2024年度高級(jí)教師崗位聘用合同（人工智能教學(xué)應(yīng)用）3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同適用范圍2.合同主體2.1甲方（聘用單位）2.2乙方（被聘用教師）3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位3.2崗位職責(zé)4.聘用期限4.1聘用起始時(shí)間4.2聘用終止時(shí)間5.工作任務(wù)及目標(biāo)5.1教學(xué)任務(wù)5.2科研任務(wù)5.3社會(huì)服務(wù)任務(wù)6.工作條件及環(huán)境6.1工作場(chǎng)所6.2工作時(shí)間6.3工作環(huán)境7.薪酬待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金及津貼7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.教學(xué)質(zhì)量及考核8.1教學(xué)質(zhì)量要求8.2教學(xué)考核方式8.3教學(xué)考核結(jié)果9.科研成果及考核9.1科研成果要求9.2科研考核方式9.3科研考核結(jié)果10.社會(huì)服務(wù)及考核10.1社會(huì)服務(wù)內(nèi)容10.2社會(huì)服務(wù)考核方式10.3社會(huì)服務(wù)考核結(jié)果11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同適用范圍2.合同主體2.1甲方（聘用單位）甲方名稱(chēng)：[甲方全稱(chēng)]甲方地址：[甲方地址]甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]2.2乙方（被聘用教師）乙方姓名：[乙方姓名]乙方性別：[乙方性別]乙方身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)碼]乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位乙方被聘用為甲方高級(jí)教師，具體崗位為[具體崗位名稱(chēng)]。3.2崗位職責(zé)（4）參與學(xué)校教育教學(xué)改革，提升教學(xué)質(zhì)量；（5）完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。4.聘用期限4.1聘用起始時(shí)間本合同自2024年[起始月份]日起生效。4.2聘用終止時(shí)間本合同聘用期限為[聘用年限]年，自2024年[起始月份]日起至[終止年份]年[終止月份]日止。5.工作任務(wù)及目標(biāo)5.1教學(xué)任務(wù)（2）完成規(guī)定的教學(xué)課時(shí)；（3）保證教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。5.2科研任務(wù)（2）發(fā)表學(xué)術(shù)論文，提升學(xué)術(shù)影響力；5.3社會(huì)服務(wù)任務(wù)（3）參與社會(huì)教育培訓(xùn)工作。6.工作條件及環(huán)境6.1工作場(chǎng)所乙方在甲方指定的工作場(chǎng)所從事相關(guān)工作。6.2工作時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間安排工作，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。6.3工作環(huán)境甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境，保障乙方身體健康。7.薪酬待遇7.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。7.2獎(jiǎng)金及津貼（1）根據(jù)乙方完成的工作任務(wù)及考核結(jié)果，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金；（2）根據(jù)國(guó)家及地方政策，乙方可享受相應(yīng)的津貼。7.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方政策執(zhí)行。8.教學(xué)質(zhì)量及考核8.1教學(xué)質(zhì)量要求（1）教學(xué)計(jì)劃應(yīng)符合課程教學(xué)大綱要求，確保教學(xué)內(nèi)容科學(xué)性、系統(tǒng)性和實(shí)用性；（2）課堂教學(xué)應(yīng)注重啟發(fā)式、討論式、研究式教學(xué)，提高學(xué)生的參與度和學(xué)習(xí)效果；（3）作業(yè)布置應(yīng)合理，批改及時(shí)，確保學(xué)生能夠鞏固所學(xué)知識(shí)；（4）期末考試應(yīng)公平公正，成績(jī)真實(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。8.2教學(xué)考核方式（1）教學(xué)過(guò)程考核：包括課堂表現(xiàn)、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法等；（2）教學(xué)成果考核：包括教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、學(xué)績(jī)、科研成果等；（3）學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查等形式了解學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的滿(mǎn)意度。8.3教學(xué)考核結(jié)果（1）教學(xué)考核結(jié)果將作為乙方年度考核的重要依據(jù)；（2）考核不合格者，甲方有權(quán)根據(jù)情況調(diào)整乙方的工作崗位或終止合同。9.科研成果及考核9.1科研成果要求9.2科研考核方式（1）科研項(xiàng)目完成情況考核；（2）學(xué)術(shù)論文發(fā)表及引用情況考核；（3）產(chǎn)品研發(fā)及推廣應(yīng)用情況考核。9.3科研考核結(jié)果（1）科研考核結(jié)果將作為乙方年度考核的重要依據(jù)；（2）考核不合格者，甲方有權(quán)根據(jù)情況調(diào)整乙方的工作崗位或終止合同。10.社會(huì)服務(wù)及考核10.1社會(huì)服務(wù)內(nèi)容10.2社會(huì)服務(wù)考核方式（1）社會(huì)服務(wù)活動(dòng)參與度考核；（2）社會(huì)服務(wù)成果考核；（3）社會(huì)服務(wù)評(píng)價(jià)考核。10.3社會(huì)服務(wù)考核結(jié)果（1）社會(huì)服務(wù)考核結(jié)果將作為乙方年度考核的重要依據(jù)；（2）考核不合格者，甲方有權(quán)根據(jù)情況調(diào)整乙方的工作崗位或終止合同。11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任（1）未按約定支付乙方工資及福利待遇的，應(yīng)按約定支付違約金；（2）因甲方原因?qū)е潞贤獬模瑧?yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.2乙方違約責(zé)任（1）未履行合同約定的教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）因乙方原因?qū)е潞贤獬?，?yīng)支付甲方違約金。12.合同解除及終止12.1合同解除條件（1）乙方提出解除合同，需提前[解除通知期限]天書(shū)面通知甲方；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違約或不可抗力原因，可單方面解除合同。12.2合同終止條件（1）聘用期限屆滿(mǎn)；（2）合同雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式（1）合同雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]；（2）爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及合同約定進(jìn)行處理。14.其他約定14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件（1）乙方個(gè)人信息表；（2）甲方提供的教學(xué)、科研及社會(huì)服務(wù)相關(guān)資料；（3）其他與本合同相關(guān)的重要文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指非甲乙雙方的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方根據(jù)合同需要，邀請(qǐng)第三方參與合同履行；（2）因合同履行過(guò)程中的特定需求，甲乙雙方共同決定引入第三方；（3）法律法規(guī)或政策要求引入第三方。16.第三方責(zé)權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及合同約定；（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任，包括但不限于損害賠償；（3）第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的信息和資料；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行評(píng)估或監(jiān)督。16.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)；（2）第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，確保合同順利履行；（3）第三方應(yīng)妥善保管甲乙雙方提供的信息和資料，不得泄露。17.第三方介入時(shí)的額外條款17.1第三方介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)及職責(zé)；（2）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；（3）甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入不違反合同約定及法律法規(guī)。17.2第三方介入后的責(zé)任劃分（1）第三方在介入合同履行過(guò)程中，其行為產(chǎn)生的法律責(zé)任由第三方自行承擔(dān)；（2）因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)及時(shí)溝通，確保合同履行不受影響。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額確定（1）甲乙雙方在合同中約定第三方責(zé)任限額，包括但不限于違約金、損害賠償?shù)?；?）第三方責(zé)任限額應(yīng)考慮第三方服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)及合同金額等因素。18.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整（1）在合同履行過(guò)程中，如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋潛在風(fēng)險(xiǎn)，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整；（2）調(diào)整后的第三方責(zé)任限額應(yīng)書(shū)面通知第三方，并由第三方確認(rèn)。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更程序（1）甲乙雙方在合同變更前，應(yīng)與第三方協(xié)商一致；（2）合同變更應(yīng)書(shū)面通知第三方，并由第三方確認(rèn)。19.2合同變更后的責(zé)任承擔(dān)（1）合同變更后，第三方責(zé)任承擔(dān)應(yīng)按照變更后的約定執(zhí)行；（2）甲乙雙方應(yīng)就合同變更后的第三方責(zé)任進(jìn)行明確約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方個(gè)人信息表要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)技能等。說(shuō)明：用于甲方了解乙方的基本情況和能力。2.教學(xué)計(jì)劃及大綱要求：詳細(xì)列出課程名稱(chēng)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)乙方的教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)質(zhì)量。3.科研項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)要求：包括項(xiàng)目名稱(chēng)、研究?jī)?nèi)容、研究目標(biāo)、預(yù)期成果、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。說(shuō)明：用于申請(qǐng)科研項(xiàng)目，推動(dòng)乙方科研工作。要求：詳細(xì)描述產(chǎn)品功能、技術(shù)路線、市場(chǎng)前景、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。5.社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目方案要求：包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)目標(biāo)、服務(wù)方式、服務(wù)期限等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)乙方開(kāi)展社會(huì)服務(wù)工作。6.甲方提供的教學(xué)、科研及社會(huì)服務(wù)相關(guān)資料要求：包括教學(xué)大綱、教材、科研文獻(xiàn)、社會(huì)服務(wù)資源等。說(shuō)明：用于乙方開(kāi)展相關(guān)工作，提升工作效果。7.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入事項(xiàng)、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入行為，保障各方權(quán)益。8.合同變更協(xié)議要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說(shuō)明：用于記錄合同變更情況，確保合同有效性。9.違約責(zé)任協(xié)議要求：明確違約行為、違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任承擔(dān)方式等。說(shuō)明：用于規(guī)范違約行為，保障合同履行。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，如未執(zhí)行，甲方有權(quán)要求乙方改正，并視情況給予警告或解除合同。示例：乙方未按照教學(xué)大綱進(jìn)行授課，導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)效果不佳。2.乙方未按時(shí)完成科研項(xiàng)目示例：乙方未按時(shí)完成科研項(xiàng)目，導(dǎo)致甲方在項(xiàng)目申報(bào)中受到不利影響。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例：乙方在離職后，將甲方商業(yè)秘密泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資及福利待遇，如未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。示例：甲方因資金周轉(zhuǎn)困難，延遲支付乙方工資。5.第三方未履行協(xié)議約定責(zé)任認(rèn)定：第三方未履行協(xié)議約定，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：第三方未按照協(xié)議提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方工作進(jìn)度延誤。全文完。本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.崗位信息2.1崗位名稱(chēng)2.2崗位職責(zé)2.3崗位要求3.聘用期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資發(fā)放方式5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3節(jié)假日安排6.試用期6.1試用期期限6.2試用期考核6.3試用期工資7.教學(xué)任務(wù)7.1教學(xué)內(nèi)容7.2教學(xué)目標(biāo)7.3教學(xué)成果8.1技術(shù)要求8.2教學(xué)資源8.3教學(xué)評(píng)價(jià)9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1在崗培訓(xùn)9.2外部培訓(xùn)9.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃10.競(jìng)爭(zhēng)上崗10.1競(jìng)爭(zhēng)上崗的條件10.2競(jìng)爭(zhēng)上崗的程序10.3競(jìng)爭(zhēng)上崗的結(jié)果11.獎(jiǎng)懲制度11.1獎(jiǎng)勵(lì)條件11.2懲罰條件11.3獎(jiǎng)懲程序12.保密條款12.1保密范圍12.2保密措施12.3違約責(zé)任13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.3違約賠償14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3合同解除與終止的程序14.4合同解除與終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)甲方：學(xué)校乙方：1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)路號(hào)乙方地址：市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.崗位信息2.1崗位名稱(chēng)2.2崗位職責(zé)2.2.4負(fù)責(zé)教學(xué)資源的整理與更新。2.3崗位要求3.聘用期限3.1起止日期本合同自2024年1月1日起生效，至2027年12月31日止。3.2合同續(xù)簽如雙方同意，本合同可于合同到期前一個(gè)月內(nèi)續(xù)簽，續(xù)簽期限為三年。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.2.1乙方每年可獲得績(jī)效獎(jiǎng)金，根據(jù)年度考核結(jié)果確定；4.2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日加班費(fèi)及補(bǔ)貼。4.3工資發(fā)放方式乙方工資每月發(fā)放一次，于每月的一個(gè)工作日支付。5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間乙方每周工作五天，每天工作八小時(shí)。5.2休息時(shí)間乙方每周享有兩天休息日，休息日為周六和周日。5.3節(jié)假日安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體放假安排按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.試用期6.1試用期期限本合同約定乙方試用期為六個(gè)月。6.2試用期考核甲方將在試用期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、教學(xué)質(zhì)量等方面。6.3試用期工資乙方在試用期內(nèi)享受基本工資的80%。7.教學(xué)任務(wù)7.1教學(xué)內(nèi)容7.2教學(xué)目標(biāo)7.2.2培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；7.3教學(xué)成果乙方需在合同期內(nèi)完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，并確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到甲方要求。8.1技術(shù)要求8.2教學(xué)資源8.2.1乙方需提供與課程相關(guān)的教學(xué)資料，包括但不限于教材、課件、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)等；8.2.3乙方需建立和維護(hù)教學(xué)資源庫(kù)，方便學(xué)生查閱和學(xué)習(xí)。8.3教學(xué)評(píng)價(jià)8.3.1甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括但不限于教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等；8.3.2教學(xué)評(píng)價(jià)結(jié)果將作為乙方績(jī)效考核和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)；8.3.3乙方有義務(wù)接受甲方的教學(xué)評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行自我改進(jìn)。9.培訓(xùn)與發(fā)展9.1在崗培訓(xùn)9.1.1甲方將為乙方提供必要的在崗培訓(xùn)，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、教學(xué)培訓(xùn)等；9.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身教學(xué)能力。9.2外部培訓(xùn)9.2.1甲方鼓勵(lì)乙方參加外部培訓(xùn)，以拓寬知識(shí)面和提升專(zhuān)業(yè)技能；9.2.2乙方參加外部培訓(xùn)的費(fèi)用，根據(jù)實(shí)際情況由甲方承擔(dān)部分或全部。9.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.3.1甲方將根據(jù)乙方的個(gè)人發(fā)展需求，為其提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃建議；9.3.2乙方應(yīng)積極參與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施，不斷提升自身能力。10.競(jìng)爭(zhēng)上崗10.1競(jìng)爭(zhēng)上崗的條件10.1.1乙方需符合崗位要求，具備相應(yīng)的教學(xué)能力和業(yè)績(jī)；10.1.2乙方需有意愿參加競(jìng)爭(zhēng)上崗。10.2競(jìng)爭(zhēng)上崗的程序10.2.1甲方將發(fā)布競(jìng)爭(zhēng)上崗的公告，明確競(jìng)爭(zhēng)上崗的條件、程序和時(shí)間；10.2.2乙方需按照公告要求提交申請(qǐng)和相關(guān)材料；10.2.3甲方將組織評(píng)審，確定競(jìng)爭(zhēng)上崗人員。10.3競(jìng)爭(zhēng)上崗的結(jié)果10.3.1競(jìng)爭(zhēng)上崗結(jié)果將在評(píng)審結(jié)束后公布；10.3.2乙方有異議的，可向甲方提出申訴。11.獎(jiǎng)懲制度11.1獎(jiǎng)勵(lì)條件11.1.1乙方在教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)等方面取得顯著成績(jī)；11.1.2乙方積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，為學(xué)校發(fā)展做出貢獻(xiàn)。11.2懲罰條件11.2.1乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度；11.2.2乙方在教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)等方面存在嚴(yán)重失誤。11.3獎(jiǎng)懲程序11.3.1甲方將根據(jù)獎(jiǎng)懲條件，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰；11.3.2乙方有異議的，可向甲方提出申訴。12.保密條款12.1保密范圍乙方需對(duì)甲方提供的教學(xué)資源、科研成果、商業(yè)秘密等保密信息進(jìn)行保密。12.2保密措施乙方需采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。12.3違約責(zé)任乙方違反保密條款，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.違約責(zé)任13.1違約情形乙方違反本合同約定的任何條款，均視為違約。13.2違約責(zé)任承擔(dān)乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。13.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，或由甲方根據(jù)實(shí)際情況予以確定。14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；14.1.2乙方嚴(yán)重違反合同約定；14.1.3乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同。14.2合同終止條件14.2.1合同期限屆滿(mǎn)；14.2.2乙方退休、離職、死亡等。14.3合同解除與終止的程序14.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同的，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議；14.3.2乙方嚴(yán)重違反合同約定的，甲方有權(quán)單方面解除合同；14.3.3合同終止的，乙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。14.4合同解除與終止后的處理14.4.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照合同約定支付剩余工資及福利；14.4.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、企業(yè)、機(jī)構(gòu)或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方在履行本合同時(shí)，需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或中介服務(wù)；15.2.2甲乙雙方同意的其他需要第三方介入的情形。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及本合同的相關(guān)規(guī)定；15.3.2第三方提供的服務(wù)或技術(shù)應(yīng)達(dá)到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)；15.3.3第三方因自身原因?qū)е路?wù)或技術(shù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；15.4.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合。15.5第三方與其他各方的劃分15.5.1第三方與甲方之間的關(guān)系，由甲方與第三方另行簽訂合同約定；15.5.2第三方與乙方之間的關(guān)系，由乙方與第三方另行簽訂合同約定；15.5.3第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由甲乙雙方共同協(xié)商確定。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額16.1.1若第三方提供的服務(wù)或技術(shù)符合合同約定，則第三方責(zé)任限額為乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；16.1.2若第三方提供的服務(wù)或技術(shù)不符合合同約定，則第三方責(zé)任限額為乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失加上合理的間接經(jīng)濟(jì)損失。16.2責(zé)任限額的調(diào)整16.2.1如有特殊原因，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額；16.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)以書(shū)面形式通知第三方。17.第三方介入的合同17.1甲乙雙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)確保第三方介入的合同內(nèi)容與本合同相符，并明確第三方的責(zé)任和義務(wù)；17.2第三方介入的合同應(yīng)由甲乙雙方共同簽訂，并報(bào)送甲方或乙方所在地的相關(guān)部門(mén)備案。18.第三方介入的監(jiān)督18.1甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保第三方提供的服務(wù)或技術(shù)符合合同約定；18.2如發(fā)現(xiàn)第三方存在違約行為，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)采取措施，包括但不限于要求第三方改正、終止合同關(guān)系等。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1如第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；19.2協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。20.第三方介入的合同解除20.1如第三方在介入過(guò)程中存在重大違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合同；20.2解除合同后，第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：提供甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本的清晰復(fù)印件，需加蓋甲方公章。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：提供乙方身份證正反面復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。3.附件三：乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件要求：提供乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件，需加蓋乙方簽名。4.附件四：乙方工作經(jīng)歷證明要求：提供乙方工作經(jīng)歷證明，需加蓋單位公章。6.附件六：第三方介入合同要求：提供第三方介入合同的原件或復(fù)印件，需加蓋第三方公章。7.附件七：教學(xué)評(píng)價(jià)報(bào)告要求：提供乙方在教學(xué)評(píng)價(jià)過(guò)程中的評(píng)價(jià)報(bào)告，需加蓋甲方公章。8.附件八：培訓(xùn)記錄要求：提供乙方參加培訓(xùn)的記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。9.附件九：獎(jiǎng)懲記錄要求：提供乙方在合同履行過(guò)程中的獎(jiǎng)懲記錄，需加蓋甲方公章。10.附件十：合同解除與終止證明要求：提供合同解除與終止的證明文件，需加蓋甲方公章。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定的時(shí)間和要求完成教學(xué)任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方需承擔(dān)延遲完成教學(xué)任務(wù)的責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致甲方課程進(jìn)度延誤，乙方需賠償甲方因延誤產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方需承擔(dān)泄露甲方商業(yè)秘密的責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方在合同履行過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方需賠償甲方因泄露商業(yè)秘密造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.違約行為：第三方提供的服務(wù)或技術(shù)不符合合同約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方需承擔(dān)提供的服務(wù)或技術(shù)不符合合同約定的責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方需承擔(dān)未按照合同約定支付乙方工資的責(zé)任，并支付乙方相應(yīng)的違約金。示例說(shuō)明：若甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。5.違約行為：甲方未按照合同約定提供教學(xué)資源。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方需承擔(dān)未按照合同約定提供教學(xué)資源的責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若甲方未按照合同約定提供教學(xué)資源，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常進(jìn)行教學(xué)，甲方需賠償乙方因資源缺失造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。全文完。本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.崗位設(shè)置及職責(zé)2.1.崗位設(shè)置2.2.崗位職責(zé)3.聘用條件及要求3.1.聘用條件3.2.聘用要求4.聘用期限4.1.聘用起始時(shí)間4.2.聘用終止時(shí)間5.工作任務(wù)及目標(biāo)5.1.工作任務(wù)5.2.工作目標(biāo)6.教學(xué)內(nèi)容及方法6.1.教學(xué)內(nèi)容6.2.教學(xué)方法7.教學(xué)成果考核7.1.考核指標(biāo)7.2.考核方式8.1.培訓(xùn)內(nèi)容8.2.培訓(xùn)方式9.薪酬及福利待遇9.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)9.2.福利待遇10.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰10.1.獎(jiǎng)勵(lì)制度10.2.懲罰措施11.保密條款11.1.保密內(nèi)容11.2.保密期限12.違約責(zé)任12.1.違約情形12.2.違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1.爭(zhēng)議解決方式13.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)14.1.合同生效條件14.2.合同變更及解除第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1.甲方基本信息甲方名稱(chēng)：學(xué)校甲方地址：省市區(qū)路號(hào)甲方法定代表人：X1.2.乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號(hào)碼：X乙方聯(lián)系電話：2.崗位設(shè)置及職責(zé)2.1.崗位設(shè)置2.2.崗位職責(zé)（5）完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。3.聘用條件及要求3.1.聘用條件（3）持有教師資格證；3.2.聘用要求（1）熱愛(ài)教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；（2）具備較強(qiáng)的教學(xué)研究能力和創(chuàng)新精神；（4）身體健康，能勝任崗位工作。4.聘用期限4.1.聘用起始時(shí)間2024年9月1日4.2.聘用終止時(shí)間2025年8月31日5.工作任務(wù)及目標(biāo)5.1.工作任務(wù)（1）完成規(guī)定學(xué)時(shí)的課堂教學(xué)任務(wù)；（4）完成學(xué)校安排的其他相關(guān)工作。5.2.工作目標(biāo)6.教學(xué)內(nèi)容及方法6.1.教學(xué)內(nèi)容6.2.教學(xué)方法（1）采用理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)方法；（2）注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力；（4）定期組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)成果展示。7.教學(xué)成果考核7.1.考核指標(biāo)（1）教學(xué)質(zhì)量評(píng)估；（2）學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查；（3）學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)；7.2.考核方式（1）定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估；（2）對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)業(yè)成績(jī)考核；（3）組織學(xué)生滿(mǎn)意度調(diào)查；8.1.培訓(xùn)內(nèi)容8.2.培訓(xùn)方式（1）定期舉辦內(nèi)部培訓(xùn)講座；（2）邀請(qǐng)行業(yè)專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講座；（3）組織教師參加外部培訓(xùn)；（4）鼓勵(lì)教師自主學(xué)習(xí)相關(guān)資源。9.薪酬及福利待遇9.1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)（1）基本工資：根據(jù)乙方職稱(chēng)、學(xué)歷及工作年限確定；（2）崗位津貼：根據(jù)崗位設(shè)置及工作績(jī)效確定；（3）課時(shí)費(fèi)：根據(jù)實(shí)際授課課時(shí)及教學(xué)質(zhì)量確定。9.2.福利待遇（1）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納；（2）住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納；（3）帶薪年假：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；（4）節(jié)日福利：按照國(guó)家規(guī)定及學(xué)校實(shí)際情況發(fā)放。10.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰10.1.獎(jiǎng)勵(lì)制度（1）年度考核優(yōu)秀者，給予一定比例的獎(jiǎng)金；（2）參與重要項(xiàng)目并取得顯著成果者，給予獎(jiǎng)勵(lì)；（3）優(yōu)秀論文發(fā)表、專(zhuān)利申請(qǐng)等，給予獎(jiǎng)勵(lì)。10.2.懲罰措施（1）年度考核不合格者，給予警告或降級(jí)處理；（2）嚴(yán)重違反教學(xué)紀(jì)律或工作規(guī)定者，給予辭退處理。11.保密條款11.1.保密內(nèi)容（1）學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、教學(xué)方法等；（2）學(xué)生的個(gè)人信息及學(xué)習(xí)情況；（3）學(xué)校的商業(yè)秘密。11.2.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。12.違約責(zé)任12.1.違約情形（1）乙方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)；（2）乙方違反保密條款；（3）甲方未按合同約定支付薪酬；（4）雙方協(xié)商一致的違約情形。12.2.違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.爭(zhēng)議解決13.1.爭(zhēng)議解決方式（1）雙方協(xié)商解決；（2）提交仲裁委員會(huì)仲裁；（3）向人民法院提起訴訟。13.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）協(xié)商解決：由雙方協(xié)商確定；（2）仲裁：提交市仲裁委員會(huì)；（3）訴訟：向市人民法院提起訴訟。14.其他約定事項(xiàng)14.1.合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2.合同變更及解除（1）合同變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議；（2）合同解除：根據(jù)法律規(guī)定或雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面解除協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)等。15.2.第三方介入情形（1）甲乙雙方協(xié)商一致，引入第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)；（2）根據(jù)合同約定，需要第三方進(jìn)行評(píng)估、鑒定或咨詢(xún)；（3）法律法規(guī)或政策要求引入第三方進(jìn)行監(jiān)督或管理。15.3.第三方責(zé)任限額（1）第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，不得超過(guò)其承擔(dān)服務(wù)內(nèi)容的合理范圍；（2）第三方因履行本合同而產(chǎn)生的法律責(zé)任，由其自行承擔(dān)；（3）甲方和乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非甲方或乙方明知或應(yīng)知第三方的行為違反法律、行政法規(guī)或本合同約定。16.第三方介入的流程16.1.甲方或乙方提出引入第三方的需求，并明確第三方需提供的服務(wù)內(nèi)容；16.2.雙方協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于資質(zhì)、信譽(yù)、專(zhuān)業(yè)能力等；16.3.甲方或乙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、保密條款等；16.4.第三方按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，甲方或乙方對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。17.第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.1.第三方對(duì)甲方和乙方提供的服務(wù)，僅限于合同約定的范圍內(nèi)，甲方和乙方對(duì)第三方的服務(wù)成果承擔(dān)最終責(zé)任；17.2.第三方在履行合同過(guò)程中，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；17.3.