理發(fā)店助理招聘合同3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME理發(fā)店助理招聘合同合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱(chēng)第二條款合同雙方第三條款合同簽訂日期第四條款合同有效期第二章招聘條件第一條款招聘職位第二條款招聘要求第三章職責(zé)與義務(wù)第一條款崗位職責(zé)第二條款工作內(nèi)容第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)第四章工作時(shí)間與休息第一條款工作時(shí)間第二條款休息時(shí)間第三條款休假制度第五章工資待遇第一條款基本工資第二條款績(jī)效獎(jiǎng)金第三條款加班工資第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)第二條款福利待遇第七章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密義務(wù)第十章?tīng)?zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第十一章合同生效與變更第一條款合同生效第二條款合同變更第十二章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)第二條款其他約定效力第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署地點(diǎn)合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條款合同名稱(chēng)：理發(fā)店助理招聘合同第二條款合同雙方：甲方（理發(fā)店名稱(chēng)）與乙方（應(yīng)聘者姓名）第三條款合同簽訂日期：____年__月__日第四條款合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日第二章招聘條件第一條款招聘職位：理發(fā)店助理第二條款招聘要求：2.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4.身體健康，無(wú)傳染病。第三章職責(zé)與義務(wù)第一條款崗位職責(zé)：1.協(xié)助理發(fā)師為客戶(hù)提供理發(fā)服務(wù)；2.負(fù)責(zé)理發(fā)店的日常清潔與整理；3.協(xié)助處理客戶(hù)投訴；4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第二條款工作內(nèi)容：1.按照客戶(hù)要求協(xié)助理發(fā)師完成理發(fā)服務(wù)；2.維護(hù)理發(fā)店的環(huán)境衛(wèi)生；3.負(fù)責(zé)理發(fā)店的物品采購(gòu)與管理；4.參與店內(nèi)活動(dòng)策劃與執(zhí)行。第三條款工作標(biāo)準(zhǔn)：1.確保服務(wù)質(zhì)量，滿(mǎn)足客戶(hù)需求；2.保持工作區(qū)域整潔，無(wú)異味；3.嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行工作；4.積極配合團(tuán)隊(duì)協(xié)作。第四章工作時(shí)間與休息第一條款工作時(shí)間：每日工作時(shí)長(zhǎng)為_(kāi)_小時(shí)，具體排班由甲方安排；第二條款休息時(shí)間：1.每日工作期間，乙方享有__分鐘的休息時(shí)間；2.每周享有__天的休息日；3.法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第五章工資待遇第一條款基本工資：乙方的基本工資為每月__元；第二條款績(jī)效獎(jiǎng)金：1.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，每月可享有__元績(jī)效獎(jiǎng)金；2.績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定；第三條款加班工資：1.乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算；2.加班工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第一條款社會(huì)保險(xiǎn)：1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；2.乙方需按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第二條款福利待遇：1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假；2.甲方為乙方提供工作服及必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第七章違約責(zé)任第一條款違約情形：1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)；2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，造成不良影響；3.甲方未按照合同約定支付工資或福利；4.任何一方違反合同約定的其他行為。第二條款違約責(zé)任：1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；3.雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件：1.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；2.甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)書(shū)面通知后，乙方未在規(guī)定期限內(nèi)改正；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；4.雙方協(xié)商一致解除合同。第二條款合同終止條件：1.合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽；2.乙方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動(dòng)能力；3.甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，終止合同。第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容：1.甲方商業(yè)秘密；2.乙方在任職期間知悉的甲方客戶(hù)信息；3.乙方在任職期間知悉的甲方財(cái)務(wù)狀況。第二條款保密義務(wù)：1.乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方秘密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露；2.乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章?tīng)?zhēng)議解決第一條款爭(zhēng)議解決方式：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二條款爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：1.雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院；2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。第十一章合同生效與變更第一條款合同生效：1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；2.甲方在合同簽訂前已向乙方充分告知合同內(nèi)容。第二條款合同變更：1.任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效；2.變更后的合同文本作為原合同的補(bǔ)充部分。第十二章其他約定第一條款其他約定事項(xiàng)：1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二條款其他約定效力：1.本合同其他約定事項(xiàng)具有同等法律效力；2.本合同其他約定事項(xiàng)與合同不一致的，以合同為準(zhǔn)。第十三章合同附件第一條款附件內(nèi)容：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；2.乙方身份證復(fù)印件；3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；4.乙方健康證明。第二條款附件效力：1.附件與本合同具有同等法律效力；2.附件內(nèi)容與本合同內(nèi)容不一致的，以本合同為準(zhǔn)。第十四章合同簽署第一條款簽署日期：1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款簽署地點(diǎn)：1.本合同簽署地為_(kāi)___市____區(qū)____街道____號(hào)。甲方（簽字）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第一條款：培訓(xùn)與指導(dǎo)說(shuō)明：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)，包括理發(fā)技能、服務(wù)規(guī)范、產(chǎn)品知識(shí)等。培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資料和設(shè)備。2.第二條款：工作服與工具說(shuō)明：甲方應(yīng)提供乙方工作所需的工作服、圍裙、剪刀、梳子等工具，并保證其質(zhì)量與安全。3.第三條款：工作時(shí)間調(diào)整說(shuō)明：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但應(yīng)提前通知乙方，并確保乙方享有法定的休息時(shí)間和加班補(bǔ)償。4.第四條款：績(jī)效考核說(shuō)明：甲方應(yīng)制定合理的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。5.第五條款：合同解除的提前通知說(shuō)明：甲方如需解除合同，應(yīng)提前__天書(shū)面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第一條款：工作地點(diǎn)選擇說(shuō)明：乙方有權(quán)選擇工作地點(diǎn)，但需符合甲方業(yè)務(wù)范圍和客戶(hù)需求。2.第二條款：工作時(shí)間自主說(shuō)明：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定工作班次和時(shí)間，但不得影響店鋪的正常運(yùn)營(yíng)。3.第三條款：個(gè)人發(fā)展計(jì)劃說(shuō)明：乙方有權(quán)提出個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，甲方應(yīng)予以支持，并提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。4.第四條款：工作環(huán)境要求5.第五條款：合同解除的自由選擇說(shuō)明：乙方有權(quán)在任何時(shí)候提出解除合同，但需提前__天書(shū)面通知甲方，并完成交接工作。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第一條款：中介費(fèi)用承擔(dān)說(shuō)明：中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額在合同中明確。2.第二條款：中介服務(wù)期限說(shuō)明：中介服務(wù)期限為_(kāi)_個(gè)月，自合同簽訂之日起計(jì)算。3.第三條款：中介責(zé)任說(shuō)明：中介方應(yīng)保證提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，并對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。4.第四條款：中介費(fèi)用支付方式說(shuō)明：中介費(fèi)用在乙方入職后__個(gè)月內(nèi)，由甲方支付給中介方。5.第五條款：中介合同解除1.甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同；2.中介方違反合同約定；3.雙方協(xié)商一致解除合同。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.乙方健康證明5.工作服與工具清單6.培訓(xùn)計(jì)劃與考核標(biāo)準(zhǔn)7.中介服務(wù)合同（如有）二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)。認(rèn)定：根據(jù)工作計(jì)劃和績(jī)效考核結(jié)果，乙方未能完成規(guī)定的工作任務(wù)。2.違約行為：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，造成不良影響。認(rèn)定：乙方在店內(nèi)或工作中違反甲方制定的工作紀(jì)律，對(duì)甲方或客戶(hù)造成負(fù)面影響。3.違約行為：甲方未按時(shí)支付工資或福利。認(rèn)定：甲方未能按照合同約定的時(shí)間和金額支付乙方工資或福利。4.違約行為：任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。認(rèn)定：根據(jù)合同條款，任何一方未履行其應(yīng)盡的義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家法律規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。4.法定節(jié)假日：國(guó)家規(guī)定的休息日，勞動(dòng)者享有帶薪休息的權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：工作時(shí)間與休息時(shí)間沖突。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間，確保乙方享有法定的休息時(shí)間和加班補(bǔ)償。2.問(wèn)題：甲方未提供必要的工作條件。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，如工作服、工具等。3.問(wèn)題：乙方個(gè)人原因無(wú)法履行合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前通知甲方，并按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.理發(fā)店招聘助理。2.勞動(dòng)關(guān)系建立與管理。3.工作績(jī)效評(píng)估與獎(jiǎng)懲。4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇。5.合同解除與爭(zhēng)議解決。理發(fā)店助理招聘合同1合同目錄第一章合同雙方基本信息第一條款：招聘方基本信息第二條款：被招聘方基本信息第二章招聘崗位及要求第一條款：招聘崗位名稱(chēng)第二條款：崗位職責(zé)第三條款：崗位要求第三章工作地點(diǎn)及時(shí)間第一條款：工作地點(diǎn)第二條款：工作時(shí)間第四章薪資待遇第一條款：基本工資第二條款：加班費(fèi)第三條款：獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼第五章社會(huì)保險(xiǎn)及福利第一條款：社會(huì)保險(xiǎn)第二條款：住房公積金第三條款：其他福利待遇第六章試用期及轉(zhuǎn)正第一條款：試用期第二條款：試用期工資第三條款：轉(zhuǎn)正條件及流程第七章工作內(nèi)容與考核第一條款：工作內(nèi)容第二條款：工作考核第三條款：考核結(jié)果及處理第八章違約責(zé)任第一條款：違約行為定義第二條款：違約責(zé)任及處理第九章保密條款第一條款：保密信息定義第二條款：保密義務(wù)第三條款：違約責(zé)任第十章合同解除與終止第一條款：合同解除條件第二條款：合同終止條件第三條款：解除與終止的程序第十一章合同爭(zhēng)議解決第一條款：爭(zhēng)議解決方式第二條款：爭(zhēng)議解決程序第三條款：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)第十二章其他條款第一條款：合同生效及變更第二條款：合同附件第三條款：通知與送達(dá)第四條款：合同解除與終止的條件第十三章合同附件第一條款：招聘崗位說(shuō)明書(shū)第二條款：考核標(biāo)準(zhǔn)第三條款：保密協(xié)議第十四章合同簽訂第一條款：合同簽訂時(shí)間第二條款：合同生效時(shí)間合同編號(hào)_________第一章合同雙方基本信息第一條款：招聘方基本信息1.1招聘方名稱(chēng)：1.2招聘方地址：1.3招聘方法定代表人：第二條款：被招聘方基本信息2.1被招聘方姓名：2.2被招聘方身份證號(hào)碼：2.3被招聘方聯(lián)系方式：第二章招聘崗位及要求第一條款：招聘崗位名稱(chēng)2.1.1崗位名稱(chēng)：理發(fā)店助理第二條款：崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)協(xié)助理發(fā)師完成顧客的理發(fā)服務(wù)；2.2.2負(fù)責(zé)理發(fā)店的日常清潔與維護(hù)；2.2.3負(fù)責(zé)顧客的接待與咨詢(xún)；2.2.4負(fù)責(zé)理發(fā)的產(chǎn)品銷(xiāo)售與推廣。第三條款：崗位要求2.3.1年齡：1835歲；2.3.4具備一定的理發(fā)店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。第三章工作地點(diǎn)及時(shí)間第一條款：工作地點(diǎn)3.1工作地點(diǎn)：招聘方提供的理發(fā)店地址。第二條款：工作時(shí)間3.2.1工作時(shí)間：每周工作5天，每天工作8小時(shí)；3.2.2上班時(shí)間：根據(jù)顧客需求和店內(nèi)安排調(diào)整。第四章薪資待遇第一條款：基本工資4.1基本工資：人民幣X元/月。第二條款：加班費(fèi)4.2加班費(fèi)：按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算加班費(fèi)。第三條款：獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)及店內(nèi)的相關(guān)規(guī)定發(fā)放；4.3.1全勤獎(jiǎng)；4.3.2績(jī)效獎(jiǎng)金。第五章社會(huì)保險(xiǎn)及福利第一條款：社會(huì)保險(xiǎn)5.1招聘方依法為被招聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第二條款：住房公積金5.2招聘方依法為被招聘方繳納住房公積金。第三條款：其他福利待遇5.3提供帶薪年假；5.3.1根據(jù)工作年限，每年享有一定天數(shù)的帶薪年假。第六章試用期及轉(zhuǎn)正第一條款：試用期6.1試用期：1個(gè)月。第二條款：試用期工資6.2試用期工資：人民幣X元/月。第三條款：轉(zhuǎn)正條件及流程6.3轉(zhuǎn)正條件：試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，無(wú)重大違紀(jì)行為；6.3.1轉(zhuǎn)正流程：試用期滿(mǎn)后，經(jīng)招聘方評(píng)估合格，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。第七章工作內(nèi)容與考核第一條款：工作內(nèi)容7.1被招聘方需按照崗位職責(zé)要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。第二條款：工作考核7.2.1考核內(nèi)容：工作態(tài)度、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等；7.2.2考核方式：定期考核、顧客滿(mǎn)意度調(diào)查等。第三條款：考核結(jié)果及處理7.3.1考核結(jié)果：根據(jù)考核結(jié)果，招聘方對(duì)被招聘方進(jìn)行獎(jiǎng)懲；7.3.2處理方式：對(duì)考核不合格者，招聘方有權(quán)進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。第八章違約責(zé)任第一條款：違約行為定義8.1.1.1被招聘方未按合同約定履行工作職責(zé)；8.1.1.2被招聘方擅自離職；8.1.1.3招聘方未按合同約定支付工資或福利；8.1.1.4招聘方未按合同約定為被招聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第二條款：違約責(zé)任及處理8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；8.2.2違約責(zé)任的計(jì)算及處理方式，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第九章保密條款第一條款：保密信息定義9.1.1保密信息包括但不限于：9.1.1.1招聘方的商業(yè)秘密；9.1.1.2被招聘方在工作中知悉的顧客信息；9.1.1.3招聘方的經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃。第二條款：保密義務(wù)9.2.1雙方對(duì)本合同中涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)；9.2.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。第三條款：違約責(zé)任9.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。第十章合同解除與終止第一條款：合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致；10.1.2合同約定的解除條件成就；10.1.3法律法規(guī)規(guī)定的解除條件。第二條款：合同終止條件10.2.1合同期限屆滿(mǎn)；10.2.2雙方達(dá)成終止合同的協(xié)議；10.2.3法律法規(guī)規(guī)定的終止條件。第三條款：解除與終止的程序10.3.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；10.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。第十一章合同爭(zhēng)議解決第一條款：爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二條款：爭(zhēng)議解決程序11.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在合理期限內(nèi)協(xié)商解決；11.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。第三條款：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.3.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。第十二章其他條款第一條款：合同生效及變更12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；12.1.2合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二條款：合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于：12.2.1.1招聘崗位說(shuō)明書(shū)；12.2.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)；12.2.1.3保密協(xié)議。第三條款：通知與送達(dá)12.3.1任何一方送達(dá)通知，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并自送達(dá)之日起生效；12.3.2通知送達(dá)地址為合同中約定的地址。第四條款：合同解除與終止的條件12.4.1合同解除與終止的條件，除本合同約定外，還包括法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。第十三章合同附件（此處為合同附件的詳細(xì)內(nèi)容，如招聘崗位說(shuō)明書(shū)、考核標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等）第十四章合同簽訂第一條款：合同簽訂時(shí)間14.1.1本合同簽訂時(shí)間為_(kāi)___年____月____日。第二條款：合同生效時(shí)間14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（招聘方）：________________乙方（被招聘方）：________________甲方（招聘方）簽字：________________乙方（被招聘方）簽字：________________甲方（招聘方）蓋章：________________乙方（被招聘方）蓋章：________________日期：________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方培訓(xùn)責(zé)任1.1.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)，包括但不限于理發(fā)店業(yè)務(wù)知識(shí)、服務(wù)流程、產(chǎn)品知識(shí)等；1.1.2培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)資料和設(shè)備；1.1.3培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核合格后方可正式上崗。1.2甲方監(jiān)督權(quán)1.2.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)；1.2.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為乙方薪資調(diào)整和晉升的依據(jù)；1.2.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作提出改進(jìn)意見(jiàn)，乙方應(yīng)積極配合。1.3甲方人事調(diào)整權(quán)1.3.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位；1.3.2甲方應(yīng)在調(diào)整乙方工作崗位前，與乙方進(jìn)行充分溝通，并給予乙方合理的調(diào)整期限；1.3.3乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，如有異議，應(yīng)在調(diào)整通知發(fā)出后3個(gè)工作日內(nèi)提出。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方工作選擇權(quán)2.1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和喜好選擇工作內(nèi)容；2.1.2乙方應(yīng)提前向甲方提出工作內(nèi)容選擇申請(qǐng)，甲方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)；2.1.3乙方選擇的工作內(nèi)容應(yīng)符合甲方業(yè)務(wù)需求，不得影響正常工作秩序。2.2乙方休息日安排權(quán)2.2.1乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定休息日；2.2.2乙方應(yīng)提前向甲方提出休息日安排申請(qǐng)，甲方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)；2.2.3甲方應(yīng)盡量滿(mǎn)足乙方休息日安排，如因特殊原因無(wú)法滿(mǎn)足，應(yīng)提前與乙方溝通。2.3乙方離職預(yù)告2.3.1乙方如需離職，應(yīng)提前30日向甲方提出書(shū)面離職申請(qǐng)；2.3.2甲方應(yīng)在收到乙方離職申請(qǐng)后，與乙方協(xié)商辦理離職手續(xù)；2.3.3乙方在離職前應(yīng)完成手頭工作，并協(xié)助甲方完成交接工作。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1中介費(fèi)用承擔(dān)3.1.1中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方無(wú)需支付；3.1.2中介費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等；3.1.3中介費(fèi)用具體金額由雙方與中介機(jī)構(gòu)協(xié)商確定。3.2中介責(zé)任3.2.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息；3.2.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的背景調(diào)查，確保乙方符合招聘要求；3.2.3中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助雙方解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。3.3中介保密3.3.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)雙方提供的信息保密，不得泄露給任何第三方；3.3.2中介機(jī)構(gòu)在合同履行過(guò)程中，不得利用雙方信息謀取不正當(dāng)利益；3.3.3中介機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.招聘崗位說(shuō)明書(shū)2.考核標(biāo)準(zhǔn)3.保密協(xié)議4.中介服務(wù)協(xié)議（如有）5.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷6.乙方入職培訓(xùn)記錄7.乙方工作考核記錄8.乙方離職交接清單二、違約行為及認(rèn)定：違約行為：1.被招聘方未按合同約定履行工作職責(zé)；2.被招聘方擅自離職；3.招聘方未按合同約定支付工資或福利；4.招聘方未按合同約定為被招聘方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；5.未經(jīng)授權(quán)泄露保密信息；6.未按合同約定進(jìn)行培訓(xùn)或考核；7.未按合同約定調(diào)整工作內(nèi)容或崗位。違約行為的認(rèn)定：1.違約行為的發(fā)生應(yīng)具有事實(shí)依據(jù)；2.違約行為的認(rèn)定需雙方協(xié)商一致或由第三方進(jìn)行；3.違約行為的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家強(qiáng)制實(shí)行的，為勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。2.住房公積金：國(guó)家法律規(guī)定，職工個(gè)人和單位按一定比例共同繳納的，用于職工住房消費(fèi)的專(zhuān)項(xiàng)資金。3.加班費(fèi)：用人單位安排勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間以外工作，按照不低于工資的150%支付的費(fèi)用。4.保密信息：涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等，未經(jīng)授權(quán)不得泄露的信息。5.背景調(diào)查：對(duì)被招聘方的個(gè)人背景、工作經(jīng)歷、教育背景等進(jìn)行調(diào)查的過(guò)程。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)工作內(nèi)容或崗位調(diào)整有異議。解決辦法：雙方應(yīng)充分溝通，協(xié)商解決，必要時(shí)可尋求第三方調(diào)解。2.問(wèn)題：乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳。解決辦法：甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，如乙方仍無(wú)法勝任工作，可按合同約定解除合同。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付工資或福利。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付，否則乙方有權(quán)要求賠償。4.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.理發(fā)店招聘助理；2.企業(yè)招聘各類(lèi)崗位；3.個(gè)人求職；4.人力資源管理；5.勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)。理發(fā)店助理招聘合同2合同目錄第一章合同雙方信息第一條款合同雙方名稱(chēng)第二條款合同雙方地址第三條款合同雙方聯(lián)系方式第二章招聘職位及要求第一條款招聘職位第二條款職位要求第三條款職位描述第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作職責(zé)第三條款工作時(shí)間第四章工資待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)第二條款工資支付方式第三條款工資支付時(shí)間第五章工作條件與環(huán)境第一條款工作環(huán)境第二條款工作條件第三條款安全保障第六章培訓(xùn)與晉升第一條款培訓(xùn)內(nèi)容第二條款晉升機(jī)會(huì)第三條款晉升條件第七章福利待遇第一條款保險(xiǎn)福利第二條款年假第三條款節(jié)假日安排第八章違約責(zé)任第一條款違約定義第二條款違約責(zé)任第三條款違約處理第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除與終止程序第十章保密條款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款違約責(zé)任第十一章法律適用與爭(zhēng)議解決第一條款法律適用第二條款爭(zhēng)議解決方式第三條款爭(zhēng)議解決地點(diǎn)第十二章合同生效與變更第一條款合同生效條件第二條款合同變更程序第三條款合同解除條件第十三章其他約定第一條款通知方式第二條款合同附件第三條款合同解釋第十四章合同簽署第一條款簽署日期第二條款簽署人簽名第三條款合同份數(shù)合同編號(hào)_________第一章合同雙方信息第一條款合同雙方名稱(chēng)第二條款合同雙方地址第三條款合同雙方聯(lián)系方式第二章招聘職位及要求第一條款招聘職位：理發(fā)店助理第二條款職位要求：2.有一定的理發(fā)店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先第三條款職位描述：1.協(xié)助理發(fā)師為客戶(hù)提供理發(fā)服務(wù)2.負(fù)責(zé)理發(fā)店的日常清潔與維護(hù)3.參與店內(nèi)活動(dòng)策劃與執(zhí)行第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容：1.接待顧客，了解顧客需求2.協(xié)助理發(fā)師進(jìn)行理發(fā)操作3.維護(hù)店內(nèi)衛(wèi)生與秩序第二條款工作職責(zé)：1.按時(shí)到崗，遵守店內(nèi)規(guī)章制度2.配合團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)3.對(duì)顧客提供熱情、周到的服務(wù)第四章工資待遇第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)：1.基本工資：人民幣_(tái)___元/月2.獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)定第二條款工資支付方式：1.每月____日發(fā)放工資2.支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬第三條款工資支付時(shí)間：1.工資支付周期為一個(gè)月2.如遇節(jié)假日，工資支付時(shí)間順延至下一個(gè)工作日第五章工作條件與環(huán)境第一條款工作環(huán)境：1.工作地點(diǎn)：____市____理發(fā)店2.工作環(huán)境：安全、衛(wèi)生、舒適第二條款工作條件：1.提供必要的工作裝備和工具2.定期進(jìn)行健康檢查第三條款安全保障：1.定期進(jìn)行安全培訓(xùn)2.確保店內(nèi)設(shè)施安全無(wú)隱患第六章培訓(xùn)與晉升第一條款培訓(xùn)內(nèi)容：1.理發(fā)店助理基本技能培訓(xùn)2.客戶(hù)服務(wù)技巧培訓(xùn)第二條款晉升機(jī)會(huì)：1.優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)晉升為高級(jí)助理2.晉升條件：工作表現(xiàn)優(yōu)異，具備相應(yīng)技能第三條款晉升條件：1.通過(guò)公司組織的晉升考核2.具備一定的管理能力第七章福利待遇第一條款保險(xiǎn)福利：1.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納2.商業(yè)保險(xiǎn)：根據(jù)公司規(guī)定購(gòu)買(mǎi)第二條款年假：1.根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受年假2.連續(xù)工作滿(mǎn)一年后，每年享有____天帶薪年假第三條款節(jié)假日安排：1.法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定放假2.節(jié)假日工資按照國(guó)家規(guī)定支付第八章違約責(zé)任第一條款違約定義：1.未按照合同約定履行義務(wù)的行為2.未經(jīng)雙方同意擅自變更合同內(nèi)容的行為第二條款違約責(zé)任：1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等2.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問(wèn)題，協(xié)商不成可依法向人民法院提起訴訟第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件：1.雙方協(xié)商一致解除合同2.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行3.違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行第二條款合同終止條件：1.合同約定的期限屆滿(mǎn)2.雙方協(xié)商一致終止合同第三條款合同解除與終止程序：1.解除或終止合同前，雙方應(yīng)提前____日通知對(duì)方2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)第十章保密條款第一條款保密內(nèi)容：1.理發(fā)店的經(jīng)營(yíng)策略、商業(yè)秘密2.顧客個(gè)人信息第二條款保密期限：1.保密期限自合同簽訂之日起____年第三條款違約責(zé)任：1.違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第十一章法律適用與爭(zhēng)議解決第一條款法律適用：1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律第二條款爭(zhēng)議解決方式：1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議2.協(xié)商不成，提交____市____人民法院訴訟解決第三條款爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：1.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為_(kāi)___市第十二章合同生效與變更第一條款合同生效條件：1.雙方簽字蓋章后生效第二條款合同變更程序：1.變更合同需經(jīng)雙方協(xié)商一致2.變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議第三條款合同解除條件：1.合同變更后，如一方違反變更后的約定，另一方有權(quán)解除合同第十三章其他約定第一條款通知方式：1.通知應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方2.送達(dá)地址為合同雙方約定的地址第二條款合同附件：1.本合同附件包括但不限于：a.招聘職位說(shuō)明書(shū)b.培訓(xùn)計(jì)劃c.薪酬結(jié)構(gòu)說(shuō)明第三條款合同解釋?zhuān)?.合同如有歧義，應(yīng)以有利于合同訂立方的方式解釋第十四章合同簽署第一條款簽署日期：1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二條款簽署人簽名：1.甲方（招聘方）：2.乙方（應(yīng)聘方）：甲方（招聘方）：_________乙方（應(yīng)聘方）：_________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.甲方負(fù)責(zé)提供工作所需的培訓(xùn)及設(shè)備，確保乙方在合同期間能夠順利開(kāi)展工作。說(shuō)明：甲方需在合同簽訂后____日內(nèi)為乙方提供必要的培訓(xùn)，并確保工作設(shè)備齊全、安全。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，乙方應(yīng)積極配合。說(shuō)明：甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)。3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從安排。說(shuō)明：甲方在不影響乙方基本權(quán)益的前提下，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位。4.甲方有權(quán)要求乙方參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，乙方應(yīng)積極參與。說(shuō)明：甲方將定期組織員工活動(dòng)，乙方應(yīng)積極參與，以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。5.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。說(shuō)明：甲方在不影響乙方基本權(quán)益的前提下，可根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作時(shí)間。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)，以提升自身能力。說(shuō)明：乙方在合同期間如需參加培訓(xùn)，可向甲方提出申請(qǐng)，甲方應(yīng)予以支持。2.乙方有權(quán)拒絕不合理的工作安排，包括超出合同約定的工作內(nèi)容和時(shí)長(zhǎng)。說(shuō)明：如甲方安排的工作內(nèi)容或時(shí)長(zhǎng)超出合同約定，乙方有權(quán)拒絕，并要求甲方重新安排。3.乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)，如加班費(fèi)未按時(shí)支付，乙方有權(quán)要求甲方賠償。說(shuō)明：乙方在加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)，如未按時(shí)支付，乙方有權(quán)要求甲方賠償。4.乙方有權(quán)要求甲方提供合理