2024年度臨時員工健康管理服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度臨時員工健康管理服務合同合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景：隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)對人力資源的需求日益增長。為保障企業(yè)員工的身心健康，提高員工的工作效率，甲方?jīng)Q定引入專業(yè)的健康管理服務，以提升員工整體健康水平。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在2024年度臨時員工健康管理服務方面的權利、義務及責任，確保雙方在合作過程中能夠充分履行各自職責，共同推進健康管理工作的順利實施。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中所提及的“健康管理服務”是指乙方根據(jù)甲方需求，為甲方提供包括但不限于健康咨詢、健康體檢、健康干預等方面的服務。3.2關鍵詞解釋：（1）健康咨詢：乙方為甲方員工提供關于健康飲食、運動、心理等方面的專業(yè)建議。（2）健康體檢：乙方為甲方員工提供全面、系統(tǒng)的健康檢查，包括但不限于血液、尿液、心電圖、胸部X光等。（3）健康干預：乙方根據(jù)甲方員工的健康狀況，制定個性化的健康管理方案，并跟蹤實施效果。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供健康管理服務。（2）甲方應按照合同約定支付乙方服務費用。（3）甲方應配合乙方開展健康管理活動，為乙方提供必要的場地和設施。4.2乙方的權利和義務：（1）乙方應按照合同約定提供高質(zhì)量的健康管理服務。（2）乙方應定期向甲方匯報服務進展情況，確保服務質(zhì)量。（3）乙方應妥善保管甲方員工的健康信息，不得泄露。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為2024年1月1日至2024年12月31日。5.2合同履行地點：乙方在甲方指定的地點為甲方員工提供健康管理服務。5.3合同履行方式：乙方應按照合同約定，通過線上線下相結(jié)合的方式為甲方員工提供健康管理服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿，雙方無異議。（2）任何一方違反合同約定，另一方有權解除合同。6.3終止程序：（1）合同到期前，甲乙雙方應提前一個月進行協(xié)商，確定是否續(xù)簽合同。（2）任何一方要求解除合同，應提前一個月書面通知對方。6.4終止后果：（2）合同終止后，雙方應相互結(jié)算，清償債務。（3）合同終止后，雙方應妥善保管相關資料，不得泄露。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：（1）健康管理咨詢費：根據(jù)咨詢次數(shù)和服務內(nèi)容，由雙方另行協(xié)商確定。（2）健康體檢費：包括但不限于體檢費用、檢查報告費用等。（3）健康干預費：包括但不限于個性化健康管理方案制定費、跟蹤服務費等。（4）其他相關費用：包括但不限于場地租賃費、設備使用費等。7.2支付方式：（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應在合同約定的付款日期前，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將費用支付至乙方指定的賬戶。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可向乙方指定地點支付現(xiàn)金。7.3支付時間：（1）健康管理咨詢費：在咨詢服務完成后，甲方應在五個工作日內(nèi)支付。（2）健康體檢費：在體檢報告出具后，甲方應在五個工作日內(nèi)支付。（3）健康干預費：在健康管理方案實施完畢后，甲方應在五個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款：（1）甲方支付服務費用時，應附上付款憑證，以便乙方核對。（2）乙方收到甲方支付的服務費用后，應向甲方出具收款憑證。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定支付服務費用的，應向乙方支付合同總額的百分之五作為違約金。（2）甲方未按約定提供必要場地和設施的，應向乙方支付合同總額的百分之五作為違約金。8.2乙方違約：（1）乙方未按約定提供健康管理服務的，應向甲方支付合同總額的百分之五作為違約金。（2）乙方泄露甲方員工健康信息的，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的具體金額由雙方在合同中另行約定。（2）賠償金額應按照實際損失計算，包括但不限于直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）甲方員工的健康信息。（2）合同內(nèi)容及雙方協(xié)商過程中的敏感信息。9.2保密期限：本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)。9.3保密履行方式：（1）雙方應采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、火災等自然災害。（2）戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等社會異常事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：（1）不可抗力事件發(fā)生時，雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力導致合同履行受阻，雙方應協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除合同。10.4不可抗力實例：（1）突發(fā)公共衛(wèi)生事件。（2）政府政策調(diào)整導致合同無法履行。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，雙方可提交相關調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解，或向有管轄權的人民法院提起訴訟，或提交仲裁機構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）合同項下的權利和義務。（2）合同約定的保密內(nèi)容。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）甲方保留對乙方提供健康管理服務的監(jiān)督權。（2）乙方保留對甲方員工健康信息的保密權。13.2特殊權力保留：（1）甲方保留在合同履行期間，根據(jù)實際情況調(diào)整服務內(nèi)容和價格的權力。（2）乙方保留在合同履行期間，對甲方員工進行健康評估和干預的權力。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）合同的修改和補充應經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）任何修改和補充均應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補充效力：修改和補充的書面文件與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲方應協(xié)助乙方開展健康管理活動。（2）乙方應協(xié)助甲方了解員工健康狀況。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應定期召開會議，溝通工作進展。（2）雙方應及時解決合作過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構(gòu)成雙方之間關于2024年度臨時員工健康管理服務的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同的任何條款不得增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方員工名單及聯(lián)系方式2.乙方提供的健康管理服務方案3.健康管理服務相關收費標準4.健康管理服務合同簽訂確認書5.健康管理服務費用支付憑證6.健康管理服務報告及評估7.不可抗力事件證明文件8.爭議解決相關文件9.合同修改和補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方的違約行為及認定：未按約定支付服務費用：認定違約，應支付違約金。未按約定提供必要場地和設施：認定違約，應支付違約金。2.乙方的違約行為及認定：未按約定提供健康管理服務：認定違約，應支付違約金。泄露甲方員工健康信息：認定違約，承擔法律責任，賠償損失。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.違約責任：指合同當事人違反合同約定，應當承擔的法律責任。3.保密條款：指合同中關于保密內(nèi)容的約定，要求當事人保守商業(yè)秘密。4.爭議解決：指合同當事人之間因合同履行產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未能按時提供健康管理服務。解決辦法：甲方應要求乙方提供書面解釋，并根據(jù)情況考慮是否要求賠償或解除合同。2.問題：甲方未能按約定支付服務費用。解決辦法：乙方應提醒甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可向法院提起訴訟。3.問題：健康管理服務過程中出現(xiàn)安全事故。解決辦法：立即啟動應急預案，及時處理事故，并向相關部門報告。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法：雙方應協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依據(jù)不可抗力條款解除合同。5.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：通過協(xié)商解決，協(xié)商不成可提交調(diào)解、仲裁或訴訟。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方主體：（1）名稱：____________________（2）地址：____________________（3）聯(lián)系人：____________________（4）聯(lián)系電話：____________________2.第三方責任：（1）第三方應按照合同約定，提供必要的技術支持和人員配合。（2）第三方應確保其提供的服務符合國家相關標準和規(guī)定。3.第三方權利：（1）第三方有權要求甲方和乙方提供必要的合作條件。（2）第三方有權要求甲方和乙方按照合同約定支付相關費用。4.第三方義務：（1）第三方應按時完成合同約定的服務內(nèi)容。（2）第三方應保證服務質(zhì)量，對服務過程中出現(xiàn)的問題負責。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利：（1）乙方有權要求甲方提供準確、完整的員工信息。（2）乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用。（3）乙方有權對甲方提供的健康管理服務進行監(jiān)督和評估。2.乙方利益條款：（1）乙方在合同履行期間，享有對健康管理服務方案的修改權。（2）乙方有權根據(jù)服務效果，要求甲方調(diào)整服務內(nèi)容和價格。（3）乙方有權要求甲方對服務過程中出現(xiàn)的問題進行整改。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按約定支付服務費用的，應向乙方支付違約金。（2）甲方未提供準確、完整的員工信息，導致乙方無法提供服務的，甲方應承擔相應責任。（3）甲方限制乙方在合同履行期間修改服務方案，應承擔違約責任。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供健康管理服務。（2）甲方有權要求乙方對員工進行定期健康檢查。（3）甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督和評估。2.甲方的利益條款：（1）甲方在合同履行期間，享有對乙方提供的服務方案的選擇權。（2）甲方有權要求乙方對服務過程中出現(xiàn)的問題進行整改。（3）甲方有權要求乙方對員工進行健康干預，以提高員工的工作效率。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未按約定提供健康管理服務的，應向甲方支付違約金。（2）乙方未對員工進行定期健康檢查，導致員工健康問題惡化的，乙方應承擔相應責任。（3）乙方限制甲方對服務方案的選擇權，應承擔違約責任。全文完。2024年度臨時員工健康管理服務合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限1.4合同雙方第二章乙方服務內(nèi)容2.1健康管理咨詢2.2定期體檢安排2.3健康檔案管理2.4健康教育培訓2.5突發(fā)健康狀況應對第三章乙方服務標準3.1咨詢服務標準3.2體檢服務標準3.3檔案管理標準3.4培訓服務標準3.5應急服務標準第四章服務費用及支付方式4.1服務費用構(gòu)成4.2服務費用結(jié)算周期4.3付款方式4.4逾期付款處理第五章雙方權利義務5.1乙方權利5.2乙方義務5.3招聘單位權利5.4招聘單位義務5.5雙方責任第六章服務質(zhì)量監(jiān)督與評價6.1質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)6.2質(zhì)量評價標準6.3質(zhì)量評價方法6.4質(zhì)量改進措施第七章保密條款7.1保密范圍7.2保密期限7.3違約責任第八章違約責任8.1乙方違約責任8.2招聘單位違約責任8.3違約責任追究程序第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止后的處理第十章爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決地點第十一章合同附件11.1附件一：乙方服務內(nèi)容明細表11.2附件二：體檢項目及標準11.3附件三：培訓課程內(nèi)容11.4附件四：保密協(xié)議第十二章合同生效及其他12.1合同生效條件12.2合同修改與補充12.3合同解釋12.4合同簽訂地合同編號_________第一章合同概述1.1合同背景本合同簽訂背景為甲方（招聘單位）為保障臨時員工身體健康，提高員工工作效率，特與乙方（健康管理服務提供商）簽訂本合同。1.2合同目的本合同旨在明確雙方在2024年度內(nèi)關于臨時員工健康管理服務的權利、義務及責任，確保健康管理服務的有效實施。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。1.4合同雙方甲方：[招聘單位名稱]乙方：[健康管理服務提供商名稱]第二章乙方服務內(nèi)容2.1健康管理咨詢乙方應提供專業(yè)的健康管理咨詢服務，包括但不限于健康知識普及、健康風險評估、個性化健康指導等。2.2定期體檢安排乙方應按照甲方需求，為臨時員工安排定期體檢，包括但不限于內(nèi)科、外科、眼科、耳鼻喉科等。2.3健康檔案管理乙方應建立臨時員工健康檔案，并對健康檔案進行分類、歸檔、保管，確保檔案的完整性和準確性。2.4健康教育培訓乙方應定期為臨時員工提供健康教育培訓，提高員工的健康意識和自我保健能力。2.5突發(fā)健康狀況應對乙方應制定突發(fā)健康狀況應對預案，并在發(fā)生突發(fā)健康狀況時，及時提供應急處理措施。第三章乙方服務標準3.1咨詢服務標準乙方應確保咨詢服務專業(yè)、及時、準確，滿足甲方需求。3.2體檢服務標準乙方應按照國家相關標準，為臨時員工提供高質(zhì)量、安全的體檢服務。3.3檔案管理標準乙方應確保健康檔案的完整性、準確性和保密性。3.4培訓服務標準乙方應提供內(nèi)容豐富、形式多樣的健康教育培訓，提高員工健康素養(yǎng)。3.5應急服務標準乙方應制定完善的突發(fā)健康狀況應對預案，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地處理。第四章服務費用及支付方式4.1服務費用構(gòu)成服務費用包括健康管理咨詢費、體檢費、檔案管理費、培訓費、應急服務費等。4.2服務費用結(jié)算周期服務費用按季度結(jié)算，甲方應在每個季度結(jié)束后15日內(nèi)支付乙方當季服務費用。4.3付款方式甲方應通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務費用。4.4逾期付款處理如甲方逾期付款，乙方有權要求甲方支付逾期付款違約金，并有權暫?；蚪K止提供服務。第五章雙方權利義務5.1乙方權利乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用。5.2乙方義務乙方應按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的健康管理服務。5.3招聘單位權利甲方有權要求乙方按照合同約定提供健康管理服務。5.4招聘單位義務甲方應按照合同約定支付服務費用，并配合乙方開展工作。5.5雙方責任雙方應按照合同約定履行各自的權利和義務，如因一方違約導致合同無法履行，違約方應承擔相應的責任。第六章保密條款6.1保密范圍本合同涉及的保密信息包括但不限于甲方員工健康信息、乙方服務方案、合同內(nèi)容等。6.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后5年。6.3違約責任任何一方違反保密條款，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第七章違約責任7.1乙方違約責任如乙方未按照合同約定提供健康管理服務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.2招聘單位違約責任如甲方未按照合同約定支付服務費用，乙方有權要求甲方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、終止合同等。7.3違約責任追究程序雙方應友好協(xié)商解決違約問題，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1甲方有權在乙方嚴重違約的情況下解除合同。8.1.2乙方有權在甲方嚴重違約的情況下解除合同。8.1.3因不可抗力導致合同無法履行時，雙方均有權解除合同。8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。8.2.2雙方協(xié)商一致，可以終止合同。8.2.3因合同解除而終止。8.3合同解除與終止后的處理8.3.1合同解除或終止后，雙方應立即停止履行合同約定的義務。8.3.3合同解除或終止后，雙方應妥善處理相關資料和設備。第九章爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決爭議。9.1.2如協(xié)商不成，雙方可提交仲裁委員會仲裁。9.1.3仲裁地點為[仲裁地點]。9.2爭議解決程序9.2.1爭議發(fā)生后，一方應在爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知。9.2.2雙方應自收到書面通知之日起30日內(nèi)進行協(xié)商。9.2.3如協(xié)商不成，任何一方均可向仲裁委員會申請仲裁。第十章合同附件10.1附件一：乙方服務內(nèi)容明細表10.2附件二：體檢項目及標準10.3附件三：培訓課程內(nèi)容10.4附件四：保密協(xié)議第十一章合同生效及其他11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改與補充對本合同的修改與補充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。11.3合同解釋本合同的解釋以中文為準。11.4合同簽訂地本合同簽訂地為[合同簽訂地]。第十二章合同終止后的責任12.1合同終止后，雙方應繼續(xù)履行合同約定的保密義務。第十三章合同解除或終止的后續(xù)事宜13.1合同解除或終止后，雙方應妥善處理員工健康檔案的轉(zhuǎn)移。第十四章其他14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（招聘單位）：____________________簽字：____________________日期：____________________乙方（健康管理服務提供商）：____________________簽字：____________________日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明1.當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方主導下的健康管理方案調(diào)整說明：甲方有權根據(jù)公司實際情況和員工需求，對乙方提供的健康管理方案進行調(diào)整，乙方應積極配合，并在調(diào)整后的方案實施過程中提供必要的支持和保障。1.2甲方指定健康管理服務范圍說明：甲方有權指定臨時員工健康管理服務的具體范圍，包括但不限于體檢項目、健康咨詢內(nèi)容等，乙方應按照甲方指定的范圍提供服務。1.3甲方提供必要的信息支持說明：甲方應向乙方提供臨時員工的必要信息，包括但不限于員工名單、聯(lián)系方式、工作地點等，以便乙方能夠有效地開展健康管理服務。1.4甲方對乙方服務質(zhì)量的監(jiān)督說明：甲方有權對乙方提供的服務質(zhì)量進行監(jiān)督，包括但不限于服務態(tài)度、服務效率、服務效果等，乙方應接受甲方的監(jiān)督并提出改進措施。1.5甲方對乙方服務費用的監(jiān)督說明：甲方有權對乙方提供服務費用的合理性進行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定的標準收取費用，并定期向甲方提供費用結(jié)算報告。1.6甲方對乙方工作人員的考核說明：甲方有權對乙方委派的工作人員進行考核，包括但不限于工作能力、職業(yè)道德等，確保乙方提供的服務符合甲方的期望。2.當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方主導下的健康管理方案制定說明：乙方有權根據(jù)行業(yè)標準和甲方員工的實際情況，制定健康管理服務方案，甲方應予以認可并支持乙方的方案實施。2.2乙方提供定制化健康管理服務說明：乙方應提供針對甲方臨時員工的定制化健康管理服務，包括但不限于個性化健康咨詢、專屬健康檔案管理等。2.3乙方對甲方員工進行健康評估說明：乙方有權對甲方員工進行健康評估，并根據(jù)評估結(jié)果提供相應的健康管理建議和服務。2.4乙方對健康管理數(shù)據(jù)的分析與應用說明：乙方有權對甲方員工的健康管理數(shù)據(jù)進行分析，并將分析結(jié)果應用于改進健康管理服務，提高服務效果。2.5乙方對甲方員工進行健康促進活動說明：乙方有權根據(jù)甲方員工的健康需求，組織健康促進活動，如健康講座、運動指導等。2.6乙方對甲方員工進行健康跟蹤服務說明：乙方有權對甲方員工進行健康跟蹤服務，確保員工健康狀況的持續(xù)改善。3.當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1第三方中介的引入及責任說明：本合同中引入第三方中介是為了協(xié)助甲方或乙方更好地履行合同義務，第三方中介應對其提供的服務負責。3.2第三方中介的服務內(nèi)容說明：第三方中介應提供的服務內(nèi)容包括但不限于合同履行情況的監(jiān)督、服務質(zhì)量評估、費用結(jié)算等。3.3第三方中介的報酬及支付方式說明：第三方中介的報酬應根據(jù)其提供的服務內(nèi)容和質(zhì)量協(xié)商確定，支付方式由合同雙方與第三方中介共同商定。3.4第三方中介的保密義務說明：第三方中介在履行職責過程中，應遵守保密義務，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。3.5第三方中介的違約責任說明：如第三方中介違反保密義務或未履行合同約定的服務內(nèi)容，應承擔相應的違約責任。3.6第三方中介的爭議解決說明：如第三方中介與甲方或乙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可提交仲裁或訴訟解決。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：乙方服務內(nèi)容明細表2.附件二：體檢項目及標準3.附件三：培訓課程內(nèi)容4.附件四：保密協(xié)議5.附件五：第三方中介服務協(xié)議（如有）6.附件六：甲方員工健康信息授權書（如有）7.附件七：乙方工作人員考核標準（如有）8.附件八：健康管理方案調(diào)整記錄（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按合同約定提供健康管理服務。認定：甲方有權要求乙方提供相應證據(jù)，證明其已履行合同義務。2.違約行為：甲方未按合同約定支付服務費用。認定：乙方有權要求甲方提供付款憑證，證明其已收到服務費用。3.違約行為：第三方中介泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密或個人隱私。認定：由相關當事人提供證據(jù)，證明泄露行為的發(fā)生。4.違約行為：任何一方未按合同約定履行保密義務。認定：由受損方提供證據(jù)，證明其合法權益受到侵害。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.仲裁：指當事人根據(jù)仲裁協(xié)議，自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進行審理并作出裁決。3.訴訟：指當事人通過人民法院提起訴訟，依法解決爭議。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的協(xié)議。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：健康管理方案調(diào)整過程中，雙方意見不一致。解決辦法：通過協(xié)商，尋求雙方都能接受的方案。2.問題：乙方工作人員服務質(zhì)量不高。解決辦法：甲方有權要求乙方更換工作人員，或要求乙方對工作人員進行培訓。3.問題：第三方中介服務質(zhì)量不達標。解決辦法：與第三方中介協(xié)商，要求其提高服務質(zhì)量，或更換第三方中介。4.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)意外情況。解決辦法：根據(jù)合同約定，協(xié)商解決或按相關法律規(guī)定處理。五、所有應用場景：1.適用于甲方為招聘單位，乙方為健康管理服務提供商的情況。2.適用于甲方與乙方之間存在第三方中介的情況。3.適用于甲方需要對臨時員工進行健康管理的場景。4.適用于甲方希望提高員工工作效率和健康水平的情況。全文完。2024年度臨時員工健康管理服務合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的及范圍2.1健康管理服務目的2.2健康管理服務范圍3.服務內(nèi)容3.1健康體檢3.2健康咨詢3.3健康干預3.4健康教育3.5其他相關服務4.服務時間及期限4.1服務開始時間4.2服務結(jié)束時間4.3服務期限5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額5.2費用支付方式5.3費用支付時間6.服務質(zhì)量要求6.1服務質(zhì)量標準6.2質(zhì)量監(jiān)督與評估7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.合同附件12.1附件一：服務內(nèi)容明細12.2附件二：服務質(zhì)量標準12.3附件三：費用支付明細13.其他約定13.1其他約定事項13.2其他約定事項的具體內(nèi)容14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點14.3合同簽署人員第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1甲方：公司1.1.2乙方：健康管理服務中心1.2合同雙方地址1.2.1甲方地址：市區(qū)路號1.2.2乙方地址：市區(qū)路號1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系人：1.3.2甲方聯(lián)系電話：1381.3.3乙方聯(lián)系人：1.3.4乙方聯(lián)系電話：13956782.合同目的及范圍2.1健康管理服務目的2.1.1提高甲方臨時員工健康水平2.1.2降低甲方員工因病請假率2.2健康管理服務范圍2.2.1健康體檢2.2.2健康咨詢2.2.3健康干預2.2.4健康教育2.2.5其他相關服務3.服務內(nèi)容3.1健康體檢3.1.1體檢項目：血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能、心電圖、胸部X光等3.1.2體檢頻率：每年一次3.2健康咨詢3.2.1咨詢方式：電話、在線咨詢3.2.2咨詢時間：工作日9:0018:003.3健康干預3.3.1干預措施：根據(jù)體檢結(jié)果制定個性化健康干預方案3.3.2干預頻率：根據(jù)員工健康狀況確定3.4健康教育3.4.1教育方式：講座、宣傳資料、在線課程等3.4.2教育內(nèi)容：健康生活方式、疾病預防等3.5其他相關服務3.5.1定期舉辦健康知識講座3.5.2提供健康飲食指導4.服務時間及期限4.1服務開始時間：2024年1月1日4.2服務結(jié)束時間：2024年12月31日4.3服務期限：12個月5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額：人民幣萬元整5.2費用支付方式：甲方于服務開始前支付50%的費用，服務結(jié)束后支付剩余50%的費用5.3費用支付時間：每月5日前支付當月費用6.服務質(zhì)量要求6.1服務質(zhì)量標準：根據(jù)國家相關標準及甲方要求6.2質(zhì)量監(jiān)督與評估6.2.1甲方對乙方服務質(zhì)量進行監(jiān)督6.2.2定期對服務質(zhì)量進行評估，評估結(jié)果作為下一服務周期服務質(zhì)量改進的依據(jù)7.保密條款7.1保密內(nèi)容：甲方臨時員工個人信息、體檢結(jié)果等7.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年7.3違約責任：如有違約，乙方應承擔相應的法律責任8.違約責任8.1違約情形8.1.1乙方未按合同約定提供服務8.1.2乙方泄露甲方臨時員工個人信息8.1.3乙方未達到服務質(zhì)量標準8.2違約責任承擔8.2.1乙方應承擔違約責任，包括但不限于賠償甲方損失8.2.2甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金8.3違約賠償8.3.1違約金金額：合同總金額的10%8.3.2賠償金額：根據(jù)實際情況確定，但不得低于實際損失9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議9.1.2協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1仲裁委員會9.2.2仲裁地點：市10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致10.1.2乙方嚴重違約10.1.3不可抗力導致合同無法履行10.2合同解除程序10.2.1提出解除合同的一方應書面通知另一方10.2.2收到通知的一方應在接到通知之日起15日內(nèi)作出答復10.3合同解除后的處理10.3.1雙方應妥善處理合同解除后的遺留問題10.3.2乙方應退還甲方已支付的費用中未服務部分11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章11.1.2甲方支付首期費用11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿11.2.2合同解除11.3合同終止程序11.3.1雙方應按照合同約定處理合同終止后的事宜11.3.2合同終止后，雙方應相互出具解除合同證明12.合同附件12.1附件一：服務內(nèi)容明細12.1.1健康體檢項目清單12.1.2健康咨詢服務流程12.1.3健康干預方案模板12.2附件二：服務質(zhì)量標準12.2.1健康體檢合格率12.2.2健康咨詢滿意度12.2.3健康干預成功率12.3附件三：費用支付明細12.3.1服務費用預算表12.3.2費用支付時間表13.其他約定13.1其他約定事項13.1.1雙方應遵守國家相關法律法規(guī)13.2其他約定事項的具體內(nèi)容13.2.1甲方不得將乙方提供的服務內(nèi)容泄露給第三方13.2.2乙方不得利用甲方提供的信息從事違法活動14.合同簽署14.1合同簽署日期：2023年11月15日14.2合同簽署地點：市區(qū)路號14.3合同簽署人員14.3.1甲方代表：14.3.2乙方代表：14.3.3證人：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同相關活動或提供相關服務的任何個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、技術支持方、設備供應商等。15.1.2第三方不參與合同主體權利義務的履行，其責任和義務由甲乙雙方另行約定。16.第三方介入的條件16.1甲乙雙方同意第三方介入，并書面通知對方。16.2第三方介入的目的是為了提高服務效率、降低成本或滿足特定需求。16.3第三方介入需符合國家相關法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。17.第三方介入的程序17.1甲乙雙方共同確定第三方介入的具體事項和內(nèi)容。17.2甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權利義務。17.3第三方介入后，甲乙雙方應保持溝通，確保第三方按照合同約定提供服務。18.第三方責任18.1第三方在履行合同過程中，應遵守甲乙雙方的要求，確保服務質(zhì)量。18.2第三方因自身原因?qū)е路詹环霞s定的，應承擔相應的責任。18.3第三方責任限額18.3.1第三方責任限額由甲乙雙方在簽訂第三方協(xié)議時約定。18.3.2超過責任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實際情況分擔。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系19.1.1第三方應向甲方提供相關服務，甲方有權要求第三方履行合同約定的義務。19.1.2甲方對第三方提供