2024年版項(xiàng)目總監(jiān)綜合性勞動(dòng)協(xié)議版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年版項(xiàng)目總監(jiān)綜合性勞動(dòng)協(xié)議版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3項(xiàng)目總監(jiān)2.合同期限2.1固定期限2.2試用期3.工作內(nèi)容3.1項(xiàng)目總監(jiān)職責(zé)3.2項(xiàng)目總監(jiān)權(quán)限4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3福利待遇5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)條件6.3職業(yè)危害防護(hù)7.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.合同解除和終止9.1解除合同的情形9.2終止合同的情形9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律訴訟11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.2合同解除12.3合同終止13.其他約定13.1社會(huì)保險(xiǎn)13.2住房公積金13.3福利待遇14.合同的生效、終止和解除14.1合同生效14.2合同終止14.3合同解除第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3項(xiàng)目總監(jiān)是指在甲方擔(dān)任項(xiàng)目總監(jiān)職務(wù)的乙方，負(fù)責(zé)甲方項(xiàng)目的組織、管理和實(shí)施等工作。第二條合同期限2.1固定期限：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。2.2試用期：雙方同意在本合同生效后，乙方進(jìn)入試用期，試用期為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。第三條工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、管理和控制；（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)和指導(dǎo)；（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本和風(fēng)險(xiǎn)的控制；（4）負(fù)責(zé)與甲方、乙方及項(xiàng)目相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào)；（5）完成甲方交給的其他相關(guān)工作。（1）對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)行安排和調(diào)整；（2）對(duì)項(xiàng)目資源進(jìn)行合理分配和調(diào)度；（3）對(duì)項(xiàng)目過程中的問題進(jìn)行決策和處理；（4）代表甲方與第三方進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和合作；（5）甲方賦予的其他權(quán)限。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)項(xiàng)目完成情況和個(gè)人績(jī)效，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式，雙方另有約定。（1）社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；（2）住房公積金：甲方為乙方繳納住房公積金；（3）其他福利：包括但不限于健康體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間：乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。具體工作時(shí)間，雙方另有約定。5.2休息休假：乙方按照國(guó)家規(guī)定和甲方的規(guī)定，享有休息休假的權(quán)利。具體休假安排，雙方另有約定。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.2勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全和身體健康。6.3職業(yè)危害防護(hù)：甲方應(yīng)采取有效措施，預(yù)防和控制職業(yè)病危害，為乙方提供職業(yè)健康檢查和相關(guān)待遇。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。保密信息不包括公眾已知的信息或乙方通過正當(dāng)途徑獲得的信息。8.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，持續(xù)至保密信息成為公眾已知信息或不再具有保密性。8.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。損失賠償額為本合同解除或終止時(shí)乙方最近一個(gè)年度從甲方獲得的報(bào)酬的___倍。第九條合同解除和終止9.1解除合同的情形：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同；（3）乙方因過失導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)，甲方有權(quán)解除合同；（4）乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，影響甲方工作，甲方有權(quán)解除合同；（5）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作，甲方有權(quán)解除合同；（6）乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的原因解除合同。9.2終止合同的情形：（1）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定，合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，雙方另有約定。第十條爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的情況下，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3仲裁解決：調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.4法律訴訟：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任：甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。11.2乙方違約責(zé)任：乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十二條合同的變更、解除和終止12.1合同變更：雙方同意變更本合同的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同解除：雙方同意解除本合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.3合同終止：本合同因合同解除、合同期限屆滿、雙方同意終止等原因終止。合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系即行終止。第十三條其他約定13.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并代扣代繳乙方的個(gè)人部分。13.2住房公積金：甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金，并代扣代繳乙方的個(gè)人部分。13.3福利待遇：乙方應(yīng)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供福利待遇，包括但不限于健康體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。第十四條合同的生效、終止和解除14.1合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同終止：本合同在合同期限屆滿或者合同解除、雙方同意終止等情況下終止。14.3合同解除：本合同在雙方同意解除或者甲方根據(jù)本合同約定解除的情況下解除。合同解除后，乙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，并立即離開甲方的工作崗位。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《甲方公司規(guī)章制度》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、晉升制度、獎(jiǎng)懲制度等。乙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)充分了解并遵守甲方的規(guī)章制度。2.附件二：《項(xiàng)目總監(jiān)職責(zé)說明書》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)描述了項(xiàng)目總監(jiān)的職責(zé)和權(quán)限，包括項(xiàng)目規(guī)劃、組織、管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、進(jìn)度控制等方面。乙方在履行合同過程中，應(yīng)按照項(xiàng)目總監(jiān)職責(zé)說明書的要求開展工作。3.附件三：《項(xiàng)目總監(jiān)績(jī)效考核辦法》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)闡述了項(xiàng)目總監(jiān)的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)和方法，包括考核指標(biāo)、權(quán)重、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等。乙方在合同履行期間，應(yīng)按照績(jī)效考核辦法的要求，完成項(xiàng)目任務(wù)并達(dá)到考核指標(biāo)。4.附件四：《保密協(xié)議具體內(nèi)容》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了保密協(xié)議的具體內(nèi)容，包括保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。乙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)充分了解并遵守保密協(xié)議的要求。5.附件五：《社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)說明了甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的具體項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和繳納方式。乙方在合同履行期間，應(yīng)了解并確認(rèn)自己的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納情況。6.附件六：《福利待遇具體內(nèi)容》詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)描述了乙方在合同履行期間所能享受的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于健康體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。乙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)充分了解并享受甲方的福利待遇。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為：未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利待遇；未按照合同約定提供乙方的工作條件和環(huán)境；未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；提前解除或終止合同，且未按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約行為：未按照合同約定履行項(xiàng)目總監(jiān)職責(zé)；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；未按照保密協(xié)議約定保守甲方商業(yè)秘密；提前解除或終止合同，且未按照合同約定支付違約金。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約：按照乙方最近一個(gè)年度從甲方獲得的報(bào)酬的___倍計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；乙方違約：按照合同約定的違約金金額計(jì)算違約責(zé)任。示例說明：若甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付未支付的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；若乙方未按照項(xiàng)目總監(jiān)職責(zé)說明書的要求開展工作，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同有效期限，一旦約定，雙方需履行至期滿。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于相互了解、考察的期限。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，用人單位依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。5.保