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文檔簡介
2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃范文五篇2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃1一、教學方面:1、常規(guī)教學制度進一步深化規(guī)范;2、安排計劃好教學課時分配及選項課程開設類別;3、完成體育選項課程學生選項電腦軟件的開發(fā)和完善,并于20_級學生開始正式啟用;4、大二體育技能課程和大一學生體質測試工作任務分解并于20_20_全部工作落實實施,在本學期期間將測試、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與處理、匯總資料并形成報告、上報國家教育部;5、完成好本學年課改工作并付諸實施。二、科研工作:1、20_年度完成科研論文并發(fā)表:核心期刊12篇;省級期刊46篇;2、完成目前使用的《運動與健康教育》教材的修定改版工作;3、籌備濾布體育技能教材編寫;4、完成20_年院級科研課題報告及有關結題工作;5、爭取申報成功省級以上科研課題1項,爭取院外科研經(jīng)費3000元以上;6、全體教師撰寫論文參加江蘇省體育科研論文報告會的征文活動,爭取兩篇以上獲獎;7、申報院級科研課題1項,擬申報體育課程學生成績評分系統(tǒng)軟件的開發(fā)與應用。8、全面提升教研室青年教師的科研能力,爭取培訓機會。三、院級體育活動:1、全面準備國家教育部及省教育廳對學院體育工作的評估;2、5月份籌備、組織、實施學院學生陽光體育活動競賽日活動暨第_屆學院教職工趣味運動會工作;3、10月份籌備、組織、實施學院第_屆校園體育文化節(jié)暨第x屆田徑運動會工作;4、學院安排的其他對外體育交流與服務工作。四、學生體育社團建設:1、鞏固和完善目前12個學生體育社團的建設和規(guī)范性要求,爭取12個體育類學生社團參加全省大學生優(yōu)秀社團的評選并爭取成功;2、形成定期匯報和不定期檢查學生體育社團活動情況制度;五、教師培養(yǎng)方面:1、12名青年教師參加全省教師培訓(輪訓);2、利用科研會議鼓勵青年教師多參與、多接觸,擴大視野,增長見識,廣開思路,提高其教學和業(yè)務能力;3、繼續(xù)鞏固學院青藍工程的成果,制定并實施20_年度體育教研室結對和工作計劃;4、教研室繼續(xù)加大對青年教師的使用力度,逐漸鍛煉其獨擋一面的能力;5、爭取更多的機會使教師能有機會和時間進行專門培訓;6、加大增多教師間看課、評課、研討的次數(shù)和質量,使教師從中真正有所收獲和提高。2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃2一、指導思想全面貫徹黨的教育方針,深刻領會把握住《學生手冊》的方向,結合學校德育工作的三全育人要求,注重工作的科學性、思想性和層次性,抓好班級教育工作。通過各項活動的開發(fā),落實學校教育教學工作計劃,并做好學校班級家長的橋梁溝通,互相支持配合工作,全面推進素質教育,提升學生的綜合素質。二、班級概況我班由33名男生組成。其中2人為走讀生,大部分均為在校寄宿生。而且學生素質參差不齊,自主學習能力較差,缺乏良好的學習習慣和獨立生活習慣,學生之間分派較多,班級凝聚力較弱。三、具體工作措施1、修整、培養(yǎng)班干部隊伍,建立一支積極進取,責任心強、管理能力強的班干部隊伍。營造讀書氛圍,創(chuàng)建書香班級。培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,弘揚正氣,形成勤思好問的學風,團結進取的班風。2、主動關心學生,做好學生心理工作。開通班主任信箱、班級QQ平臺等,并通過其了解學生;常到學生宿舍走走,主動與學生溝通,經(jīng)常與學生談心交流,了解她們的心理情緒、思想動態(tài),主動關心、安慰,幫助她們,及時疏導解決學生的問題,做學生的知心朋友;開設專題知識講座,加強心理引導;召開主題班會,加深學生的’自我認識;努力培養(yǎng)良好的師生關系,以便更好地開展各項管理工作,促進學生的身心健康。3、培養(yǎng)健全人格,打造優(yōu)質人才。在班級樹立做人第一,做學問第二的思想。建構自立、自信、自尊、自強的健全人格培養(yǎng)模式,使學生能客觀地認識自我,自覺管理自己的學習生活。激發(fā)學生強烈的學習動機,勤奮好學,培養(yǎng)品學兼優(yōu)、全面發(fā)展的優(yōu)質人才。4、發(fā)揮班會課的作用,加大教育力度。定期召開班級會議、班干部會議,突出學生的主體地位,讓學生及時了解自己,學會自己管理自己,并及時根據(jù)班級具體情況,給予正確的指導。也可利用成績優(yōu)秀的同學帶動較差同學學習的作用,分享她的學習經(jīng)驗,營造一個積極的學習氛圍。組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,促進學生身心的全面發(fā)展。5、教育學生努力學習,完成學習任務。學生的主要任務是學習,通過德智體操行分評比,增強學生學習動力,提升學習成績。制訂班干部輪值制度及班級公約,以維持早讀、課堂及晚自習等班級學習秩序。6、及時與各科任老師聯(lián)系,抓好各門學科的學習成績。7、保持與家長聯(lián)系,及時向家長反映其子女在學校的紀律、學習、生活情況。做好后進生的轉化工作,并多與家長聯(lián)系,爭取家長的支持和配合共同教育學生。8、組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,如班級晚會、五、四青年節(jié)活動等,以豐富學生的課余生活,促進學生身心的全面發(fā)展。2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃3一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動,加強各部門的交流與合作,調(diào)動部門成員的工作積極性和主動性。二、內(nèi)部建設:接班的負責人在保證自身歷練的同時,也充分鍛煉社會實踐部新任助理,著重培養(yǎng)他們的工作能力,讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下:(1)完善下達例會制度,著重培養(yǎng)新任助理的工作態(tài)度和工作激情。(2)加強本部門內(nèi)部建設,讓新任助理加強溝通與了解,學習別人的長處,以達到互相促進、共同提高的目的,著重培養(yǎng)他們團結協(xié)助的工作精神。(3)每次活動的策劃書讓助理積極編寫,并采納他們提出的新穎和創(chuàng)新的觀點使組織活動更有力。也讓新助理及時上手參與拉贊助環(huán)節(jié),加強其溝通能力,豐富其社會閱歷。(4)在各種活動中,讓本部門的成員共同參與和組織,著重培養(yǎng)和加強他們的合作意識。三、活動組織方面:(1)在x月中旬,舉行例行傳統(tǒng)項目--詩歌朗誦大賽,為他們我系部的一份關懷和祝福,讓他們感受到學校大家庭的溫暖。(2)在x月上中旬,積極配合系部籌措運動會事宜,做好拉贊助的份內(nèi)工作,同時配合組織部的方陣訓練。x月下旬積極參與運動會,搞好啦啦隊、場地環(huán)境衛(wèi)生工作等,同時努力增進新生與老師、老生之間的關系,讓新生能在新的環(huán)境有更好的發(fā)展。(3)傳承上_屆的優(yōu)勢,在x月份,積極準備20_年歌手大賽的籌備工作,并且順利按預期舉辦初賽、復賽、決賽等。(4)在x月下旬,將部門半學期的工作整理總結,做收尾工作。部門成員準備認真復習,迎接即將到來的期末考試,保證自己成績優(yōu)異。(5)寒假期間讓本部門的委員參與社會實踐調(diào)查,培養(yǎng)他們的實踐調(diào)查能力。(6)本部門肩負組委例會的責任,所以要積極配合系部工作動態(tài),及時向各班組委傳遞工作信息。(7)除基本的傳統(tǒng)活動外,還貫穿有每班每月兩次的青協(xié)活動。據(jù)悉,今年我系有數(shù)控10個班、模具4個班、造船7個班、設計1個班、數(shù)維1個班共計23個班,從此來看,每月我部門帶班人次達46人次,所以一定要切實做到讓每位新助理都有鍛煉機會。關于舉辦活動,總體大概為圖書館清潔工作,甘棠湖清理衛(wèi)生支援行,敬老院獻愛心,慰問博愛聾啞院,交通協(xié)管活動,預防艾滋病大型演義活動,火車站志愿服務,三月植樹增綠色,消費者保護權益,以及在節(jié)水日、地球環(huán)境保護日貼警示標語等活動。為了促使青協(xié)活動的創(chuàng)新,后附9~12月節(jié)日表一份,以供參考。四、實踐部在舉行活動時應該利用更多的資源,如社團資源,青年志愿者協(xié)會和青協(xié)心語報的優(yōu)勢效應,并結合機械工程系自身的特點等。五、實踐部的職能不僅是社會實踐,同時對種學術性較強的活動也要各積極參與和組織,比如院里兩年_屆的科技學術活動月的一系列活動。還有盛大的藝術節(jié)等系列活動。六、不斷尋求創(chuàng)新,爭取把實踐部的活動本計劃僅以20_年活動為依據(jù),尚有許多不足,具體內(nèi)容視實際情況有所更改。2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃4一、加強教職工思想政治工作,履行教育職能1、開展師德教育活動。根據(jù)學院黨委《關于深入持久地開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的決定》的精神,貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,繼續(xù)做好五好職工,五好家庭的評比表彰工作。弘揚教書育人、服務育人、管理育人,愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)和全面提高教職工的思想政治及業(yè)務素質。2、開展創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工活動。通過開展創(chuàng)爭活動,把廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性凝聚到學院的教學和服務工作上來。3、加強工會自身建設。深化學習型工會組織建設,通過舉辦培訓班,工運理論研討會,參觀考察等,對專兼職工會干部進行政治理論和工會業(yè)務知識培訓,進一步提高工會干部素質。4、經(jīng)常深入基層,了解教職工思想狀況,有針對性的開展思想政治工作,同時配合有關部門解決教職工中存在的實際困難和問題。二、深入開展為教職工送健康、送快樂的活動1、結合各種運動會和重大節(jié)日,大力開展適合教職工身心健康的各種文體娛樂活動。2、發(fā)揮教職工活動中心宣傳陣地作用,吸引更多教職工參加有益身心健康的體育鍛煉。3、鼓勵分工會結合自身特點開展各種形式的自辦活動,同時積極組織教職工參加水利廳和上級工會組織的各項活動。三、積極為教職工辦實事、做好事,突出維護職能1、開展送溫暖活動,為教職工辦實事做好事。_年重點是做好關心了解一線教師、特殊崗位職工的工作、生活、健康情況,幫助解決實際困難,對困難職工做好各種形式的幫扶工作;對突發(fā)不幸事件、重病住院的職工,工會要成為第一知情人、第一幫扶人,及時給教職工送去溫暖。通過工會的送溫暖活動提高全院教職工的親和力、凝聚力。2、密切聯(lián)系群眾,善于發(fā)現(xiàn)和處理問題,反映教職工的要求和呼聲,開通渠道,熱情接待每一位教職工的來訪,并積極協(xié)調(diào)有關部門幫助解決。做到反映有記錄,事事有落實,件件有回音。3、幫助教職工聯(lián)系子女上中小學事宜。六一節(jié)給14周歲以下的兒童發(fā)放禮物。4、關心離退休教職工的學習、生活和健康,認真做好南校區(qū)離退休教職工的管理服務工作。5、努力搞好教職工的生活福利,增強工會的凝聚力。組織實施好節(jié)日的慰問工作,組織教職工假期進行社會調(diào)查和健身活動。四、以教代會為基本載體,推進院務公開工作,加大民主管理和民主監(jiān)督力度1、圍繞學院中心工作,組織召開學院第_屆四次教代會,落實法律賦予教職工參與學院民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利,依法維護教職工的合法權益。2、配合學院紀委做好院務公開工作的監(jiān)督檢查。工會、教代會要在進一步完善院務公開工作機制、明確公開的內(nèi)容和程序、強化院務公開措施、豐富院務公開的形式、提高院務公開的效益等方面發(fā)揮重要作用。五、進一步加強工會建設,增強工會活力1、要加強職工之家建設。按照《全國總工會關于進一步加強基層工會工作的決定》和《_總工會關于在新形勢下深入開展建設職工之家活動的意見》要求,以創(chuàng)建合格職工之家和開展工會年度工作目標考核為手段,增強組織活力,提高工會工作水平。2、建立健全工會女職工組織。要依法維護女職工的特殊利益,切實為女職工辦實事、做好事,關心女職工的身心健康,3月份組織女職工參與自治區(qū)機關工會和_中醫(yī)學院附屬醫(yī)院聯(lián)合舉辦的關愛婦女,遠離乳癌免費檢查活動。開展有益于女職工健康的各種活動,如慶三八節(jié)春游活動。通過多種活動豐富文化生活,提高女職工的素質。3、關心青年教職工,組織青年教職工開展聯(lián)誼活動,加強青年教職工的聯(lián)系、交流和溝通,增進彼此間的了解和融合。2022年職業(yè)教育中心學校工作計劃5一、抓常規(guī),強化教學過程管理1、認真、實事求是總結上學期教學管理的經(jīng)驗教訓,并修改完善新學期的教學管理規(guī)定,尤其對于半工半讀學生的安排,要提前計劃,上下通氣,全校一盤棋,要重點加強對半工半讀返校學生的管理,讓他們迅速走入正規(guī)。2、以加強課堂教學秩序為重點,加大教學管理力度。在教師中杜絕無教案、無作業(yè)批改、缺漏課、課堂混亂的教學行為,向45分鐘要效益,在45分鐘里出成績,做到有效教學;在學生中嚴禁遲到、早退、曠課、無學習用具,課上使用手機,睡覺、與教師頂撞等影響、干擾教學的學習行為。3、繼續(xù)抓好教學常規(guī)管理。重點是每位教師的教案、學生作業(yè)布置與批改,課外輔導、考試考查等教學常規(guī)要求。繼續(xù)實行學部、專業(yè)科、教研組三級鏈條式管理模式。對于每位教師的教學常規(guī)要常抓不懈,教研組和專業(yè)科做到周周有檢查,學部每月至少檢查一次。4、要象抓內(nèi)堂課一樣抓好外堂課的管理。包括實習實訓課,上機課、閱讀課、體育課等。一要有明確規(guī)定,讓全體師生有章可循;二要加大檢查考核力度,并及時做好指導和總結,堅決杜絕放羊式的外堂教學活動。5、教務處人員重新分工,責人到人,分兵把口,通過實事求是匯總,每周出一期教學簡報,把教學過程管理的每個環(huán)節(jié)落實到實處。二、以教學質量為根本,深化教學創(chuàng)新改革1、加強專業(yè)建設和課程建設。根據(jù)上級主管部門的指導意見以及企業(yè)的用人需求以及數(shù)控等專業(yè)實訓時間的增加,調(diào)整各專業(yè)教學計劃,合理分配文化課、專業(yè)理論課以及實踐課課時比,突出實踐性教學環(huán)節(jié)。文化課學科的教學要樹立為專業(yè)教學服務的思想,采取基礎模塊和職業(yè)模塊不同內(nèi)容的教學安排。繼續(xù)在實踐中不斷完善校本教學大綱和校本教材,使其真正體現(xiàn)它的實用性和可操作性。2、積極開展項目式教學和模塊式教學法。項目式教學和模塊式教學是近幾年職業(yè)學校積極倡導和推廣的一種非常實用的教學模式。這種以任務和項目活動為主要學習形式以及通過整合知識形成模塊的教學方法很受學生歡迎。本學期我們要對全體教師進一步進行培訓,讓大家不但在思想上接受,觀念上轉變,而且在方法上掌握。各教研組要根據(jù)學科特點,圍繞課程改革要求,結合生產(chǎn)實際和學生的實際自覺投入到這項教學模式中來,并及時把取得的經(jīng)驗推廣到全校3、開設創(chuàng)業(yè)教育課程以及完善就業(yè)和心理健康教育課。實踐,在職業(yè)學校開設就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、心理健康教育課程至關重要。本學期要以政治課為載體,以基礎模塊式教學方法為主,加強這方面的課程設置和指導,為學生能順利踏上工作崗位奠定下堅實的基礎。4、要求全體教師堅持計算機操作及網(wǎng)絡技術的再學習,大力倡導在教學中運用現(xiàn)代化教學手段輔助教學,結合學科特點制作優(yōu)質、值得推廣的課件,豐富教學手段,從而提高課堂教學質量。并充分利用中職教學資源網(wǎng)輔助教學工作。三、認真抓好技能培訓,不斷培養(yǎng)提高學生的就業(yè)能力1、充分挖掘學校設備、設施的潛力,開足開全實習、實訓課程,規(guī)范實習、實訓管理,提高實習、實訓課的效率。2、加強同學院的溝通合作,真正做到資源共享。本學期要同學院一起做好周密的實習實訓計劃,爭取由學期末的集中實訓改為同學院一樣有計劃的平日實訓,提高實訓水平。本學期數(shù)控專業(yè)可以每天輪流到學院實訓兩個班,機加工專業(yè)正在爭取。汽修專業(yè)除了利用學院的資源外,還要總校買些廢舊設備和聯(lián)系一些汽修企業(yè)讓學生多接觸,多實踐。開學初,負責就業(yè)和實訓的領導就到龍口一公司聯(lián)系該項工作,現(xiàn)在已經(jīng)初步達成了意向。3、加大技能興趣小組訓練力度。及早落實本學期技能興趣小組活動計劃、成員名單、訓練時間,訓練內(nèi)容,研究指導方案,真正做到每次訓練學生有任務、有收獲、有提高。要充分調(diào)動指導教師及訓練學生學習技能的積極性,創(chuàng)新訓練模式,提高訓練效率,營造良好的競賽氛圍,以優(yōu)異的操作技能水平迎接省市兩級技能競賽,擴大學校的影響力。4、組織好學生的職業(yè)資格證書的考試,以此激發(fā)學生學習技能的熱情和就業(yè)的質量。四、開展教學科研工作,促進教師整體水平的提高通過聽評課,公開示范課,賽課,教研活動,專題培訓,撰寫教學論文,研究課題、在職培訓等形式促進全體教師教學水平的不斷提高。具體措施:1、組織全體教師加強教育教學理論的學習,用現(xiàn)代教學理論和職教課改理論來指導教學實踐。除各教研組要有學習計劃外,學部本學期要集中學習三次。積極鼓勵教師撰寫教學論文,尤其鼓勵教師圍繞學校各研究課題撰寫教學論文,爭取在論文的數(shù)量和質量上較上學期有明顯的提高。2、本著問題即課題的研究思路,繼續(xù)完成上學期學部下達給各教研組的研究課題。同時進一步做好校本教學大綱和教材的研究及編寫工作,在全校形成一個濃厚的學習研究氛圍。3、分管教學領導及教研組長要經(jīng)常深入課堂聽課,進行課堂教學的研究與評價。爭取聽全所有教師的課,并隨時和集中評課相結合。4、繼續(xù)開展賽課活動,推進課堂教學改革。從新學期第三個周開始,各專業(yè)科、教研組先進行,上好組內(nèi)公開課。開展組內(nèi)公開課評比周活動,由教研組長負責安排公開課的具體日程,組內(nèi)全員參與,教務處檢查、督促。九月底之前各組全部完成該項工作,然后學部按照賽課計劃統(tǒng)一進行全校性的賽課。做到常賽常新,把賽課作為一個互相學習、共同提高的過程,作為一個樹立典型、培養(yǎng)典型的過程,以賽促管,以賽促教,以賽促學。5、通過教研活動、外出培訓等形式提高專業(yè)課教師的專業(yè)理論水平和專業(yè)技能水平,爭取雙師型教師的比例在專業(yè)教師隊伍中有較大提高。6、開學后第二個周,要利用課外活動和晚上時間集中對新應聘教師進行培訓;第三個周舉行一次教學經(jīng)驗交流會,讓教研教改標兵以及近三年在創(chuàng)建和諧高效課堂活動中形成自己具有學科特點和相對穩(wěn)定的教學模式的教師和在課題研究中取得一定成績的教師介紹經(jīng)驗,達到發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、樹立典型、推廣典型的目的。7、第四個周舉行一次全校性的示范公開課,以標桿引路,人人堅持四個轉變,優(yōu)化教學過程,讓學生有尊嚴的學習,有策略的學習,有興趣的學習,主動自覺的學習,使每堂課都能活起來,學生動起來。五、校企合作、工學結合、訂單培養(yǎng),開創(chuàng)人才培養(yǎng)新模式總校會議后,就業(yè)辦在學部領導的指導
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