企業(yè)安全生產(chǎn)責任制管理制度模版（二篇）

企業(yè)安全生產(chǎn)責任制管理制度模版第一章總則第一條為強化企業(yè)安全生產(chǎn)責任制管理，切實保障員工生命安全和財產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)，特制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)全體員工以及與本企業(yè)存在業(yè)務合作關系的外部合作方。第三條企業(yè)安全生產(chǎn)責任制涵蓋安全生產(chǎn)的組織實施、責任明確、管理體系建設及宣傳教育等多個方面。第四條本制度旨在確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的安全進行，有效預防事故發(fā)生，最大限度地保障員工生命安全和財產(chǎn)安全。第二章組織實施安全生產(chǎn)第五條本企業(yè)設立安全生產(chǎn)領導小組，統(tǒng)一協(xié)調(diào)并監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn)工作。領導小組由企業(yè)負責人擔任組長，成員包括相關部門負責人、安全管理人員等。第六條安全生產(chǎn)領導小組成員需具備相應的安全生產(chǎn)知識和技能，按職責分工定期開展安全生產(chǎn)工作檢查和培訓。第七條企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)組織機構，明確各崗位的責任和權限，確保安全生產(chǎn)工作的有效實施。第八條企業(yè)應制定安全生產(chǎn)實施方案，明確各類安全風險防控措施，并監(jiān)督檢查其落實情況。第九條企業(yè)應與相關業(yè)務合作方簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議，明確雙方的安全責任和義務。第三章明確安全生產(chǎn)責任第十條企業(yè)負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)的首要責任人，對安全生產(chǎn)工作負有直接責任。企業(yè)負責人應加強對安全生產(chǎn)工作的領導，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，明確各級管理人員的安全責任。第十一條各級管理人員應履行安全生產(chǎn)管理職責，負責員工的安全教育和培訓工作，確保工作場所的安全和衛(wèi)生。第十二條員工作為企業(yè)安全生產(chǎn)的主體，應遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，履行相應義務，嚴禁違反安全生產(chǎn)規(guī)程和操作規(guī)范。第十三條安全管理人員應具備相關專業(yè)知識和技能，負責組織實施安全生產(chǎn)管理工作，監(jiān)督員工的安全操作，確保各項安全措施的落實。第四章建立安全生產(chǎn)管理體系第十四條企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)管理體系，包括制定安全生產(chǎn)管理制度、建立安全生產(chǎn)檔案、組織安全生產(chǎn)檢查和評估等。第十五條企業(yè)應制定安全生產(chǎn)管理計劃，明確各環(huán)節(jié)的安全責任和防范措施。第十六條企業(yè)應建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期對工作場所、設備設施、作業(yè)崗位等進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。第十七條企業(yè)應建立事故報告和處理制度，及時報告和處理事故，并進行事故分析和教訓總結，提升安全管理水平。第五章加強安全生產(chǎn)宣傳教育第十八條企業(yè)應強化安全宣傳教育工作，提升員工的安全意識和安全知識。第十九條企業(yè)應定期開展安全培訓，包括新員工入職培訓、安全操作培訓、應急救援培訓等。第二十條企業(yè)應加強對外部合作方的安全教育，確保其遵守安全規(guī)定和措施。第六章監(jiān)督檢查與責任追究第二十一條企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度，對安全生產(chǎn)工作的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。第二十二條對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定和措施的人員，將依法采取相應的紀律措施和法律責任。第七章附則第二十三條本制度由企業(yè)安全生產(chǎn)領導小組負責解釋。第二十四條本制度自發(fā)布之日起生效，廢止以前的相關規(guī)定。企業(yè)安全生產(chǎn)責任制管理制度模版（二）第一章總則第一條為確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利進行，保護員工生命財產(chǎn)安全，構建科學有效的安全生產(chǎn)責任制管理制度，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)，特制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)全體員工，涵蓋領導干部、中層管理人員、基層管理人員及一線員工。第三條企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的核心目標是確保企業(yè)安全生產(chǎn)的法定責任機構、責任主體、責任部門和責任人明確界定，責任分工清晰，責任執(zhí)行到位，形成全員參與、共同擔責的安全生產(chǎn)責任體系。第四條企業(yè)領導需高度重視安全生產(chǎn)工作，加強對安全生產(chǎn)責任制的領導與推進，制定并落實相關安全生產(chǎn)目標和制度，以保障企業(yè)安全生產(chǎn)工作的有效實施。第五條企業(yè)安全生產(chǎn)責任制包括法定責任制、安全生產(chǎn)管理責任制、事故隱患整改責任制、安全生產(chǎn)教育培訓責任制、獎懲激勵責任制等。第二章法定責任制第六條企業(yè)應設立安全生產(chǎn)管理機構，明確安全生產(chǎn)工作的組織架構和職責分工，并配備專職安全生產(chǎn)負責人，負責履行安全生產(chǎn)管理職責。第七條企業(yè)領導應定期組織安全生產(chǎn)工作會議，研究安全生產(chǎn)工作中的重大問題，制定相應措施和計劃，確保安全生產(chǎn)工作的有序進行。第八條企業(yè)應建立健全安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度，明確安全生產(chǎn)工作的操作程序和要求。第九條企業(yè)應建立安全生產(chǎn)記錄檔案，包括事故隱患排查記錄、安全生產(chǎn)培訓記錄、事故調(diào)查處理記錄等，以備查閱和審計。第十條企業(yè)應配置必要的安全防護設施和安全生產(chǎn)設備，以滿足員工安全生產(chǎn)的基本需求。第三章安全生產(chǎn)管理責任制第十一條企業(yè)領導作為安全生產(chǎn)工作的決策者和責任人，應對企業(yè)安全生產(chǎn)工作負全面責任，并下達相應的安全生產(chǎn)目標和任務。第十二條企業(yè)領導應明確安全生產(chǎn)管理部門的職責和權限，確保其正常運行和有效履職。第十三條安全生產(chǎn)管理部門負責制定和完善企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程，對安全生產(chǎn)工作進行組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和評估考核。第十四條基層管理人員作為企業(yè)安全生產(chǎn)工作的直接責任人，應執(zhí)行企業(yè)的安全生產(chǎn)目標和要求，組織安全生產(chǎn)活動，及時排查并整改事故隱患。第十五條一線員工作為安全生產(chǎn)的直接參與者，應自覺遵守安全生產(chǎn)制度，正確使用和維護安全生產(chǎn)設備，及時報告事故隱患，積極參與安全生產(chǎn)教育培訓，提升自身安全意識和技能。第四章事故隱患整改責任制第十六條發(fā)現(xiàn)事故隱患的責任人應及時上報安全生產(chǎn)管理部門，并負責組織事故隱患的整改工作。第十七條安全生產(chǎn)管理部門應對上報的事故隱患進行評估，并根據(jù)評估結果制定整改措施和整改期限。第十八條安全生產(chǎn)管理部門應對整改情況進行跟蹤檢查，并及時向企業(yè)領導報告整改進展和結果。第五章安全生產(chǎn)教育培訓責任制第十九條企業(yè)應制定安全生產(chǎn)教育培訓計劃，并配備專職安全生產(chǎn)教育培訓人員。第二十條安全生產(chǎn)教育培訓人員應熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn)制度，能夠獨立開展安全生產(chǎn)教育培訓工作。第二十一條企業(yè)應定期組織安全生產(chǎn)教育培訓活動，包括安全操作培訓、應急救援演練等，以提高員工的安全生產(chǎn)知識和技能。第二十二條企業(yè)領導應重視安全生產(chǎn)教育培訓工作，確保員工安全生產(chǎn)知識和技能的不斷提升。第六章獎懲激勵責任制第二十三條企業(yè)應建立健全獎懲激勵制度，對在安全生產(chǎn)工作中