版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
選品與采購采購績效評估的內(nèi)容1電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系2采購績效評估標(biāo)準(zhǔn)3目錄Contents采購績效評估指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)采購績效評估的內(nèi)容業(yè)務(wù)績效考核個人素質(zhì)考核采購績效評估的內(nèi)容
1.業(yè)務(wù)績效考核
包含采購成本是否降低、賣方市場的條件下是否維持了原有的成本水平、采購質(zhì)量是否提高、質(zhì)量事故造成的損失是否得到有效控制、供應(yīng)商的服務(wù)是否增值、采購是否有效地支持了其他部門。購買費(fèi)用、運(yùn)輸成本、廢棄成本、訂貨成本、期限成本、倉儲成本采購績效評估的內(nèi)容
2.個人素質(zhì)考核
談判技巧、溝通技巧、合作能力、創(chuàng)新能力、決策能力營運(yùn)績效考核評價指標(biāo)數(shù)量績效考核評價指標(biāo)時間績效考核評價指標(biāo)價格績效考核評價指標(biāo)財務(wù)績效考核評價指標(biāo)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系采購效率指標(biāo)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系
銷售量是指企業(yè)在一定時期內(nèi)實際銷售出去的產(chǎn)品數(shù)量。銷售量指標(biāo)01
銷售額是指單位時間內(nèi)所有成交數(shù)量對應(yīng)的金額。銷售額指標(biāo)02毛利率指標(biāo)03
毛利率=(銷售毛利/銷售額)×100%銷售毛利=銷售收入-銷售成本(一)財務(wù)績效考核評價指標(biāo)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系
1.儲存費(fèi)用指標(biāo):現(xiàn)有存貨利息及保管費(fèi)用與正常存貨水準(zhǔn)利息及保管費(fèi)用之差額。2.積壓商品處理損失指標(biāo):處理積壓商品的收入與其取得成本的差額。
(二)數(shù)量績效考核評價指標(biāo)
考慮采購人員為爭取數(shù)量折扣,以達(dá)到降低價格的目的時,有可能導(dǎo)致存貨過多,甚至發(fā)生呆料、廢料的情況(三)營運(yùn)績效考核評價指標(biāo)
電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系1.商品結(jié)構(gòu)指標(biāo):某類商品結(jié)構(gòu)=(某類商品的采購數(shù)量/全部商品的采購數(shù)量)×100%2.庫存商品周轉(zhuǎn)天數(shù)指標(biāo)庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)=【某時間單位天數(shù)?×(1/2)×(期初庫存數(shù)量+期末庫存數(shù)量)】/某時間單位銷售量電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系010203實際價格與標(biāo)準(zhǔn)成本的差額實際價格與過去平均價格的差額比較使用時價格和采購時價格的差額(四)價格績效考核評價指標(biāo)
價格績效是企業(yè)最重視并且也是最常見的衡量指標(biāo),通過價格指標(biāo),可以衡量采購人員議價能力以及供需雙方勢力的此消彼長情形。電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系
時間績效考核主要是為了保障貨物按時送到電商指定配送中心的比例。這項指標(biāo)是用以衡量采購人員處理定單的效率,及對于供應(yīng)商交貨時間的控制。
1.訂貨商品到位率訂貨商品到位率=(當(dāng)期按時送貨商品數(shù)目/當(dāng)期訂購該商品的總數(shù)量)×100%這個指標(biāo)一般不能低于98%,最好是100%2.緊急采購費(fèi)用緊急采購費(fèi)用=緊急運(yùn)輸方式(如空運(yùn))的費(fèi)用-正常運(yùn)輸方式的費(fèi)用3.斷貨違約損失指標(biāo)除了前述指標(biāo)所顯示的直接費(fèi)用或損失外,還有許多間接損失。
(五)時間績效考核評價指標(biāo)采購效率指標(biāo)
財務(wù)、質(zhì)量、數(shù)量、時間、價格等指標(biāo)主要是衡量采購人員工作效果的指標(biāo),而采購效率指標(biāo)通常用來衡量采購人員的個人能力和采購部門主管的管理能力。具體包括:1.采購金額2.采購金額百分比3.訂購單數(shù)目4.采購人員數(shù)目5.采購部門費(fèi)用6.新供應(yīng)商開發(fā)個數(shù)7.采購?fù)瓿陕?.錯誤采購次數(shù)9.訂單處理次數(shù)10.商品淘汰率電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系
(六)采購效率指標(biāo)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——
采購金額是一定時期內(nèi)完成的物資采購總金額。
1.采購金額電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——采購金額百分比=(采購金額/銷售收入)×100%采購金額占銷售收入的百分比是指企業(yè)一定時期內(nèi)商品或物資采購總額占同期銷售收入的比例,它反映了企業(yè)采購資金使用的合理性情況。
2.采購金額百分比電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——訂單數(shù)目是指企業(yè)在一定時期內(nèi)完成的訂購單數(shù)量。
3.訂購單數(shù)目電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——采購人員的數(shù)目是指企業(yè)專門從事采購業(yè)務(wù)的人員數(shù)量,它反映了企業(yè)的采購效率。
4.采購人員數(shù)目電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——采購部門的費(fèi)用是一定時期采購部門的經(jīng)費(fèi)支出,它是反映采購部門經(jīng)濟(jì)效益的指標(biāo)。
5.采購部門費(fèi)用電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——新供應(yīng)商開發(fā)個數(shù)是指一定時期內(nèi)采購部門與新供應(yīng)商的合作數(shù)目。對唯一來源的商品,常要求采購人員必須在限期內(nèi)增加供應(yīng)商數(shù)目,這個指標(biāo)可用唯一來源商品占所有主力商品的比例來衡量。6.新供應(yīng)商開發(fā)個數(shù)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——此指標(biāo)用來衡量采購人員的工作努力程度。其計算公式為:完成率=本月累計完成訂單量/本月累計請購訂單量其中完成訂單數(shù)量有兩種計算標(biāo)準(zhǔn),一種是在采購人員簽發(fā)請購單時計算,另一種是在供應(yīng)商交貨驗收完成后才計算。7.采購?fù)瓿陕孰娚唐髽I(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——指未按照請購計劃或者采購作業(yè)程序處理的情況。例如錯誤的請購單位、沒有預(yù)算的資本支出請購、未經(jīng)請購單位主管核準(zhǔn)的情況、未經(jīng)采購單位主管核準(zhǔn)的訂購單等。為保證采購效率,此指標(biāo)數(shù)目要求為零。8.錯誤采購次數(shù)電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——訂單處理時間是指企業(yè)在處理采購訂單的過程中所需要的平均時間,反映企業(yè)采購部門的工作效率。9.訂單處理時間電商企業(yè)采購績效評估指標(biāo)體系——采購效率指標(biāo)
——由于電商企業(yè)間的激烈競爭,企業(yè)必須不斷更新商品結(jié)構(gòu),當(dāng)新商品按照考核指標(biāo)不斷引進(jìn)時,就必須制定商品的淘汰率指標(biāo),一般商品淘汰率指標(biāo)可比新商品引進(jìn)率指標(biāo)低10%左右,即每月低1%左右。10.商品淘汰率歷史績效01標(biāo)準(zhǔn)績效02行業(yè)平均績效03目標(biāo)績效04MarketsEXISITNGNEWNEWEXISITNG采購績效評估標(biāo)準(zhǔn)采購績效評估標(biāo)準(zhǔn)
——當(dāng)采購部門,無論是組織、職責(zé)或人員等均沒有重大變動的情況下,可選擇企業(yè)或公司歷史績效作為評估日前績效的基礎(chǔ)。(一)歷史績效采購績效評估標(biāo)準(zhǔn)
——一是標(biāo)準(zhǔn)要固定。標(biāo)準(zhǔn)績效一旦建立,就不能隨意變動,要有持續(xù)性和連續(xù)性。二是標(biāo)準(zhǔn)要富有挑戰(zhàn)性。標(biāo)準(zhǔn)的實現(xiàn)具有一定的難度,采購部門和人員必須經(jīng)過努力才能完成。三是標(biāo)準(zhǔn)是可實現(xiàn)的??蓪崿F(xiàn)是指在現(xiàn)有內(nèi)外環(huán)境和條件下,經(jīng)過努力,確實應(yīng)該可以達(dá)到的水平。一般依據(jù)當(dāng)前的績效加以衡量設(shè)定。(二)標(biāo)準(zhǔn)績效采購績效評估標(biāo)準(zhǔn)
——可以借鑒與本企業(yè)采購組織、職責(zé)以及人員等方面相似的同行或其他企業(yè)或公司的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 環(huán)保研究實驗室操作手冊
- 高新區(qū)車輛通行策略
- 城市地鐵涵洞建設(shè)協(xié)議
- 設(shè)備租用合同:照明機(jī)械
- 商業(yè)地產(chǎn)交易居間合同范本
- 倉庫施工員招聘合同范例
- 農(nóng)貿(mào)市場招投標(biāo)優(yōu)化方案
- 體育館暖通工程安裝合同
- 預(yù)算編制與執(zhí)行暫行辦法
- 無人機(jī)巡航安保人員聘用協(xié)議
- 2025中國電信山東青島分公司校園招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年八省聯(lián)考高考語文作文真題及參考范文
- 新課標(biāo)(水平三)體育與健康《籃球》大單元教學(xué)計劃及配套教案(18課時)
- 計件工勞務(wù)合同范例
- GB/T 45076-2024再生資源交易平臺建設(shè)規(guī)范
- 10.2《師說》課件 2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版高中語文必修上冊
- 2024年度企業(yè)重組與債務(wù)重組協(xié)議3篇
- 2024年公交車開通儀式講話例文(4篇)
- 年高考新課標(biāo)I卷語文試題講評課件
- 《三 采用合理的論證方法》教學(xué)設(shè)計統(tǒng)編版高中語文選擇性必修上冊
- 2024-2025學(xué)年語文二年級上冊 部編版期末測試卷 (含答案)
評論
0/150
提交評論