2025年度二零二五年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)委托招聘合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度二零二五年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)委托招聘合同合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同雙方第三條款合同目的第四條款合同有效期第二章招聘需求第一條款招聘崗位第二條款招聘人數(shù)第三條款招聘條件第四條款招聘程序第三章招聘費(fèi)用第一條款費(fèi)用承擔(dān)方第二條款費(fèi)用構(gòu)成第三條款費(fèi)用支付方式第四條款費(fèi)用支付時(shí)間第四章招聘組織實(shí)施第一條款組織機(jī)構(gòu)第二條款職責(zé)分工第三條款招聘流程第四條款資料收集與審核第五章培訓(xùn)與指導(dǎo)第一條款培訓(xùn)內(nèi)容第二條款培訓(xùn)方式第三條款培訓(xùn)時(shí)間第四條款培訓(xùn)效果評(píng)估第六章人員招聘與錄用第一條款招聘結(jié)果公示第二條款錄用標(biāo)準(zhǔn)第三條款錄用程序第四條款錄用通知第七章勞動(dòng)合同與薪酬福利第一條款勞動(dòng)合同簽訂第二條款薪酬標(biāo)準(zhǔn)第三條款福利待遇第四條款考核與晉升第八章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款技術(shù)保密措施第四條款違約責(zé)任第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第四條款合同終止程序第十章違約責(zé)任第一條款違約行為定義第二條款違約責(zé)任承擔(dān)第三條款違約金計(jì)算第四條款違約賠償?shù)谑徽聽幾h解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決程序第四條款爭議解決費(fèi)用第十二章合同變更與補(bǔ)充第一條款合同變更條件第二條款合同補(bǔ)充條款第三條款合同變更程序第四條款合同補(bǔ)充程序第十三章合同生效與終止第一條款合同生效條件第二條款合同終止條件第三條款合同生效時(shí)間第四條款合同終止時(shí)間第十四章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第三條款附件簽署第四條款附件保管合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條款合同名稱：2025年度二零二五年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)委托招聘合同第二條款合同雙方：甲方（委托方）名稱：_________；乙方（受托方）名稱：_________第三條款合同目的：明確甲方委托乙方進(jìn)行高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)招聘的具體事項(xiàng)，確保招聘工作的順利進(jìn)行。第四條款合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。第二章招聘需求第二條款招聘人數(shù)：共計(jì)____人第四條款招聘程序：包括發(fā)布招聘信息、簡歷篩選、筆試、面試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié)。第三章招聘費(fèi)用第一條款費(fèi)用承擔(dān)方：本次招聘費(fèi)用由甲方承擔(dān)。第二條款費(fèi)用構(gòu)成：包括但不限于招聘廣告費(fèi)用、場(chǎng)地租賃費(fèi)用、面試費(fèi)用等。第三條款費(fèi)用支付方式：甲方應(yīng)于合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付____%的費(fèi)用，剩余費(fèi)用在招聘工作結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。第四條款費(fèi)用支付時(shí)間：具體支付時(shí)間按照第三條款約定執(zhí)行。第四章招聘組織實(shí)施第一條款組織機(jī)構(gòu)：乙方成立招聘工作小組，負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。第二條款職責(zé)分工：招聘工作小組成員的職責(zé)分工如下：_________第三條款招聘流程：具體招聘流程如下：_________第四條款資料收集與審核：乙方負(fù)責(zé)收集應(yīng)聘者資料，并進(jìn)行初步審核。第五章培訓(xùn)與指導(dǎo)第一條款培訓(xùn)內(nèi)容：乙方為甲方提供招聘相關(guān)培訓(xùn)，包括招聘流程、面試技巧等。第二條款培訓(xùn)方式：線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)或現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。第三條款培訓(xùn)時(shí)間：培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況確定，并提前通知甲方。第四條款培訓(xùn)效果評(píng)估：培訓(xùn)結(jié)束后，乙方將對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果反饋給甲方。第六章人員招聘與錄用第一條款招聘結(jié)果公示：乙方將招聘結(jié)果在指定平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期為____個(gè)工作日。第二條款錄用標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)甲方提供的錄用標(biāo)準(zhǔn)，乙方負(fù)責(zé)對(duì)候選人進(jìn)行篩選和評(píng)估。第三條款錄用程序：錄用程序包括候選人通知、背景調(diào)查、錄用決定等環(huán)節(jié)。第四條款錄用通知：乙方將錄用決定通知甲方，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)完成錄用手續(xù)。第七章勞動(dòng)合同與薪酬福利第一條款勞動(dòng)合同簽訂：甲方應(yīng)與錄用人員簽訂正式勞動(dòng)合同。第二條款薪酬標(biāo)準(zhǔn)：薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條款福利待遇：福利待遇包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。第四條款考核與晉升：甲方將對(duì)錄用人員進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行晉升。第八章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第一條款保密義務(wù)：雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第二條款知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：招聘過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得自行使用或轉(zhuǎn)讓。第三條款技術(shù)保密措施：乙方應(yīng)采取必要的技術(shù)保密措施，確保甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的安全。第四條款違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章合同解除與終止（一）一方嚴(yán)重違約；（二）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；（三）雙方協(xié)商一致解除合同。第二條款合同終止條件：合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件時(shí)，合同自行終止。第三條款合同解除程序：一方解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方。第四條款合同終止程序：合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十章違約責(zé)任（一）未按時(shí)支付費(fèi)用；（二）未按約定履行招聘職責(zé)；（三）泄露商業(yè)秘密；（四）其他違反合同約定的行為。第二條款違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第三條款違約金計(jì)算：違約金按合同金額的____%計(jì)算。第四條款違約賠償：違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的直接損失。第十一章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會(huì)仲裁。第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)：仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則和裁決為終局裁決。第三條款爭議解決程序：爭議解決程序按照仲裁委員會(huì)的規(guī)則執(zhí)行。第四條款爭議解決費(fèi)用：仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十二章合同變更與補(bǔ)充第一條款合同變更條件：合同在履行過程中，如遇特殊情況需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式修改合同內(nèi)容。第二條款合同補(bǔ)充條款：本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三條款合同變更程序：合同變更程序按照雙方協(xié)商一致的方式執(zhí)行。第四條款合同補(bǔ)充程序：合同補(bǔ)充程序按照第三條款約定執(zhí)行。第十三章合同生效與終止第一條款合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款合同終止條件：合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件時(shí)，合同自行終止。第三條款合同生效時(shí)間：本合同自____年____月____日起生效。第四條款合同終止時(shí)間：合同終止時(shí)間按照第二條款約定執(zhí)行。第十四章合同附件（一）招聘崗位需求表；（二）招聘費(fèi)用明細(xì)表；（三）培訓(xùn)計(jì)劃；（四）其他雙方認(rèn)為需要附件的內(nèi)容。第二條款附件效力：附件與本合同具有同等法律效力。第三條款附件簽署：附件由雙方簽字蓋章后生效。第四條款附件保管：附件由雙方各自妥善保管。甲方（委托方）簽字：_________乙方（受托方）簽字：_________甲方（委托方）蓋章：_________乙方（受托方）蓋章：_________簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明第一條甲方?jīng)Q策權(quán)第一條款：甲方在招聘過程中擁有最終決策權(quán)，包括但不限于崗位需求、招聘條件、錄用決定等。第二條款：乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求進(jìn)行招聘工作，并對(duì)招聘結(jié)果負(fù)責(zé)。第三條款：甲方有權(quán)要求乙方提供招聘過程中的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，以便進(jìn)行評(píng)估和決策。第二條甲方提供資料第一條款：甲方應(yīng)向乙方提供完整的招聘崗位需求、公司介紹、薪資福利等信息。第二條款：甲方保證所提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。第三條款：如因甲方提供的信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致招聘結(jié)果不符合預(yù)期，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三條甲方支付費(fèi)用第一條款：甲方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付乙方定金，金額為合同總金額的____%。第二條款：招聘結(jié)束后，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付剩余款項(xiàng)。第三條款：如甲方未按時(shí)支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停招聘工作，并要求甲方支付違約金。第四條甲方責(zé)任承擔(dān)第一條款：甲方應(yīng)對(duì)乙方在招聘過程中因履行合同而產(chǎn)生的合理費(fèi)用進(jìn)行承擔(dān)。第二條款：如因甲方原因?qū)е抡衅腹ぷ鳠o法按期完成，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。第三條款：甲方應(yīng)保證乙方在招聘過程中的合法權(quán)益，不得對(duì)乙方進(jìn)行任何形式的限制或干預(yù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明第一條乙方自主權(quán)第一條款：乙方在招聘過程中擁有一定的自主權(quán)，包括但不限于招聘渠道選擇、面試方式等。第二條款：乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求和公司情況，制定合理的招聘方案。第三條款：乙方有權(quán)拒絕不符合崗位要求的應(yīng)聘者，并對(duì)招聘結(jié)果負(fù)責(zé)。第二條乙方提供方案第一條款：乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提交招聘方案，包括招聘時(shí)間、招聘流程、費(fèi)用預(yù)算等。第二條款：招聘方案需經(jīng)甲方審核同意后方可執(zhí)行。第三條款：如乙方未按時(shí)提交招聘方案，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第三條乙方費(fèi)用控制第一條款：乙方應(yīng)合理控制招聘費(fèi)用，確保招聘工作在預(yù)算范圍內(nèi)完成。第二條款：乙方應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的費(fèi)用支出明細(xì)，甲方有權(quán)對(duì)費(fèi)用進(jìn)行審核。第三條款：如因乙方原因?qū)е抡衅纲M(fèi)用超出預(yù)算，乙方應(yīng)承擔(dān)超出部分的費(fèi)用。第四條乙方責(zé)任承擔(dān)第一條款：乙方應(yīng)對(duì)招聘過程中因自身原因?qū)е碌娜魏螁栴}承擔(dān)責(zé)任。第二條款：如因乙方原因?qū)е抡衅腹ぷ鳠o法按期完成，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三條款：乙方應(yīng)保證甲方在招聘過程中的合法權(quán)益，不得泄露甲方商業(yè)秘密。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明第一條第三方中介職責(zé)第一條款：第三方中介應(yīng)協(xié)助乙方完成招聘工作，包括但不限于崗位發(fā)布、簡歷篩選等。第二條款：第三方中介應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保招聘過程的合法性。第三條款：第三方中介應(yīng)向乙方提供真實(shí)的應(yīng)聘者信息，不得提供虛假簡歷。第二條第三方中介費(fèi)用第一條款：第三方中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)雙方協(xié)商確定。第二條款：第三方中介費(fèi)用應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付。第三條款：如第三方中介未按時(shí)完成招聘工作，甲方有權(quán)要求乙方退還部分費(fèi)用。第三條第三方中介責(zé)任第一條款：第三方中介應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因第三方中介原因?qū)е抡衅腹ぷ鞒霈F(xiàn)問題，乙方有權(quán)要求其承擔(dān)責(zé)任。第二條款：第三方中介應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第三條款：第三方中介應(yīng)按照甲方要求提供招聘相關(guān)資料，不得隱瞞或篡改信息。第四條第三方中介合同第一條款：第三方中介應(yīng)與甲方簽訂單獨(dú)的合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第二條款：第三方中介合同的內(nèi)容不得與本合同相沖突。第三條款：第三方中介合同的有效期不得超過本合同的有效期。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.招聘崗位需求表2.招聘費(fèi)用明細(xì)表3.培訓(xùn)計(jì)劃4.甲方公司介紹5.薪酬福利明細(xì)6.第三方中介合同7.招聘結(jié)果匯總表8.招聘過程中產(chǎn)生的所有文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)支付費(fèi)用未按約定履行招聘職責(zé)泄露商業(yè)秘密未按期完成招聘工作提供虛假信息或誤導(dǎo)性信息未遵守合同約定的保密義務(wù)2.違約行為認(rèn)定：根據(jù)合同條款，甲方或乙方在履行合同過程中未達(dá)到合同約定的要求，視為違約行為。任何一方在合同履行過程中違反合同約定，另一方有權(quán)提出違約行為，并要求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生時(shí)，通過選定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行公正裁決的一種爭議解決方式。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.保密義務(wù)：指合同雙方在合同履行過程中對(duì)特定信息負(fù)有保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)催收，如甲方逾期未支付，乙方有權(quán)暫停招聘工作，并要求甲方支付違約金。2.問題：乙方未按期完成招聘工作。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方說明原因，并協(xié)商延長合同期限或支付違約金。3.問題：第三方中介泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)要求第三方中介立即停止泄露行為，并追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)招聘2.委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行招聘3.公司內(nèi)部招聘項(xiàng)目4.跨地域招聘合作5.特殊崗位或人才招聘2025年度二零二五年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)委托招聘合同1合同目錄第一章合同概述第一條款合同名稱第二條款合同雙方第三條款合同簽訂日期第四條款合同生效日期第五條款合同期限第二章招聘需求第一條款招聘崗位第二條款招聘人數(shù)第三條款招聘條件第四條款招聘流程第三章招聘費(fèi)用第一條款費(fèi)用總額第二條款費(fèi)用支付方式第三條款費(fèi)用支付時(shí)間第四章招聘人員管理第一條款人員錄用第二條款人員培訓(xùn)第三條款人員考核第四條款人員晉升第五章工資福利第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)第二條款福利待遇第三條款工資支付方式第四條款福利支付方式第六章工作職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作標(biāo)準(zhǔn)第三條款工作時(shí)間第四條款工作地點(diǎn)第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第四條款合同終止程序第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第三條款違約賠償?shù)诰耪卤Ｃ軛l款第一條款保密內(nèi)容第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第十章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)第三條款爭議解決程序第十一章合同附件第一條款附件名稱第二條款附件內(nèi)容第三條款附件效力第十二章合同簽署第一條款簽署主體第二條款簽署日期第三條款簽署地點(diǎn)第十三章合同變更與補(bǔ)充第一條款變更程序第二條款補(bǔ)充內(nèi)容第三條款生效日期第十四章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第三條款合同解除程序第四條款合同終止程序合同編號(hào)_________第一章合同概述第一條款合同名稱：2025年度二零二五年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)委托招聘合同第二條款合同雙方：甲方（委托方）和乙方（招聘方）第三條款合同簽訂日期：____年__月__日第四條款合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效第五條款合同期限：自合同生效之日起至2025年12月31日第二章招聘需求第一條款招聘崗位：根據(jù)甲方提供的崗位需求，乙方負(fù)責(zé)招聘相應(yīng)崗位的人員第二條款招聘人數(shù)：共計(jì)__人第三條款招聘條件：符合甲方提出的崗位要求，包括學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)等第四條款招聘流程：乙方按照甲方提供的流程進(jìn)行招聘，包括發(fā)布招聘信息、簡歷篩選、面試、錄用等第三章招聘費(fèi)用第一條款費(fèi)用總額：人民幣_(tái)_元第二條款費(fèi)用支付方式：甲方支付乙方人民幣_(tái)_元作為招聘費(fèi)用，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬第三條款費(fèi)用支付時(shí)間：合同簽訂后__個(gè)工作日內(nèi)支付第四章招聘人員管理第一條款人員錄用：乙方負(fù)責(zé)對(duì)錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查和資格審核第二條款人員培訓(xùn)：乙方負(fù)責(zé)對(duì)錄用人員進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)第三條款人員考核：甲方對(duì)乙方招聘的人員進(jìn)行定期考核第四條款人員晉升：根據(jù)人員表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，甲方提供晉升機(jī)會(huì)第五章工資福利第一條款工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方招聘的人員工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行第二條款福利待遇：乙方招聘的人員福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行第三條款工資支付方式：乙方每月按時(shí)支付工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬第四條款福利支付方式：乙方按照甲方規(guī)定的時(shí)間和方式支付福利待遇第六章工作職責(zé)第一條款工作內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)完成甲方委托的招聘工作，確保招聘質(zhì)量和效率第二條款工作標(biāo)準(zhǔn)：乙方招聘的人員需符合甲方提出的崗位要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)第三條款工作時(shí)間：乙方按照甲方要求的工作時(shí)間進(jìn)行招聘工作第四條款工作地點(diǎn)：乙方在甲方指定的地點(diǎn)進(jìn)行招聘工作第七章合同解除與終止第一條款合同解除條件：任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同第二條款合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同第三條款合同解除程序：一方提出解除合同，另一方確認(rèn)后，雙方簽署解除合同協(xié)議第四條款合同終止程序：合同終止后，雙方需進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)第八章違約責(zé)任第一條款違約情形：包括但不限于未按時(shí)支付費(fèi)用、未按照約定完成招聘任務(wù)、提供虛假信息等第二條款違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等第三條款違約賠償：違約金及賠償金額根據(jù)違約程度和損失情況由雙方協(xié)商確定第九章保密條款第一條款保密內(nèi)容：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、乙方招聘過程中獲取的個(gè)人信息等第二條款保密義務(wù)：雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的信息負(fù)有保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任：違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第十章爭議解決第一條款爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決第二條款爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟第三條款爭議解決程序：按照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行第十一章合同附件第一條款附件名稱：本合同附件包括但不限于招聘崗位說明書、人員錄用名單等第二條款附件內(nèi)容：附件內(nèi)容作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力第三條款附件效力：附件與本合同同時(shí)生效，具有同等法律效力第十二章合同簽署第一條款簽署主體：甲方代表：_______，乙方代表：_______第二條款簽署日期：____年__月__日第三條款簽署地點(diǎn)：_______第十三章合同變更與補(bǔ)充第一條款變更程序：任何一方對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行變更，需書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致第二條款補(bǔ)充內(nèi)容：本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第三條款生效日期：補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效第十四章合同解除與終止第一條款合同解除條件：任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同第二條款合同終止條件：合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同第三條款合同解除程序：一方提出解除合同，另一方確認(rèn)后，雙方簽署解除合同協(xié)議第四條款合同終止程序：合同終止后，雙方需進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)甲方（委托方）簽字：乙方（招聘方）簽字：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：甲方?jīng)Q策權(quán)說明：甲方對(duì)本合同涉及的招聘決策擁有最終決定權(quán)，包括但不限于招聘人數(shù)、崗位要求、薪資待遇等。第二附加條款：甲方提供資料說明：甲方應(yīng)在本合同簽訂后__個(gè)工作日內(nèi)向乙方提供完整的招聘資料，包括崗位說明書、招聘條件、公司簡介等。第三附加條款：甲方配合義務(wù)說明：甲方應(yīng)積極配合乙方的招聘工作，包括提供面試場(chǎng)地、協(xié)助組織面試等。第四附加條款：甲方責(zé)任承擔(dān)說明：甲方對(duì)乙方在招聘過程中因甲方提供的信息不準(zhǔn)確或誤導(dǎo)而導(dǎo)致的損失承擔(dān)全部責(zé)任。第五附加條款：甲方變更通知說明：甲方如需變更招聘需求，應(yīng)在__個(gè)工作日前以書面形式通知乙方，并經(jīng)乙方同意后生效。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：乙方招聘方案說明：乙方應(yīng)制定詳細(xì)的招聘方案，包括招聘渠道、時(shí)間安排、面試流程等，并提交甲方審核。第二附加條款：乙方服務(wù)質(zhì)量說明：乙方保證招聘服務(wù)的質(zhì)量，確保招聘到的人員符合甲方要求，并承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致的招聘失敗責(zé)任。第三附加條款：乙方費(fèi)用控制說明：乙方在招聘過程中應(yīng)合理控制費(fèi)用，不得超過合同約定的總額，并對(duì)超支部分承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四附加條款：乙方保密義務(wù)說明：乙方對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密和招聘信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。第五附加條款：乙方責(zé)任承擔(dān)說明：乙方對(duì)在招聘過程中因自身原因?qū)е碌膿p失承擔(dān)全部責(zé)任，包括但不限于招聘失敗、人員不符合要求等。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：第一附加條款：第三方中介職責(zé)說明：第三方中介作為本合同的第三方，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方和乙方之間的溝通，確保合同順利履行。第二附加條款：第三方中介費(fèi)用說明：第三方中介的傭金由甲方和乙方按照約定的比例共同承擔(dān)，具體金額在合同中明確。