元/月。3.1.2.基本工資按月支付,支付日為每月______日。3.2.設(shè)計(jì)師獎(jiǎng)金及提成3.2.1.設(shè)計(jì)師可根據(jù)設(shè)計(jì)成果質(zhì)量和客戶滿意度獲得獎(jiǎng)金。3.2.2.獎(jiǎng)金比例為設(shè)計(jì)成果銷售額的______%。3.3.設(shè)計(jì)師福利待遇3.3.1.設(shè)計(jì)師享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。3.3.2.設(shè)計(jì)師享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。4.設(shè)計(jì)師工作時(shí)間與地點(diǎn)4.1.設(shè)計(jì)師工作時(shí)間4.1.1.設(shè)計(jì)師實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間為______小時(shí)。4.1.2.設(shè)計(jì)師每周工作五天,休息兩天。4.2.設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)4.2.1.設(shè)計(jì)師在工作期間應(yīng)遵守用人單位的工作紀(jì)律,遵守工作場(chǎng)所的規(guī)定。4.2.2.設(shè)計(jì)師的工作地點(diǎn)為______。5.設(shè)計(jì)師培訓(xùn)與發(fā)展5.1.設(shè)計(jì)師培訓(xùn)計(jì)劃5.1.1.用人單位將為設(shè)計(jì)師提供專業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機(jī)會(huì)。5.1.2.用人單位每年為設(shè)計(jì)師提供______次培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于設(shè)計(jì)軟件操作、設(shè)計(jì)理念等。5.2.設(shè)計(jì)師職業(yè)發(fā)展5.2.1.設(shè)計(jì)師在合同期內(nèi)可根據(jù)自身能力和表現(xiàn)獲得晉升機(jī)會(huì)。5.2.2.用人單位將為設(shè)計(jì)師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。6.設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.設(shè)計(jì)成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.1.設(shè)計(jì)師在履行本合同過程中所創(chuàng)作的包裝設(shè)計(jì)作品,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸用人單位所有。6.1.2.設(shè)計(jì)師同意將其設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給用人單位。6.2.設(shè)計(jì)師個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.2.1.設(shè)計(jì)師在履行本合同過程中,對(duì)其個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有合法權(quán)益。6.2.2.用人單位應(yīng)采取措施保護(hù)設(shè)計(jì)師的個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.設(shè)計(jì)師保密條款7.1.設(shè)計(jì)師保密內(nèi)容7.1.1.設(shè)計(jì)師在履行本合同過程中,應(yīng)保守用人單位的商業(yè)秘密。7.1.2.設(shè)計(jì)師保密內(nèi)容包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)資料、客戶信息等。7.2.設(shè)計(jì)師保密期限7.2.1.設(shè)計(jì)師在本合同有效期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi),均應(yīng)遵守保密義務(wù)。7.3.設(shè)計(jì)師保密違約責(zé)任7.3.1.設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù),導(dǎo)致用人單位遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.3.2.設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù),用人單位可依法追究其法律責(zé)任。8.設(shè)計(jì)師離職與交接8.1.設(shè)計(jì)師離職條件8.1.1.設(shè)計(jì)師因個(gè)人原因提出離職,需提前______個(gè)工作日向用人單位提出書面申請(qǐng)。8.1.2.設(shè)計(jì)師因用人單位原因解除合同,用人單位應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2.設(shè)計(jì)師離職手續(xù)8.2.2.設(shè)計(jì)師離職時(shí),應(yīng)將工作交接給指定的接替人員或部門,確保工作連續(xù)性。8.3.設(shè)計(jì)師交接工作8.3.1.設(shè)計(jì)師交接內(nèi)容包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙、項(xiàng)目資料、客戶聯(lián)系信息等。8.3.2.設(shè)計(jì)師交接完成后,用人單位應(yīng)出具書面交接確認(rèn)單。9.設(shè)計(jì)師違約責(zé)任9.1.設(shè)計(jì)師違反合同責(zé)任9.1.1.設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)或設(shè)計(jì)成果不符合要求的,用人單位有權(quán)要求設(shè)計(jì)師進(jìn)行整改,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2.設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù),泄露用人單位商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償用人單位因此遭受的損失。9.2.設(shè)計(jì)師賠償標(biāo)準(zhǔn)9.2.1.設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù),每延誤一日,應(yīng)向用人單位支付______元違約金。9.2.2.設(shè)計(jì)師泄露商業(yè)秘密,每泄露一次,應(yīng)向用人單位支付______元賠償金。10.合同期限與終止10.1.合同期限10.1.1.本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。10.2.合同終止條件10.2.1.合同期滿自然終止。10.2.2.雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.3.出現(xiàn)本合同約定的解除合同情形。10.3.合同終止手續(xù)10.3.1.合同終止前,雙方應(yīng)完成相關(guān)工作的交接。10.3.2.合同終止后,雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。11.合同變更與解除11.1.合同變更條件11.1.1.雙方協(xié)商一致,可對(duì)本合同進(jìn)行變更。11.1.2.因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,可變更或解除合同。11.2.合同解除條件11.2.1.設(shè)計(jì)師嚴(yán)重違反合同約定,用人單位有權(quán)解除合同。11.2.2.用人單位嚴(yán)重違反合同約定,設(shè)計(jì)師有權(quán)解除合同。11.3.合同解除手續(xù)11.3.1.雙方協(xié)商一致解除合同,應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。11.3.2.因嚴(yán)重違約解除合同,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.合同爭(zhēng)議解決12.1.爭(zhēng)議解決方式12.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。12.1.2.協(xié)商不成,可提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為______仲裁委員會(huì)。12.3.爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.3.1.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),雙方另有約定的除外。13.合同生效與終止13.1.合同生效條件13.1.1.雙方在本合同上簽字蓋章后,合同生效。13.2.合同終止條件13.2.1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同。13.3.合同終止通知13.3.1.合同終止前,一方應(yīng)提前______個(gè)工作日向另一方發(fā)出書面終止通知。14.其他約定事項(xiàng)14.1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1.本合同所述第三方,是指在本合同履行過程中,為雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2.第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率和質(zhì)量,確保合同條款的順利執(zhí)行。16.第三方介入的引入16.1.甲方或乙方在合同履行過程中,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可引入第三方介入。16.2.1.第三方具備相關(guān)資質(zhì)和能力,能夠勝任介入工作。16.2.2.第三方介入的內(nèi)容不違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定。16.2.3.第三方介入的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。17.第三方責(zé)任限額17.1.第三方在介入過程中,因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2.第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)_____元,超過部分由甲方和乙方按照各自責(zé)任承擔(dān)。17.3.第三方責(zé)任限額在合同中明確約定,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。18.第三方責(zé)權(quán)利劃分18.1.第三方責(zé)任:18.1.1.第三方應(yīng)按照合同約定和雙方要求,提供優(yōu)質(zhì)的中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等。18.1.2.第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)不侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán),不違反國(guó)家法律法規(guī)。18.2.第三方權(quán)利:18.2.1.第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付介入費(fèi)用。18.2.2.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。18.3.第三方義務(wù):18.3.1.第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。18.3.2.第三方應(yīng)按時(shí)完成介入工作,確保合同履行的順利進(jìn)行。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1.第三方與甲方的關(guān)系:19.1.1.第三方作為甲方委托的介入方,其權(quán)利和義務(wù)由甲方承擔(dān)。19.1.2.第三方在介入過程中,應(yīng)遵守甲方的指示和要求。19.2.第三方與乙方的關(guān)系:19.2.1.第三方作為乙方合作方,其權(quán)利和義務(wù)由乙方承擔(dān)。19.2.2.第三方在介入過程中,應(yīng)遵守乙方的指示和要求。19.3.第三方與合同雙方的關(guān)系:19.3.1.第三方在介入過程中,應(yīng)維護(hù)雙方合法權(quán)益,不得損害任何一方的利益。19.3.2.第三方在介入過程中,應(yīng)遵守本合同的約定,不得擅自變更或解除合同。20.第三方介入的終止20.1.當(dāng)合同履行完畢或第三方介入工作完成時(shí),第三方介入自動(dòng)終止。20.2.第三方介入終止后,甲方和乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方介入費(fèi)用。20.3.第三方介入終止后,第三方應(yīng)將介入過程中獲得的信息和資料歸還給甲方或乙方。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1.第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由甲方、乙方和第三方協(xié)商解決。21.2.協(xié)商不成,可提交仲裁委員會(huì)仲裁。21.3.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),雙方另有約定的除外。22.第三方介入的變更與解除22.1.第三方介入的變更和解除,需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。22.2.第三方介入的變更和解除,應(yīng)書面通知甲方、乙方和第三方。22.3.第三方介入的變更和解除,不影響本合同其他條款的效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:設(shè)計(jì)師個(gè)人簡(jiǎn)歷要求:詳細(xì)列出設(shè)計(jì)師的教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)作品等。說明:用于證明設(shè)計(jì)師的資質(zhì)和能力。2.附件二:設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)作品集要求:包含設(shè)計(jì)師以往的設(shè)計(jì)作品,展示其設(shè)計(jì)風(fēng)格和水平。說明:用于評(píng)估設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)能力。3.附件三:設(shè)計(jì)項(xiàng)目需求說明書要求:明確設(shè)計(jì)項(xiàng)目的具體需求、目標(biāo)、預(yù)算等。說明:用于指導(dǎo)設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)工作。4.附件四:設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)要求:詳細(xì)列出設(shè)計(jì)成果的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),包括設(shè)計(jì)質(zhì)量、完成時(shí)間等。說明:用于評(píng)估設(shè)計(jì)成果是否符合要求。5.附件五:設(shè)計(jì)合同變更協(xié)議要求:明確合同變更的內(nèi)容、原因、雙方責(zé)任等。說明:用于記錄合同變更情況。6.附件六:設(shè)計(jì)成果交付清單要求:詳細(xì)列出設(shè)計(jì)成果的名稱、數(shù)量、交付時(shí)間等。說明:用于確認(rèn)設(shè)計(jì)成果的交付情況。7.附件七:設(shè)計(jì)成果使用授權(quán)書要求:明確設(shè)計(jì)成果的使用范圍、期限、費(fèi)用等。說明:用于規(guī)范設(shè)計(jì)成果的使用。8.附件八:設(shè)計(jì)成果修改申請(qǐng)要求:詳細(xì)列出設(shè)計(jì)成果的修改原因、修改內(nèi)容等。說明:用于申請(qǐng)對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行修改。9.附件九:設(shè)計(jì)成果修改確認(rèn)單要求:確認(rèn)設(shè)計(jì)成果的修改已完成,符合要求。說明:用于記錄設(shè)計(jì)成果修改情況。10.附件十:設(shè)計(jì)成果最終交付確認(rèn)單要求:確認(rèn)設(shè)計(jì)成果最終交付完成,符合要求。說明:用于記錄設(shè)計(jì)成果最終交付情況。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):設(shè)計(jì)師每延誤一日,應(yīng)向用人單位支付______元違約金。示例:設(shè)計(jì)師應(yīng)在接到工作任務(wù)后____個(gè)工作日內(nèi)完成初步設(shè)計(jì)方案,如未按時(shí)完成,需支付違約金。2.違約行為:設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)成果不符合要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):設(shè)計(jì)師應(yīng)按照設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)計(jì),如不符合要求,需進(jìn)行修改直至符合要求。示例:設(shè)計(jì)成果經(jīng)驗(yàn)收不符合要求,設(shè)計(jì)師需免費(fèi)進(jìn)行修改,直至滿足驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。3.違約行為:設(shè)計(jì)師泄露用人單位商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù),每泄露一次,應(yīng)向用人單位支付______元賠償金。示例:設(shè)計(jì)師在工作中獲取的用人單位商業(yè)秘密被泄露,需支付賠償金。4.違約行為:用人單位未按時(shí)支付設(shè)計(jì)師薪酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):用人單位每延誤一日支付薪酬,應(yīng)向設(shè)計(jì)師支付______元違約金。示例:用人單位未按時(shí)支付設(shè)計(jì)師工資,需支付違約金。5.違約行為:用人單位未按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):用人單位應(yīng)按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),如未提供,需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例:用人單位未提供合同約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì),設(shè)計(jì)師可要求用人單位承擔(dān)違約責(zé)任。6.違約行為:第三方介入過程中出現(xiàn)違約行為。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方在介入過程中,如出現(xiàn)違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例:第三方在介入過程中泄露商業(yè)秘密,需承擔(dān)違約責(zé)任。包裝材料設(shè)計(jì)師聘用合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用雙方信息2.1聘用方信息2.2設(shè)計(jì)師信息3.聘用期限3.1起止日期3.2續(xù)約條款4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)范圍4.3工作成果要求5.設(shè)計(jì)師的權(quán)利與義務(wù)5.1設(shè)計(jì)師權(quán)利5.2設(shè)計(jì)師義務(wù)6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2福利待遇6.3薪酬支付方式7.工作時(shí)間與地點(diǎn)7.1工作時(shí)間7.2工作地點(diǎn)8.設(shè)計(jì)師保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.保密技術(shù)9.1技術(shù)保密9.2技術(shù)保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1設(shè)計(jì)師違約責(zé)任10.2聘用方違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1定義1.1.1“包裝材料”指用于包裝產(chǎn)品或商品的各類材料,包括但不限于紙、塑料、金屬、玻璃等。1.1.2“設(shè)計(jì)師”指受聘于本合同聘用方,負(fù)責(zé)包裝材料設(shè)計(jì)工作的個(gè)人。1.1.3“聘用方”指本合同中提供設(shè)計(jì)工作場(chǎng)所、支付報(bào)酬并享有設(shè)計(jì)成果的法人或其他組織。1.1.4“合同期限”指本合同約定的設(shè)計(jì)師在聘用方工作的時(shí)間范圍。1.1.5“工作成果”指設(shè)計(jì)師根據(jù)聘用方要求完成的設(shè)計(jì)作品。1.2解釋1.2.1本合同中涉及的技術(shù)名詞、術(shù)語(yǔ)等,如無特別說明,均按照相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和通用定義解釋。1.2.2如對(duì)本合同內(nèi)容有疑問,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.聘用雙方信息2.1聘用方信息2.1.1名稱:__________________2.1.2地址:__________________2.1.3聯(lián)系人:__________________2.1.4聯(lián)系電話:__________________2.2設(shè)計(jì)師信息2.2.1姓名:__________________2.2.2性別:__________________2.2.3身份證號(hào)碼:__________________2.2.4聯(lián)系電話:__________________3.聘用期限3.1起止日期3.1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.1.2本合同聘用期限為__年,自__年__月__日起至__年__月__日止。3.2續(xù)約條款3.2.1本合同期滿前,如雙方均無異議,可提前__個(gè)月書面通知對(duì)方,續(xù)簽本合同。3.2.2續(xù)簽后的合同期限為__年,自__年__月__日起至__年__月__日止。4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.1.1設(shè)計(jì)師應(yīng)根據(jù)聘用方提供的包裝材料需求,完成設(shè)計(jì)方案。4.1.2設(shè)計(jì)師需參與相關(guān)設(shè)計(jì)討論,提出專業(yè)意見和建議。4.2職責(zé)范圍4.2.1設(shè)計(jì)師應(yīng)按照聘用方要求,保證設(shè)計(jì)作品的原創(chuàng)性、實(shí)用性和美觀性。4.2.2設(shè)計(jì)師應(yīng)按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。4.3工作成果要求4.3.1設(shè)計(jì)師應(yīng)提交完整的設(shè)計(jì)方案,包括但不限于效果圖、結(jié)構(gòu)圖、材料說明等。4.3.2設(shè)計(jì)作品應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.設(shè)計(jì)師的權(quán)利與義務(wù)5.1設(shè)計(jì)師權(quán)利5.1.1設(shè)計(jì)師享有根據(jù)合同規(guī)定獲得報(bào)酬的權(quán)利。5.1.2設(shè)計(jì)師有權(quán)要求聘用方提供必要的工作條件和資料。5.2設(shè)計(jì)師義務(wù)5.2.1設(shè)計(jì)師應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。5.2.2設(shè)計(jì)師應(yīng)保守聘用方的商業(yè)秘密,不得泄露設(shè)計(jì)成果。6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.1.1設(shè)計(jì)師的基本工資為每月__元。6.1.2設(shè)計(jì)師享有績(jī)效獎(jiǎng)金,根據(jù)實(shí)際完成的工作量和質(zhì)量評(píng)定。6.2福利待遇6.2.1設(shè)計(jì)師享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利。6.2.2設(shè)計(jì)師享有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。6.3薪酬支付方式6.3.1設(shè)計(jì)師的工資每月支付一次,于每月__日前支付。6.3.2設(shè)計(jì)師的獎(jiǎng)金于項(xiàng)目完成后支付。7.工作時(shí)間與地點(diǎn)7.1工作時(shí)間7.1.1設(shè)計(jì)師的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天。7.1.2設(shè)計(jì)師應(yīng)遵守聘用方的工作時(shí)間規(guī)定。7.2工作地點(diǎn)7.2.1設(shè)計(jì)師的工作地點(diǎn)為聘用方指定的辦公場(chǎng)所。7.2.2如有特殊需求,經(jīng)雙方協(xié)商一致,設(shè)計(jì)師可在其他地點(diǎn)工作。8.設(shè)計(jì)師保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1設(shè)計(jì)師在履行本合同過程中所知悉的聘用方的商業(yè)秘密,包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息等。8.1.2本合同約定的所有設(shè)計(jì)作品及其相關(guān)技術(shù)資料。8.2保密期限8.2.1設(shè)計(jì)師對(duì)本合同約定的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),保密期限自本合同終止之日起不少于__年。8.3違約責(zé)任8.3.1設(shè)計(jì)師違反保密義務(wù),泄露保密內(nèi)容的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向聘用方支付違約金,違約金金額為__元。8.4保密技術(shù)8.4.1設(shè)計(jì)師在履行本合同過程中所涉及的技術(shù)秘密,聘用方承諾對(duì)其予以保密。8.4.2設(shè)計(jì)師不得以任何方式泄露、傳播或使用保密技術(shù),否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.5違約責(zé)任8.5.1設(shè)計(jì)師違反保密技術(shù)條款,泄露保密技術(shù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向聘用方支付違約金,違約金金額為__元。9.違約責(zé)任9.1設(shè)計(jì)師違約責(zé)任9.1.1設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)或設(shè)計(jì)成果不符合要求的,聘用方有權(quán)要求設(shè)計(jì)師限期改正,逾期未改正的,設(shè)計(jì)師應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2聘用方違約責(zé)任9.2.1聘用方未按時(shí)支付設(shè)計(jì)師薪酬的,應(yīng)支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付薪酬的__%。9.3違約金的計(jì)算與支付9.3.1違約金的計(jì)算以違約行為發(fā)生之日起至違約行為消除之日止,按日計(jì)算。9.3.2違約金支付方式:設(shè)計(jì)師向聘用方提出書面違約金支付申請(qǐng),聘用方在__個(gè)工作日內(nèi)支付。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2設(shè)計(jì)師因健康原因無法繼續(xù)履行合同。10.1.3聘用方違反合同約定,設(shè)計(jì)師有權(quán)解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿,且雙方無續(xù)約意愿。10.2.2合同解除后,合同自動(dòng)終止。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。11.1.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.1.1本合同經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。12.2合同修改程序12.2.1合同的任何修改必須以書面形式進(jìn)行。12.2.2合同的修改經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。13.2其他約定事項(xiàng)二13.2.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方定義14.1.1“第三方”指在本合同履行過程中,經(jīng)甲乙雙方一致同意,介入合同關(guān)系,提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他相關(guān)服務(wù)的個(gè)人、法人或其他組織。14.2第三方責(zé)任限額14.2.1第三方在本合同中的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,具體金額為__元。14.2.2第三方責(zé)任限額僅限于第三方直接導(dǎo)致的合同履行障礙或損失,不包括因甲乙雙方違約行為導(dǎo)致的損失。14.3第三方責(zé)權(quán)利14.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介或其他相關(guān)服務(wù)。14.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的合作與協(xié)助,包括但不限于提供資料、參與會(huì)議等。14.3.3第三方有權(quán)在合同履行過程中,對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。14.4第三方與其他各方的劃分說明14.4.1第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù),不承擔(dān)甲乙雙方的合同責(zé)任。14.4.2第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由雙方另行簽訂協(xié)議約定。14.4.3第三方在合同履行過程中的行為,不代表甲乙雙方的立場(chǎng),甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任。15.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)需增加的額外條款15.1甲方額外條款15.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備提供服務(wù)的資質(zhì)和能力。15.1.2甲方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息及時(shí)通知乙方。15.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方在本合同履行過程中的行為,確保其符合合同約定。15.2乙方額外條款15.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的工作,提供必要的協(xié)助和支持。15.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方在本合同履行過程中的行為,確保其符合合同約定。15.2.3乙方有權(quán)要求甲方對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。16.第三方介入后的合同變更16.1合同變更16.1.1如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.1.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。16.2合同解除16.2.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行,甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同。16.2.2合同解除后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的約定,處理相關(guān)事宜。17.第三方介入后的爭(zhēng)議解決17.1爭(zhēng)議解決方式17.1.1第三方介入后的爭(zhēng)議,由甲乙雙方協(xié)商解決。17.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。17.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)17.2.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。18.第三方介入后的合同終止18.1合同終止條件18.1.1第三方介入后的合同終止條件,按照本合同約定的合同終止條件執(zhí)行。18.2合同終止后的處理18.2.1合同終止后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定和補(bǔ)充協(xié)議的約定,處理相關(guān)事宜,包括但不限于支付報(bào)酬、歸還資料等。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷1.1要求:詳細(xì)列出設(shè)計(jì)師的教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)作品等。1.2說明:用于甲乙雙方了解設(shè)計(jì)師的資質(zhì)和能力。2.設(shè)計(jì)方案2.1要求:包含設(shè)計(jì)效果圖、結(jié)構(gòu)圖、材料說明等。2.2說明:用于展示設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)成果。3.設(shè)計(jì)合同3.1要求:本合同文本及其所有附件。3.2說明:用于明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。4.第三方合作協(xié)議4.1要求:第三方與甲乙雙方簽訂的合作協(xié)議。4.2說明:用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)。5.設(shè)計(jì)作品版權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議5.1要求:設(shè)計(jì)師與聘用方簽訂的版權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。5.2說明:用于明確設(shè)計(jì)作品的版權(quán)歸屬。6.薪酬支付憑證6.1要求:設(shè)計(jì)師工資支付憑證。6.2說明:用于證明設(shè)計(jì)師已獲得約定的薪酬。7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證7.1要求:設(shè)計(jì)師社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證。7.2說明:用于證明設(shè)計(jì)師已享受約定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。8.第三方資質(zhì)證明8.1要求:第三方提供的相關(guān)資質(zhì)證明文件。8.2說明:用于證明第三方具備提供服務(wù)的資質(zhì)和能力。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.設(shè)計(jì)師違約行為1.1.1未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)1.1.2設(shè)計(jì)成果不符合要求1.1.3泄露保密內(nèi)容1.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)1.2.1設(shè)計(jì)師未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù),每延誤一日,應(yīng)支付違約金,違約金金額為每日設(shè)計(jì)費(fèi)用的__%。1.2.2設(shè)計(jì)成果不符合要求,聘用方有權(quán)要求設(shè)計(jì)師重新設(shè)計(jì),重新設(shè)計(jì)費(fèi)用由設(shè)計(jì)師承擔(dān)。1.2.3設(shè)計(jì)師泄露保密內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向聘用方支付違約金,違約金金額為__元。2.聘用方違約行為2.1.1未按時(shí)支付薪酬2.1.2違反保密義務(wù)2.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.2.1聘用方未按時(shí)支付薪酬,每延誤一日,應(yīng)支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付薪酬的__%。2.2.2聘用方違反保密義務(wù),泄露設(shè)計(jì)師或第三方的保密內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向相關(guān)方支付違約金,違約金金額為__元。3.第三方違約行為3.1.1未按約定提供專業(yè)服務(wù)3.1.2泄露保密內(nèi)容3.2責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)3.2.1第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù),導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向甲乙雙方支付違約金,違約金金額為__元。3.2.2第三方泄露保密內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向相關(guān)方支付違約金,違約金金額為__元。包裝材料設(shè)計(jì)師聘用合同2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同期限2.設(shè)計(jì)師聘用條件2.1設(shè)計(jì)師資質(zhì)要求2.2設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容2.3設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)2.4設(shè)計(jì)師工作時(shí)間3.設(shè)計(jì)師職責(zé)與義務(wù)3.1設(shè)計(jì)師工作職責(zé)3.2設(shè)計(jì)師保密義務(wù)3.3設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.4設(shè)計(jì)師對(duì)客戶信息的保護(hù)4.設(shè)計(jì)成果要求4.1設(shè)計(jì)作品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.2設(shè)計(jì)作品交付時(shí)間4.3設(shè)計(jì)作品修改次數(shù)4.4設(shè)計(jì)作品交付方式5.設(shè)計(jì)費(fèi)用與支付方式5.1設(shè)計(jì)費(fèi)用計(jì)算方式5.2設(shè)計(jì)費(fèi)用支付時(shí)間5.3設(shè)計(jì)費(fèi)用支付方式5.4設(shè)計(jì)費(fèi)用支付憑證6.設(shè)計(jì)師權(quán)益保障6.1設(shè)計(jì)師勞動(dòng)權(quán)益6.2設(shè)計(jì)師薪酬待遇6.3設(shè)計(jì)師社會(huì)保險(xiǎn)6.4設(shè)計(jì)師休假制度7.違約責(zé)任7.1設(shè)計(jì)師違約責(zé)任7.2聘用方違約責(zé)任7.3違約金計(jì)算方式7.4違約金支付方式8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決期限9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除通知9.4合同解除后果10.合同附件10.1設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷10.2設(shè)計(jì)師作品集10.3設(shè)計(jì)項(xiàng)目預(yù)算10.4其他相關(guān)文件11.合同簽署11.1合同簽署人11.2合同簽署日期11.3合同簽署地點(diǎn)12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期12.3合同生效通知13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更通知14.合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止通知第一部分:合同如下:1.合同訂立1.1合同雙方基本信息本合同雙方當(dāng)事人為:甲方(聘用方):[甲方全稱],注冊(cè)地址:[甲方注冊(cè)地址],法定代表人:[甲方法定代表人姓名],聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]。乙方(設(shè)計(jì)師):[乙方全稱],身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)碼],聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]。1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為:[簽訂日期],自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同生效日期本合同自簽訂之日起生效。1.4合同期限本合同期限為:[合同期限],自合同生效之日起至[合同期滿日期]止。2.設(shè)計(jì)師聘用條件2.1設(shè)計(jì)師資質(zhì)要求(1)持有相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)歷或資格證書;(3)無不良設(shè)計(jì)記錄。2.2設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容(1)負(fù)責(zé)包裝材料的設(shè)計(jì)工作;(2)參與項(xiàng)目討論,提出設(shè)計(jì)建議;(3)根據(jù)甲方要求,修改和完善設(shè)計(jì)作品。2.3設(shè)計(jì)師工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為:[工作地點(diǎn)],具體工作地點(diǎn)由甲方指定。2.4設(shè)計(jì)師工作時(shí)間乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工作時(shí)間為:[工作時(shí)間],每周工作日為[工作日],休息日為[休息日]。3.設(shè)計(jì)師職責(zé)與義務(wù)3.1設(shè)計(jì)師工作職責(zé)(1)按照甲方要求,按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù);(2)確保設(shè)計(jì)作品符合甲方需求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);(3)參與項(xiàng)目討論,為甲方提供專業(yè)設(shè)計(jì)建議。3.2設(shè)計(jì)師保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露。3.3設(shè)計(jì)師知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方應(yīng)確保所提供的設(shè)計(jì)作品不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.4設(shè)計(jì)師對(duì)客戶信息的保護(hù)乙方應(yīng)嚴(yán)格保護(hù)甲方客戶的個(gè)人信息,未經(jīng)客戶同意,不得向任何第三方泄露。4.設(shè)計(jì)成果要求4.1設(shè)計(jì)作品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(1)符合甲方要求的設(shè)計(jì)風(fēng)格和標(biāo)準(zhǔn);(2)設(shè)計(jì)作品應(yīng)具有創(chuàng)新性和實(shí)用性;4.2設(shè)計(jì)作品交付時(shí)間乙方應(yīng)在甲方要求的期限內(nèi)完成設(shè)計(jì)作品,具體交付時(shí)間為:[交付時(shí)間]。4.3設(shè)計(jì)作品修改次數(shù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求,對(duì)設(shè)計(jì)作品進(jìn)行不超過[修改次數(shù)]次的修改。4.4設(shè)計(jì)作品交付方式設(shè)計(jì)作品以電子文檔形式通過電子郵件或其他約定的方式交付甲方。5.設(shè)計(jì)費(fèi)用與支付方式5.1設(shè)計(jì)費(fèi)用計(jì)算方式設(shè)計(jì)費(fèi)用按照甲方提供的設(shè)計(jì)項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行,具體費(fèi)用為:[設(shè)計(jì)費(fèi)用]。5.2設(shè)計(jì)費(fèi)用支付時(shí)間設(shè)計(jì)費(fèi)用分[支付次數(shù)]期支付,具體支付時(shí)間為:[支付時(shí)間]。5.3設(shè)計(jì)費(fèi)用支付方式設(shè)計(jì)費(fèi)用以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付,乙方提供收款賬戶信息。5.4設(shè)計(jì)費(fèi)用支付憑證乙方應(yīng)提供設(shè)計(jì)費(fèi)用支付憑證,甲方收到后予以確認(rèn)。6.設(shè)計(jì)師權(quán)益保障6.1設(shè)計(jì)師勞動(dòng)權(quán)益甲方應(yīng)保障乙方享有法定勞動(dòng)權(quán)益,包括但不限于工資、社會(huì)保險(xiǎn)等。6.2設(shè)計(jì)師薪酬待遇乙方薪酬待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行,具體薪酬為:[薪酬金額]。6.3設(shè)計(jì)師社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.4設(shè)計(jì)師休假制度乙方享有國(guó)家法定休假及甲方規(guī)定的休假制度。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[仲裁委員會(huì)名稱],仲裁地點(diǎn)為[仲裁地點(diǎn)]。8.3爭(zhēng)議解決期限雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后[爭(zhēng)議解決期限]內(nèi)達(dá)成和解或提交仲裁。9.合同解除9.1合同解除條件(1)任何一方違反合同約定,經(jīng)另一方書面通知后[解除通知期限]內(nèi)仍未糾正的;(2)發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的;(3)其他法律規(guī)定或雙方約定可以解除合同的情形。9.2合同解除程序任何一方要求解除合同,應(yīng)提前[解除通知期限]書面通知對(duì)方,并說明解除理由。9.3合同解除通知合同解除通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。9.4合同解除后果合同解除后,雙方應(yīng)按照本合同約定處理尚未履行完畢的義務(wù),并就已完成的工作進(jìn)行結(jié)算。10.合同附件10.1設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷乙方應(yīng)提供一份詳細(xì)的設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷,包括但不限于教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)作品等。10.2設(shè)計(jì)師作品集乙方應(yīng)提供一份設(shè)計(jì)作品集,以展示其設(shè)計(jì)能力和風(fēng)格。10.3設(shè)計(jì)項(xiàng)目預(yù)算甲方應(yīng)提供一份詳細(xì)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目預(yù)算,包括設(shè)計(jì)費(fèi)用、材料費(fèi)、人工費(fèi)等。10.4其他相關(guān)文件雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件,應(yīng)經(jīng)雙方確認(rèn)并附在本合同之后。11.合同簽署11.1合同簽署人本合同由甲方法定代表人[甲方法定代表人姓名]和乙方[乙方全稱]代表雙方簽字。11.2合同簽署日期本合同簽署日期為:[簽署日期]。11.3合同簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為:[簽署地點(diǎn)]。12.合同生效12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效日期本合同生效日期為:[生效日期]。12.3合同生效通知合同生效后,雙方應(yīng)相互通知對(duì)方合同已生效。13.合同變更13.1合同變更條件任何一方要求變更合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知對(duì)方,并說明變更理由。13.2合同變更程序合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同變更通知合同變更通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。14.合同終止14.1合同終止條件本合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同,合同終止。14.2合同終止程序合同終止后,雙方應(yīng)按照本合同約定處理尚未履行完畢的義務(wù),并就已完成的工作進(jìn)行結(jié)算。14.3合同終止通知合同終止通知應(yīng)以書面形式發(fā)送,自通知到達(dá)對(duì)方之日起合同終止。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,“第三方”指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、監(jiān)理方、咨詢方等。15.2第三方介入原因(1)為了提高設(shè)計(jì)質(zhì)量和效率;(2)為了確保設(shè)計(jì)作品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求;(3)為了解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方責(zé)任限額定義本條款中的“第三方責(zé)任限額”指第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任,甲乙雙方應(yīng)事先約定第三方責(zé)任限額。15.3.2第三方責(zé)任限額約定甲乙雙方應(yīng)在本合同中約定第三方責(zé)任限額,包括但不限于:(1)第三方因設(shè)計(jì)缺陷導(dǎo)致產(chǎn)品責(zé)任;(2)第三方因工作失誤導(dǎo)致設(shè)計(jì)成果損失;(3)第三方因違反保密義務(wù)泄露甲方或乙方商業(yè)秘密。15.3.3第三方責(zé)任限額計(jì)算第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式如下:(1)根據(jù)第三方工作內(nèi)容和合同約定,確定責(zé)任限額的具體金額;(2)責(zé)任限額金額不得低于本合同設(shè)計(jì)費(fèi)用總額的[百分比]%。15.4第三方責(zé)權(quán)利劃分15.4.1第三方責(zé)
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