生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理規(guī)定范文（2篇）

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理規(guī)定范文生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理規(guī)定第一章總則第一條為了強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全培訓(xùn)管理，提升員工的安全意識(shí)和技能，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全性和可持續(xù)性發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，制定本管理規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，包括企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)組織等各類經(jīng)濟(jì)組織。第三條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位需建立完善的安全培訓(xùn)管理制度，明確安全培訓(xùn)的組織架構(gòu)、職責(zé)和流程，以保證安全培訓(xùn)的科學(xué)性和有效性。第四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)合理安排安全培訓(xùn)時(shí)間，確保員工能夠參與培訓(xùn)并掌握必要的安全知識(shí)和操作技能。第五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行分類培訓(xùn)，依據(jù)員工的職責(zé)和工作環(huán)境，有針對(duì)性地開展培訓(xùn)活動(dòng)，并制定培訓(xùn)計(jì)劃和安排。第六條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)定期進(jìn)行安全培訓(xùn)評(píng)估，評(píng)估培訓(xùn)效果和員工安全意識(shí)的提升情況，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方式。第二章安全培訓(xùn)的組織機(jī)構(gòu)和責(zé)任第七條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)設(shè)立安全培訓(xùn)委員會(huì)，負(fù)責(zé)安排和組織安全培訓(xùn)工作。第八條安全培訓(xùn)委員會(huì)由單位領(lǐng)導(dǎo)任命，成員包括安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人、人力資源部門負(fù)責(zé)人等相關(guān)負(fù)責(zé)人。第九條安全培訓(xùn)委員會(huì)應(yīng)合理分配培訓(xùn)資源，確定培訓(xùn)方法和教材，參與培訓(xùn)師資庫(kù)的建設(shè)和培訓(xùn)師的選拔。第十條安全培訓(xùn)委員會(huì)應(yīng)依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特點(diǎn)，制定安全培訓(xùn)計(jì)劃和安排，并及時(shí)公布。第十一條各級(jí)安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見和建議。第三章安全培訓(xùn)的內(nèi)容和方式第十二條安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括基礎(chǔ)理論知識(shí)培訓(xùn)、操作技能培訓(xùn)和應(yīng)急處置培訓(xùn)等。第十三條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)依據(jù)員工的不同需求和職責(zé)，提供針對(duì)性的培訓(xùn)內(nèi)容和方式。第十四條安全培訓(xùn)可采用集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等多種方式，靈活組織培訓(xùn)活動(dòng)。第十五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)使用權(quán)威、科學(xué)的教材和培訓(xùn)資料，確保培訓(xùn)內(nèi)容的有效性和準(zhǔn)確性。第十六條安全培訓(xùn)應(yīng)注重實(shí)踐教學(xué)和案例分析，使員工能夠在實(shí)際工作中應(yīng)用所學(xué)，掌握安全操作技能。第十七條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)開展安全培訓(xùn)考核，對(duì)已完成培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核并記錄，以評(píng)估員工的學(xué)習(xí)效果和培訓(xùn)成果。第四章安全培訓(xùn)記錄和管理第十八條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)建立安全培訓(xùn)檔案，記錄員工的安全培訓(xùn)情況和成績(jī)。第十九條安全培訓(xùn)檔案應(yīng)包括員工的個(gè)人信息、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)教材等相關(guān)信息。第二十條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)定期對(duì)安全培訓(xùn)檔案進(jìn)行審核和整理，保證檔案的完整和準(zhǔn)確。第二十一條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)記錄進(jìn)行保密，不得非法泄露和使用。第五章安全培訓(xùn)的評(píng)估和改進(jìn)第二十二條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)建立安全培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。第二十三條安全培訓(xùn)評(píng)估應(yīng)以員工的實(shí)際安全操作能力和安全意識(shí)的提高為主要指標(biāo)。第二十四條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)根據(jù)安全培訓(xùn)評(píng)估結(jié)果，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方式。第六章法律責(zé)任第二十五條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反本規(guī)定，未履行安全培訓(xùn)管理職責(zé)的，由有關(guān)部門責(zé)令改正，可以處以罰款等行政處罰。第二十六條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反國(guó)家有關(guān)安全培訓(xùn)規(guī)定，發(fā)生安全事故的，依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七章附則第二十七條本規(guī)定自頒布之日起施行。第二十八條本規(guī)定的解釋權(quán)歸相關(guān)部門所有。本《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理規(guī)定》旨在為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位制定安全培訓(xùn)管理規(guī)定提供參考。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和完善，確保安全培訓(xùn)工作的有效性和可持續(xù)發(fā)展。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理規(guī)定范文（二）為了加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)管理的規(guī)范，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力，從而促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的持續(xù)健康發(fā)展，特制定本規(guī)定。一、培訓(xùn)原則本規(guī)定旨在強(qiáng)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)，確保所有從業(yè)人員，不論職位高低，均需接受安全培訓(xùn)，以提升整體安全防護(hù)水平。對(duì)崗位發(fā)生變化的員工，應(yīng)定期組織其參加重新培訓(xùn)。二、培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)，包括國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)病防護(hù)法規(guī)等。2.安全生產(chǎn)政策、責(zé)任和職權(quán)，明確各級(jí)管理人員的職責(zé)。3.關(guān)鍵崗位的安全操作規(guī)程，涵蓋機(jī)械設(shè)備、化工材料、液壓系統(tǒng)等相關(guān)操作的安全措施及注意事項(xiàng)。4.事故應(yīng)急處理，包括火災(zāi)、泄漏、溢流等突發(fā)事件的應(yīng)急處置方法。5.安全生產(chǎn)技術(shù)控制要求，涉及機(jī)械設(shè)備的維修保養(yǎng)、安裝調(diào)試等方面的要求。三、培訓(xùn)方式1.集中授課：定期舉辦集中培訓(xùn)，由專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或內(nèi)部專業(yè)人士進(jìn)行授課。2.現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)：針對(duì)具體工作環(huán)境，由專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展在線培訓(xùn)，由專業(yè)人員編制課程并在線解答疑問(wèn)。4.自學(xué)培訓(xùn)：提供安全教育教材和培訓(xùn)資料，員工自行學(xué)習(xí)，并通過(guò)必要考核。四、培訓(xùn)計(jì)劃1.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)際情況，制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)全面覆蓋且連續(xù)進(jìn)行。2.依據(jù)員工實(shí)際需求，合理安排培訓(xùn)時(shí)間和方式。3.員工入職時(shí)必須接受安全培訓(xùn)，并簽訂安全責(zé)任書。4.重點(diǎn)崗位和高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員需定期參加培訓(xùn)，確保其掌握必要的安全操作知識(shí)和技能。五、培訓(xùn)考核1.員工完成培訓(xùn)后，應(yīng)接受考核，考核內(nèi)容可包括理論知識(shí)測(cè)試和實(shí)際操作演練。2.考核成績(jī)將作為員工績(jī)效考核的一部分。3.未達(dá)標(biāo)的員工需重新接受培訓(xùn)，并及時(shí)補(bǔ)充安全知識(shí)和技能。六、培訓(xùn)記錄1.記錄每位員工的培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、方式和培訓(xùn)人員等。2.妥善保管培訓(xùn)記錄，以供監(jiān)管檢查。七、獎(jiǎng)懲機(jī)制1.對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)拒絕接受培訓(xùn)或違反安全規(guī)程的員工，按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行紀(jì)律處分。八、監(jiān)督檢查1.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全培訓(xùn)工作應(yīng)接受行政部門的監(jiān)督，及時(shí)糾正安全管理中存在的問(wèn)題。2.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全培訓(xùn)工作進(jìn)行督導(dǎo)，并提出改進(jìn)建議。3.收到監(jiān)督檢查部門或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整改要