2024年單位工會(huì)工作總結(jié)范例（2篇）

2024年單位工會(huì)工作總結(jié)范例一、工會(huì)組織建設(shè)方面1.組織架構(gòu)強(qiáng)化：在____年度，本工會(huì)致力于深化基層工會(huì)組織體系的建設(shè)，通過策劃并執(zhí)行一系列培訓(xùn)項(xiàng)目、宣傳倡議活動(dòng)及工會(huì)干部選拔流程，旨在提升工會(huì)組織的內(nèi)在凝聚力與執(zhí)行力。2.宣傳普及深化：工會(huì)加大了對(duì)工會(huì)政策、勞動(dòng)法律法規(guī)等關(guān)鍵信息的宣傳力度，旨在增強(qiáng)廣大職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)知與支持，營(yíng)造積極向上的工會(huì)文化氛圍。3.干部隊(duì)伍建設(shè)：我們高度重視工會(huì)干部隊(duì)伍的選拔與培養(yǎng)工作，致力于構(gòu)建一支政治立場(chǎng)堅(jiān)定、業(yè)務(wù)能力出眾、群眾基礎(chǔ)牢固的工會(huì)骨干力量。二、職工權(quán)益保障方面1.集體談判機(jī)制：我們充分發(fā)揮工會(huì)的組織優(yōu)勢(shì)，積極組織職工代表參與集體談判，以爭(zhēng)取更為優(yōu)厚的待遇與權(quán)益保障。2.勞動(dòng)糾紛調(diào)解：工會(huì)作為勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)的重要力量，及時(shí)介入并協(xié)助解決職工面臨的勞動(dòng)糾紛，確保職工的合法權(quán)益得到有效維護(hù)。3.工資待遇優(yōu)化：我們積極參與工資調(diào)整談判過程，力求職工的工資待遇能夠與企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r相匹配，實(shí)現(xiàn)職工收入的穩(wěn)步增長(zhǎng)。三、職工關(guān)懷服務(wù)方面1.文體活動(dòng)豐富化：我們精心策劃并組織了形式多樣的文體活動(dòng)，如籃球賽、足球賽、文藝匯演等，旨在豐富職工的業(yè)余文化生活。2.職工技能提升：我們重視職工技能與職業(yè)素養(yǎng)的提升，通過舉辦各類培訓(xùn)班，助力職工實(shí)現(xiàn)個(gè)人綜合素質(zhì)的全面提升。3.職工健康關(guān)注：我們加大對(duì)職工健康的關(guān)注力度，不僅定期組織健康體檢，還開展健康講座等活動(dòng)，旨在提升職工的健康意識(shí)。四、困難職工幫扶方面1.困難職工溝通平臺(tái)：我們定期舉辦困難職工座談會(huì)，傾聽他們的心聲與訴求，為他們提供必要的幫助與支持。2.經(jīng)濟(jì)援助機(jī)制：我們?cè)O(shè)立了困難職工幫扶基金，為符合條件的職工提供經(jīng)濟(jì)援助，以緩解他們的生活壓力。3.心理健康支持：我們關(guān)注困難職工的心理健康狀況，提供心理疏導(dǎo)與咨詢服務(wù)，幫助他們走出心理困境，重拾生活信心。五、黨建工作與工會(huì)工作融合方面1.黨員教育強(qiáng)化：我們將黨建工作與工會(huì)工作緊密結(jié)合，通過定期組織黨員教育培訓(xùn)活動(dòng)，提升黨員的思想政治素質(zhì)與組織紀(jì)律性。2.黨群互動(dòng)深化：黨組織與工會(huì)組織共同策劃并實(shí)施了一系列黨群共建活動(dòng)，如支部與工會(huì)聯(lián)席會(huì)議、黨員職工座談會(huì)等，以增進(jìn)黨群之間的溝通與聯(lián)系。3.黨員示范作用：我們充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，通過表彰先進(jìn)典型、樹立榜樣等方式，激發(fā)全體職工的工作熱情與創(chuàng)造力。在____年度，我單位工會(huì)在多個(gè)方面取得了顯著成效，但仍需正視存在的問題與挑戰(zhàn)。展望未來，我們將繼續(xù)不懈努力，進(jìn)一步完善工會(huì)工作體系，為全體職工的利益與福祉貢獻(xiàn)力量。2024年單位工會(huì)工作總結(jié)范例（二）一、年度工作回顧在____年，我單位工會(huì)堅(jiān)決執(zhí)行其職責(zé)，全年在面對(duì)繁重任務(wù)和復(fù)雜外部環(huán)境的挑戰(zhàn)下，我們始終以服務(wù)職工群眾為核心，積極推動(dòng)工會(huì)工作的全面開展，收獲了顯著的成效。二、目標(biāo)完成情況1.我們堅(jiān)決貫徹執(zhí)行國家和地方的工會(huì)政策，致力于提升職工福利和工作環(huán)境，同時(shí)加強(qiáng)與企業(yè)方的溝通協(xié)調(diào)，堅(jiān)決維護(hù)職工的合法權(quán)益。2.通過加強(qiáng)職工間的交流互動(dòng)，我們?cè)鰪?qiáng)了職工的凝聚力和歸屬感。3.深入推進(jìn)職工思想政治工作，提升了職工的思想境界和文化素養(yǎng)。4.通過組織各類活動(dòng)和培訓(xùn)，我們提高了職工的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和影響力。三、主要工作成果與亮點(diǎn)1.在職工福利保障方面，我們積極參與工資政策的制定，成功解決了超過100起職工福利問題，確保了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和和諧。2.通過定期的工資協(xié)商會(huì)和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解會(huì)，我們加強(qiáng)了職工與企業(yè)方的溝通，有效處理了勞動(dòng)爭(zhēng)議，保持了企業(yè)的穩(wěn)定和生產(chǎn)秩序。3.我們注重思想政治工作的推廣和教育，組織了一系列培訓(xùn)和講座，提升了職工的思想覺悟和責(zé)任感。4.我們組織了多元化的文化活動(dòng)和培訓(xùn)，滿足了職工的文化需求，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。四、問題分析與改進(jìn)措施1.工會(huì)宣傳工作有待加強(qiáng)，部分職工對(duì)工會(huì)的了解和參與度較低。我們將加大宣傳力度，提高職工對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)知度和參與度。2.為了提升工會(huì)活動(dòng)的多樣性，我們將更深入地了解職工的需求，開展更多創(chuàng)新性的活動(dòng)，提高活動(dòng)的吸引力。3.我們將擴(kuò)大職工代表的參與范圍，更準(zhǔn)確地把握職工需求，提升工會(huì)服務(wù)，確保工會(huì)工作與職工需求的契合度。五、工會(huì)工作的展望在____年，我們的工會(huì)工作在全體工會(huì)干部的辛勤努力下取得了一定的成果。工會(huì)作為職工與企業(yè)間的紐帶，發(fā)揮了積極的作用，但也存在改進(jìn)空間。未來，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)，提升工會(huì)的凝聚力和執(zhí)行力，深化與企業(yè)方的合作，不斷推進(jìn)職工福利工