2024版建筑企業(yè)聘用合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版建筑企業(yè)聘用合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1聘用方主體資格及資質(zhì)1.2受聘方主體資格及資質(zhì)1.3合同約定的其他主體定義第二條：聘用崗位及職責(zé)2.1受聘方崗位2.2受聘方職責(zé)2.3崗位職責(zé)調(diào)整第三條：合同期限3.1合同開始日期3.2合同結(jié)束日期3.3合同續(xù)簽條件及程序第四條：勞動報(bào)酬4.1基本工資4.2績效獎(jiǎng)金4.3福利待遇4.4工資支付時(shí)間及方式第五條：工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假制度5.3加班及加班費(fèi)第六條：保險(xiǎn)福利6.1社會保險(xiǎn)6.2補(bǔ)充保險(xiǎn)6.3福利待遇第七條：培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)權(quán)益7.2職業(yè)發(fā)展通道7.3培訓(xùn)及發(fā)展費(fèi)用承擔(dān)第八條：保密及知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1保密義務(wù)8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.3保密及知識產(chǎn)權(quán)違約責(zé)任第九條：合同解除、終止及違約責(zé)任9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3違約責(zé)任及賠償?shù)谑畻l：爭議解決10.1爭議解決方式10.2仲裁機(jī)構(gòu)及程序10.3法律適用第十一條：其他約定11.1通知與送達(dá)11.2合同修改及補(bǔ)充11.3附件及附錄第十二條：合同的簽訂與生效12.1合同簽訂程序12.2合同生效條件12.3合同副本數(shù)量及分發(fā)第十三條：合同的解除、變更與終止13.1合同解除13.2合同變更13.3合同終止第十四條：附則14.1合同解釋權(quán)14.2合同適用范圍14.3合同的廢止及替代第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1聘用方主體資格及資質(zhì)聘用方依法成立，具有獨(dú)立法人資格，持有有效的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)行業(yè)資質(zhì)證書，具備履行本合同的權(quán)利和能力。1.2受聘方主體資格及資質(zhì)受聘方為具備完全民事行為能力的自然人，持有有效的身份證件，具備從事合同約定崗位工作的能力和條件。1.3合同約定的其他主體定義本合同約定的其他主體包括但不限于：甲方（聘用方）、乙方（受聘方）、丙方（第三方）等。第二條：聘用崗位及職責(zé)2.1受聘方崗位受聘方擔(dān)任的崗位為X（具體崗位名稱），根據(jù)甲方工作需要，負(fù)責(zé)完成崗位職責(zé)及相關(guān)工作。2.2受聘方職責(zé)（1）遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；（2）按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)；（3）保持職業(yè)操守，保守甲方商業(yè)秘密；（4）參加甲方組織的培訓(xùn)和各項(xiàng)活動；（5）的其他職責(zé)。2.3崗位職責(zé)調(diào)整甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，乙方應(yīng)予以配合。調(diào)整后的崗位職責(zé)應(yīng)以書面形式通知乙方。第三條：合同期限3.1合同開始日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同結(jié)束日期本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____天書面通知對方。3.3合同續(xù)簽條件及程序（1）雙方同意續(xù)簽；（2）乙方符合甲方提出的續(xù)簽條件；（3）雙方就續(xù)簽事宜達(dá)成一致，并簽署書面合同。第四條：勞動報(bào)酬4.1基本工資4.2績效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)甲方制定的績效考核辦法，完成工作任務(wù)后可獲得相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金數(shù)額及發(fā)放方式，雙方另行協(xié)商確定。4.3福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4工資支付時(shí)間及方式乙方工資支付時(shí)間為每月____日前，甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資支付到乙方提供的銀行賬戶。第五條：工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間乙方每周工作____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2休息休假制度乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3加班及加班費(fèi)乙方加班按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班費(fèi)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付。第六條：保險(xiǎn)福利6.1社會保險(xiǎn)甲方為乙方依法參加社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)費(fèi)用按照國家規(guī)定承擔(dān)。6.2補(bǔ)充保險(xiǎn)甲方為乙方提供補(bǔ)充保險(xiǎn)，具體保險(xiǎn)種類、保險(xiǎn)待遇及費(fèi)用承擔(dān)，雙方另行協(xié)商確定。6.3福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于：體檢、培訓(xùn)、旅游、節(jié)假日慰問等。具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條：培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)權(quán)益甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)形式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。7.2職業(yè)發(fā)展通道甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展的通道，包括晉升、轉(zhuǎn)崗等機(jī)會。具體職業(yè)發(fā)展方案雙方另行協(xié)商確定。7.3培訓(xùn)及發(fā)展費(fèi)用承擔(dān)甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展的相關(guān)費(fèi)用，具體費(fèi)用及承擔(dān)方式雙方另行協(xié)商確定。第八條：保密及知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1保密義務(wù)乙方對在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露、復(fù)制或利用。商業(yè)秘密包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營策略等。8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方應(yīng)尊重甲方擁有的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。8.3保密及知識產(chǎn)權(quán)違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)或知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第九條：合同解除、終止及違約責(zé)任9.1合同解除條件合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（3）乙方因過失導(dǎo)致合同不能履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。9.2合同終止條件合同終止的條件如下：（1）合同期限屆滿；（2）雙方約定終止合同；（3）不可抗力導(dǎo)致合同不能履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。9.3違約責(zé)任及賠償雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。具體損失賠償金額雙方另行協(xié)商確定。第十條：爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生合同爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2仲裁機(jī)構(gòu)及程序雙方同意將爭議提交____仲裁委員會進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。10.3法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條：其他約定11.1通知與送達(dá)任何一方應(yīng)以書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)送通知，通知送達(dá)對方指定的地址。通知視為在發(fā)送之日起____天內(nèi)送達(dá)。11.2合同修改及補(bǔ)充本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方以書面形式簽訂，并與本合同具有同等法律效力。11.3附件及附錄本合同附件及附錄是本合同不可分割的部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括：（1）乙方個(gè)人簡歷及資格證明；（2）合同約定的其他文件。第十二條：合同的簽訂與生效12.1合同簽訂程序本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同生效條件本合同自簽字（或蓋章）之日起____天內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方履行完畢相關(guān)手續(xù)后生效。12.3合同副本數(shù)量及分發(fā)雙方各執(zhí)一份合同正本，副本具有同等法律效力。甲方保留合同副本備查。第十三條：合同的解除、變更與終止13.1合同解除合同解除應(yīng)遵循本合同第九條的規(guī)定。13.2合同變更合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。13.3合同終止合同終止應(yīng)遵循本合同第九條的規(guī)定。第十四條：附則14.1合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方。14.2合同適用范圍本合同適用于甲方與乙方之間的聘用關(guān)系。14.3合同的廢止及替代本合同一旦有效簽訂，雙方均應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。如因特殊情況需要廢止或替代，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面文件。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人簡歷及資格證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供個(gè)人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等信息，并附上相關(guān)資格證書的復(fù)印件。附件二：合同約定的其他文件詳細(xì)要求：包括但不限于乙方的工作計(jì)劃、項(xiàng)目安排、培訓(xùn)計(jì)劃等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息；2.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)；3.乙方嚴(yán)重違反合同約定；4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)；5.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職；6.甲方未按照約定支付乙方工資和福利；7.甲方未提供乙方培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會；8.甲方未按照約定保護(hù)乙方知識產(chǎn)權(quán)；9.甲方未按照約定提供工作條件；10.其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任；2.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任；3.乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約金；5.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約金；6.甲方未按照約定支付乙方工資和福利，應(yīng)支付遲延支付的工資和福利，并承擔(dān)違約責(zé)任；7.甲方未提供乙方培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)違約責(zé)任；8.甲方未按照約定保護(hù)乙方知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任；9.甲方未按照約定提供工作條件，應(yīng)根據(jù)未提供工作條件的程度承擔(dān)違約責(zé)任；10.其他違反合同約定的行為，應(yīng)根據(jù)合同約定和實(shí)際情況認(rèn)定違約責(zé)任。示例說明：假設(shè)乙方在合同期間泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受了經(jīng)濟(jì)損失，甲方可以要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。具體的賠償金額需要根據(jù)泄露的秘密對甲方造成的實(shí)際損失來確定。說明三：法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。4.違約金：指一方違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。5.賠償損失：指因違約行為導(dǎo)致的實(shí)際損失，包括直接損失和間接損失。6.培訓(xùn)費(fèi)用：指甲方為乙方提供培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)課程費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。7.社會保險(xiǎn)：指國家規(guī)定的由用人單位為員工參加的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.補(bǔ)充保險(xiǎn)：指除社會保險(xiǎn)外的其他保險(xiǎn)，用于提供額外的保障和福利。9.工作時(shí)間：指員工在崗位上工作的時(shí)間，包括正常工作時(shí)間、加班時(shí)間等。10.休息休假：指員工根據(jù)國家規(guī)定和單位規(guī)章制度享有的休息和休假時(shí)間。1.商業(yè)秘密：用于保護(hù)乙方的保密義務(wù)，防止泄露甲方的重要信息。2.知識產(chǎn)權(quán)：用于保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，防止乙方侵犯甲方的專利權(quán)、著作權(quán)等。3.不可抗力：用于