國(guó)際學(xué)校保姆聘用協(xié)議范本

國(guó)際學(xué)校保姆聘用協(xié)議范本合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受雇人）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為國(guó)際學(xué)校，乙方愿意提供保姆服務(wù)，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條保姆職責(zé)1.1乙方作為保姆，主要負(fù)責(zé)照顧甲方國(guó)際學(xué)校的師生日常生活，包括但不限于飲食、起居、衛(wèi)生等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求安排。2.2乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)履行保姆職責(zé)，不得遲到早退。第三條薪酬及待遇3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)_________元/月。3.2甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.4乙方在工作期間，甲方提供必要的培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金，違約金金額為人民幣_(tái)_________元。第五條爭(zhēng)議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（受雇人）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方健康證明4.乙方無(wú)犯罪記錄證明5.乙方學(xué)歷證明6.乙方資格證書7.乙方培訓(xùn)記錄8.甲方學(xué)校規(guī)章制度9.甲方學(xué)校師生名單10.甲方學(xué)校崗位職責(zé)說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到早退，未按約定時(shí)間提供服務(wù)2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，違反學(xué)校規(guī)定3.乙方未提供良好職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)，侵犯甲方師生權(quán)益5.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及加班費(fèi)6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)7.甲方未提供乙方必要的培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)三、法律名詞及解釋：1.保姆：指提供家庭生活照料服務(wù)的勞動(dòng)者。2.雇主：指聘請(qǐng)保姆并支付報(bào)酬的一方。3.受雇人：指提供勞動(dòng)力并接受雇傭的一方。4.工作時(shí)間：指乙方按照甲方要求提供服務(wù)的時(shí)間。5.工資：指乙方按照約定提供服務(wù)所得的報(bào)酬。6.加班費(fèi)：指乙方按照法律規(guī)定工作時(shí)間以外提供服務(wù)所得的額外報(bào)酬。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，依法為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方無(wú)法按時(shí)提供服務(wù)：與乙方溝通，了解原因，若確有困難，協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間；若無(wú)故遲到早退，依據(jù)協(xié)議規(guī)定進(jìn)行處罰。2.乙方違反甲方規(guī)章制度：及時(shí)制止，進(jìn)行教育，嚴(yán)重者解除合同。3.乙方服務(wù)質(zhì)量不佳：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高服務(wù)質(zhì)量，若仍不改進(jìn)，考慮更換保姆。4.甲方未按時(shí)支付工資及加班費(fèi)：提醒甲方履行支付義務(wù)，若甲方仍不支付，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：提醒甲方依法履行義務(wù)，若甲方仍不繳納，可向相關(guān)部門舉報(bào)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.國(guó)際學(xué)校需要聘請(qǐng)保姆照顧師生日常生活。2.保姆提供飲食、起居、衛(wèi)生等服務(wù)。3.雙方明確權(quán)利義務(wù)，簽訂書面合