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文檔簡介

青島個(gè)人勞務(wù)派遣合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________

甲方(派遣單位):__________

乙方(被派遣勞動(dòng)者):__________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要,擬將乙方派遣至__________(以下簡稱“用工單位”)工作,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方派遣至用工單位從事__________(具體崗位)工作。

2.乙方在用工單位的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等,均以用工單位的規(guī)定為準(zhǔn)。

二、派遣期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后,甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。

三、派遣工資及福利待遇

1.乙方在用工單位的工作期間,甲方應(yīng)按照用工單位的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,工資支付周期為__________。

2.乙方在用工單位的工作期間,享有用工單位同等崗位的福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,按時(shí)足額向乙方支付工資及福利待遇。

四、派遣管理

1.甲方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、解聘等管理工作。

2.用工單位負(fù)責(zé)乙方在工作期間的日常管理、考勤、績效評(píng)估等工作。

3.甲方與用工單位應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制,確保乙方在派遣期間的權(quán)益得到保障。

五、合同解除與終止

1.甲方、乙方或用工單位有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度的;

(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方或用工單位造成重大損害的;

(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)甲方、乙方或用工單位因不可抗力致使合同無法繼續(xù)履行的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

六、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。

七、其他

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下:

(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

(2)乙方身份證復(fù)印件;

(3)用工單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

(4)用工單位相關(guān)崗位的任職資格要求;

(5)其他與本合同履行相關(guān)的文件。

甲方(蓋章):__________

乙方(簽字):__________

簽訂日期:__________年__________月__________日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào):__________

甲方(派遣單位):__________

乙方(被派遣勞動(dòng)者):__________

丙方(用工單位):__________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬將乙方派遣至丙方處工作,甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,為明確各方權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),特訂立本合同,以資共同遵守:

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方派遣至丙方處從事__________(具體崗位)工作。

2.乙方在丙方處的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等,均以丙方的規(guī)定為準(zhǔn)。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。

二、派遣期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后,甲乙雙方及丙方可協(xié)商續(xù)簽。

三、派遣工資及福利待遇

1.乙方在丙方處的工作期間,甲方應(yīng)按照丙方的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,工資支付周期為__________。

2.乙方在丙方處的工作期間,享有丙方同等崗位的福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,按時(shí)足額向乙方支付工資及福利待遇。

四、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的需求,提前一個(gè)月通知丙方及乙方,調(diào)整乙方的派遣崗位或解除本合同。

五、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照本合同約定,支付乙方工資及福利待遇。

2.丙方應(yīng)提供乙方必要的工作條件,保障乙方的人身安全和健康。

3.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

4.丙方應(yīng)配合甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

六、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方和丙方的規(guī)定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)保守甲方和丙方的商業(yè)秘密。

3.乙方應(yīng)遵守丙方的規(guī)章制度,服從管理。

4.乙方如有違反合同約定的行為,甲方有權(quán)解除本合同。

七、違約責(zé)任

1.若乙方違反合同約定,給甲方或丙方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.若丙方違反合同約定,給甲方或乙方造成損失的,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.若甲方違反合同約定,給丙方或乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)甲乙雙方及丙方具有法律約束力。

九、合同解除與終止

1.合同解除或終止后,甲乙雙方及丙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商處理相關(guān)事宜。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,提前一個(gè)月通知丙方及乙方,解除本合同。

十、其他

1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自各方簽字(或蓋章)之日起生效。

2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的:

丙方的介入,旨在為甲方提供穩(wěn)定的人力資源支持,同時(shí)確保乙方的工作質(zhì)量和效率。通過丙方的合作,甲方可以專注于核心業(yè)務(wù),提高整體運(yùn)營效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

甲方作為派遣單位,在本次合同中占據(jù)主導(dǎo)地位,有利于甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行有效監(jiān)督和管理,確保乙方的工作符合甲方的要求。同時(shí),甲方可以通過調(diào)整派遣崗位和解除合同,更好地適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需求。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào):__________

甲方(勞務(wù)派遣公司):__________

乙方(被派遣勞動(dòng)者):__________

丙方(用工單位):__________

鑒于甲方作為勞務(wù)派遣公司,為滿足丙方的人力資源需求,擬將乙方派遣至丙方處工作,甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,為明確各方權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),特訂立本合同,以資共同遵守:

一、派遣工作內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方派遣至丙方處從事__________(具體崗位)工作。

2.乙方在丙方處的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等,均以丙方的規(guī)定為準(zhǔn)。

3.甲方應(yīng)確保乙方的工作內(nèi)容與派遣協(xié)議相符,不得強(qiáng)迫乙方從事超出協(xié)議范圍的工作。

二、派遣期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后,乙方有權(quán)要求續(xù)簽合同,甲乙雙方及丙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽。

三、派遣工資及福利待遇

1.乙方在丙方處的工作期間,甲方應(yīng)按照丙方的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資,工資支付周期為__________。

2.乙方在丙方處的工作期間,享有丙方同等崗位的福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.甲方應(yīng)確保乙方按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇,并按時(shí)足額支付。

四、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和績效考核,要求甲方調(diào)整工資待遇。

4.乙方應(yīng)遵守丙方的規(guī)章制度,服從管理。

5.乙方應(yīng)按照甲方和丙方的規(guī)定,完成工作任務(wù)。

五、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核等管理工作。

2.甲方應(yīng)確保乙方的工作內(nèi)容符合丙方的需求,并配合丙方進(jìn)行工作安排。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

4.甲方應(yīng)遵守合同約定,不得擅自解除乙方派遣合同。

六、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定,支付乙方工資及福利待遇。

2.丙方應(yīng)提供乙方必要的工作條件,保障乙方的人身安全和健康。

3.丙方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,不得歧視乙方。

4.丙方應(yīng)配合甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

七、違約責(zé)任

1.若甲方違反合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。

2.若丙方違反合同約定,未能保障乙方的人身安全和健康,乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.若乙方違反合同約定,給甲方或丙方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決,對(duì)甲乙雙方及丙方具有法律約束力。

九、合同解除與終止

1.合同解除或終止后,甲乙雙方

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