2025版教師職業(yè)年金管理及服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教師職業(yè)年金管理及服務合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同簽訂地點2.教師職業(yè)年金管理原則2.1年金管理目標2.2年金管理范圍2.3年金管理方式3.教師職業(yè)年金繳納標準3.1繳納比例3.2繳納基數(shù)3.3繳納時間4.教師職業(yè)年金賬戶管理4.1賬戶設(shè)立4.2賬戶信息查詢4.3賬戶變更5.教師職業(yè)年金投資運營5.1投資原則5.2投資范圍5.3投資收益分配6.教師職業(yè)年金領(lǐng)取與支付6.1領(lǐng)取條件6.2領(lǐng)取方式6.3支付時間7.教師職業(yè)年金轉(zhuǎn)移與繼承7.1轉(zhuǎn)移條件7.2轉(zhuǎn)移方式7.3繼承條件8.教師職業(yè)年金信息披露8.1信息披露內(nèi)容8.2信息披露方式8.3信息披露時間9.教師職業(yè)年金爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決期限10.合同解除與終止10.1解除條件10.2解除程序10.3終止條件10.4終止程序11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔11.3違約責任賠償12.合同附件12.1附件一：教師職業(yè)年金管理辦法12.2附件二：教師職業(yè)年金賬戶信息表12.3附件三：教師職業(yè)年金投資運營報告13.合同生效與備案13.1合同生效條件13.2合同備案機構(gòu)13.3合同備案程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1發(fā)包方：市教育行政部門1.1.2承包方：養(yǎng)老保險公司1.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同有效期：自2024年1月1日起至2029年12月31日止1.4合同簽訂地點：市2.教師職業(yè)年金管理原則2.1年金管理目標2.1.1確保教師職業(yè)年金的安全、穩(wěn)健增值2.1.2保障教師退休后的基本生活需求2.1.3促進教師隊伍的穩(wěn)定與發(fā)展2.2年金管理范圍2.2.1管理市所有公辦學校在編教師的職業(yè)年金2.2.2涵蓋教師職業(yè)年金的繳納、投資、領(lǐng)取等環(huán)節(jié)2.3年金管理方式2.3.1建立健全年金管理制度，確保年金管理的規(guī)范性和透明度2.3.2采用多元化的投資策略，實現(xiàn)年金資產(chǎn)的保值增值3.教師職業(yè)年金繳納標準3.1繳納比例3.1.1發(fā)包方按照教師工資總額的8%繳納3.1.2承包方按照教師工資總額的8%繳納3.2繳納基數(shù)3.2.1以教師本人上年度月平均工資為繳納基數(shù)3.2.2每年調(diào)整一次繳納基數(shù)，調(diào)整幅度根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定3.3繳納時間3.3.1每月5日前繳納當月應繳年金3.3.2如遇特殊情況，可提前或延后繳納，但需提前通知對方4.教師職業(yè)年金賬戶管理4.1賬戶設(shè)立4.1.1為每位教師設(shè)立獨立的年金賬戶4.1.2賬戶信息包括姓名、身份證號碼、賬戶余額等4.2賬戶信息查詢4.2.1教師可隨時查詢賬戶信息4.2.2承包方應提供便捷的查詢渠道，如網(wǎng)站、電話等4.3賬戶變更4.3.1教師信息變更時，應及時通知承包方進行賬戶變更4.3.2承包方應在收到變更通知后5個工作日內(nèi)完成賬戶變更5.教師職業(yè)年金投資運營5.1投資原則5.1.1遵循安全性、收益性、流動性原則5.1.2嚴格控制投資風險，確保年金資產(chǎn)安全5.2投資范圍5.2.1股票、債券、基金、銀行存款等5.2.2投資比例根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定進行調(diào)整5.3投資收益分配5.3.1年金投資收益按年度進行分配5.3.2分配比例根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定進行調(diào)整6.教師職業(yè)年金領(lǐng)取與支付6.1領(lǐng)取條件6.1.1教師達到法定退休年齡6.1.2教師符合國家規(guī)定的退休條件6.2領(lǐng)取方式6.2.1按月領(lǐng)取6.2.2按年領(lǐng)取6.3支付時間6.3.1每月5日前支付當月應領(lǐng)取年金6.3.2如遇特殊情況，可提前或延后支付，但需提前通知對方7.教師職業(yè)年金轉(zhuǎn)移與繼承7.1轉(zhuǎn)移條件7.1.1教師工作調(diào)動7.1.2教師出國（境）定居7.2轉(zhuǎn)移方式7.2.1將年金賬戶余額轉(zhuǎn)移至新單位或接收單位7.2.2按相關(guān)政策規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)7.3繼承條件7.3.1教師死亡7.3.2符合國家規(guī)定的繼承條件7.4繼承程序7.4.1繼承人向承包方提交相關(guān)證明材料7.4.2承包方審核無誤后，按規(guī)定支付年金繼承款項8.教師職業(yè)年金信息披露8.1信息披露內(nèi)容8.1.1年金繳納情況8.1.2年金投資運營情況8.1.3年金賬戶信息8.1.4年金領(lǐng)取情況8.1.5年金收益分配情況8.2信息披露方式8.2.1通過官方網(wǎng)站、公眾號等渠道定期發(fā)布8.2.2向教師提供紙質(zhì)或電子版的年金報告8.2.3對教師提出的查詢請求，及時提供相關(guān)信息8.3信息披露時間8.3.1每季度末發(fā)布年金投資運營報告8.3.2每年1月31日前發(fā)布上年度年金運行情況報告9.教師職業(yè)年金爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方協(xié)商9.1.2仲裁9.1.3訴訟9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1市勞動爭議仲裁委員會9.2.2市人民法院9.3爭議解決期限9.3.1雙方協(xié)商解決爭議的期限不超過30日9.3.2仲裁委員會受理仲裁申請的期限不超過60日9.3.3人民法院受理訴訟的期限按照相關(guān)法律規(guī)定10.合同解除與終止10.1解除條件10.1.1合同雙方協(xié)商一致10.1.2發(fā)包方因政策調(diào)整需要解除合同10.1.3承包方違反合同約定，經(jīng)發(fā)包方催告后仍未改正10.2解除程序10.2.1雙方簽訂解除合同協(xié)議10.2.2發(fā)包方將解除合同協(xié)議報市人力資源和社會保障局備案10.3終止條件10.3.1合同有效期屆滿10.3.2發(fā)包方或承包方依法宣告破產(chǎn)10.4終止程序10.4.1雙方簽訂終止合同協(xié)議10.4.2發(fā)包方將終止合同協(xié)議報市人力資源和社會保障局備案11.違約責任11.1違約情形11.1.1承包方未按規(guī)定繳納或提取年金11.1.2承包方未按規(guī)定進行年金投資運營11.1.3承包方未按規(guī)定披露年金信息11.1.4承包方未按規(guī)定支付年金11.2違約責任承擔11.2.1承包方應承擔違約責任，支付違約金11.2.2發(fā)包方有權(quán)解除合同，并要求承包方承擔違約責任11.3違約責任賠償11.3.1違約金按照合同金額的1%計算，但最高不超過10萬元11.3.2發(fā)包方因承包方違約遭受損失的，承包方應予以賠償12.合同附件12.1附件一：教師職業(yè)年金管理辦法12.2附件二：教師職業(yè)年金賬戶信息表12.3附件三：教師職業(yè)年金投資運營報告13.合同生效與備案13.1合同生效條件13.1.1合同雙方簽字蓋章13.1.2發(fā)包方將合同報市人力資源和社會保障局備案13.2合同備案機構(gòu)13.2.1市人力資源和社會保障局13.3合同備案程序13.3.1雙方將合同及有關(guān)文件提交備案機構(gòu)13.3.2備案機構(gòu)審核無誤后，予以備案14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行14.2合同條款的修改、補充，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議14.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1定義：本合同所稱第三方，是指除合同雙方外的其他個人或組織，包括但不限于審計機構(gòu)、評估機構(gòu)、律師事務所、咨詢機構(gòu)等。1.2介入目的：第三方介入旨在確保合同的有效執(zhí)行，提高年金管理的透明度和效率，保障各方的合法權(quán)益。2.第三方介入的約定2.1.1年金賬戶審計2.1.2年金投資評估2.1.3合同履行監(jiān)督2.1.4法律咨詢與爭議解決2.2第三方選擇：雙方應共同選擇具備相應資質(zhì)和經(jīng)驗的第三方，并簽訂委托協(xié)議。3.第三方責任限額3.1第三方責任限額：第三方在履行職責過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，其責任限額不得超過合同總金額的5%。3.2.1因不可抗力導致的事故3.2.2因合同雙方違反合同約定導致的損失3.2.3因政策調(diào)整、市場波動等原因?qū)е碌膿p失4.第三方責權(quán)利4.1權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和資料4.1.2第三方有權(quán)對年金管理、投資運營等情況進行審計、評估和監(jiān)督4.1.3第三方有權(quán)向合同雙方提出改進建議4.2義務：4.2.1第三方應按照委托協(xié)議的約定，獨立、客觀、公正地履行職責4.2.2第三方應保守合同雙方的商業(yè)秘密4.2.3第三方應按時提交審計、評估報告或監(jiān)督報告5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與發(fā)包方：5.1.1第三方應向發(fā)包方報告審計、評估和監(jiān)督情況5.1.2發(fā)包方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)報告和資料5.1.3第三方在履行職責過程中，如發(fā)現(xiàn)發(fā)包方違反合同約定，應立即通知發(fā)包方5.2第三方與承包方：5.2.1第三方應向承包方提供審計、評估和監(jiān)督意見5.2.2承包方應配合第三方履行職責，及時提供相關(guān)資料5.2.3承包方如對第三方的意見有異議，應在收到意見后的15個工作日內(nèi)提出書面異議5.3第三方與教師：5.3.1第三方應向教師提供年金賬戶信息查詢服務5.3.2教師有權(quán)要求第三方解答年金相關(guān)問題5.3.3第三方應保護教師個人信息安全6.第三方介入程序6.1第三方介入申請：任何一方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿肷暾?，并提供相關(guān)理由和依據(jù)。6.2第三方介入審批：雙方應在收到申請后的10個工作日內(nèi)進行審批，并通知第三方。6.3第三方介入實施：第三方在獲得雙方同意后，按照委托協(xié)議的約定履行職責。7.第三方介入費用7.1第三方介入費用由合同雙方協(xié)商確定，并納入合同成本。7.2第三方介入費用支付方式：按月或按季度支付，具體支付方式和時間由雙方協(xié)商確定。8.第三方介入的終止8.1.1第三方完成委托協(xié)議約定的全部職責8.1.2雙方協(xié)商一致8.1.3因不可抗力導致第三方無法繼續(xù)履行職責8.2第三方介入終止程序：第三方介入終止后，雙方應簽訂終止協(xié)議，并通知教師。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：教師職業(yè)年金管理辦法要求：詳細規(guī)定年金的管理原則、范圍、繳納標準、賬戶管理、投資運營、領(lǐng)取與支付、轉(zhuǎn)移與繼承、信息披露等內(nèi)容。說明：本附件為年金管理的核心文件，對年金運作提供指導和依據(jù)。2.附件二：教師職業(yè)年金賬戶信息表要求：包含教師姓名、身份證號碼、賬戶余額、繳納記錄、領(lǐng)取記錄等信息。說明：本表用于記錄和管理教師個人年金賬戶信息。3.附件三：教師職業(yè)年金投資運營報告要求：報告應包括投資收益、投資風險、投資組合、投資策略等內(nèi)容。說明：本報告用于向教師和發(fā)包方展示年金的投資運營情況。4.附件四：第三方介入委托協(xié)議要求：明確第三方介入的目的、職責、權(quán)利、義務、費用等內(nèi)容。說明：本協(xié)議用于規(guī)范第三方介入的行為和責任。5.附件五：合同解除協(xié)議要求：詳細規(guī)定合同解除的條件、程序、責任等內(nèi)容。說明：本協(xié)議用于在合同解除時明確各方的權(quán)利和義務。6.附件六：違約責任認定標準要求：明確違約行為的定義、認定標準、責任承擔等內(nèi)容。說明：本標準用于在合同履行過程中，對違約行為進行認定和責任追究。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等內(nèi)容。說明：本協(xié)議用于在發(fā)生爭議時，提供解決爭議的途徑。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1承包方未按規(guī)定繳納或提取年金責任認定：承包方應支付違約金，違約金按未繳納或提取金額的1%計算，但最高不超過10萬元。1.2承包方未按規(guī)定進行年金投資運營責任認定：承包方應承擔違約責任，賠償因此給發(fā)包方和教師造成的損失。1.3承包方未按規(guī)定披露年金信息責任認定：承包方應承擔違約責任，賠償因此給發(fā)包方和教師造成的損失。1.4承包方未按規(guī)定支付年金責任認定：承包方應承擔違約責任，支付違約金，違約金按未支付金額的1%計算，但最高不超過10萬元。2.違約責任認定標準示例：示例一：承包方未按規(guī)定在每月5日前繳納年金，應支付違約金，違約金按未繳納金額的1%計算。示例二：承包方在投資運營過程中，未采取適當?shù)娘L險控制措施，導致年金資產(chǎn)損失，應賠償損失金額。全文完。2024版教師職業(yè)年金管理及服務合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同目的3.合同當事人4.合同簽訂時間5.合同生效時間二、服務內(nèi)容1.年金計劃管理2.年金賬戶管理3.年金領(lǐng)取服務4.年金支付服務5.年金咨詢與解答三、服務標準1.服務質(zhì)量標準2.服務時效標準3.服務保密標準4.服務溝通標準5.服務改進標準四、服務費用1.費用構(gòu)成2.費用支付方式3.費用結(jié)算周期4.費用調(diào)整機制5.費用爭議解決五、年金計劃管理1.年金計劃設(shè)計2.年金計劃變更3.年金計劃終止4.年金計劃合規(guī)性審查5.年金計劃信息披露六、年金賬戶管理1.賬戶設(shè)立2.賬戶變更3.賬戶注銷4.賬戶查詢5.賬戶安全保障七、年金領(lǐng)取服務1.領(lǐng)取條件2.領(lǐng)取流程3.領(lǐng)取方式4.領(lǐng)取金額5.領(lǐng)取時間八、年金支付服務1.支付條件2.支付流程3.支付方式4.支付金額5.支付時間九、咨詢與解答1.咨詢渠道2.解答時限3.解答質(zhì)量4.咨詢記錄5.咨詢保密十、服務監(jiān)督與評價1.監(jiān)督機制2.評價標準3.評價方式4.評價結(jié)果運用5.服務改進措施十一、違約責任1.當事人違約行為2.違約責任承擔3.違約爭議解決4.違約賠償5.違約解除合同十二、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序5.合同解除后的處理十三、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用5.爭議解決時效十四、合同其他約定1.合同生效與解釋2.合同附件3.合同修改與補充4.合同解除與終止效力5.合同簽訂地與適用法律合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024版教師職業(yè)年金管理及服務合同2.合同目的：為規(guī)范教師職業(yè)年金的管理與服務，保障教師合法權(quán)益，實現(xiàn)年金計劃的有效運行。3.合同當事人：甲方（年金管理機構(gòu)）、乙方（教師）4.合同簽訂時間：____年__月__日5.合同生效時間：自雙方簽字蓋章之日起生效二、服務內(nèi)容1.年金計劃管理：甲方負責年金計劃的設(shè)計、變更、終止及合規(guī)性審查等工作。2.年金賬戶管理：甲方為乙方設(shè)立年金賬戶，負責賬戶的設(shè)立、變更、注銷、查詢和安全保障。3.年金領(lǐng)取服務：甲方提供年金領(lǐng)取的相關(guān)服務，包括領(lǐng)取條件、流程、方式、金額和領(lǐng)取時間。4.年金支付服務：甲方負責按照約定的支付條件、流程、方式和金額，及時支付年金。5.年金咨詢與解答：甲方設(shè)立咨詢渠道，為乙方提供年金相關(guān)的咨詢服務，并保證解答的及時性和準確性。三、服務標準1.服務質(zhì)量標準：甲方應確保服務質(zhì)量達到行業(yè)領(lǐng)先水平，滿足乙方需求。2.服務時效標準：甲方應在規(guī)定的時間內(nèi)完成各項服務，確保乙方權(quán)益。3.服務保密標準：甲方對乙方個人信息和年金賬戶信息進行保密，不得泄露。4.服務溝通標準：甲方與乙方保持良好溝通，及時反饋相關(guān)信息。5.服務改進標準：甲方根據(jù)乙方反饋和實際需求，不斷改進服務質(zhì)量。四、服務費用1.費用構(gòu)成：包括管理費、手續(xù)費、咨詢費等。2.費用支付方式：乙方按照約定的方式和時間支付服務費用。3.費用結(jié)算周期：每年結(jié)算一次，具體時間由雙方協(xié)商確定。4.費用調(diào)整機制：根據(jù)市場情況和政策變化，甲方有權(quán)調(diào)整服務費用。5.費用爭議解決：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁。五、年金計劃管理1.年金計劃設(shè)計：甲方根據(jù)國家政策和乙方需求，設(shè)計合理的年金計劃。2.年金計劃變更：甲方根據(jù)國家政策和乙方需求，對年金計劃進行必要的變更。3.年金計劃終止：在滿足法定條件的情況下，甲方有權(quán)終止年金計劃。4.年金計劃合規(guī)性審查：甲方對年金計劃進行合規(guī)性審查，確保符合國家政策。5.年金計劃信息披露：甲方及時向乙方披露年金計劃相關(guān)信息。六、年金賬戶管理1.賬戶設(shè)立：甲方在乙方入職后為乙方設(shè)立年金賬戶。2.賬戶變更：乙方個人信息發(fā)生變化時，甲方應及時進行賬戶變更。3.賬戶注銷：在滿足法定條件的情況下，甲方有權(quán)注銷年金賬戶。4.賬戶查詢：乙方可隨時查詢年金賬戶信息。5.賬戶安全保障：甲方采取必要措施，確保年金賬戶安全。七、年金領(lǐng)取服務1.領(lǐng)取條件：乙方達到國家規(guī)定的領(lǐng)取條件。2.領(lǐng)取流程：乙方按照甲方提供的流程領(lǐng)取年金。3.領(lǐng)取方式：甲方提供多種領(lǐng)取方式供乙方選擇。4.領(lǐng)取金額：按照國家規(guī)定和年金計劃計算。5.領(lǐng)取時間：每年固定時間，具體時間由雙方協(xié)商確定。八、年金支付服務1.支付條件：乙方滿足年金領(lǐng)取條件。2.支付流程：乙方提出領(lǐng)取申請，甲方審核無誤后進行支付。3.支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬、支票等，具體方式由雙方協(xié)商確定。4.支付金額：按照國家規(guī)定和年金計劃計算。5.支付時間：每年固定時間，具體時間由雙方協(xié)商確定。九、咨詢與解答1.咨詢渠道：電話、郵件、現(xiàn)場咨詢等。2.解答時限：收到咨詢后24小時內(nèi)給予答復。3.解答質(zhì)量：確保解答準確、全面、及時。4.咨詢記錄：甲方建立咨詢記錄，并存檔備查。5.咨詢保密：對乙方咨詢內(nèi)容進行保密。十、服務監(jiān)督與評價1.監(jiān)督機制：設(shè)立監(jiān)督委員會，對甲方服務進行監(jiān)督。2.評價標準：服務質(zhì)量、服務時效、服務滿意度等。3.評價方式：定期開展?jié)M意度調(diào)查，收集乙方反饋。4.評價結(jié)果運用：根據(jù)評價結(jié)果改進服務質(zhì)量。5.服務改進措施：針對評價中發(fā)現(xiàn)的問題，制定改進措施。十一、違約責任1.當事人違約行為：未按約定提供服務、未按時支付年金等。2.違約責任承擔：違約方應承擔違約責任，包括賠償損失、支付違約金等。3.違約爭議解決：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁。4.違約賠償：賠償金額根據(jù)損失情況確定。5.違約解除合同：違約方有權(quán)解除合同，并承擔相應責任。十二、合同解除與終止1.合同解除條件：一方違約、不可抗力等。2.合同終止條件：合同履行完畢、雙方協(xié)商一致等。3.合同解除程序：提前通知對方，并說明理由。4.合同終止程序：雙方確認合同終止，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.合同解除后的處理：清算雙方權(quán)利義務，辦理年金賬戶注銷等。十三、爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。2.爭議解決機構(gòu)：雙方協(xié)商確定，或依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁。3.爭議解決程序：按照所選解決方式的具體程序進行。4.爭議解決費用：由敗訴方承擔，或雙方協(xié)商分擔。5.爭議解決時效：自爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)提出。十四、合同其他約定1.合同生效與解釋：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，如有未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。2.合同附件：包括但不限于年金計劃、賬戶管理協(xié)議等。3.合同修改與補充：本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進行修改與補充。4.合同解除與終止效力：合同解除或終止后，雙方權(quán)利義務終止。5.合同簽訂地與適用法律：本合同簽訂地為____市，適用中華人民共和國法律。甲方（年金管理機構(gòu)）：__________簽字：__________日期：____年__月__日乙方（教師）：__________簽字：__________日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.年金計劃調(diào)整權(quán)條款：甲方有權(quán)根據(jù)國家政策調(diào)整年金計劃，包括繳費比例、領(lǐng)取條件等。說明：甲方作為年金管理機構(gòu)，需有權(quán)對年金計劃進行調(diào)整，以適應國家政策的變動和市場的需求。2.風險控制責任條款：甲方應建立健全風險控制機制，確保年金基金的安全。說明：甲方作為年金管理機構(gòu)，有責任確保年金基金的安全，防止資金損失，保護乙方利益。3.服務質(zhì)量保障條款：甲方應確保服務質(zhì)量，對服務質(zhì)量不合格的，乙方有權(quán)要求甲方進行整改或賠償。說明：甲方需提供高質(zhì)量的服務，對服務中出現(xiàn)的問題，應采取措施及時解決，保障乙方權(quán)益。4.信息披露義務條款：甲方應定期向乙方披露年金計劃的相關(guān)信息，包括基金運作情況、收益情況等。說明：甲方有義務向乙方提供透明、準確的信息，以便乙方了解年金計劃的運作情況。5.費用調(diào)整通知條款：甲方在調(diào)整服務費用前，應提前通知乙方，并說明調(diào)整原因和影響。說明：甲方在調(diào)整費用時，應確保乙方有足夠的時間了解情況，避免產(chǎn)生不必要的爭議。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.年金計劃選擇權(quán)條款：乙方有權(quán)選擇適合自己的年金計劃，并在滿足條件的情況下調(diào)整計劃。說明：乙方作為年金計劃的參與者，有權(quán)根據(jù)自己的需求和實際情況選擇或調(diào)整年金計劃。2.信息查詢與核對權(quán)條款：乙方有權(quán)查詢和核對年金賬戶信息，確保信息的準確性。說明：乙方有權(quán)對自己的年金賬戶信息進行查詢和核對，確保信息的真實性和準確性。3.領(lǐng)取方式變更權(quán)條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況變更年金領(lǐng)取方式，如一次性領(lǐng)取、定期領(lǐng)取等。說明：乙方有權(quán)根據(jù)自己的需要和意愿，選擇適合自己的年金領(lǐng)取方式。4.服務滿意度評價權(quán)條款：乙方有權(quán)對甲方提供的服務進行評價，并提出改進建議。說明：乙方有權(quán)對甲方的服務進行評價，甲方應根據(jù)評價結(jié)果改進服務質(zhì)量。5.爭議解決優(yōu)先權(quán)條款：在爭議解決過程中，乙方享有優(yōu)先權(quán)，甲方應積極與乙方協(xié)商解決爭議。說明：乙方在爭議解決過程中，享有優(yōu)先權(quán)，甲方應尊重乙方的意見，積極協(xié)商解決爭議。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介機構(gòu)資質(zhì)要求條款：第三方中介機構(gòu)應具備相關(guān)資質(zhì)，并遵守國家法律法規(guī)。說明：為保證中介機構(gòu)的合法性和專業(yè)性，要求中介機構(gòu)具備相應資質(zhì)。2.中介機構(gòu)職責范圍條款：第三方中介機構(gòu)應在合同規(guī)定的范圍內(nèi)履行職責，包括信息核對、咨詢解答等。說明：明確中介機構(gòu)的職責范圍，確保其提供的服務符合合同要求。3.中介機構(gòu)保密義務條款：第三方中介機構(gòu)對乙方個人信息和年金賬戶信息負有保密義務。說明：中介機構(gòu)需對乙方信息進行保密，保護乙方隱私。4.中介機構(gòu)費用承擔條款：第三方中介機構(gòu)的服務費用由甲方承擔，具體費用由雙方協(xié)商確定。說明：中介機構(gòu)的服務費用由甲方承擔，確保乙方權(quán)益不受損害。5.中介機構(gòu)責任承擔條款：若第三方中介機構(gòu)在履行職責過程中出現(xiàn)違約行為，由其自行承擔相應責任。說明：明確中介機構(gòu)的責任，確保其在提供服務的全過程中嚴格遵守合同約定。附件及其他補充說明一、附件列表：1.年金計劃2.賬戶管理協(xié)議3.服務費用明細4.年金領(lǐng)取申請表5.第三方中介機構(gòu)資質(zhì)證明6.爭議解決協(xié)議7.合同簽訂證明8.乙方個人信息及賬戶信息核對表二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按約定提供服務，如服務質(zhì)量不合格、未按時支付年金等。認定：乙方提供相關(guān)證據(jù)，經(jīng)核實后認定甲方存在違約行為。2.違約行為：乙方未按約定支付服務費用，如逾期支付、未足額支付等。認定：甲方提供支付憑證，經(jīng)核實后認定乙方存在違約行為。3.違約行為：第三方中介機構(gòu)未履行保密義務，泄露乙方個人信息。認定：乙方提供證據(jù)，經(jīng)核實后認定中介機構(gòu)存在違約行為。4.違約行為：甲方未按約定調(diào)整年金計劃，導致乙方權(quán)益受損。認定：乙方提供相關(guān)證據(jù)，經(jīng)核實后認定甲方存在違約行為。三、法律名詞及解釋：1.年金計劃：指為保障教師退休后的生活，由政府、單位或個人繳納一定金額，形成年金基金，用于支付教師退休后的養(yǎng)老金。2.違約：指合同當事人未履行合同約定的義務，造成對方損失的行為。3.爭議解決：指合同當事人對合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.第三方中介機構(gòu)：指在合同履行過程中，為甲方或乙方提供相關(guān)服務的獨立第三方機構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付年金。解決辦法：乙方可要求甲方按照合同約定支付年金，如甲方未履行，乙方可依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁。2.問題：乙方未按約定支付服務費用。解決辦法：甲方可向乙方發(fā)出支付通知，如乙方逾期未支付，甲方可依法追討欠款。3.問題：中介機構(gòu)泄露乙方個人信息。解決辦法：乙方可要求中介機構(gòu)停止泄露，并承擔相應法律責任。4.問題：年金計劃調(diào)整不符合乙方利益。解決辦法：乙方可向甲方提出異議，并要求甲方重新調(diào)整年金計劃。五、所有應用場景：1.教師入職，設(shè)立年金賬戶。2.教師退休，領(lǐng)取年金。3.年金計劃調(diào)整，保障教師權(quán)益。4.服務費用支付，確保合同履行。5.爭議解決，維護合同雙方權(quán)益。全文完。2024版教師職業(yè)年金管理及服務合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，教育事業(yè)也取得了舉世矚目的成就。為保障教師合法權(quán)益，提高教師待遇，國家推出了教師職業(yè)年金制度。為更好地實施該制度，甲方特與乙方簽訂本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在教師職業(yè)年金管理及服務方面的權(quán)利、義務，確保教師職業(yè)年金制度的順利實施，保障教師權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語如下：（1）教師職業(yè)年金：指由政府設(shè)立，為教師提供補充養(yǎng)老保險的基金。（2）繳費基數(shù)：指計算繳費金額的基數(shù)，一般以教師上年度月平均工資為準。（3）個人賬戶：指教師職業(yè)年金個人賬戶，用于記錄個人繳費、單位繳費及投資收益等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指實施教師職業(yè)年金管理及服務的單位。（2）乙方：指提供教師職業(yè)年金管理及服務的機構(gòu)。四、權(quán)利與義務4.1甲方的權(quán)利和義務（1）依法對教師職業(yè)年金基金進行管理。（2）對乙方提供的服務進行監(jiān)督。（3）向乙方支付管理及服務費用。（4）協(xié)助乙方開展相關(guān)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務（1）根據(jù)合同約定，為甲方提供教師職業(yè)年金管理及服務。（2）按照國家相關(guān)政策法規(guī)，對教師職業(yè)年金基金進行投資運作。（3）定期向甲方報告基金運作情況。（4）保障教師職業(yè)年金基金的安全、完整。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_________年。5.2合同履行地點本合同履行地點為：____________________。5.3合同履行方式（1）甲方負責組織實施教師職業(yè)年金制度，向乙方提供相關(guān)資料。（2）乙方按照合同約定，為甲方提供教師職業(yè)年金管理及服務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）本合同約定的合同履行期限屆滿。（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同。（3）因不可抗力導致本合同無法履行。6.3終止程序（1）本合同終止前，甲乙雙方應妥善處理未了事宜。（2）甲乙雙方應按照國家相關(guān)政策法規(guī)，對教師職業(yè)年金基金進行清算。6.4終止后果（1）本合同終止后，雙方應按照國家相關(guān)政策法規(guī)，對教師職業(yè)年金基金進行清算。（2）本合同終止后，雙方不再承擔本合同約定的權(quán)利和義務。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）管理費：乙方為甲方提供教師職業(yè)年金管理及服務所收取的費用。（2）服務費：乙方根據(jù)合同約定提供的服務所收取的費用。（3）其他費用：根據(jù)合同約定或?qū)嶋H情況產(chǎn)生的其他費用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應將費用直接轉(zhuǎn)賬至乙方指定的銀行賬戶。（2）支票支付：甲方可以選擇以支票形式支付費用，支票應注明合同編號及付款用途。7.3支付時間（1）管理費：甲方應在每個服務周期結(jié)束后____個工作日內(nèi)支付管理費。（2）服務費：甲方應在每個服務周期結(jié)束后____個工作日內(nèi)支付服務費。（3）其他費用：甲方應在費用發(fā)生后的____個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應在支付費用時，附上支付憑證，包括但不限于支付通知、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。（2）乙方應在收到甲方支付憑證后的____個工作日內(nèi)，向甲方開具相應的發(fā)票。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付費用的，應向乙方支付_____%的違約金。（2）甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。8.2乙方違約（1）乙方未按時履行管理及服務義務的，應向甲方支付_____%的違約金。（2）乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額：違約方應按照實際損失賠償，包括但不限于直接損失和間接損失。（2）賠償方式：違約方應采取一次性支付或分期支付的方式賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）教師職業(yè)年金基金的財務狀況。（2）甲乙雙方的商業(yè)秘密。（3）合同履行過程中的敏感信息。9.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應采取合理的措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后，因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同不能履行或不能完全履行，且不可預見、不可避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災害，如地震、洪水、臺風等。（2）政府行為，如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。（3）社會異常事件，如戰(zhàn)爭、罷工等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件后，甲乙雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力導致合同不能履行或不能完全履行的，甲乙雙方均不承擔違約責任。10.4不可抗力實例（1）因地震導致乙方辦公場所損壞，無法正常提供服務。（2）因政府政策調(diào)整，導致甲方無法繼續(xù)實施教師職業(yè)年金制度。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）調(diào)解：雙方可共同選擇一名調(diào)解員進行調(diào)解。（2）仲裁：雙方可協(xié)商一致選擇仲裁機構(gòu)進行仲裁。（3）訴訟：雙方可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方為甲方提供的服務涉及國家秘密或商業(yè)秘密。（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同內(nèi)容的最終解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方服務質(zhì)量的監(jiān)督權(quán)。（2）甲方保留在合同履行期間，對乙方提出改進服務的要求權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改和補充，均應以書面形式進行，并由甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力對本合同的任何修改和補充，均應視為合同的一部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）及時溝通，確保信息暢通。（2）配合對方進行相關(guān)調(diào)查和審計。（3）共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會議，討論合同履行情況。（2）及時響應對方的需求，提供必要的支持。（3）共同制定和執(zhí)行改進措施。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭協(xié)議或先前協(xié)議均無效。16.3增減條款任何對本合同的增減條款，均應以書面形式進行，并由甲乙雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的教師職業(yè)年金基金財務狀況報告。2.乙方提供的服務方案及