2025年度汽車維修企業(yè)技師技能考核勞動合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度汽車維修企業(yè)技師技能考核勞動合同范本合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________2.乙方：名稱：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：名稱：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：隨著我國汽車產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，汽車維修行業(yè)對技師技能的要求越來越高。為提高汽車維修企業(yè)技師的整體素質(zhì)，甲方?jīng)Q定在2025年度開展技師技能考核工作。2.2目的：本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方在技師技能考核過程中的權(quán)利與義務(wù)，確?？己斯ぷ鞯捻樌M行，提高汽車維修企業(yè)技師技能水平。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）汽車維修企業(yè)：指從事汽車維修、保養(yǎng)、檢測、配件銷售等業(yè)務(wù)的企業(yè)。（2）技師：指具備汽車維修專業(yè)知識和技能，取得相應(yīng)資格證書，從事汽車維修工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）技師技能考核：指對汽車維修企業(yè)技師進行理論知識、實際操作技能等方面的考核。（2）考核時間：指技師技能考核的具體日期和時間。（3）考核地點：指技師技能考核的場所。（4）考核方式：指技師技能考核的具體形式，如筆試、實操等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)對乙方及其他相關(guān)方進行技師技能考核；（2）甲方有責(zé)任提供考核所需的場地、設(shè)備、資料等；（3）甲方有義務(wù)對考核結(jié)果進行公正、公平、公開的處理。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)利參加技師技能考核；（2）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，參加考核前的培訓(xùn)、復(fù)習(xí)等工作；（3）乙方有義務(wù)遵守考核紀(jì)律，不得舞弊、抄襲等。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年度技師技能考核工作結(jié)束之日止。5.2合同履行地點：甲方指定的考核地點。5.3合同履行方式：（1）甲方負責(zé)組織技師技能考核工作；（2）乙方及其他相關(guān)方按照甲方的要求，參加考核；（3）考核結(jié)果由甲方負責(zé)評定、公布。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序：（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。6.4終止后果：（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算相關(guān)費用；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余的考核工作；（3）合同終止后，雙方不得追究對方的違約責(zé)任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）考核費用：包括考核場地租賃費、設(shè)備使用費、材料費等；（2）培訓(xùn)費用：乙方參加考核前所需的培訓(xùn)費用；（3）證書費用：乙方取得技師資格證書所需支付的費用；（4）其他費用：因考核工作產(chǎn)生的其他必要費用。7.2支付方式甲方支付費用的方式如下：（1）考核費用：甲方應(yīng)在考核前一個月內(nèi)將考核費用支付至乙方指定賬戶；（2）培訓(xùn)費用：甲方應(yīng)在乙方參加培訓(xùn)前支付培訓(xùn)費用；（3）證書費用：甲方應(yīng)在乙方取得技師資格證書后支付證書費用；（4）其他費用：甲方應(yīng)在費用發(fā)生后的十個工作日內(nèi)支付。7.3支付時間甲方支付費用的具體時間如下：（1）考核費用：在考核前一個月內(nèi)；（2）培訓(xùn)費用：在乙方參加培訓(xùn)前；（3）證書費用：在乙方取得技師資格證書后；（4）其他費用：在費用發(fā)生后的十個工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在收到乙方提供的合法發(fā)票或收據(jù)后五個工作日內(nèi)支付相應(yīng)費用；（2）甲方支付費用時，應(yīng)確保支付金額準(zhǔn)確無誤；（3）甲方支付的款項應(yīng)專用于技師技能考核相關(guān)工作。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方未能按照合同約定支付費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費用總額的千分之五，并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約若乙方未能按照合同約定參加考核或提供虛假信息，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式（1）違約金：按照上述規(guī)定支付；（2）賠償金：根據(jù)實際情況，由雙方協(xié)商確定賠償金額；（3）賠償方式：違約方應(yīng)以現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬或其他雙方認可的支付方式進行賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年止。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（3）雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密的法律、法規(guī)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、恐怖襲擊等社會異常事件；（3）政府行為導(dǎo)致的政策變動。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方；（2）雙方應(yīng)盡力減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.4不可抗力實例（1）2025年發(fā)生的地震；（2）2025年發(fā)生的恐怖襲擊；（3）2025年政府頒布的新政策。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地的仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密、商業(yè)秘密等保密內(nèi)容的；（2）涉及法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的；（3）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同項下所有權(quán)利的最終解釋權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對技師技能考核結(jié)果的決定權(quán)；（2）甲方保留對技師技能考核相關(guān)資料的保管權(quán)；（3）甲方保留對技師技能考核相關(guān)政策的調(diào)整權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章后方可生效。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充作為合同的一部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互協(xié)作，共同完成技師技能考核工作。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的場地、設(shè)備、資料等；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加考核前的培訓(xùn)、復(fù)習(xí)等工作；（3）雙方應(yīng)定期溝通，及時解決考核過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于技師技能考核的完整協(xié)議，并具有獨立性。16.3增減條款任何一方對本合同內(nèi)容的增減，均需以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方參加考核前的培訓(xùn)記錄2.乙方參加考核的成績單3.乙方取得的技師資格證書復(fù)印件4.甲方提供的考核場地、設(shè)備、資料清單5.雙方協(xié)商的修改和補充協(xié)議6.爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件7.不可抗力事件的相關(guān)證明材料二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付費用：認定甲方違約，需支付違約金和賠償損失。未提供必要的場地、設(shè)備、資料：認定甲方違約，需提供所需物品或賠償損失?？己私Y(jié)果不公正：認定甲方違約，需重新組織考核或賠償損失。2.乙方違約行為及認定：未按時參加考核：認定乙方違約，需承擔(dān)違約責(zé)任。提供虛假信息：認定乙方違約，需承擔(dān)違約責(zé)任。未遵守考核紀(jì)律：認定乙方違約，需承擔(dān)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.違約金：指當(dāng)事人一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。3.賠償損失：指當(dāng)事人一方因違約行為給對方造成損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決。5.訴訟：指當(dāng)事人通過人民法院解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：考核場地、設(shè)備、資料不齊全。解決辦法：甲方應(yīng)及時補充，否則承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題：乙方參加考核人數(shù)不足。解決辦法：甲方應(yīng)提前通知乙方，必要時調(diào)整考核時間或地點。3.問題：考核結(jié)果存在爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請仲裁或訴訟。4.問題：不可抗力事件導(dǎo)致考核無法進行。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，如無法解決，可按照合同約定處理。5.問題：乙方未按時參加培訓(xùn)或考核。解決辦法：甲方應(yīng)及時提醒乙方，必要時可終止合同或追究違約責(zé)任。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量、安全性、合法性承擔(dān)連帶責(zé)任。第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費用。第三方有權(quán)要求甲方提供必要的配合和支持。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。第三方應(yīng)保護甲方和乙方的商業(yè)秘密。4.第三方合同期限：第三方合同期限與主合同期限一致。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供公平、公正的考核環(huán)境。乙方有權(quán)要求甲方對考核結(jié)果進行保密。乙方有權(quán)要求甲方在考核過程中提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.乙方利益條款：乙方在考核通過后，甲方應(yīng)協(xié)助乙方獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。乙方在考核期間，甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利等。3.甲方的違約及限制條款：甲方不得無故降低乙方的待遇。甲方不得無故解除乙方合同。甲方違反上述條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方權(quán)利：甲方有權(quán)對乙方進行技能考核，以評估乙方的工作能力。甲方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。甲方有權(quán)對乙方的工作時間和地點進行調(diào)整。2.甲方利益條款：甲方有權(quán)要求乙方在考核期間遵守公司規(guī)章制度。甲方有權(quán)要求乙方在考核期間不得泄露公司秘密。3.乙方的違約及限制條款：乙方不得在考核期間擅自離崗。乙方不得在考核期間泄露公司秘密。乙方違反上述條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2025年度汽車維修企業(yè)技師技能考核勞動合同范本1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同履行地點第二章合同當(dāng)事人信息2.1甲方信息2.2乙方信息第三章考核資格與條件3.1技師考核資格3.2技師考核條件3.3技能考核內(nèi)容第四章考核程序與方式4.1考核程序4.2考核方式4.3考核時間安排4.4考核地點安排第五章考核成績評定5.1成績評定標(biāo)準(zhǔn)5.2成績評定流程5.3成績申訴與處理5.4成績公布第六章合同履行與權(quán)利義務(wù)6.1甲方權(quán)利義務(wù)6.2乙方權(quán)利義務(wù)6.3雙方合作事項6.4保密條款6.5知識產(chǎn)權(quán)保護第七章違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約金計算7.4解除合同第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序8.4合同解除與終止后的處理第九章合同爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決費用第十章合同附件10.1技師考核方案10.2技師考核報名表10.3技師考核成績單10.4其他相關(guān)文件第十一章合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同修改效力第十二章合同解除與終止后的處理12.1資產(chǎn)移交12.2費用結(jié)算12.3保密事項12.4其他相關(guān)事項第十三章合同解除與終止后的責(zé)任13.1甲方責(zé)任13.2乙方責(zé)任13.3責(zé)任承擔(dān)方式第十四章合同其他事項14.1合同份數(shù)14.2合同簽署14.3合同附件14.4合同解釋與適用法律合同編號_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2025年度汽車維修企業(yè)技師技能考核勞動合同”。1.2合同簽訂雙方甲方：[甲方名稱]乙方：[乙方姓名]1.3合同簽訂日期本合同于2025年[日期]簽訂。1.4合同有效期本合同自簽訂之日起至2025年[日期]止。1.5合同履行地點本合同履行地點為甲方所在地的汽車維修企業(yè)。第二章合同當(dāng)事人信息2.1甲方信息[甲方全稱][甲方地址][甲方聯(lián)系方式]2.2乙方信息[乙方姓名][乙方身份證號碼][乙方聯(lián)系方式]第三章考核資格與條件3.1技師考核資格乙方需具備相應(yīng)的汽車維修技師資格，并符合甲方規(guī)定的其他相關(guān)條件。3.2技師考核條件乙方需通過甲方組織的技能考核，考核內(nèi)容包括但不限于理論知識、實操技能等。3.3技能考核內(nèi)容考核內(nèi)容應(yīng)包括汽車維修相關(guān)的理論知識、實操技能、安全操作規(guī)范等。第四章考核程序與方式4.1考核程序甲方將組織技師技能考核，具體程序包括報名、考核、成績評定、結(jié)果公布等。4.2考核方式考核方式包括筆試和實操考核，具體方式由甲方制定。4.3考核時間安排考核時間由甲方提前通知乙方，乙方應(yīng)按時參加。4.4考核地點安排考核地點由甲方指定，乙方應(yīng)按時到達。第五章考核成績評定5.1成績評定標(biāo)準(zhǔn)考核成績評定標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定，包括筆試和實操考核的評分標(biāo)準(zhǔn)。5.2成績評定流程成績評定流程包括評分、復(fù)核、公示等。5.3成績申訴與處理如乙方對考核成績有異議，可在成績公布后[時間]內(nèi)向甲方提出申訴，甲方將予以處理。5.4成績公布考核成績將在考核結(jié)束后[時間]內(nèi)公布。第六章合同履行與權(quán)利義務(wù)6.1甲方權(quán)利義務(wù)甲方負責(zé)組織技師技能考核，保障乙方考核的公正、公平。6.2乙方權(quán)利義務(wù)乙方應(yīng)按時參加考核，遵守考核紀(jì)律，如實反映自身技能水平。6.3雙方合作事項雙方應(yīng)就考核事宜進行溝通，共同確?？己斯ぷ鞯捻樌M行。6.4保密條款雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。6.5知識產(chǎn)權(quán)保護乙方在考核過程中所使用的資料、工具等，均應(yīng)遵守相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)。第七章違約責(zé)任7.1違約情形（1）乙方未按時參加考核；（2）乙方在考核過程中違反考核紀(jì)律；（3）乙方提供虛假信息；（4）甲方未按約定組織考核。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。7.3違約金計算違約金的計算方式由雙方協(xié)商確定，最高不超過合同金額的[比例]%。7.4解除合同如一方違約，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件（1）乙方在考核過程中嚴(yán)重違反考核紀(jì)律；（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（3）甲方因經(jīng)營需要或乙方考核不合格，決定解除合同。8.2合同終止條件合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿或符合合同終止條件的，合同自然終止。8.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前[時間]通知對方，并就解除或終止后的相關(guān)事宜進行協(xié)商。8.4合同解除與終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事務(wù)，包括但不限于資產(chǎn)移交、費用結(jié)算等。第九章合同爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意，可約定仲裁機構(gòu)解決爭議。9.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則。9.4爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。第十章合同附件10.1技師考核方案10.2技師考核報名表10.3技師考核成績單10.4其他相關(guān)文件第十一章合同生效與修改11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同修改程序合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。11.3合同修改效力經(jīng)雙方簽字蓋章的合同修改，與本合同具有同等法律效力。第十二章合同解除與終止后的處理12.1資產(chǎn)移交合同解除或終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的資產(chǎn)或物品完好無損地移交給甲方。12.2費用結(jié)算合同解除或終止后，雙方應(yīng)進行費用結(jié)算，包括但不限于工資、獎金等。12.3保密事項合同解除或終止后，雙方仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露對方商業(yè)秘密。12.4其他相關(guān)事項合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理其他相關(guān)事項。第十三章合同解除與終止后的責(zé)任13.1甲方責(zé)任甲方在合同解除或終止后，應(yīng)按照約定支付乙方相應(yīng)的補償。13.2乙方責(zé)任乙方在合同解除或終止后，應(yīng)按照約定履行合同義務(wù)。13.3責(zé)任承擔(dān)方式責(zé)任承擔(dān)方式應(yīng)遵循法律法規(guī)和合同約定。第十四章合同其他事項14.1合同份數(shù)本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。14.2合同簽署本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1考核組織與管理甲方負責(zé)組織和管理技師技能考核，包括制定考核方案、安排考核時間、地點等。1.2考核費用承擔(dān)甲方承擔(dān)技師技能考核的相關(guān)費用，包括但不限于場地租賃、設(shè)備使用、試卷印刷等。1.3考核結(jié)果應(yīng)用甲方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行技能評定，并據(jù)此決定乙方的晉升、薪酬調(diào)整等。1.4考核爭議處理如乙方對考核結(jié)果有異議，應(yīng)在考核結(jié)束后[時間]內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。1.5考核資料保管甲方負責(zé)保管技師技能考核的相關(guān)資料，包括試卷、成績單等，并確保其安全、保密。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：2.1考核內(nèi)容調(diào)整乙方有權(quán)向甲方提出考核內(nèi)容的調(diào)整建議，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。2.2考核時間調(diào)整乙方因特殊情況需要調(diào)整考核時間，應(yīng)在[時間]前向甲方提出申請，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。2.3考核場地要求乙方有權(quán)對考核場地提出要求，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)提供符合要求的場地。2.4考核資料提供乙方有權(quán)要求甲方提供考核所需的資料，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)提供。2.5考核結(jié)果異議處理乙方對考核結(jié)果有異議，應(yīng)在[時間]內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介機構(gòu)選擇雙方同意選擇[中介機構(gòu)名稱]作為本合同的第三方中介機構(gòu)。3.2中介機構(gòu)職責(zé)中介機構(gòu)負責(zé)協(xié)助甲方組織和管理技師技能考核，包括制定考核方案、安排考核時間、地點等。3.3中介機構(gòu)費用中介機構(gòu)的費用由甲方承擔(dān)，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.4中介機構(gòu)保密中介機構(gòu)對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露。3.5中介機構(gòu)責(zé)任中介機構(gòu)應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，如因中介機構(gòu)原因?qū)е驴己斯ぷ鞒霈F(xiàn)失誤，中介機構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.6中介機構(gòu)變更如雙方同意更換中介機構(gòu)，應(yīng)提前[時間]通知對方，并簽訂新的中介協(xié)議。3.7中介機構(gòu)爭議解決中介機構(gòu)與雙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.8中介機構(gòu)合同解除中介機構(gòu)如違反合同約定，雙方有權(quán)解除中介協(xié)議，并要求中介機構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.技師考核方案2.技師考核報名表3.技師考核成績單4.其他相關(guān)文件（如考核細則、評分標(biāo)準(zhǔn)等）二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按時參加考核；乙方在考核過程中違反考核紀(jì)律；乙方提供虛假信息；甲方未按約定組織考核；甲方未按約定提供考核資料；中介機構(gòu)未按合同履行職責(zé)；雙方未按約定進行費用結(jié)算。2.違約行為的認定：違約行為的認定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)；甲方或中介機構(gòu)有權(quán)根據(jù)事實和證據(jù)進行認定；乙方對違約行為的認定有異議，可在[時間]內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實現(xiàn)。3.爭議解決：指雙方當(dāng)事人就合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.保密：指當(dāng)事人對合同內(nèi)容及相關(guān)信息負有保守秘密的義務(wù)。5.知識產(chǎn)權(quán)：指依法產(chǎn)生的，對智力成果享有專有權(quán)利的法律制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因特殊情況無法按時參加考核。解決辦法：乙方應(yīng)在[時間]前向甲方提出申請，甲方應(yīng)在[時間]內(nèi)給予答復(fù)。2.問題：甲方未按時提供考核資料。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方在[時間]內(nèi)提供，如未提供，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.問題：中介機構(gòu)未按合同履行職責(zé)。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.汽車維修企業(yè)對技師進行技能考核。2.汽車維修企業(yè)與其他企業(yè)或個人合作進行技師技能考核。3.汽車維修企業(yè)通過第三方中介機構(gòu)組織技師技能考核。全文完。2025年度汽車維修企業(yè)技師技能考核勞動合同范本2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方當(dāng)事人1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同生效日期2.職位與職責(zé)2.1職位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作地點2.4工作時間3.技能考核3.1技能考核內(nèi)容3.2技能考核標(biāo)準(zhǔn)3.3技能考核時間3.4技能考核結(jié)果4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎金4.3補貼4.4薪酬發(fā)放時間5.工作條件與保障5.1工作環(huán)境5.2安全保障5.3健康保障5.4工作時間調(diào)整6.休假與福利6.1休息日6.2帶薪休假6.3保險福利6.4節(jié)假日安排7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約處理8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同續(xù)簽10.1續(xù)簽條件10.2續(xù)簽程序10.3續(xù)簽期限11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.保密條款12.1保密范圍12.2保密義務(wù)12.3違約責(zé)任13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同基本信息1.1合同雙方當(dāng)事人甲方：[公司名稱]住所地：[公司住所地]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]1.2合同簽訂日期[簽訂日期]1.3合同期限本合同自簽訂之日起生效，期限為[合同期限]，具體為[起始日期]至[終止日期]。1.4合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條職位與職責(zé)2.1職位名稱乙方在本合同約定的期限內(nèi)擔(dān)任甲方[職位名稱]。2.2崗位職責(zé)（1）負責(zé)汽車維修技術(shù)工作；（2）按照維修標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程進行維修作業(yè)；（3）參與技能培訓(xùn)和考核；（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.3工作地點乙方的工作地點為甲方指定的維修場所。2.4工作時間乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，具體安排由甲方根據(jù)工作需要確定。第三條技能考核3.1技能考核內(nèi)容乙方應(yīng)參加甲方組織的技能考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）汽車維修理論知識；（2）汽車維修實際操作技能；（3）故障診斷與排除能力。3.2技能考核標(biāo)準(zhǔn)技能考核標(biāo)準(zhǔn)參照國家相關(guān)職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.3技能考核時間技能考核時間由甲方提前通知乙方，具體時間為[考核日期]。3.4技能考核結(jié)果技能考核結(jié)果將在考核結(jié)束后[時間]內(nèi)公布，乙方有異議的可向甲方提出。第四條薪酬待遇4.1基本工資乙方的基本工資為[基本工資數(shù)額]，按月支付。4.2獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，甲方將給予一定的獎金。4.3補貼（1）交通補貼；（2）通訊補貼；（3）住房補貼。4.4薪酬發(fā)放時間甲方將在每月[具體日期]前支付乙方上一個月的工資。第五條工作條件與保障5.1工作環(huán)境甲方將為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。5.2安全保障甲方將確保乙方在工作中的人身安全，并提供必要的安全防護措施。5.3健康保障甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方的基本福利。5.4工作時間調(diào)整甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間，但需提前通知乙方。第六條休假與福利6.1休息日乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。6.2帶薪休假乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假。6.3保險福利（1）養(yǎng)老保險；（2）醫(yī)療保險；（3）失業(yè)保險；（4）工傷保險。6.4節(jié)假日安排甲方將根據(jù)國家規(guī)定安排節(jié)假日放假事宜。第七條違約責(zé)任7.1違約情形（1）乙方未按時完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響甲方業(yè)務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失；（4）乙方有其他嚴(yán)重違反合同約定或法律規(guī)定的行為。7.2違約責(zé)任（1）乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失；（2）甲方有權(quán)根據(jù)違約情節(jié)給予乙方警告、記過、降職、解聘等處理；（3）因乙方違約導(dǎo)致合同解除的，乙方應(yīng)按照合同約定支付違約金。7.3違約處理（1）乙方違約，甲方應(yīng)書面通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后[時間]內(nèi)采取補救措施；（2）乙方未采取補救措施或補救措施不力的，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1爭議解決方式本合同爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構(gòu)本合同爭議解決機構(gòu)為甲方所在地人民法院。8.3爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[時間]內(nèi)提出書面訴求；（2）人民法院應(yīng)依法受理并審理案件，作出判決。第九條合同解除9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意后解除合同；（3）甲方因經(jīng)營需要或乙方所在崗位被取消，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；（4）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。9.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前[時間]書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜。9.3合同解除后的處理（1）合同解除后，乙方應(yīng)按照合同約定支付剩余工資；（2）甲方應(yīng)退還乙方已繳納的社會保險和住房公積金；（3）雙方應(yīng)依法處理與合同解除相關(guān)的其他事宜。第十條合同續(xù)簽10.1續(xù)簽條件（1）合同到期前，雙方均可提出續(xù)簽合同；（2）續(xù)簽合同的條件由雙方協(xié)商確定。10.2續(xù)簽程序（1）雙方協(xié)商一致后，簽訂新的勞動合同；（2）新的勞動合同自簽訂之日起生效。10.3續(xù)簽期限續(xù)簽期限由雙方協(xié)商確定，但不得超過原合同期限。第十一條合同終止11.1合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。11.2合同終止程序合同終止前，雙方應(yīng)按照合同約定處理善后事宜。11.3合同終止后的處理（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照合同約定支付剩余工資；（2）雙方應(yīng)依法處理與合同終止相關(guān)的其他事宜。第十二條保密條款12.1保密范圍乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等。12.2保密義務(wù)乙方應(yīng)采取合理措施，防止商業(yè)秘密泄露，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或披露。12.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。第十三條法律適用與管轄13.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2管轄法院本合同爭議的解決，由甲方所在地人民法院管轄。第二部分：第三方介入后的修正第十四條第三方介入14.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)等，其具體定義和性質(zhì)由合同雙方另行約定。14.2第三方介入條件（1）甲方或乙方在履行本合同時，如需第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助，應(yīng)書面通知對方；（2）第三方介入需符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；（3）第三方介入應(yīng)經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂書面協(xié)議。14.3第三方責(zé)任限額（1）第三方在介入本合同時，應(yīng)明確其責(zé)任范圍和責(zé)任限額；（2）責(zé)任限額由雙方在簽訂第三方協(xié)議時約定，并不得違反國家法律法規(guī)；（3）第三方在超出責(zé)任限額范