有關(guān)員工解除合同協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME有關(guān)員工解除合同協(xié)議書合同目錄第一章合同簽訂依據(jù)與目的第一條款合同簽訂的法律依據(jù)第二條款合同簽訂的目的第二章當事人信息第一條款當事人名稱及地址第二條款當事人法定代表人或授權(quán)代表第三章合同主體資格與權(quán)利義務(wù)第一條款合同主體資格第二條款當事人權(quán)利義務(wù)第四章合同期限第一條款合同期限第二條款合同起止時間第五章合同解除條件第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第六章解除合同的經(jīng)濟補償?shù)谝粭l款經(jīng)濟補償標準第二條款經(jīng)濟補償支付方式第七章違約責任第一條款違約責任第二條款違約責任的承擔方式第八章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第九章合同解除后的處理第一條款合同解除后的處理第二條款爭議解決第十章合同生效與變更第一條款合同生效第二條款合同變更第十一章合同解除后的勞動關(guān)系處理第一條款勞動關(guān)系處理第二條款爭議解決第十二章合同解除后的其他事宜第一條款其他事宜處理第二條款爭議解決第十三章合同解除后的爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第十四章合同解除后的其他約定第一條款其他約定第二條款其他約定效力合同編號_________第一章合同簽訂依據(jù)與目的第一條款本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。第二條款本合同簽訂的目的是明確雙方在勞動合同解除過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。第二章當事人信息第一條款本合同當事人甲方為（甲方名稱），乙方為（乙方姓名）。第二條款甲方地址：（甲方地址），乙方地址：（乙方地址）。第三條款甲方法定代表人或授權(quán)代表：（甲方法定代表人或授權(quán)代表姓名），乙方聯(lián)系方式：（乙方聯(lián)系電話）。第三章合同主體資格與權(quán)利義務(wù)第一條款甲方為具有合法經(jīng)營資格的用人單位，乙方為甲方在職員工。第二條款乙方享有法律法規(guī)規(guī)定的勞動者權(quán)利，并承擔相應(yīng)的義務(wù)。第四章合同期限第一條款本合同期限自（合同起始日期）起至（合同終止日期）止。第二條款合同期限屆滿，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。第五章合同解除條件第一條款乙方因下列原因提出解除勞動合同：（一）甲方未按照合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件；（二）乙方因個人原因提出辭職；（三）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二條款甲方因下列原因提出解除勞動合同：（一）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；（二）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（三）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第六章解除合同的經(jīng)濟補償?shù)谝粭l款乙方提出解除勞動合同，甲方應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。第二條款經(jīng)濟補償金的計算標準及支付方式按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七章違約責任第一條款如甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第二條款如乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第三條款雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第八章保密條款第一條款乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。第二條款保密內(nèi)容涉及甲方經(jīng)營狀況、技術(shù)秘密、客戶信息等。第三條款乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第九章合同解除后的處理第一條款合同解除后，乙方應(yīng)妥善保管公司財產(chǎn)，不得擅自帶走公司物品。第二條款合同解除后，乙方應(yīng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)。第十章合同生效與變更第一條款本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款本合同生效后，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。第十一章合同解除后的勞動關(guān)系處理第一條款合同解除后，甲方應(yīng)依法辦理乙方檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二條款乙方應(yīng)配合甲方完成上述手續(xù)。第十二章合同解除后的其他事宜第一條款合同解除后，雙方應(yīng)遵守本合同約定的其他約定事項。第二條款本合同解除后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決遺留問題。第十三章合同解除后的爭議解決第一條款雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。第二條款協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十四章合同解除后的其他約定第一條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二條款本合同其他約定事項，雙方應(yīng)嚴格遵守。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________簽訂日期：________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：優(yōu)先錄用權(quán)說明：甲方在合同解除后，有權(quán)優(yōu)先錄用乙方擔任公司內(nèi)部其他崗位的工作，乙方應(yīng)予以配合。附加條款二：培訓(xùn)費用退還說明：若乙方因甲方原因解除合同，甲方有權(quán)要求乙方退還因乙方原因接受培訓(xùn)所產(chǎn)生的相關(guān)費用。附加條款三：競業(yè)限制說明：合同解除后，乙方在競業(yè)限制期內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的領(lǐng)域內(nèi)任職，甲方應(yīng)向乙方支付競業(yè)限制補償。附加條款四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬說明：在合同履行期間，甲方對其開發(fā)的知識產(chǎn)權(quán)享有所有權(quán)，乙方不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：離職補償說明：若乙方因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定及合同約定支付乙方經(jīng)濟補償。附加條款二：個人資料保護說明：甲方應(yīng)妥善保管乙方個人信息，不得泄露給第三方，乙方有權(quán)要求甲方刪除其個人信息。附加條款三：離職后保密協(xié)議說明：合同解除后，乙方仍需遵守保密協(xié)議，對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。附加條款四：離職證明說明：甲方應(yīng)在合同解除后及時為乙方出具離職證明，以方便乙方辦理相關(guān)手續(xù)。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明附加條款一：中介費用承擔說明：若合同解除涉及第三方中介服務(wù)，中介費用由甲方承擔，但乙方應(yīng)配合中介完成相關(guān)手續(xù)。附加條款二：中介保密義務(wù)說明：第三方中介在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。附加條款三：中介責任說明：若中介在服務(wù)過程中存在過錯，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，中介應(yīng)承擔相應(yīng)責任。附加條款四：中介費用退還說明：若合同解除后，因甲方或乙方原因?qū)е轮薪槿糠?wù)，中介有權(quán)要求甲方或乙方退還部分中介費用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.當事人身份證明文件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本3.乙方工作證明文件4.保密協(xié)議5.離職證明6.個人信息保護協(xié)議7.競業(yè)限制協(xié)議8.中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付勞動報酬。認定：如甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付勞動報酬，經(jīng)乙方催告后仍不支付，視為違約。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認定：乙方在合同解除后，泄露甲方商業(yè)秘密，經(jīng)甲方證實，視為違約。3.違約行為：甲方違反競業(yè)限制協(xié)議。認定：甲方在合同解除后，違反競業(yè)限制協(xié)議，乙方提供證據(jù)證實，視為違約。4.違約行為：乙方未按合同約定履行保密義務(wù)。認定：乙方在合同解除后，違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，經(jīng)甲方證實，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.競業(yè)限制：勞動合同或保密協(xié)議中規(guī)定的，勞動者在離職后的一定期限內(nèi)不得從事與原用人單位相競爭的業(yè)務(wù)。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約責任：合同一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按合同約定支付經(jīng)濟補償。解決辦法：乙方可向勞動仲裁委員會申請仲裁，要求甲方支付經(jīng)濟補償。2.問題：乙方違反競業(yè)限制協(xié)議。解決辦法：甲方可向法院提起訴訟，要求乙方停止侵權(quán)行為，并支付違約金。3.問題：合同解除后，乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可向法院提起訴訟，要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.員工辭職，甲方同意解除合同。2.甲方因員工嚴重違紀解除合同。3.員工患病或非因工負傷，甲方解除合同。4.合同到期，雙方協(xié)商續(xù)簽或解除。5.合同解除后，涉及第三方中介服務(wù)。有關(guān)員工解除合同協(xié)議書1合同目錄第一章合同訂立依據(jù)與目的第一條款合同訂立依據(jù)第二條款合同目的第二章合同主體第一條款合同甲方第二條款合同乙方第三章合同期限第一條款合同起止時間第二條款合同續(xù)簽第四章合同解除條件第一條款甲方解除合同的條件第二條款乙方解除合同的條件第五章合同解除程序第一條款解除合同的通知第二條款解除合同的生效第六章解除合同后的待遇第一條款經(jīng)濟補償?shù)诙l款工資結(jié)算第七章合同解除后的保密義務(wù)第一條款保密義務(wù)的延續(xù)第二條款違約責任第八章合同解除后的競業(yè)限制第一條款競業(yè)限制期限第二條款競業(yè)限制范圍第九章合同解除后的爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第十章合同解除后的其他事項第一條款合同解除后的財產(chǎn)交接第二條款合同解除后的檔案管理第十一章合同解除后的補充條款第一條款補充條款的訂立第二條款補充條款的效力第十二章合同解除后的終止第一條款合同終止時間第二條款合同終止后的處理第十三章合同解除后的法律適用第一條款法律適用原則第二條款法律適用范圍第十四章合同解除后的附則第一條款合同解除后的解釋第二條款合同解除后的生效合同編號_________第一章合同訂立依據(jù)與目的第一條款本合同訂立依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。第二條款本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。第二章合同主體第三章合同期限第一條款本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第二條款本合同可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后續(xù)簽。第四章合同解除條件第一條款甲方解除合同的條件如下：（一）乙方嚴重違反勞動合同的約定；（二）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（三）乙方被依法追究刑事責任。第二條款乙方解除合同的條件如下：（一）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；（二）甲方未提供合同約定的勞動條件；（三）乙方有其他法定或約定的解除合同情形。第五章合同解除程序第一條款解除合同前，甲乙雙方應(yīng)提前_________日書面通知對方。第二條款解除合同的通知生效后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行合同解除后的相關(guān)義務(wù)。第六章解除合同后的待遇第一條款經(jīng)濟補償：（一）甲方按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償；（二）乙方在合同解除后應(yīng)退還甲方提供的與乙方職位相關(guān)的物品。第二條款工資結(jié)算：（一）合同解除前，甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資；（二）合同解除后，甲方應(yīng)在_________日內(nèi)結(jié)算乙方工資。第七章解除合同后的保密義務(wù)第一條款解除合同后的保密義務(wù)延續(xù)至合同解除之日起_______年內(nèi)。第二條款違約責任：（一）任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任；（二）甲方因乙方違反保密義務(wù)遭受損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第八章合同解除后的競業(yè)限制第一條款競業(yè)限制期限自合同解除之日起_______年內(nèi)。第二條款競業(yè)限制范圍：（一）乙方不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)從事與甲方直接競爭的業(yè)務(wù)；（二）乙方不得加入與甲方有競爭關(guān)系的公司或機構(gòu)。第九章合同解除后的爭議解決第一條款爭議解決方式：（一）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（二）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決機構(gòu)：（一）雙方同意將爭議提交至_________仲裁委員會仲裁；（二）仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。第十章合同解除后的其他事項第一條款合同解除后的財產(chǎn)交接：（一）乙方應(yīng)將工作交接清單提交給甲方；（二）甲方應(yīng)在收到清單后_______日內(nèi)完成財產(chǎn)交接。第二條款合同解除后的檔案管理：（一）乙方應(yīng)將個人檔案提交給甲方；（二）甲方應(yīng)在收到檔案后_______日內(nèi)完成歸檔。第十一章合同解除后的補充條款第一條款補充條款的訂立：（一）本合同如有未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議；（二）補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二條款補充條款的效力：（一）補充協(xié)議的簽訂不得違反本合同約定；（二）補充協(xié)議的簽訂應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面確認。第十二章合同解除后的終止第一條款合同終止時間：（一）本合同自一條款履行完畢之日起終止；（二）合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第二條款合同終止后的處理：（一）合同終止后，雙方應(yīng)按照國家及地方的有關(guān)規(guī)定處理相關(guān)事宜；（二）合同終止后，雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助。第十三章合同解除后的法律適用第一條款法律適用原則：（一）本合同適用中華人民共和國法律；（二）本合同未規(guī)定的，適用《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。第二條款法律適用范圍：（一）本合同涉及的一切法律問題均適用中華人民共和國法律；（二）本合同未規(guī)定的，適用《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。第十四章合同解除后的附則第一條款合同解除后的解釋：（一）本合同條款如有歧義，應(yīng)以有利于保護勞動者權(quán)益的原則進行解釋；（二）本合同如有未盡事宜，按國家及地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二條款合同解除后的生效：（一）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：_______年_______月_______日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明第一條甲方培訓(xùn)責任甲乙雙方確認，甲方有權(quán)對乙方進行必要的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)。甲方應(yīng)提供合理的培訓(xùn)時間和必要的培訓(xùn)資源，乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)。第二條甲方考核權(quán)甲方對乙方的工作績效有考核權(quán)，包括但不限于定期考核、專項考核和年度考核。甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。第三條甲方信息保密乙方在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息，乙方有義務(wù)予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。第四條甲方變更工作內(nèi)容甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作崗位。乙方應(yīng)服從甲方的合理安排，如有異議，應(yīng)通過正常途徑反映。第五條甲方解除合同條件（一）乙方嚴重違反勞動紀律，給甲方造成重大經(jīng)濟損失；（二）乙方因犯罪被追究刑事責任；（三）乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成嚴重損失。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明第一條乙方工作選擇權(quán)乙方有權(quán)在甲方提供的崗位中選擇合適的工作崗位。甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，但乙方選擇的崗位應(yīng)符合甲方的工作要求。第二條乙方培訓(xùn)權(quán)乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作相關(guān)的培訓(xùn)，以提高自身職業(yè)技能。甲方應(yīng)合理安排培訓(xùn)時間，確保乙方能夠參加培訓(xùn)。第三條乙方工作環(huán)境權(quán)乙方有權(quán)要求甲方提供安全、健康的工作環(huán)境。甲方應(yīng)采取措施保障乙方的人身安全和身體健康。第四條乙方加班權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)工作需要提出加班申請。甲方應(yīng)合理安排加班，并按照國家規(guī)定支付加班費。第五條乙方解除合同條件（一）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；（二）甲方未提供合同約定的勞動條件；（三）甲方違反勞動法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明第一條中介服務(wù)費用甲方與乙方之間的中介服務(wù)費用由甲方承擔，中介服務(wù)費用在合同簽訂時一次性支付。第二條中介服務(wù)期限中介服務(wù)期限自合同簽訂之日起至合同終止之日止，中介服務(wù)費用在合同簽訂時一次性支付。第三條中介服務(wù)范圍中介服務(wù)范圍包括但不限于：（一）協(xié)助甲方尋找合適的乙方；（二）協(xié)助乙方了解甲方的工作崗位和要求；（三）協(xié)助甲乙雙方簽訂勞動合同。第四條中介服務(wù)責任中介服務(wù)方應(yīng)保證提供的信息真實、準確、完整，對因信息錯誤或遺漏導(dǎo)致的損失，中介服務(wù)方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第五條中介服務(wù)費用退還如因甲方原因?qū)е潞贤獬追綉?yīng)按照中介服務(wù)協(xié)議的約定退還部分或全部中介服務(wù)費用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方提供的乙方工作內(nèi)容說明書2.甲方提供的乙方培訓(xùn)計劃3.甲方提供的乙方考核標準4.乙方提供的個人簡歷及資格證書5.中介服務(wù)協(xié)議6.其他與本合同相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付勞動報酬。認定：甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方應(yīng)得的工資，或支付的工資低于合同約定。2.違約行為：甲方未提供合同約定的勞動條件。認定：甲方未提供合同中約定的辦公設(shè)施、工作環(huán)境等，影響乙方正常工作。3.違約行為：乙方嚴重違反勞動紀律，給甲方造成重大經(jīng)濟損失。認定：乙方違反勞動紀律，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟損失，經(jīng)甲方認定達到重大程度。4.違約行為：乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成嚴重損失。認定：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成直接經(jīng)濟損失，經(jīng)甲方認定達到嚴重程度。5.違約行為：甲方未履行競業(yè)限制協(xié)議。認定：甲方違反競業(yè)限制協(xié)議，允許乙方在協(xié)議禁止的范圍內(nèi)從事競爭業(yè)務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：指用人單位根據(jù)勞動者提供的勞動而支付的報酬，包括工資、獎金等。3.競業(yè)限制：指用人單位在勞動合同中約定，勞動者在合同解除或終止后的一定期限內(nèi)，不得在與原用人單位有競爭關(guān)系的領(lǐng)域內(nèi)從事業(yè)務(wù)。4.保密義務(wù)：指勞動者在履行職務(wù)過程中，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負有保密責任。5.爭議解決：指在合同履行過程中，甲乙雙方因合同解釋、履行等問題產(chǎn)生的分歧，通過協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作內(nèi)容不滿意。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解乙方的不滿意原因，并根據(jù)實際情況進行調(diào)整。2.問題：甲方未按時支付勞動報酬。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方提出書面申請，要求支付勞動報酬，甲方應(yīng)立即處理。3.問題：乙方違反保密義務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，防止保密信息泄露，并追究乙方責任。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲乙雙方建立勞動關(guān)系的各種崗位。2.適用于甲方有競業(yè)限制需求的情況。3.適用于乙方需要保護個人隱私和商業(yè)秘密的情況。4.適用于甲方需要規(guī)范乙方行為，確保合同履行的情形。有關(guān)員工解除合同協(xié)議書2合同目錄第一章合同訂立依據(jù)第一條合同訂立的法律依據(jù)第二條合同訂立的雙方主體資格第三條合同訂立的程序第二章合同主體第一節(jié)合同甲方第一條甲方的基本情況第二條甲方法定代表人的授權(quán)第二節(jié)合同乙方第一條乙方的基本情況第二條乙方法定代表人的授權(quán)第三章合同簽訂時間及地點第一條合同簽訂時間第二條合同簽訂地點第四章合同期限第一條合同期限起止時間第二條合同期限變更條件第五章合同解除條件第一條合同解除的條件第二條合同解除的程序第三條合同解除的效力第六章解除合同的賠償?shù)谝粭l解除合同的經(jīng)濟賠償?shù)诙l賠償?shù)挠嬎惴椒ǖ谌龡l賠償?shù)闹Ц斗绞降谄哒潞贤獬蟮臋?quán)利義務(wù)第一條乙方在合同解除后的權(quán)利第二條甲方在合同解除后的義務(wù)第八章保密條款第一條保密事項第二條保密期限第三條保密義務(wù)第九章違約責任第一條違約責任的承擔第二條違約責任的計算第三條違約責任的追究方式第十章爭議解決第一條爭議解決方式第二條爭議解決機構(gòu)第三條爭議解決程序第十一章合同生效與終止第一條合同生效條件第二條合同終止條件第十二章合同變更與解除第一條合同變更的條件第二條合同解除的條件第十三章合同附件第一條附件一：合同附件清單第二條附件二：合同附件第十四章其他第一條合同份數(shù)第二條合同解釋第三條合同生效日期合同編號_________第一章合同訂立依據(jù)第一條合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。第二條合同訂立的雙方主體資格甲方為具備合法經(jīng)營資格的單位或個人，乙方為具備完全民事行為能力的勞動者。第三條合同訂立的程序1.甲方與乙方就勞動合同條款進行協(xié)商；2.雙方達成一致意見后，簽署本合同；3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二章合同主體第一節(jié)合同甲方第一條甲方的基本情況甲方名稱：____________________甲方地址：____________________甲方法定代表人：____________________第二條甲方法定代表人的授權(quán)甲方的法定代表人或授權(quán)代表已對本合同簽字蓋章，授權(quán)代表甲方行使合同權(quán)利，履行合同義務(wù)。第二節(jié)合同乙方第一條乙方的基本情況乙方姓名：____________________乙方身份證號碼：____________________乙方聯(lián)系方式：____________________第二條乙方法定代表人的授權(quán)乙方為具備完全民事行為能力的勞動者，無需法定代表人的授權(quán)。第三章合同簽訂時間及地點第一條合同簽訂時間本合同簽訂時間為____年____月____日。第二條合同簽訂地點本合同簽訂地點為____________________。第四章合同期限第一條合同期限起止時間本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條合同期限變更條件1.乙方連續(xù)工作滿一年且表現(xiàn)良好，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可延長合同期限；2.因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更合同期限。第五章合同解除條件第一條合同解除的條件1.乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；2.甲方因經(jīng)營原因需要裁員，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同；3.乙方提出解除合同，并提前一個月書面通知甲方。第二條合同解除的程序1.雙方協(xié)商一致，簽署合同解除協(xié)議；2.合同解除協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條合同解除的效力1.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)；2.合同解除后，乙方應(yīng)按照合同約定領(lǐng)取經(jīng)濟補償。第六章解除合同的賠償?shù)谝粭l解除合同的經(jīng)濟賠償1.乙方在合同解除前一個月的工資；2.乙方在合同解除前一個月的社會保險費；3.乙方在合同解除前一個月的公積金。第二條賠償?shù)挠嬎惴椒ń?jīng)濟賠償按實際發(fā)生金額計算，以人民幣元為單位。第三條賠償?shù)闹Ц斗绞?.經(jīng)濟賠償在合同解除后五個工作日內(nèi)支付；2.經(jīng)濟賠償以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶。第七章合同解除后的權(quán)利義務(wù)第一條乙方在合同解除后的權(quán)利1.乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟賠償；2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定退還押金或保證金。第二條甲方在合同解除后的義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定支付經(jīng)濟賠償；2.甲方應(yīng)按照合同約定退還押金或保證金。第八章保密條款第一條保密事項1.甲方商業(yè)秘密；2.乙方在工作中獲得的甲方客戶信息；3.雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密。第二條保密期限本合同項下保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止后三年止。第三條保密義務(wù)1.雙方應(yīng)對保密事項承擔保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；2.乙方在離職后，仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。第九章違約責任第一條違約責任的承擔1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任；2.違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第二條違約責任的計算違約金的計算依據(jù)本合同約定的賠償標準，具體金額由雙方協(xié)商確定。第三條違約責任的追究方式違約責任的追究方式包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。第十章爭議解決第一條爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。第二條爭議解決機構(gòu)本合同爭議提交____________________仲裁委員會仲裁。第三條爭議解決程序1.仲裁委員會受理仲裁申請；2.仲裁委員會組織仲裁；3.仲裁委員會作出仲裁裁決。第十一章合同生效與終止第一條合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行。第十二章合同變更與解除第一條合同變更的條件1.雙方協(xié)商一致；2.法律法規(guī)或政策調(diào)整。第二條合同解除的條件同第五章合同解除條件。第十三章合同附件第一條附件一：合同附件清單1.合同附件一；2.合同附件二；3.合同附件三。第二條附件二：合同附件1.合同附件一；2.合同附件二；3.合同附件三。第十四章其他第一條合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。第二條合同解釋本合同條款如與本合同附件存在矛盾，以本合同條款為準。第三條合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字）：____________________日期：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方主導(dǎo)條款第一條款：甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。說明：本條款賦予甲方在市場變化或公司發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整時，對乙方工作內(nèi)容和崗位進行調(diào)整的權(quán)力，以適應(yīng)公司的長期發(fā)展需求。2.甲方培訓(xùn)與晉升第一條款：甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。說明：本條款要求甲方對乙方進行定期培訓(xùn)，以提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，增強乙方對公司的貢獻。第二條款：乙方在合同期間表現(xiàn)優(yōu)異，甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方晉升或擔任更高職位。說明：本條款鼓勵乙方在工作中積極表現(xiàn)，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予晉升機會，以激勵乙方為公司創(chuàng)造更多價值。3.甲方保密責任第一條款：甲方對乙方在工作中接觸到的商業(yè)秘密負有保密責任。說明：本條款要求甲方對乙方的商業(yè)秘密進行保密，防止商業(yè)秘密泄露給第三方，保護雙方的合法權(quán)益。4.甲方合同解除權(quán)第一條款：在乙方嚴重違反合同約定或給甲方造成重大損失時，甲方有權(quán)單方面解除合同。說明：本條款賦予甲方在乙方違約或給甲方造成損失時，有權(quán)解除合同的權(quán)利，以維護甲方的合法權(quán)益。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方主導(dǎo)條款第一條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況調(diào)整工作時間和工作地點。說明：本條款允許乙方根據(jù)自身需求和實際情況，對工作時間和工作地點進行調(diào)整，以提高工作效率。2.乙方薪酬調(diào)整第一條款：乙方在合同期間，如因工作表現(xiàn)突出，甲方應(yīng)予以薪酬調(diào)整。說明：本條款鼓勵乙方在工作中積極表現(xiàn)，甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予相應(yīng)的薪酬調(diào)整，以激勵乙方。3.乙方離職補償?shù)谝粭l款：乙方在合同期間離職，甲方應(yīng)按照合同約定支付離職補償。說明：本條款保障乙方在合同期間離職時的合法權(quán)益，甲方應(yīng)按照合同約定支付離職補償。4.乙方合同解除權(quán)第一條款：在甲方未履行合同約定或給乙方造成重大損失時，乙方有權(quán)單方面解除合同。說明：本條款賦予乙方在甲方違約或給乙方造成損失時，有權(quán)解除合同的權(quán)利，以維護乙方的合法權(quán)益。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介條款第一條款：本合同簽訂過程中，如涉及第三方中介