二零二五年度人力資源外包終止協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度人力資源外包終止協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景與目的2.1協(xié)議背景2.2協(xié)議目的3.協(xié)議范圍與期限3.1協(xié)議范圍3.2協(xié)議期限4.人力資源外包服務(wù)內(nèi)容4.1服務(wù)內(nèi)容概述4.2具體服務(wù)項(xiàng)目5.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量要求5.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用6.2支付方式7.服務(wù)交付與驗(yàn)收7.1服務(wù)交付7.2服務(wù)驗(yàn)收8.保密條款8.1保密信息8.2保密義務(wù)9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與終止11.1合同生效11.2合同終止12.其他約定12.1不可抗力12.2合同變更13.合同附件13.1附件一：人力資源外包服務(wù)清單13.2附件二：保密協(xié)議14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：公司乙方：人力資源外包服務(wù)公司1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號乙方地址：省市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景與目的2.1協(xié)議背景鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為提高人力資源管理水平，甲方?jīng)Q定將部分人力資源管理工作外包給乙方。2.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在人力資源外包服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保雙方合作順利進(jìn)行。3.協(xié)議范圍與期限3.1協(xié)議范圍（1）員工招聘與配置（2）員工培訓(xùn)與發(fā)展（3）薪酬福利管理（4）員工關(guān)系管理3.2協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。4.人力資源外包服務(wù)內(nèi)容4.1服務(wù)內(nèi)容概述（1）招聘服務(wù)：負(fù)責(zé)甲方員工招聘的需求分析、崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排等；（2）培訓(xùn)服務(wù)：根據(jù)甲方需求，設(shè)計(jì)、組織、實(shí)施員工培訓(xùn)項(xiàng)目；（3）薪酬福利管理：負(fù)責(zé)甲方員工的薪酬計(jì)算、福利發(fā)放、社保繳納等工作；（4）員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)處理甲方員工的投訴、建議、離職等工作。4.2具體服務(wù)項(xiàng)目1.1崗位一：X1.2崗位二：X1.3崗位三：X2.1培訓(xùn)項(xiàng)目一：X2.2培訓(xùn)項(xiàng)目二：X3.1薪酬計(jì)算3.2福利發(fā)放3.3社保繳納4.1投訴處理4.2建議收集4.3離職手續(xù)辦理5.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)5.1服務(wù)質(zhì)量要求乙方應(yīng)保證所提供的人力資源外包服務(wù)的質(zhì)量，確保甲方員工滿意度。5.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范（1）招聘服務(wù)：確保招聘流程的公正、透明，提高招聘效率；（2）培訓(xùn)服務(wù)：確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性、針對性，提高員工能力；（3）薪酬福利管理：確保薪酬福利的準(zhǔn)確性、及時性，維護(hù)員工權(quán)益；（4）員工關(guān)系管理：確保員工關(guān)系的和諧穩(wěn)定，提高員工滿意度。6.服務(wù)費(fèi)用及支付方式6.1服務(wù)費(fèi)用（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：X元/人（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：X元/人/次（3）薪酬福利管理費(fèi)用：X元/月（4）員工關(guān)系管理費(fèi)用：X元/月6.2支付方式（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：在招聘完成后支付；（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：在培訓(xùn)結(jié)束后支付；（3）薪酬福利管理費(fèi)用：每月支付；（4）員工關(guān)系管理費(fèi)用：每月支付。8.保密條款8.1保密信息雙方在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬保密信息。8.2保密義務(wù)雙方對本協(xié)議約定的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）任何一方未按本協(xié)議約定履行義務(wù)；（2）任何一方泄露對方保密信息；（3）任何一方擅自變更或解除本協(xié)議；（4）任何一方因違約行為給對方造成損失的。9.2違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約方應(yīng)立即停止違約行為，并采取補(bǔ)救措施；（3）若違約行為嚴(yán)重，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同生效與終止11.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止（1）本協(xié)議期滿，雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)在本協(xié)議期滿前一個月內(nèi)簽訂續(xù)簽協(xié)議；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后仍不改正的，守約方有權(quán)解除本協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，本協(xié)議自動終止。12.其他約定12.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可根據(jù)不可抗力的影響部分或全部免除責(zé)任。12.2合同變更本協(xié)議的任何變更，均需雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.合同附件13.1附件一：人力資源外包服務(wù)清單13.2附件二：保密協(xié)議14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)：省市區(qū)路號第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入情形（1）甲乙雙方協(xié)商一致，引入第三方提供特定服務(wù)或協(xié)助；（2）因履行本合同需要，第三方作為必要參與方；（3）甲乙雙方認(rèn)為有必要引入第三方以提高合同履行效率或保障合同權(quán)益。16.第三方責(zé)任界定16.1第三方責(zé)任范圍第三方的責(zé)任范圍應(yīng)限于其提供的服務(wù)或協(xié)助范圍內(nèi)，具體包括但不限于：（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成協(xié)議；（2）提供技術(shù)支持，確保合同履行的技術(shù)保障；（3）提供擔(dān)保，確保甲乙雙方履行合同義務(wù)；（4）其他甲乙雙方約定的第三方責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額（1）第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、規(guī)模、預(yù)期效果等因素合理確定；（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)由甲乙雙方在合同中約定，并書面通知第三方；（3）若第三方責(zé)任超出合同約定的限額，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定或協(xié)商一致的原則分擔(dān)超出部分的損失。17.第三方權(quán)利義務(wù)17.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定履行其義務(wù)；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬或補(bǔ)償；（3）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和便利。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)或協(xié)助；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容；（3）第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系基于本合同和雙方之間的合作協(xié)議，第三方應(yīng)服從甲方的管理，并履行合同約定的義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系基于本合同和雙方之間的合作協(xié)議，第三方應(yīng)服從乙方的管理，并履行合同約定的義務(wù)。18.3第三方與其他方的關(guān)系第三方與其他方的關(guān)系應(yīng)基于合同約定和各方的合作協(xié)議，第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并尊重其他方的合法權(quán)益。19.第三方介入后的合同變更19.1合同變更若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。19.2變更生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，對本合同及各方產(chǎn)生約束力。20.第三方介入后的爭議解決20.1爭議解決方式第三方介入后的爭議解決方式應(yīng)遵循本合同約定的爭議解決機(jī)制。20.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的合同終止21.1合同終止若第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或履行困難，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。21.2合同解除合同解除后，第三方應(yīng)立即停止介入，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源外包服務(wù)清單要求：清單應(yīng)詳細(xì)列明甲方所需的人力資源外包服務(wù)內(nèi)容；清單應(yīng)包括服務(wù)項(xiàng)目的具體描述、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等；清單應(yīng)由甲乙雙方共同確認(rèn)并簽字。2.附件二：保密協(xié)議要求：保密協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方共同簽署；協(xié)議中應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等；協(xié)議應(yīng)包含解除保密協(xié)議的條件和程序。3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)由第三方與甲乙雙方共同簽署；協(xié)議中應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任范圍等；協(xié)議應(yīng)包含第三方介入的具體情形、退出機(jī)制等。4.附件四：合同變更協(xié)議要求：變更協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方共同簽署；協(xié)議中應(yīng)明確變更的內(nèi)容、生效日期、對各方的影響等；協(xié)議應(yīng)包含變更協(xié)議的生效條件和程序。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方共同簽署；協(xié)議中應(yīng)明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等；協(xié)議應(yīng)包含爭議解決協(xié)議的生效條件和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按合同約定提供服務(wù)或協(xié)助；泄露對方商業(yè)秘密或合同內(nèi)容；未按時支付服務(wù)費(fèi)用；故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生時，乙方應(yīng)立即通知甲方；甲方應(yīng)在收到通知后30日內(nèi)提出書面異議；若乙方在規(guī)定時間內(nèi)未采取補(bǔ)救措施，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若乙方未按合同約定提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方招聘工作延誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。若甲方未按時支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停或終止服務(wù)，并要求甲方支付逾期費(fèi)用及利息。全文完。二零二四年度人力資源外包終止協(xié)議1本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議簽訂目的1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議有效期第二條人力資源外包終止原因2.1當(dāng)事人一方違約2.2當(dāng)事人雙方協(xié)商一致2.3法律法規(guī)或政策變化第三條人力資源外包終止程序3.1通知期限3.2通知方式3.3人力資源外包終止日期第四條人力資源外包終止后的權(quán)益處理4.1薪酬福利4.2工作交接4.3社會保險(xiǎn)和公積金4.4個人檔案第五條保密條款5.1保密范圍5.2保密期限5.3違約責(zé)任第六條違約責(zé)任6.1當(dāng)事人一方違約責(zé)任6.2當(dāng)事人雙方違約責(zé)任6.3違約賠償?shù)谄邨l爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決費(fèi)用第八條合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后果第九條合同生效9.1合同生效條件9.2合同生效日期第十條合同附件10.1附件一：人力資源外包終止清單10.2附件二：相關(guān)文件第十一條合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更后果第十二條合同解除或終止后的責(zé)任承擔(dān)12.1責(zé)任承擔(dān)期限12.2責(zé)任承擔(dān)范圍12.3責(zé)任承擔(dān)方式第十三條合同解除或終止后的債權(quán)債務(wù)處理13.1債權(quán)債務(wù)轉(zhuǎn)移13.2債權(quán)債務(wù)終止13.3債權(quán)債務(wù)清償?shù)谑臈l合同其他約定14.1合同履行地14.2合同履行期限14.3合同變更、解除或終止通知14.4合同解除或終止后的爭議解決方式14.5合同解除或終止后的合同解除或終止日期14.6合同解除或終止后的其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議簽訂目的本協(xié)議旨在明確雙方在二零二四年度人力資源外包合作關(guān)系終止后的相關(guān)事宜，保障雙方合法權(quán)益，維護(hù)正常的人力資源管理秩序。1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二四年度人力資源外包合同終止之日止。第二條人力資源外包終止原因2.1當(dāng)事人一方違約若甲方或乙方違反人力資源外包合同約定的義務(wù)，經(jīng)另一方書面通知后，在合理期限內(nèi)仍未糾正的，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。2.2當(dāng)事人雙方協(xié)商一致經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，雙方同意終止人力資源外包合作關(guān)系的，可以終止本協(xié)議。2.3法律法規(guī)或政策變化因法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致人力資源外包合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止本協(xié)議。第三條人力資源外包終止程序3.1通知期限一方終止本協(xié)議，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方。3.2通知方式終止通知應(yīng)以掛號信、特快專遞或雙方約定的其他方式送達(dá)。3.3人力資源外包終止日期自終止通知送達(dá)之日起，人力資源外包合作關(guān)系正式終止。第四條人力資源外包終止后的權(quán)益處理4.1薪酬福利人力資源外包終止后，乙方應(yīng)按照合同約定支付甲方應(yīng)得的薪酬福利。4.2工作交接乙方應(yīng)按照合同約定，將工作交接至甲方指定的接手人員。4.3社會保險(xiǎn)和公積金人力資源外包終止后，乙方應(yīng)按照規(guī)定辦理甲方員工的社保和公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。4.4個人檔案乙方應(yīng)將甲方員工的個人檔案在終止通知送達(dá)之日起十個工作日內(nèi)，移交至甲方。第五條保密條款5.1保密范圍雙方在人力資源外包合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬保密范圍。5.2保密期限本協(xié)議終止后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為終止后三年。5.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1當(dāng)事人一方違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。6.2當(dāng)事人雙方違約責(zé)任雙方均違反本協(xié)議約定，應(yīng)根據(jù)違約情節(jié)各自承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3違約賠償違約方應(yīng)賠償對方因違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。第七條爭議解決7.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成，可向合同履行地人民法院提起訴訟。7.2爭議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。7.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。第八條合同解除8.1合同解除條件8.1.1甲方單方解除條件（1）乙方未履行合同約定，經(jīng)甲方書面通知后，未在規(guī)定期限內(nèi)糾正；（2）乙方違反保密條款，造成甲方合法權(quán)益受到損害；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致人力資源外包合同無法繼續(xù)履行。8.1.2乙方單方解除條件（1）甲方未履行合同約定，經(jīng)乙方書面通知后，未在規(guī)定期限內(nèi)糾正；（2）甲方違反保密條款，造成乙方合法權(quán)益受到損害；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致人力資源外包合同無法繼續(xù)履行。8.2合同解除程序8.2.1解除通知任何一方解除合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。8.2.2解除生效自解除通知送達(dá)之日起，合同解除生效。8.3合同解除后果8.3.1財(cái)務(wù)結(jié)算合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。8.3.2人力資源交接乙方應(yīng)按照合同約定，將人力資源交接至甲方指定的接手人員。8.3.3保密義務(wù)合同解除后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。第九條合同生效9.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十條合同附件10.1附件一：人力資源外包終止清單10.1.1甲方員工名單10.1.2乙方工作交接清單10.1.3財(cái)務(wù)結(jié)算清單10.2附件二：相關(guān)文件10.2.1人力資源外包合同10.2.2相關(guān)法律法規(guī)文件第十一條合同變更11.1合同變更條件任何一方提出合同變更，應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。11.2合同變更程序11.2.1變更通知變更通知應(yīng)明確變更內(nèi)容、理由及生效日期。11.2.2變更確認(rèn)雙方應(yīng)在收到變更通知后十個工作日內(nèi)確認(rèn)變更內(nèi)容。11.3合同變更后果合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的約定履行合同義務(wù)。第十二條合同解除或終止后的責(zé)任承擔(dān)12.1責(zé)任承擔(dān)期限合同解除或終止后，雙方仍應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，直至合同約定的責(zé)任期限屆滿。12.2責(zé)任承擔(dān)范圍雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等。12.3責(zé)任承擔(dān)方式雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十三條合同解除或終止后的債權(quán)債務(wù)處理13.1債權(quán)債務(wù)轉(zhuǎn)移合同解除或終止后，任何一方不得擅自轉(zhuǎn)讓其債權(quán)債務(wù)。13.2債權(quán)債務(wù)終止合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理債權(quán)債務(wù)。13.3債權(quán)債務(wù)清償雙方應(yīng)按照合同約定清償債權(quán)債務(wù)。第十四條合同其他約定14.1合同履行地本合同履行地為甲方所在地。14.2合同履行期限本合同履行期限自合同生效之日起至合同解除或終止之日止。14.3合同變更、解除或終止通知任何一方變更、解除或終止合同，應(yīng)以書面形式通知對方。14.4合同解除或終止后的爭議解決方式合同解除或終止后，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同履行地人民法院提起訴訟。14.5合同解除或終止后的合同解除或終止日期合同解除或終止日期以一方收到解除或終止通知之日為準(zhǔn)。14.6合同解除或終止后的其他約定事項(xiàng)雙方在本合同中未約定的其他事項(xiàng)，應(yīng)按照法律法規(guī)和商業(yè)慣例處理。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入概述1.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方、乙方之外的，為促成合同簽訂、履行或解決爭議而介入的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)、調(diào)解機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入方式（1）中介機(jī)構(gòu)協(xié)助雙方進(jìn)行談判和簽訂合同；（2）評估機(jī)構(gòu)對合同履行情況進(jìn)行評估；（3）仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)對爭議進(jìn)行裁決或調(diào)解。第二條甲乙方與第三方的關(guān)系2.1合作關(guān)系甲乙方與第三方之間的關(guān)系為合作關(guān)系，雙方應(yīng)本著誠信、公平、自愿的原則進(jìn)行合作。2.2責(zé)任劃分2.2.1甲方責(zé)任甲方應(yīng)向第三方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息，并配合第三方完成相關(guān)工作。2.2.2乙方責(zé)任乙方應(yīng)向第三方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息，并配合第三方完成相關(guān)工作。2.2.3第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)，并對自己的行為承擔(dān)責(zé)任。第三條第三方介入的具體條款3.1中介機(jī)構(gòu)介入3.1.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲乙方進(jìn)行談判，促成合同簽訂，并協(xié)助雙方履行合同。3.1.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲乙方根據(jù)中介機(jī)構(gòu)提供的具體服務(wù)內(nèi)容和市場行情協(xié)商確定。3.2評估機(jī)構(gòu)介入3.2.1評估機(jī)構(gòu)職責(zé)評估機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定，對人力資源外包合同的履行情況進(jìn)行評估。3.2.2評估機(jī)構(gòu)費(fèi)用評估機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲乙方根據(jù)評估機(jī)構(gòu)提供的具體服務(wù)內(nèi)容和市場行情協(xié)商確定。3.3仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)介入3.3.1仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)職責(zé)仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定，對爭議進(jìn)行裁決或調(diào)解。3.3.2仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)費(fèi)用仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)費(fèi)用由甲乙方根據(jù)仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)提供的具體服務(wù)內(nèi)容和市場行情協(xié)商確定。第四條第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因自身過錯導(dǎo)致甲乙方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。4.2責(zé)任限額計(jì)算（1）第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和內(nèi)容；（2）第三方專業(yè)能力；（3）第三方行業(yè)慣例；（4）甲乙方遭受損失的程度。4.3責(zé)任限額承擔(dān)第三方責(zé)任限額由第三方自行承擔(dān)，甲乙方不得向?qū)Ψ阶肪砍鲐?zé)任限額的賠償責(zé)任。第五條第三方介入后的合同履行5.1合同履行變更第三方介入后，甲乙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容，對合同履行進(jìn)行相應(yīng)變更。5.2合同履行責(zé)任第三方介入后，甲乙方仍應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。第六條第三方介入后的爭議解決6.1爭議解決方式第三方介入后的爭議，仍按照本合同約定的爭議解決方式解決。6.2第三方責(zé)任爭議第三方責(zé)任爭議，由甲乙方與第三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第七條第三方介入后的合同解除或終止7.1合同解除或終止條件第三方介入后，若發(fā)生合同解除或終止條件，甲乙方應(yīng)按照本合同約定辦理。7.2合同解除或終止后果第三方介入后的合同解除或終止，不影響甲乙方與第三方之間責(zé)任的承擔(dān)。第八條第三方介入后的合同其他約定8.1第三方介入后的保密義務(wù)第三方介入后，甲乙方與第三方均應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。8.2第三方介入后的合同變更第三方介入后，甲乙方可就合同變更事項(xiàng)與第三方協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.3第三方介入后的合同解除或終止第三方介入后的合同解除或終止，甲乙方應(yīng)按照本合同約定辦理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源外包終止清單要求：詳細(xì)列出甲方員工名單、乙方工作交接清單、財(cái)務(wù)結(jié)算清單。說明：此附件用于明確人力資源外包終止后的交接和財(cái)務(wù)結(jié)算事宜。2.附件二：人力資源外包合同要求：合同內(nèi)容完整、條款明確、雙方簽字蓋章。說明：此附件為人力資源外包合作的基礎(chǔ)文件，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.附件三：相關(guān)法律法規(guī)文件要求：提供與人力資源外包相關(guān)的法律法規(guī)文件，如勞動法、勞動合同法等。說明：此附件用于明確雙方在合同履行過程中應(yīng)遵守的法律法規(guī)。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整、條款明確、第三方簽字蓋章。說明：此附件用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任和費(fèi)用。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整、條款明確、雙方簽字蓋章。說明：此附件用于明確爭議解決的方式和程序。6.附件六：保密協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整、條款明確、雙方簽字蓋章。說明：此附件用于明確雙方在合同履行過程中的保密義務(wù)。7.附件七：合同變更協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容完整、條款明確、雙方簽字蓋章。說明：此附件用于明確合同變更的具體內(nèi)容、生效日期等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙任何一方未按照合同約定的時間履行合同義務(wù)。甲乙任何一方未按照合同約定提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息。甲乙任何一方未按照合同約定支付費(fèi)用。甲乙任何一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。違約方應(yīng)賠償守約方因違約所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給第三方造成的損失。3.示例說明：甲乙雙方約定甲方應(yīng)在每月5日前向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。若甲方未按時支付，則構(gòu)成違約。甲方應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因違約所遭受的損失。乙方在提供服務(wù)過程中，因泄露甲方商業(yè)秘密，構(gòu)成違約。乙方應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因違約所遭受的損失。全文完。二零二四年度人力資源外包終止協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2術(shù)語解釋2.雙方基本信息2.1客戶方信息2.2服務(wù)提供方信息3.協(xié)議背景3.1歷史合作情況3.2人力資源外包服務(wù)內(nèi)容4.協(xié)議目的4.1終止原因4.2雙方目標(biāo)5.服務(wù)終止條款5.1服務(wù)終止日期5.2服務(wù)終止通知5.3服務(wù)終止條件6.費(fèi)用與支付6.1費(fèi)用計(jì)算6.2支付方式6.3逾期支付處理7.數(shù)據(jù)與信息7.1數(shù)據(jù)交接7.2信息保密8.解除與賠償8.1解除條件8.2賠償責(zé)任8.3賠償計(jì)算9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.合同期限與續(xù)約11.1合同期限11.2續(xù)約條件12.其他條款12.1法律適用12.2合同變更12.3合同解除12.4通知與送達(dá)12.5合同附件13.合同生效與解除13.1合同生效條件13.2合同解除條件14.合同附件14.1附件一：服務(wù)清單14.2附件二：保密協(xié)議14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“人力資源外包”指客戶方將部分或全部人力資源管理工作委托給服務(wù)提供方進(jìn)行管理、執(zhí)行和協(xié)調(diào)；1.1.2“服務(wù)提供方”指承擔(dān)人力資源外包業(yè)務(wù)的服務(wù)單位或個人；1.1.3“客戶方”指委托服務(wù)提供方進(jìn)行人力資源外包的用人單位；1.1.4“協(xié)議”指本《二零二四年度人力資源外包終止協(xié)議》；1.1.5“終止”指協(xié)議雙方經(jīng)協(xié)商一致，提前終止人力資源外包服務(wù)；1.2術(shù)語解釋1.2.1“數(shù)據(jù)”指在人力資源外包過程中產(chǎn)生的、與員工、薪酬、福利、績效等相關(guān)的各類信息；1.2.2“服務(wù)”指服務(wù)提供方按照協(xié)議約定，為客戶提供的人力資源外包服務(wù)；1.2.3“保密信息”指客戶方或服務(wù)提供方在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不宜公開的信息。2.雙方基本信息2.1客戶方信息2.1.1公司名稱：[客戶方全稱]2.1.2法定代表人：[法定代表人姓名]2.1.3注冊地址：[客戶方注冊地址]2.1.4聯(lián)系方式：[客戶方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.2服務(wù)提供方信息2.2.1公司名稱：[服務(wù)提供方全稱]2.2.2法定代表人：[法定代表人姓名]2.2.3注冊地址：[服務(wù)提供方注冊地址]2.2.4聯(lián)系方式：[服務(wù)提供方聯(lián)系電話、電子郵箱等]3.協(xié)議背景3.1歷史合作情況3.1.1雙方自[起始日期]開始進(jìn)行人力資源外包合作；3.1.2雙方合作期間，服務(wù)提供方已按照協(xié)議約定，為客戶方提供了[具體服務(wù)內(nèi)容]等人力資源外包服務(wù)；3.2人力資源外包服務(wù)內(nèi)容3.2.1服務(wù)提供方負(fù)責(zé)客戶方員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、績效考核等工作；3.2.2服務(wù)提供方需按照客戶方要求，定期提交服務(wù)報(bào)告和數(shù)據(jù)分析報(bào)告。4.協(xié)議目的4.1終止原因4.1.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，認(rèn)為繼續(xù)履行人力資源外包服務(wù)已不符合雙方利益；4.1.2客戶方因業(yè)務(wù)調(diào)整或其他原因，決定終止與服務(wù)提供方的人力資源外包合作；4.2雙方目標(biāo)4.2.1確保人力資源外包服務(wù)的平穩(wěn)過渡；4.2.2保障雙方合法權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要的糾紛。5.服務(wù)終止條款5.1服務(wù)終止日期5.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效；5.1.2雙方同意，自[終止日期]起終止人力資源外包服務(wù)；5.2服務(wù)終止通知5.2.1雙方應(yīng)提前[通知期限]書面通知對方，終止人力資源外包服務(wù)；5.2.2未提前通知的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；5.3服務(wù)終止條件5.3.1雙方協(xié)商一致，決定終止人力資源外包服務(wù)；5.3.2因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行人力資源外包服務(wù)；5.3.3一方違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議。6.費(fèi)用與支付6.1費(fèi)用計(jì)算6.1.1本協(xié)議有效期內(nèi)，服務(wù)提供方應(yīng)按照雙方約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，向客戶方收取人力資源外包服務(wù)費(fèi)用；6.1.2服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、薪酬福利費(fèi)用、績效考核費(fèi)用等；6.2支付方式6.2.1雙方約定，服務(wù)費(fèi)用采用[支付方式]支付；6.2.2支付時間：[具體支付時間]；6.3逾期支付處理6.3.1如服務(wù)提供方未在約定時間內(nèi)收到服務(wù)費(fèi)用，客戶方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；6.3.2違約責(zé)任包括但不限于：支付滯納金、承擔(dān)法律責(zé)任等。7.數(shù)據(jù)與信息7.1數(shù)據(jù)交接7.1.1服務(wù)終止后，服務(wù)提供方應(yīng)在[具體日期]前，將人力資源外包過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)完整、準(zhǔn)確、及時地移交給客戶方；7.1.2數(shù)據(jù)交接方式：[具體交接方式]；7.2信息保密7.2.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他不宜公開的信息，負(fù)有保密義務(wù)；7.2.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露上述信息。8.解除與賠償8.1解除條件8.1.1協(xié)議雙方協(xié)商一致，經(jīng)書面同意解除本協(xié)議；8.1.2因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行人力資源外包服務(wù)；8.1.3一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；8.2賠償責(zé)任8.2.1因一方違約導(dǎo)致另一方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；8.2.2賠償金額按實(shí)際損失計(jì)算，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、合理費(fèi)用等；8.3賠償計(jì)算8.3.1直接經(jīng)濟(jì)損失：指因違約行為導(dǎo)致的財(cái)產(chǎn)損失；8.3.2間接經(jīng)濟(jì)損失：指因違約行為導(dǎo)致的收入減少、利潤減少等；8.3.3合理費(fèi)用：指為減少損失而發(fā)生的合理費(fèi)用。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1協(xié)議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；9.2爭議解決程序9.2.1協(xié)議雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后[協(xié)商期限]內(nèi)進(jìn)行協(xié)商；9.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1服務(wù)提供方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合協(xié)議要求；10.1.2客戶方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用；10.1.3一方違反保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密；10.1.4一方違反解除與賠償條款；10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；10.2.2違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，按實(shí)際損失的一定比例計(jì)算。11.合同期限與續(xù)約11.1合同期限11.1.1本協(xié)議有效期為[協(xié)議期限]，自雙方簽字蓋章之日起生效；11.1.2本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽；11.2續(xù)約條件11.2.1續(xù)約條件由雙方在協(xié)議期滿前協(xié)商確定；11.2.2續(xù)約期限、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等由雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.其他條款12.1法律適用12.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律；12.1.2凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，均應(yīng)適用中華人民共和國法律；12.2合同變更12.2.1本協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方書面同意并簽訂書面文件；12.2.2本協(xié)議的任何附件或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力；12.3合同解除12.3.1本協(xié)議在履行過程中，任何一方有權(quán)單方解除本協(xié)議；12.3.2解除合同應(yīng)當(dāng)提前[通知期限]通知對方；12.4通知與送達(dá)12.4.1除非另有約定，本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知均應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方的指定地址；12.4.2通知自發(fā)送之日起[通知期限]后視為送達(dá)；12.5合同附件12.5.1本協(xié)議的附件包括但不限于服務(wù)清單、保密協(xié)議、其他相關(guān)文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念與界定1.1“第三方”指本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的、提供專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)的其他自然人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照本合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量，并對因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.2權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和便利條件，以完成其職責(zé)；第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。2.3利益：第三方通過提供專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)，獲得甲乙雙方認(rèn)可的市場價(jià)格和服務(wù)費(fèi)用。3.第三方的介入程序3.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。3.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)限和責(zé)任范圍。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方作為獨(dú)立第三方，與甲乙雙方分別簽訂協(xié)議，獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。4.2第三方與甲乙雙方的合作：第三方在甲乙雙方的授權(quán)下，協(xié)助甲乙雙方完成人力資源外包服務(wù)。4.3第三方與甲乙雙方的爭議：第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款5.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保證第三方能夠獨(dú)立履行其職責(zé)，并對其行為負(fù)責(zé)。5.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，確保第三方能夠正常開展工作。5.3