2024年：股票期權(quán)授予協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年：股票期權(quán)授予協(xié)議本合同目錄一覽1.股票期權(quán)授予1.1期權(quán)數(shù)量1.2期權(quán)類型1.3授予日期1.4期權(quán)行權(quán)價格1.5期權(quán)行使期限2.股票期權(quán)行使2.1行權(quán)條件2.2行權(quán)方式2.3行權(quán)所需股票來源2.4行權(quán)費(fèi)用支付3.股票期權(quán)變更3.1期權(quán)調(diào)整3.2期權(quán)終止3.3期權(quán)轉(zhuǎn)讓3.4期權(quán)繼承4.股票期權(quán)激勵對象4.1激勵對象范圍4.2激勵對象資格條件4.3激勵對象名單確定4.4激勵對象權(quán)益分配5.股票期權(quán)激勵計劃5.1激勵計劃目標(biāo)5.2激勵計劃實(shí)施周期5.3激勵計劃調(diào)整5.4激勵計劃終止6.股票期權(quán)激勵效果評估6.1績效考核指標(biāo)6.2績效考核周期6.3績效考核結(jié)果應(yīng)用6.4激勵效果評估報告7.股票期權(quán)激勵費(fèi)用7.1激勵費(fèi)用計算方式7.2激勵費(fèi)用支付時間7.3激勵費(fèi)用稅收處理8.股票期權(quán)授予協(xié)議的簽訂與生效8.1簽訂日期8.2簽訂主體8.3協(xié)議生效條件8.4協(xié)議終止條件9.股票期權(quán)授予協(xié)議的修改與解除9.1修改條件9.2解除條件9.3修改與解除的程序9.4修改與解除的法律效力10.股票期權(quán)授予協(xié)議的爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決費(fèi)用承擔(dān)11.股票期權(quán)授予協(xié)議的適用法律11.1法律適用11.2法律變更影響11.3法律解釋機(jī)構(gòu)12.股票期權(quán)授予協(xié)議的保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3保密義務(wù)主體12.4違反保密條款的責(zé)任13.股票期權(quán)授予協(xié)議的告知義務(wù)13.1告知內(nèi)容13.2告知時間13.3告知方式13.4未履行告知義務(wù)的責(zé)任14.其他條款14.1附加條款14.2附錄14.3補(bǔ)充協(xié)議14.4合同附件第一部分：合同如下：1.股票期權(quán)授予1.1期權(quán)數(shù)量：根據(jù)甲方公司董事會決議，本次股票期權(quán)授予數(shù)量為X股。1.2期權(quán)類型：本合同涉及的股票期權(quán)為無償期權(quán)。1.3授予日期：本合同股票期權(quán)的授予日期為2024年月日。1.4期權(quán)行權(quán)價格：本合同涉及的股票期權(quán)行權(quán)價格為每股人民幣元。1.5期權(quán)行使期限：本合同股票期權(quán)的行使期限為自期權(quán)授予之日起滿36個月。2.股票期權(quán)行使2.1.1甲方公司業(yè)績目標(biāo)達(dá)成；2.1.2激勵對象在甲方公司服務(wù)滿一定年限；2.1.3其他行權(quán)條件，如甲方公司股票價格連續(xù)若干交易日收盤價超過期權(quán)行權(quán)價格的一定比例等。2.2行權(quán)方式：激勵對象可以選擇全部或部分行使其股票期權(quán)，行權(quán)方式為按照行權(quán)價格購買甲方公司股票。2.3行權(quán)所需股票來源：甲方公司應(yīng)確保有足夠的股票用于激勵對象行使其股票期權(quán)。2.4行權(quán)費(fèi)用支付：激勵對象在行權(quán)時，應(yīng)按照甲方公司規(guī)定的支付方式支付行權(quán)費(fèi)用。3.股票期權(quán)變更3.1期權(quán)調(diào)整：如因甲方公司增發(fā)、送股、配股等原因?qū)е鹿善逼跈?quán)數(shù)量或行權(quán)價格發(fā)生變化時，本合同涉及的股票期權(quán)將進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。3.2.1激勵對象主動離職；3.2.2激勵對象因違反甲方公司規(guī)章制度被解雇；3.2.3激勵對象因喪失勞動能力不能繼續(xù)在公司工作；3.2.4其他導(dǎo)致期權(quán)終止的情形。3.3期權(quán)轉(zhuǎn)讓：激勵對象不得轉(zhuǎn)讓其擁有的股票期權(quán)，但法律、法規(guī)或甲方公司章程另有規(guī)定的除外。3.4期權(quán)繼承：激勵對象因故喪失民事權(quán)利能力的，其股票期權(quán)可由其合法繼承人繼承。4.股票期權(quán)激勵對象4.1激勵對象范圍：本合同激勵對象為甲方公司董事、高級管理人員以及公司認(rèn)為應(yīng)當(dāng)激勵的其他員工。4.2.1在甲方公司工作滿一定年限；4.2.3其他甲方公司規(guī)定的資格條件。4.3激勵對象名單確定：甲方公司董事會根據(jù)激勵對象資格條件，確定激勵對象名單，并予以公告。4.4激勵對象權(quán)益分配：甲方公司應(yīng)確保激勵對象在期權(quán)行使期限內(nèi)按約定行使股票期權(quán)，并按照本合同約定分配相應(yīng)的權(quán)益。5.股票期權(quán)激勵計劃5.1激勵計劃目標(biāo)：通過股票期權(quán)激勵計劃，促進(jìn)甲方公司業(yè)績增長，提高公司價值。5.2激勵計劃實(shí)施周期：本激勵計劃實(shí)施周期為自期權(quán)授予之日起至期權(quán)行使期限結(jié)束之日。5.3激勵計劃調(diào)整：如因市場環(huán)境、公司業(yè)績等原因需要調(diào)整激勵計劃時，甲方公司董事會可對激勵計劃進(jìn)行調(diào)整，并報股東大會批準(zhǔn)。5.4激勵計劃終止：在激勵計劃實(shí)施周期內(nèi)，如發(fā)生法律法規(guī)、政策變化等導(dǎo)致激勵計劃無法實(shí)施的情況，甲方公司董事會可決定終止激勵計劃。6.股票期權(quán)激勵效果評估6.1績效考核指標(biāo)：激勵對象的績效考核指標(biāo)包括但不限于：公司凈利潤、營業(yè)收入、股價等。6.2績效考核周期：績效考核周期為激勵計劃實(shí)施周期內(nèi)每年的1月1日至12月31日。6.3績效考核結(jié)果應(yīng)用：甲方公司根據(jù)激勵對象的績效考核結(jié)果，確定其股票期權(quán)的激勵效果，并據(jù)此決定激勵對象行權(quán)時應(yīng)獲得的權(quán)益。6.4激勵效果評估報告：甲方公司應(yīng)在激勵計劃實(shí)施周期結(jié)束后的一個月內(nèi)，向激勵對象提供激勵效果評估報告。8.股票期權(quán)授予協(xié)議的簽訂與生效8.1簽訂日期：本股票期權(quán)授予協(xié)議的簽訂日期為2024年月日。8.2簽訂主體：甲方（授予方）：X股份有限公司；乙方（接受方）：X。8.3協(xié)議生效條件：本股票期權(quán)授予協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。8.4.1雙方協(xié)商一致解除；8.4.2發(fā)生法律法規(guī)變化，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行；8.4.3其他導(dǎo)致本協(xié)議終止的情形。9.股票期權(quán)授予協(xié)議的修改與解除9.1修改條件：本協(xié)議在有效期內(nèi)，如因法律法規(guī)變化或甲方公司章程修改等原因需要對本協(xié)議進(jìn)行修改時，雙方可協(xié)商一致進(jìn)行修改。9.2.1雙方協(xié)商一致解除；9.2.2發(fā)生法律法規(guī)變化，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行；9.2.3其他導(dǎo)致本協(xié)議解除的情形。9.3修改與解除的程序：本協(xié)議的修改與解除，應(yīng)由雙方簽訂書面協(xié)議，并報甲方公司董事會批準(zhǔn)。9.4修改與解除的法律效力：本協(xié)議的修改與解除，對雙方具有法律約束力。10.股票期權(quán)授予協(xié)議的爭議解決10.1爭議解決方式：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：本爭議應(yīng)提交至甲方公司所在地人民法院進(jìn)行訴訟。10.3爭議解決程序：雙方按照法律規(guī)定，向甲方公司所在地人民法院提起訴訟，并按照法院程序進(jìn)行爭議解決。10.4爭議解決費(fèi)用承擔(dān)：訴訟費(fèi)用按照法律規(guī)定承擔(dān)，其他爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.股票期權(quán)授予協(xié)議的適用法律11.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2法律變更影響：如本協(xié)議簽訂后，相關(guān)的法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本協(xié)議的效力，雙方應(yīng)按變化后的法律法規(guī)進(jìn)行協(xié)商調(diào)整。11.3法律解釋機(jī)構(gòu)：本協(xié)議條款的解釋應(yīng)按照合同法的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。12.股票期權(quán)授予協(xié)議的保密義務(wù)12.1保密內(nèi)容：雙方在履行本協(xié)議過程中獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。12.2保密期限：本協(xié)議保密義務(wù)的期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至本協(xié)議解除或終止之日起滿三年。12.3保密義務(wù)主體：本協(xié)議雙方均負(fù)有保密義務(wù)。12.4違反保密義務(wù)的責(zé)任：如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.股票期權(quán)授予協(xié)議的告知義務(wù)13.1告知內(nèi)容：本協(xié)議的簽訂、解除、終止、修改及其他重大事項(xiàng)。13.2告知時間：上述事項(xiàng)發(fā)生后的一定時間內(nèi)。13.3告知方式：通過書面方式進(jìn)行告知。13.4未履行告知義務(wù)的責(zé)任：如一方未履行告知義務(wù)，導(dǎo)致另一方遭受損失的，未履行告知義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。14.其他條款14.1附加條款：本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2附錄：本協(xié)議附錄包括股票期權(quán)授予的具體方案、激勵對象名單等。14.3補(bǔ)充協(xié)議：本協(xié)議簽訂后，如雙方認(rèn)為有必要，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.4合同附件：本協(xié)議附件為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：本合同所稱第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等，在甲乙方履行本合同過程中涉及的除甲乙方之外的各方。15.2第三方責(zé)任：第三方介入本合同履行過程中，應(yīng)對其提供的服務(wù)或報告的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。16.第三方介入的附加說明條款16.1第三方機(jī)構(gòu)的選擇：甲乙方應(yīng)根據(jù)本合同約定，選擇具備相關(guān)資質(zhì)、良好信譽(yù)的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作。16.2第三方機(jī)構(gòu)的義務(wù)：第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)按照甲乙方的要求，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的服務(wù)或報告。16.3第三方機(jī)構(gòu)的責(zé)任限制：第三方機(jī)構(gòu)對因其提供的服務(wù)或報告導(dǎo)致的損失，承擔(dān)有限責(zé)任。16.4第三方機(jī)構(gòu)的賠償責(zé)任：如第三方機(jī)構(gòu)違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙方遭受損失，第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款及說明17.1第三方介入的程序：甲乙方在涉及第三方介入的事項(xiàng)中，應(yīng)按照本合同約定程序進(jìn)行。17.2第三方介入的條件：甲乙方在涉及第三方介入的事項(xiàng)中，應(yīng)滿足本合同約定的條件。17.3第三方介入的權(quán)益分配：甲乙方在涉及第三方介入的事項(xiàng)中，應(yīng)按照本合同約定的方式進(jìn)行權(quán)益分配。17.4第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)：甲乙方在涉及第三方介入的事項(xiàng)中，應(yīng)按照本合同約定的方式承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。18.明確第三方的責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方對因其提供的服務(wù)或報告導(dǎo)致的損失，承擔(dān)有限責(zé)任。18.2第三方責(zé)任限額的界定：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)本合同約定、法律法規(guī)規(guī)定及行業(yè)慣例進(jìn)行界定。18.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：第三方責(zé)任限額如需調(diào)整，應(yīng)由甲乙方協(xié)商一致，并報甲方公司董事會批準(zhǔn)。18.4第三方責(zé)任限額的披露：甲乙方應(yīng)在第三方介入的事項(xiàng)中，明確第三方責(zé)任限額，并告知各方。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲乙方的劃分：第三方在本合同履行過程中，僅提供服務(wù)或報告，不參與甲乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.2第三方與激勵對象的劃分：第三方在本合同履行過程中，不直接與激勵對象發(fā)生權(quán)利義務(wù)關(guān)系。19.3第三方與甲方公司的劃分：第三方在本合同履行過程中，不取代甲方公司的管理、監(jiān)督職責(zé)。19.4第三方與乙方的關(guān)系：第三方在本合同履行過程中，與乙方不存在任何直接的法律關(guān)系。20.第三方介入的爭議解決20.1第三方介入爭議的解決方式：如在本合同履行過程中，發(fā)生第三方介入的爭議，甲乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方公司所在地的人民法院提起訴訟。20.2第三方介入爭議的解決機(jī)構(gòu)：本爭議應(yīng)提交至甲方公司所在地人民法院進(jìn)行訴訟。20.3第三方介入爭議的解決程序：雙方按照法律規(guī)定，向甲方公司所在地人民法院提起訴訟，并按照法院程序進(jìn)行爭議解決。20.4第三方介入爭議解決費(fèi)用承擔(dān)：訴訟費(fèi)用按照法律規(guī)定承擔(dān)，其他爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.股票期權(quán)授予計劃的具體方案：詳細(xì)說明股票期權(quán)的授予條件、行權(quán)條件、股票來源等具體方案。2.激勵對象名單：列出本激勵計劃涉及的激勵對象姓名、職務(wù)、授予股票期權(quán)數(shù)量等信息。3.股票期權(quán)行權(quán)價格的評估報告：由第三方機(jī)構(gòu)出具的股票期權(quán)行權(quán)價格的評估報告。4.股票期權(quán)的授予通知：甲方公司向激勵對象發(fā)出的股票期權(quán)授予通知。5.股票期權(quán)行權(quán)申請表：激勵對象申請行使其股票期權(quán)時填寫的表格。6.股票期權(quán)行權(quán)協(xié)議：激勵對象與甲方公司簽訂的股票期權(quán)行權(quán)協(xié)議。7.股票期權(quán)的變更、終止或解除協(xié)議：如發(fā)生股票期權(quán)變更、終止或解除情形時，由雙方簽訂的協(xié)議。8.股票期權(quán)激勵效果評估報告：甲方公司對股票期權(quán)激勵效果的評估報告。9.股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓或繼承協(xié)議：如發(fā)生股票期權(quán)轉(zhuǎn)讓或繼承情形時，由雙方簽訂的協(xié)議。10.其他相關(guān)文件：包括但不限于甲乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議、第三方機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)報告等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)的違約行為，包括但不限于未按時支付期權(quán)行權(quán)價格、未按時提供相關(guān)文件等。2.甲乙雙方未按照合同約定履行保密義務(wù)的違約行為，包括但不限于泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.甲乙雙方未按照合同約定履行告知義務(wù)的違約行為，包括但不限于未及時告知對方重大事項(xiàng)等。4.第三方機(jī)構(gòu)未按照合同約定提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的服務(wù)或報告的違約行為。5.激勵對象未按照合同約定行使股票期權(quán)的行為，包括但不限于未在規(guī)定期限內(nèi)行使期權(quán)等。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲乙雙方未履行義務(wù)的違約責(zé)任，應(yīng)按照合同約定及法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.甲乙雙方未履行保密義務(wù)的違約責(zé)任，應(yīng)按照合同約定及法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任